ANALYSE AF FLEKSJOBORDNINGEN - Arbejdsmarkedsstyrelsen

More documents

Recommendations

Info

Figur 3.4 Nyvisiterede i 2009 fordelt på antal uger på offentlig forsørgelse og selvforsørgelse de sid- ste 3 år inden visitation Kilde: Lovmodellen, Beskæftigelsesministeriets forløbsdatabase DREAM og egne beregninger. 3.2. Den aktive indsats før visitationen I 1. halvår 2010 havde ca. 67 pct. af de nyvisiterede til fleksjobordningen modtaget et aktivt tilbud med offentlig forsørgelse umiddelbart op til visitationen til ordningen. En større andel af de personer, der blev visiteret ind i ordningen på ledighedsydelse, modtog et aktivt tilbud med offentlig forsørgelse end de personer, der blev visiteret direkte til fleksjob, jf. tabel 3.1. Det skal dog bemærkes, at selvom en person ikke har modtaget et aktivt beskæftigelsestilbud, kan der for personer i beskæftigelse godt være foretaget andre foranstaltninger med henblik på at undersøge arbejdsevnen, f.eks. test af andre jobfunktioner i virksomheden. De nyvisiterede havde modtaget en aktiv indsats i godt 48 pct. af tiden i det halve år forud for visitationen til fleksjobordningen, jf. tabel 3.1 20
Tabel 3.1 Aktiv indsats inden visitationen til fleksjobordningen blandt nyvisiterede i 1. halvår 2010, fordelt på ydelse Andel aktiveret Aktiverings- grad -pct.- Fleksjob 54 41 Ledighedsydelse 77 54 I alt 67 48 Note: Der ses på personer, der i de forudgående 26 uger op til visitation til fleksjobordningen har modtaget et aktivt tilbud. Der vises kun aktivering, hvor der er udbetalt offentlig forsørgelse under aktiveringen. Ydelse ved visitationen er den ydelse, en person har været på i den første registrerede uge i ordningen. Aktiveringsgraden viser hvor stor en andel af de forudgående 26 uger aktiveringen har udgjort. Tallene er foreløbige, der skal således tages forbehold for justeringer. En aktiv indsats omfatter aktivering på sygedagpenge, kontanthjælp, revalidering mv. Kilde: Sygedagpengeregisteret og AMFORA Ca. 40 pct. af de nyvisiterede i 1. halvår 2010 har været i virksomhedspraktik umiddelbart inden visitation til ordningen. Herefter følger vejledning og opkvalificering, som ca. 38 pct. af de nyvisiterede har modtaget som et aktivt tilbud umiddelbart op til visitation. Kun ca. 1 pct. været i løntilskud, jf. tabel 3.2. De nyvisiterede har samlet været i virksomhedspraktik i 25 pct. af tiden, i opkvalificering og vejledning i 22 pct. og i løntilskud kun 1 pct. af tiden i de 26 uger op til visitationen. De personer, der er visiteret ind i ordningen til ledighedsydelse har i højere grad modtaget vejledning og opkvalificering eller været i virksomhedspraktik end de personer, der visiteres ind i ordningen direkte til et fleksjob. Omvendt har personer, der blev visiteret ind i ordningen direkte i fleksjob, i højere grad været i løntilskud. Tabel 3.2 Tilbud givet til de nyvisiterede i 2008 forud for visitation, fordelt på ydelse og tilbudstype Andel aktiveret Løntilskud Virksomhedspraktik Vejledning og opkvalificering Aktiverings- grad Andel aktiveret Aktiverings- grad Andel aktiveret --- pct. --- --- pct. --- --- pct. --- 21 Aktiverings- grad Fleksjob 2,2 2 35 23 28 16 Ledighedsydelse 0,5 0 44 27 46 26 I alt 1,2 1 40 25 38 22 Note: Der ses på personer, der i de forudgående 26 uger op til visitation til fleksjobordningen har modtaget et aktivt tilbud. Der vises kun aktivering, hvor der er udbetalt offentlig forsørgelse under aktiveringen. Ydelse ved visitationen er den ydelse, en person har været på i den første registrerede uge i ordningen. Aktiveringsgraden viser hvor stor en andel af de forudgående 26 uger aktiveringen har udgjort. Tallene er foreløbige, der skal således tages forbehold for justeringer. Kilde: Sygedagpengeregisteret og AMFORA
Page 1 and 2:   ANALYSE AF  FLEKSJOBORDNING
Page 3 and 4: 1. Indledning og sammenfatning 1.1
Page 5 and 6: Figur 1.1 20 pct. af de personer, d
Page 7 and 8: Figur 1.3 Nyvisiterede i 2009 som a
Page 9 and 10: Figur 1.4 Indkomstfordeling for fle
Page 11 and 12: Boks 1. Fleksjobordningen Siden fle
Page 13 and 14: ner på ledighedsydelse i ordningen
Page 15 and 16: Tabel 2.1 Skønnede og faktiske ful
Page 17 and 18: 3.1. Forsørgelseshistorik før vis
Page 19: Figur 3.3 Visiterede fordelt på do
Page 23 and 24: 4.1. Hvem visiteres til fleksjob? M
Page 25 and 26: Samtidig er andelen af nyvisiterede
Page 27 and 28: Figur 4.6 Nyvisiterede til fleksjob
Page 29 and 30: Figur 4.9 Jobcentrenes visiterede t
Page 31 and 32: Figur 4.10 Visiteredes branchetilkn
Page 33 and 34: Fastholdelses- og indslusningssager
Page 35 and 36: 5.2. Indkomst og løntilskud til fl
Page 37 and 38: Der kan være yderligere grunde til
Page 39 and 40: 6. Personer i fleksjobordningen Der
Page 41 and 42: Tabel 6.1 Karakteristika for person
Page 43 and 44: 6.3. Bijob Relativt få personer i
Page 45 and 46: 7. Afgangen fra fleksjobordningen I
Page 47 and 48: samlede aktiveringsgrad for de ledi
Page 49 and 50: Bilag 1. Regler og lovgivning på f
Page 51 and 52: stemmelse med den nedsatte arbejdse
Page 53 and 54: Kommunen får ikke refusion, når e
Page 55: Tabel 1 Klynge 1 Klynge 2 Klynge 3

ANALYSE AF FLEKSJOBORDNINGEN - Arbejdsmarkedsstyrelsen

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?