سیاست‌گذاری های بازار؛ هم پیمانی نامبارک دولت و بخش خصوصی در ویرانی تئاتر ایران
تجربه تماشای تئاتر امروز؛ غارت‌زدگی به قلم اردشیر شیرخدایی، منتقد گروه تئاتر اگزیت
تجربه تماشای تئاتر امروز؛ غارت‌زدگی به قلم اردشیر شیرخدایی، منتقد گروه تئاتر اگزیت
- No tags were found...
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
می کند که افزایش تقاضا <strong>در</strong> این بازار <strong>و</strong>ج<strong>و</strong>د داشته باشد. (٢ ( بنابراین هرچه تقاضا برای بمتبمماشای<br />
سلبرببرریبىتبىی ها <strong>و</strong> نگاه کاسب مآبانه <strong>در</strong> تئاتر بیشبرتبرر ش<strong>و</strong>د کسب <strong>و</strong> کار تئاتر بازاری ر<strong>و</strong>نق بسیار خ<strong>و</strong>اهد<br />
گرفت <strong>و</strong> تعیبنیبنن قیمت بالاتر بهببه<strong>های</strong> بلیط تا سقف مبریبرزان تقاضای عم<strong>و</strong>ما ن<strong>و</strong>کیسه گان <strong>و</strong> طبقات بالابىیبىی<br />
جامعه مجممججاز است.<br />
شبه تئاتر، شبه بمتبمماشا گر<br />
آیا این مبریبرزان از <strong>در</strong><strong>و</strong>غ <strong>و</strong> فریبکاری <strong>در</strong> تئاتر منعکس کننده ی گسبرتبرردگی <strong>هم</strong>ھ<strong>هم</strong>مبنیبنن صفات <strong>در</strong> اجتماع ما<br />
نیست؟ آیا شرایط کن<strong>و</strong>بىنبىی <strong>در</strong> تئاتر امر<strong>و</strong>ز، <strong>و</strong>ضعیت جامعه ی به شدت طبقابىتبىی ما را بازتاب بمنبممی دهد؟<br />
فرصت طلبىببىی، س<strong>و</strong>دج<strong>و</strong> بىیبىی، منفعت طلبىببىی شخصی از خص<strong>و</strong>صیت <strong>های</strong> قابل لمللممس ر<strong>و</strong>زانه <strong>در</strong> اجتماع ما<br />
نیست؟ خش<strong>و</strong>نت، تقلب، بىببىی حرمبىتبىی، سفسطه گری <strong>و</strong> ریا <strong>در</strong> مناسبات انسابىنبىی امر<strong>و</strong>ز، ر<strong>و</strong>ابط سالمللمم <strong>و</strong><br />
عاشقانه <strong>و</strong> مبتبىنبىی بر احبرتبررام را زائل نکرده است؟ آیا تئاتر امر<strong>و</strong>ز ناخ<strong>و</strong>استه آینه اجتماع است؟<br />
بعضی معتقدند اساسا این مجممجخاطب است که با اعمال سلیقه <strong>و</strong> بجنبجح<strong>و</strong>ه ی پ<strong>و</strong>ل خرج کردنش هبرنبررمندان را<br />
به نبریبرر<strong>و</strong>ی کار خ<strong>و</strong>دش بدل کرده <strong>و</strong> <strong>در</strong> سمشسممایل یک کارفرما بر ذهن آبهنبهها س<strong>و</strong>ار شده است. (۶) مجممجخاطبان<br />
ب<strong>و</strong>رژ<strong>و</strong>ا <strong>و</strong> شبه بمتبمماشا گران ن<strong>و</strong>کیسه که تئاتر برای آبهنبهها بیشبرتبرر کارکرد جل<strong>و</strong>ه فر<strong>و</strong>شانه دارد. تئاتر مستقل با<br />
جمحجممایت مالىللىی <strong>د<strong>و</strong>لت</strong> میسر می ش<strong>و</strong>د. البته با جمحجممایت مالىللىی بد<strong>و</strong>ن دخالت <strong>و</strong> ممممممبریبرزی بر ت<strong>و</strong>لید <strong>و</strong> شکل <strong>و</strong><br />
مجممجحت<strong>و</strong>ای آن. تئاتر اندیشمند برای حرکت <strong>و</strong> بقایش نبایسبىتبىی <strong>و</strong>ابسته به جیب مجممجخاطب باشد.<br />
از ایده تا اجرا؛ پر<strong>و</strong>ژه ی خبریبررخ<strong>و</strong>اهانه استعدادیابىببىی هبرنبرری یا کسب <strong>و</strong> کار پر ر<strong>و</strong>نق مبتبىنبىی بر<br />
فریب؟<br />
ابجیبججاد <strong>و</strong> افرایش تعداد سالن <strong>های</strong> خص<strong>و</strong>صی، معضل دیرینه ی نابه سامابىنبىی فارغ التحصیلان بىببىی کار را<br />
حل نکرده است. ریشه ی اصلی این معضل بىببىی کفایبىتبىی نظام آم<strong>و</strong>زشی است <strong>در</strong> عدم ت<strong>و</strong>انابىیبىی یا<br />
خ<strong>و</strong>است مدیریت جذب دانشج<strong>و</strong> به دانشکده <strong>های</strong> تئاتر… <strong>در</strong> چنبنیبنن شرایطی مجممجحد<strong>و</strong>دیت <strong>های</strong> فرا<strong>و</strong>ابىنبىی<br />
برای فعالیت <strong>و</strong> کار <strong>هم</strong>ھ<strong>هم</strong>مگی فارغ التحصیلان فارغ از اینکه چه <strong>در</strong> دانشگاه ها آم<strong>و</strong>خته اند، <strong>و</strong>ج<strong>و</strong>د<br />
دارد.<br />
<strong>در</strong> چنبنیبنن شرایطی است که برخی از هبرنبررمندان <strong>هم</strong> به <strong>و</strong>اسطه اعتبار کاری شان اقدام به برگزاری<br />
کارگاه هابىیبىی بجتبجحت عن<strong>و</strong>ان از ایده تا اجرا می بمنبممایند <strong>و</strong> <strong>در</strong> <strong>و</strong>اقع طی قراردادی به اعتبار نام خ<strong>و</strong>د با<br />
ثبت نام کنندگان د<strong>و</strong>ره شان قراردادی تضمیبىنبىی برقرار می کنند تا <strong>در</strong> قبال <strong>در</strong>یافت مبلغ مشخص <strong>و</strong><br />
البته سبرپبرری کردن د<strong>و</strong>ره آم<strong>و</strong>زشی، به ر<strong>و</strong>ی صحنه بر<strong>و</strong>ند. به جز استثنائابىتبىی، نتیجه این د<strong>و</strong>ره ها <strong>در</strong><br />
<strong>هم</strong>ھ<strong>هم</strong>مه زمینه <strong>های</strong> اجرابىیبىی از مبنتبنن تا بازی ها چندان مطل<strong>و</strong>ب نیست. اینط<strong>و</strong>ر کارگاه ها <strong>در</strong> غیاب جمحجممایت <strong>های</strong><br />
مالىللىی <strong>د<strong>و</strong>لت</strong> از هبرنبررمندان، معم<strong>و</strong>لا صرفا مجممجحلی برای کسب <strong>در</strong>آمد تلقی می ش<strong>و</strong>د. ضمنا فرصت خ<strong>و</strong> بىببىی را
Change language