Ny 2. Division og Danmarksserie - DBU

More documents

Recommendations

Info

TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 Det er regler, der fastlægges og reguleres af de nationale og internationale fodboldforbund. I den forbindelse er det åbenbart nødvendigt at gentage, at FIFA’s regler for blandt andet træningskompensation er indgået som del af en rammeaftale med EU Kommissionen tilbage i marts 2001. At påstå, at DBU har grebet ind i en gældende overenskomst er derfor både principielt og konkret forkert. DBU har aldrig været og har fremdeles ingen interesser i at blive en part i en aftale om at regulere ansættelsesforhold mellem arbejdsgivere og arbejdstagere på klubniveau, udover de kompetencer DBU som nationalt fodboldforbund har for driften af dansk fodbold i forhold til de internationale organisationer. Og når det kommer til dette, konkrete konfliktpunkt, tror jeg alle, der læser indholdet af den nye overenskomst, og sammenligner den med indholdet i den nye Standardkontrakt, vil kunne se, at alle de ’tunge’ punkter er med, og at vi sammenlagt er oppe på, at den nye standardkontrakt i alt indeholder omkring 90 % af overenskomstens punkter. I tilgift hertil har Divisionsforeningen og Spillerforeningen i deres overenskomst aftalt ’afbøderegler’, som indebærer, at hvis der indføres nye regler, som de to parter mener vil berøre deres overenskomst, ja så har de aftalt, hvordan de vil forhandle sig til rette derom. Allan Hansens mundtlige beretning på repræsentantskabsmødet var længere end de tidligere år, men der var også mange, relevante emner at få rundet af fra 2004 og lagt op til i 2005. Medierne, der dækkede mødet, fokuserede blandt andet på forholdet til Spil- lerforeningen, kunstgræs, etisk regelsæt og den nye struktur i Danmarksturneringen med citater fra beretningen. 32 • DBU Bulletin marts 2005 Hvis jeg skulle stille det lidt firkantet op, så indebærer DBUs nye standardkontrakt kun, at såfremt en klub og en spiller er enige om at der skal betales kompensation, da skal kompensationen beregnes med udgangspunkt i FIFA’s regler. Når Spillerforeningen stadig - som de eneste - ikke er tilfredse, ser jeg det som udtryk for manglende realitetssans og udtryk for, at Spillerforeningen ikke vil tage et medansvar for dansk fodbolds udvikling. Det kommer ikke som nogen overraskelse for os, at Spillerforeningen har den holdning, men vi savner dokumentation for de påstande, de har rettet mod os, og især deres argumenter for at opretholde retssagen mod DBU. Spillerforeningens retssag mod DBU er ganske enkelt illusorisk. Den opfattelse er på det seneste er blevet underbygget af, at spillerforeningens advokat for nylig har bedt om udsættelse af svarfristen for replik i retssagen med henvisning til, at de ønsker at ændre eller tilrette det såkaldte ’anbringende’ for retssagen. Sagt med andre ord – med DBUs implementering af de væsentlige og tunge punkter i overenskomsten er man nu nødsaget til at fremkomme med en ændret argumentation for at fastholde grundlaget for retssagen. Vi imødeser derfor udfaldet af retssagen med sindsro al den stund retssagen omhandler FIFA reglernes forenelighed med EU-reglerne og DBUs kompetence. Spillerforeningen og Divisionsforeningen har jo tilkendegivet, at de anerkender DBUs kompetence som nationalt fodboldforbund og EU Kommissionen er som anført part i den rammeaftale, der danner baggrund for FIFA’s transferregler. Forholdet til Spillerforeningen generelt Vi havde tilbage i tiden en målsætning om at involvere spillerne mere aktivt i vores organisation. Derfor gav vi dem via Spillerforeningen medindflydelse i form af faste pladser i vores kontraktfodboldudvalg og DBU Sponsorships bestyrelse. Til trods for denne imødekommenhed, og mulighed for at få indsigt og medindflydelse, har Spillerforeningen valgt at fjerne sig fra dens oprindelige platform som en interesseorganisation til nu at være en fagforening. Og til i en række forhold at være i decideret opposition til os, Divisionsforeningen og DBU Sponsorship. Det er valg, som ikke er forenelige med et samarbejde med DBU og være en del af de beslutningsdygtige organer i dansk fodbold.
Under konflikten erklærede Spillerforeningens daværende formand, Palle Sørensen, og dens nuværende direktør overfor DBUs generalsekretær og undertegnede, at A-landsholdsaktiviteterne ikke ville blive berørt. Alligevel måtte de efterfølgende meddele os, at de ikke kunne kontrollere, hvorvidt Spillerforeningens fagforbund, LO, ville arrangere sympatistrejker mod Parken eller andre danske stadions eller gennem sympatistrejker forhindre personel og materiel i at nå til en given destination. Sanktioner fra FIFA som følge af aflysning af VM-kvalifikationskampen mod Ukraine kunne have fået uoverskuelige konsekvenser for såvel nuværende som ikke mindst næste generation af spillere og for andre spilleres sportslige og internationale muligheder flere år frem i tiden. Vi vil ikke bringe os selv i en situation, hvor vi med Spillerforeningen som aftalepart, i endnu højere grad end overenskomsten mellem spillerforeningen og divisionsforeningen allerede har medført, giver en fagforening direkte indflydelse på landsholdets sportslige aktiviteter og dansk fodbolds internationale forpligtelser. Og vi vil ikke leve med de mulige konsekvenser spillerforeningens valg af fagpolitiske alliancer kan medføre for dansk fodbold som helhed og for vores internationale