Mitteilungsblatt der TU-Graz
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<strong>Mitteilungsblatt</strong> <strong>der</strong> <strong>TU</strong>-<strong>Graz</strong> http://mibla.tugraz.at/11_12/Stk_12/12.html<br />
Studienjahr 2011/2012 ausgegeben am 21. März 2012 12. Stück<br />
109. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Elektrische Meßtechnik und<br />
Meßsignalverarbeitung<br />
110. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für Chemische Technologie von<br />
Materialien<br />
111. Stellenausschreibung <strong>der</strong> <strong>TU</strong> <strong>Graz</strong><br />
109. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für<br />
Elektrische Meßtechnik und Meßsignalverarbeitung<br />
Am Institut für Elektrische Meßtechnik und Meßsignalverarbeitung wurde<br />
zum Projektleiter für das Projekt "Life" bevollmächtigt.<br />
Dipl.-Ing. Dr.techn. Hannes Wegleiter<br />
Der Institutsleiter: Brasseur<br />
110. Vollmacht gemäß § 27 Abs. 2 Universitätsgesetz 2002 (Projektleitung) - Institut für<br />
Chemische Technologie von Materialien<br />
Am Institut für Chemische Technologie von Materialien wurde<br />
Univ.-Prof. Dr.rer.nat. Martin Wilkening<br />
zum Projektleiter für das Projekt "LIB-Core 2012" bevollmächtigt.<br />
Der Institutsleiter: Stelzer<br />
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111. Stellenausschreibung <strong>der</strong> <strong>TU</strong> <strong>Graz</strong> >>>Zurück<br />
111.1 Ausschreibung freier Stellen für das wissenschaftliche Universitätspersonal<br />
Allgemeine Voraussetzungen:<br />
1. Unbescholtenheit<br />
2. Die Beherrschung <strong>der</strong> deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bei Verwendungen, für <strong>der</strong>en Ausübung die Beherrschung<br />
<strong>der</strong> deutschen Sprache in geringerem Umfang genügt, ist ihre Beherrschung in dem für diese Verwendung erfor<strong>der</strong>lichen<br />
Ausmaß nachzuweisen.<br />
3. Absolvierung eines für die angestrebte Verwendung in Betracht kommenden abgeschlossenen Universitätsstudiums<br />
Bei männlichen Bewerbern ist <strong>der</strong> absolvierte Präsenz- o<strong>der</strong> Zivildienst erwünscht.<br />
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die<br />
aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.<br />
Die Technische Universität <strong>Graz</strong> strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und for<strong>der</strong>t deshalb qualifizierte Frauen<br />
ausdrücklich zur Bewerbung auf.<br />
Aufgrund des Frauenför<strong>der</strong>ungsplanes <strong>der</strong> Technischen Universität <strong>Graz</strong> werden Frauen bei gleicher Qualifikation<br />
vorrangig aufgenommen.<br />
Dabei gilt: Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle zumindest gleich geeignet sind wie <strong>der</strong> bestgeeignete<br />
Mitbewerber, sind, sofern nicht in <strong>der</strong> Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend den<br />
Vorgaben des Frauenför<strong>der</strong>ungsplanes, solange vorrangig aufzunehmen, bis <strong>der</strong> Anteil <strong>der</strong> Frauen an <strong>der</strong> Gesamtzahl <strong>der</strong><br />
dauernd Beschäftigten an <strong>der</strong> Technischen Universität <strong>Graz</strong> mindestens 40% beträgt.<br />
Sollte sich keine Frau bewerben, muss unter Umständen die Ausschreibung wie<strong>der</strong>holt werden. Dies führt zu einer<br />
21.03.2012 10:27
<strong>Mitteilungsblatt</strong> <strong>der</strong> <strong>TU</strong>-<strong>Graz</strong> http://mibla.tugraz.at/11_12/Stk_12/12.html<br />
Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge <strong>der</strong> ersten Ausschreibung werden bei <strong>der</strong> Auswahl weiterhin<br />
berücksichtigt.<br />
Fakultät für Architektur<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe <strong>der</strong> Kennzahl an den Dekan <strong>der</strong> Fakultät für Architektur,<br />
Univ.-Prof. Dipl.-Arch. Dr.sc.ETH Urs Leonhard Hirschberg, Rechbauerstraße 12/I, A-8010 <strong>Graz</strong> zu richten.<br />
Wie<strong>der</strong>holung <strong>der</strong> Ausschreibung:<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Juli 2012, am Institut<br />
für Architekturtechnologie.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Architekturstudium (Universitätsabschluss).<br />
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in <strong>der</strong> Organisation und Betreuung von Lehrveranstaltungen, ausgeprägte<br />
