16.07.2013 Views

MEMO Styringsvejledningens blinde øje - Børne- og ...

MEMO Styringsvejledningens blinde øje - Børne- og ...

MEMO Styringsvejledningens blinde øje - Børne- og ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

markeder for offentlige ydelser. I n<strong>og</strong>le tilfælde skete end<strong>og</strong> egentlige privatiseringer af<br />

statslige virksomheder, som måtte friste skæbnen på virkelige markeder. Disse tendenser<br />

sammenfattes almindeligvis under overskriften New Public Management (Osborne<br />

2010).<br />

Men fra slutningen af 1990’erne fik moderniseringen et mere stille præg. Styringsapparaturet<br />

er blevet justeret <strong>og</strong> forenklet. Men de grundlæggende begreber er lige som blevet<br />

common sense. Læser man den forrige styringsvejledning, Effektiv opgavevaretagelse i<br />

staten fra 2003, finder man en nyttig <strong>og</strong> pragmatisk vejledning i, hvordan man begår sig i<br />

den moderne styringskontekst. Men man finder ingen mere grundlæggende diskussioner<br />

af styringsfilosofien. Faktisk kan man blandt ministeriets folk finde dem, der egentlig ikke<br />

mener, at der har været en bølge af NPM i staten. Reformerne afdramatiseres <strong>og</strong> selvfølgeliggøres.<br />

I kontrast til dette er der udefra opstået en vildvoksende kritik af NPM. Tidligere ansatte,<br />

forskere <strong>og</strong> professionrepræsentanter kappes om at erklære NPM for død <strong>og</strong> taler animeret<br />

om efterlivet, post-NPM epoken (en dansk milepæl er Hjortdal m.fl. 2007, <strong>og</strong> seneste<br />

skud er Dalsgaard & Jørgensen 2010). Men de møder ikke en udtalt modstand fra Finansministeriet,<br />

som jo ikke gør et stort væsen ud af NPM.<br />

Finansministeriets tilsyneladende flegmatiske holdning kan udlægges på forskellig vis.<br />

For det første er den et udtryk for en tendens til, at reformer bliver selvfølgelige. Det er et<br />

tegn på deres store gennemslagskraft, at det at tale om virksomheder, koncerner <strong>og</strong> kontrakter<br />

er blevet så naturligt, at vi knapt nok kan huske, at det engang var meget kontroversielt.<br />

For det andet udtrykker holdningen nok <strong>og</strong>så en erkendelse af, at der ikke har<br />

ligget én entydig styringsideol<strong>og</strong>i bag udviklingen af den offentlige styring. NPM frembyder<br />

i sig selv ikke et hom<strong>og</strong>ent sæt af begreber, <strong>og</strong> NPM har hele tiden eksisteret side<br />

om side med andre styringsparadigmer, som har krydset <strong>og</strong> suppleret hinanden i forskellige<br />

kombinationer. F.eks. er NPM indlejret i et bureaukratisk paradigme, der lægger<br />

vægt på regeloverholdelse <strong>og</strong> hierarkisk orden (Lerborg 2010). Endelig har Finansministeriet<br />

udvist en eftertænksomhed <strong>og</strong> pragmatisk undersøgende tilgang, hvor styringsformernes<br />

grænser er blevet afsøgt <strong>og</strong> udvidet. I stedet for at markere sig i bombastiske<br />

ideol<strong>og</strong>iske dueller har ministeriet faktisk i ly af kvalitetsreform <strong>og</strong> afbureaukratisering<br />

iværksat eksperimenter <strong>og</strong> søgeprocesser, som flere steder flytter grænserne for, hvordan<br />

vi f.eks. sætter mål <strong>og</strong> dokumenterer resultater (f.eks. deltager ministeriet lige nu i en undersøgelse<br />

af syv meget forskellige måder at beskrive kvalitet i dagtilbud).<br />

I lyset af dette er det med stor interesse, vi modt<strong>og</strong> den næste generation af styringsvejledning<br />

om den interne styring i staten, som kom i februar dette år. Nedenfor skal jeg<br />

gennemsøge vejledningen med henblik på at finde sprækker <strong>og</strong> åbninger, der viser nye<br />

veje for den offentlige styring.<br />

Økonomistyring & Informatik – 25. årgang 2009/2010 nr. 6 573

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!