arbejde. Men vi vil fortsat gerne involvere de aktive kontraktspillere i vores organisation. Men vi vil samtidig se et større engagement blandt spillerne. De nuværende kontraktspillere er simpelthen nødt til at tage større medansvar for vilkårene for dem selv og kommende generationer af kontraktspillere. Derfor stiller vi senere i dag forslag om, at spillernes repræsentanter i Kontraktfodboldudvalget skal vælges gennem valg foretaget af og blandt spillerne med en godkendt DBU standardspillerkontrakt og ikke som i dag udpeget af Spillerforeningen. Samtidig får vi skabt rimelig parallelitet i vores love for valget af repræsentanter fra henholdsvis klubberne og spillerne i DBUs kontraktfodboldudvalg. Vi skal også se på: Talentudviklingen Vi har det seneste år taget hul på en indgående drøftelse om talentudviklingen. Lad mig slå fast; vi har et bredt og velfungerende talentudviklingssystem herhjemme, og at der fremkommer kritik, er ikke ensbetydende med, at vores talentudvikling hverken bryder sammen fra den ene dag til den anden, eller at den skal laves helt om. Og selv om det ikke er en målsætning i sig selv, er det tilfredsstillende at konstatere, at vores ungdomslandshold aldrig tidligere har rangeret højere internationalt, end de gør i dag. Og vi har heller ikke tidligere haft så mange ungdomslandsholdsspillere på holdene i vores bedste hjemlige række, SAS-Ligaen. Medierne havde fat i en del af emnet, men jeg tror de fleste er klar over, at den kritik, landstræner Morten Olsen fremkom med i forbindelse med Ligalandsholdsturen sidste år, var mere nuanceret end den kom til udtryk i medierne. Det gav os en oplagt lejlighed til at starte de interne drøftelser med et møde med landstræner Morten Olsen og assistenttræner Keld Bordinggaard. Vi har i Morten og Keld to trænere, der har stor international indsigt, og som besidder en enorm viden på området, og som brænder af engagement og vilje til at formidle den viden videre ud i systemet. Jeg vil gå så langt som til at sige, at det er trænernes pligt at fremkomme med deres faglige vurderinger. Udover at Morten og Keld gav udtryk for, at 95 % af vores nuværende talentarbejde fungerer upåklageligt, så havde trænerne nogle få punkter omkring eksempelvis en styrkelse af specifikke, tekniske og taktiske elementer i træningen af de unge spillere, hvor de mener, vi med fordel kan styrke arbejdet. TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 Dialogen med trænerne har ikke givet os en facitliste, for emnet er meget omfattende; Hvordan skaber vi en rød tråd fra leg til landshold? Skal vi spille 4-5-7- og 9mands fodbold så længe som muligt i børne- og ungdomsårene med henblik på at optimere boldberøringerne og fremme et spil, hvor der skal tænkes og handles hurtigt? Tænker vi for meget i resultater i vores ungdomsturneringer? Er vores nuværende kvalifikationssystem i sig selv en barriere for det vi gerne vil opnå? Skal vi vente med at udsætte børnene for taktisk og fysisk træning til omkring 14-års alderen - og koncentrere det om at lege fodbold under organiserede former indtil da? Og hvor tidligt er det hensigtsmæssigt at samle spillerne i eliteklubberne? Men konkret har vi etableret de nødvendige fora til den interne, fodboldfaglige debat mellem talent- og landstrænerne. Og vi har givet vores Herre-Eliteungdomsudvalg opgaven at skabe rammerne for det sportslige arbejde, som trænerne definerer og gennemfører. Udvalget arbejder derfor i øjeblikket på at definere en klarere struktur og kompetencefordeling på det elitesportslige område inden for vores organisation. Vi har eksempelvis allerede fordelt ansvaret for ansættelsen af talent- og ungdomslandsholdstrænerne mellem udvalget og generalsekretæren, således at det fremover er udvalgets opgave at definere de foretrukne profiler på ungdomslandsholdstrænerne, og derefter generalsekretærens opgave at finde kandidaterne samt at sikre ansættelsesproceduren og funktionsbeskrivelserne. Vi ser frem til at kunne præsentere resultatet af dette arbejde på et senere tidspunkt i år. Fortsætter næste side >> DBU Bulletin marts 2005 • 33
Page 1 and 2: - fra leg til landshold DBU Bu leti
Page 3 and 4: Indhold DBU fortsætter kvindeproje
Page 5: DBU fortsætter kvindeprojekt Det a
Page 8 and 9: Integreret Talentudvikling (ITU) IT
Page 10 and 11: 2. halvleg! Efter 30 års pause er
Page 12 and 13: Paaskebrød er med overalt - også
Page 14 and 15: Microchip skal afsløre mål-forvir
Page 16 and 17: KUNSTGRÆS Kunst eller natur? Kunst
Page 18 and 19: Fodbold hele året rundt på kunstg
Page 20 and 21: UNGDOMSRÅD DBU til kamp mod de ung
Page 22 and 23: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 G
Page 24 and 25: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 A
Page 26 and 27: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 S
Page 28 and 29: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 R
Page 30 and 31: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 N
Page 34 and 35: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 D
Page 36 and 37: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 H
Page 38 and 39: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 F
Page 40 and 41: TEMA Repræsentantskabsmøde 2005 H
Page 42 and 43: U/21-landstræner stopper efter to
Page 44: Afsender: Dansk Boldspil-Union Fodb

Ny 2. Division og Danmarksserie - DBU

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?