konstruktive und entwerferische Fähigkeiten; vertiefte EDV Kenntnisse in CAD, Schrift- und Graphikprogrammen, Erfahrung<br />
in <strong>der</strong> Veranstaltungsorganisation; Aufbau und Pflege internationaler Kontakte; Interesse und Mitarbeit an den<br />
Themenschwerpunkten des Institutes sowie Dissertationswille in diesen Bereichen.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 17. April 2012<br />
Kennzahl: 1000/2012/010<br />
Wie<strong>der</strong>holung <strong>der</strong> Ausschreibung:<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Juli 2012, am Institut<br />
für Architekturtechnologie.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Architekturstudium (Universitätsabschluss).<br />
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in <strong>der</strong> Organisation und Betreuung von Lehrveranstaltungen, ausgeprägte<br />
konstruktive und entwerferische Fähigkeiten; vertiefte EDV Kenntnisse in CAD, Schrift- und Graphikprogrammen, Erfahrung<br />
in <strong>der</strong> Veranstaltungsorganisation; Aufbau und Pflege internationaler Kontakte; Interesse und Mitarbeit an den<br />
Themenschwerpunkten des Institutes sowie Dissertationswille in diesen Bereichen.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 17. April 2012<br />
Kennzahl: 1000/2012/009<br />
Der Dekan: Hirschberg<br />
Fakultät für Bauingenieurwissenschaften<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe <strong>der</strong> Kennzahl an den Dekan <strong>der</strong> Fakultät für<br />
Bauingenieurwissenschaften, Univ.-Prof. Dr.-Ing. Martin Fellendorf, Rechbauerstraße 12, A-8010 <strong>Graz</strong><br />
(dekanat.bau@tugraz.at) zu richten.<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Juni 2012, am Institut<br />
für Materialprüfung und Baustofftechnologie mit angeschlossener TVFA für Festigkeits- und Materialprüfung.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Studium <strong>der</strong> Studienrichtungen Bauingenieurwissenschaften,<br />
Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen-Bauwesen o<strong>der</strong> Architektur bzw. einer vergleichbaren einschlägigen<br />
Studienrichtung an einer Universität.<br />
Gewünschte Qualifikationen: Aufgrund <strong>der</strong> aktuellen Schwerpunktbereiche am Institut sind Kenntnisse im Bereich<br />
"Nachhaltiges Bauen" wünschenswert sowie baustofftechnische Vorkenntnisse o<strong>der</strong> baupraktische Erfahrungen.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 2. Mai 2012<br />
Kennzahl: 206/12/008<br />
Der Dekan: Fellendorf<br />
Fakultät für Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften<br />
21.03.2012 10:27
<strong>Mitteilungsblatt</strong> <strong>der</strong> <strong>TU</strong>-<strong>Graz</strong> http://mibla.tugraz.at/11_12/Stk_12/12.html<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe <strong>der</strong> Kennzahl an den Dekan <strong>der</strong> Fakultät für<br />
Maschinenbau und Wirtschaftswissenschaften, Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Christof Sommitsch, Kopernikusgasse 24/II,<br />
A-8010 <strong>Graz</strong> (dekanat.mbww@tugraz.at) zu richten.<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 5 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Juni 2012, am Institut<br />
für Betriebswirtschaftslehre und Betriebssoziologie.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsdiplomstudium <strong>der</strong> Studienrichtung Wirtschaftsingenieurwesen-<br />
Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen-Bauingenieurswesen, Softwareentwicklung-Wirtschaft o<strong>der</strong> einer technischen<br />
Studienrichtung mit wirtschaftswissenschaftlicher Zusatzqualifikation (z.B. Telematik mit Wahlfach Wirtschaft).<br />
Gewünschte Qualifikationen: Interesse an vertiefen<strong>der</strong> Beschäftigung auf den Gebieten <strong>der</strong> Betriebswirtschaftslehre,<br />
Kostenrechnung, Controlling und Marketing. Diplomarbeit vorzugsweise aus dem wirtschaftswissenschaftlichen Bereich.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 25. April 2012<br />
Kennzahl: 3730/12/065<br />
Der Dekan: Sommitsch<br />
Fakultät für Technische Mathematik und Technische Physik<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe <strong>der</strong> Kennzahl an den Dekan <strong>der</strong> Fakultät für Technische<br />
Mathematik und Technische Physik, Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Wolfgang Ernst, Petersgasse 16, A-8010 <strong>Graz</strong><br />
