14.07.2015 Views

Kodi i etikës dhe sjelljes profesionale për gjyqtarë - Këshilli ...

Kodi i etikës dhe sjelljes profesionale për gjyqtarë - Këshilli ...

Kodi i etikës dhe sjelljes profesionale për gjyqtarë - Këshilli ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

ose pavarësinë e gjyqtarit, ose gadishmërinë e kërkuar nga ai/ajo për t’u marrë në mënyrë tëvëmendshme <strong>dhe</strong> brenda një periu<strong>dhe</strong> kohore të arsyeshme me çështjet e sjella para tij/saj. Nëvarësi të këtij neni, gjyqtari mund të angazhohet në veprimtaritë vijuese:(a)(b)të flasë, shkruajë, japë leksione, japë mësim <strong>dhe</strong> të marrë pjesë në veprimtari të tjera qëkanë të bëjnë me ligjin, sistemin ligjor <strong>dhe</strong> me administrimin e drejtësisë, përfshirëangazhimin në këto veprimtari përmes organizatave apo agjencive joqeveritare që ipërkushtohen atyre; <strong>dhe</strong>të merret me art, sport <strong>dhe</strong> veprimtari të tjera shoqërore <strong>dhe</strong> çlodhëse si <strong>dhe</strong> të marrëpjesë në veprimtari civile <strong>dhe</strong> bamirëse.2. Në veçanti, gjyqtari nuk:a) angazhohet në asnjë veprimtari, përfshirë veprimtarinë politike, që është e papajtueshmeme funksionet e gjyqtarit.b) mban ndonjë post apo të jetë anëtar i ndonjë partie politike; osec) angazhohet në asnjë veprimtari jogjyqësore gjatë orarit të punës pa miratimin paraprak tëKëshillit Gjyqësor të Kosovës <strong>dhe</strong> nuk pranon asnjë kompensim për angazhim në ndonjëveprimtari the jashtme gjatë orarit të punës pa miratimin e Këshillit Gjyqësor të Kosovës.3. Kur përcaktohet nëse gjyqtarit i lejohet të pranojë kompensim për veprimtari jogjyqësoregjatë orarit të punës, Këshilli Gjyqësor i Kosovës do të zbatojë kushtet e barabarta për të gjithëgjyqtarët si në vijim:a) Shuma e kompensimit nuk do ta tejkalojë vlerën e arsyeshme, ose nuk e tejkalon shumëntë cilën do ta merrte për të njëjtën veprimtari personi i cili nuk është gjyqtar;b) Shuma e kompensimit nuk duhet të tejkalojë 25 përqindëshin nga paga e rregullt mujore egjyqtarit; <strong>dhe</strong>c) Burimi i pagesës kompensuese nuk çon drejt ndonjë shfaqjeje të <strong>sjelljes</strong> sëpapërshtatshme.4. Gjyqtari nuk do të nxisë, ose të marrë pjesë në ndonjë organizatë që mbështet çfarëdollojdiskriminimi<strong>Kodi</strong> i Etikës <strong>dhe</strong> Sjelljes Profesionale për GjyqtarëMiratuar më 25 prill 2006Faqja 4 nga 7Sekretariati i KGJKsë-, Ndërtesa e Gjykatës SupremeDhoma 215, Prishtinë, KosovëTelefon: 038.504.604.lokal 5178KJPCSekretarijat SsK, Zgrada Vrhovnog sudaSoba br. 215, Priština, KosovoTelefon: 038.504.604.lokal 5178KJC Secretariat,, Supreme CourtBuilding, Room 215, Pristina, KosovoTelephone: 038.504.604, ext. 5178

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!