(dekanat.tmtph@tugraz.at) zu richten.<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in, 20 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Mai 2012 bis 30. September 2015,<br />
am Institut für Navigation.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes universitäres Diplom- bzw. Masterstudium <strong>der</strong> Studienrichtung "Vermessung und<br />
Geoinformation" (o<strong>der</strong> vergleichbar), vorzugsweise mit Schwerpunkt aus Navigation und GNSS.<br />
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit <strong>der</strong> Betreuung von Studierenden und <strong>der</strong> Abwicklung von Lehrveranstaltungen<br />
in thematischen Bereichen des Instituts wird beson<strong>der</strong>s gewünscht. Projekterfahrung (Antragstellung, Durchführung,<br />
Management) ist erwünscht. Dissertationsabsicht sollte bestehen.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 1.266,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 11. April 2012<br />
Kennzahl: 5080/12/004<br />
Der Dekan: Ernst<br />
Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss <strong>der</strong> üblichen Unterlagen und unter genauer Bezeichnung <strong>der</strong> Stelle und <strong>der</strong><br />
Kennzahl an den Dekan <strong>der</strong> Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie, Univ.-Prof.<br />
Dipl.-Chem. Dr.rer.nat. Frank Dieter Uhlig, Kopernikusgasse 24 / 1. Stock, A-8010 <strong>Graz</strong>, und/o<strong>der</strong> ausschließlich an<br />
folgende email-Adresse office6000.tcvb@tugraz.at zu richten.<br />
Zur Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen Universitätspersonal im Bereich <strong>der</strong> Professorenschaft an <strong>der</strong> <strong>TU</strong><br />
<strong>Graz</strong> wird an <strong>der</strong> Fakultät für Technische Chemie, Verfahrenstechnik und Biotechnologie eine Stelle einer<br />
Universitätsassistentin mit Doktorat für Professoren-Laufbahnstelle für 6 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1.<br />
Mai 2012, am Institut für Chemische Verfahrenstechnik und Umwelttechnik für Frauen ausgeschrieben.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Doktoratsstudium in Verfahrenstechnik an einer Universität o<strong>der</strong> Technischen<br />
Universität.<br />
Gewünschte Qualifikationen: Hervorragende wissenschaftliche Qualifikation im Bereich <strong>der</strong> Reaktionstechnik, Bereitschaft<br />
zur Akquisition, Durchführung und inhaltlich fundierten Leitung von Forschungsprojekten, Erfahrung im Aufbau und in <strong>der</strong><br />
Führung einer Forschungsgruppe, einschlägige Erfahrung in <strong>der</strong> Lehre, Bereitschaft zum Mitbetreuen von Masterarbeiten<br />
und Dissertationen, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Organisations-, Team- und Kommunikationsfähigkeit<br />
sowie Bereitschaft zur internationalen Forschungszusammenarbeit wird vorausgesetzt. Eine Habilitation während <strong>der</strong><br />
Stellenlaufzeit ist Teil <strong>der</strong> Qualifizierungsvereinbarungen.<br />
Erwünschte Zusatzqualifikationen: Erfahrung in <strong>der</strong> Institutsadministration und Gen<strong>der</strong>kompetenzen in <strong>der</strong> Lehre.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 3.381,70 brutto (14x jährlich).<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 11. April 2012<br />
21.03.2012 10:27
<strong>Mitteilungsblatt</strong> <strong>der</strong> <strong>TU</strong>-<strong>Graz</strong> http://mibla.tugraz.at/11_12/Stk_12/12.html<br />
Kennzahl: 6670/12/015<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 4 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Mai 2012, am Institut<br />
für Umweltbiotechnologie.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsstudium (Master o<strong>der</strong> Dipl.-Ing.) aus dem Bereich <strong>der</strong><br />
Naturwissenschaften bzw. <strong>der</strong> techn. Wissenschaften (Biotechnologie, Mikrobiologie, Molekularbiologie, Chemie etc.).<br />
Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung und Interesse an <strong>der</strong> Umweltbiotechnologie bzw. <strong>der</strong> -mikrobiologie. Kenntnisse in<br />
<strong>der</strong> Bioinformatik.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 11. April 2012<br />
Kennzahl: 6530/12/014<br />
1 Stelle eines/einer Universitätsassistenten/in für 4 Jahre, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Mai 2012, am Institut<br />
für Molekulare Biotechnologie.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Diplom bzw. Magisterstudium an einer Universität in den<br />
Bereichen Chemie, Mikrobiologie o<strong>der</strong> Molekularbiologie.<br />
Gewünschte Qualifikationen: Allgemeine Kenntnisse und experimentelle Erfahrung in Enzymatik, Biokatalyse Mikrobiologie<br />
und Gentechnik.<br />
Einstufung: B 1 nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.532,-- brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 11. April 2012<br />
Kennzahl: 6550/12/013<br />
Der Dekan: Uhlig<br />
111.2 Ausschreibung freier Stellen für das allgemeine Universitätspersonal<br />
Allgemeine Voraussetzungen:<br />
1. Unbescholtenheit<br />
2. Die Beherrschung <strong>der</strong> deutschen Sprache in Wort und Schrift. Bei Verwendungen, für <strong>der</strong>en Ausübung die Beherrschung<br />
<strong>der</strong> deutschen Sprache in geringerem Umfang genügt, ist ihre Beherrschung in dem für diese Verwendung erfor<strong>der</strong>lichen<br />
Ausmaß nachzuweisen.<br />
3. Absolvierung eines für die angestrebte Verwendung in Betracht kommenden abgeschlossenen Universitätsstudiums<br />
Bei männlichen Bewerbern ist <strong>der</strong> absolvierte Präsenz- o<strong>der</strong> Zivildienst erwünscht.<br />
Die Bewerber und Bewerberinnen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die<br />
aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.<br />
Die Technische Universität <strong>Graz</strong> strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und for<strong>der</strong>t deshalb qualifizierte Frauen<br />
ausdrücklich zur Bewerbung auf.<br />
Aufgrund des Frauenför<strong>der</strong>ungsplanes <strong>der</strong> Technischen Universität <strong>Graz</strong> werden Frauen bei gleicher Qualifikation<br />
vorrangig aufgenommen.<br />
Dabei gilt: Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle zumindest gleich geeignet sind wie <strong>der</strong> bestgeeignete<br />
Mitbewerber, sind, sofern nicht in <strong>der</strong> Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen, entsprechend den<br />
Vorgaben des Frauenför<strong>der</strong>ungsplanes, solange vorrangig aufzunehmen, bis <strong>der</strong> Anteil <strong>der</strong> Frauen an <strong>der</strong> Gesamtzahl <strong>der</strong><br />
dauernd Beschäftigten an <strong>der</strong> Technischen Universität <strong>Graz</strong> mindestens 40% beträgt.<br />
Sollte sich keine Frau bewerben, muss unter Umständen die Ausschreibung wie<strong>der</strong>holt werden. Dies führt zu einer<br />
Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge <strong>der</strong> ersten Ausschreibung werden bei <strong>der</strong> Auswahl weiterhin<br />
berücksichtigt.<br />
Rektor<br />
Bewerbungen sind unter Anschluss des Lebenslaufes und Angabe <strong>der</strong> Kennzahl an den Rektor, Personalabteilung <strong>der</strong><br />
Technischen Universität <strong>Graz</strong>, Mandellstraße 9/I, A-8010 <strong>Graz</strong> zu richten.<br />
Wie<strong>der</strong>holung <strong>der</strong> Ausschreibung:<br />
1 Stelle eines/einer Angestellten in administrativer Verwendung, Ersatzkraft, 40 Stunden/Woche, voraussichtlich ab 1. Mai<br />
2012, an <strong>der</strong> Organisationseinheit F&T-Haus.<br />
Aufnahmebedingungen: Abgeschlossenes Universitätsstudium.<br />
Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes naturwissenschaftliches bzw. technisches Studium, Promotion erwünscht,<br />
bevorzugte Fachrichtungen: Physik o<strong>der</strong> Ingenieurwissenschaften, sehr gutes Englisch. Tätigkeitsfeld und Aufgaben:<br />
Information, Services und Administration im Rahmen von Erfindungen, Patenten und Technologieverwertungsprojekten,<br />
Vertragsberatungen, Datenbankrecherchen, Unterstützung und Durchführung von Verwertungs-/Lizenzverhandlungen.<br />
Einstufung: IVa nach Kollektivvertrag für die ArbeitnehmerInnen <strong>der</strong> Universitäten; das monatliche Mindestentgelt für diese<br />
Verwendung beträgt <strong>der</strong>zeit € 2.305,40 brutto (14x jährlich) und kann sich eventuell auf Basis <strong>der</strong> kollektivvertraglichen<br />
Vorschriften durch die Anrechnung tätigkeitsspezifischer Vorerfahrungen sowie sonstige mit den Beson<strong>der</strong>heiten des<br />
21.03.2012 10:27
<strong>Mitteilungsblatt</strong> <strong>der</strong> <strong>TU</strong>-<strong>Graz</strong> http://mibla.tugraz.at/11_12/Stk_12/12.html<br />
Arbeitsplatzes verbundene Entgeltbestandteile erhöhen.<br />
Ende <strong>der</strong> Bewerbungsfrist: 11. April 2012<br />
Kennzahl: 17/R/96010/93070-2/12<br />
Der Rektor: Kainz<br />
21.03.2012 10:27
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