Arbeitsmarktservice Angebote für ... - Arbeitsmarktservice Österreich
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1 Leitung Entwicklung (m/w), 1<br />
Leitung Entwicklung (m/w), Unser<br />
Auftraggeber zählt zu den führenden<br />
Anbietern seiner Branche und<br />
übernimmt mit seinen Produkten aktiv<br />
ökologische Verantwortung. IHRE<br />
AUFGABEN Fachliche Leitung und<br />
Betreuung des Bereiches Entwicklung<br />
Steuerungssysteme Verantwortung <strong>für</strong><br />
die Neu- und Weiterentwicklung von<br />
Embedded Systems sowie<br />
Leistungselektronik inkl.<br />
Systemsoftware Fachliche und<br />
disziplinarische Führung der<br />
Mitarbeiter Kostenstellen- und<br />
Budgetverantwortung Enge<br />
Abstimmung mit der technischen<br />
Leitung IHRE QUALIFIKATION<br />
Abgeschlossenes technisches Studium<br />
im Bereich Elektrotechnik, Telematik<br />
oder Informatik Mehrjährige<br />
Berufserfahrung im Bereich Embedded<br />
Systems, Leistungselektronik oder<br />
Systemsoftware Fundierte Kenntnisse<br />
auf den Gebieten Messtechmik,<br />
Elektrik und Embedded Systems<br />
Idealerweise Führungserfahrung<br />
Zielorientierte Arbeitsweise<br />
Führungskompetenz und<br />
Durchsetzungsfähigkeit Das<br />
kollektivvertragliche<br />
Bruttomonatsgehalt <strong>für</strong> diese Funktion<br />
beträgt mindestens EUR 2.540,-- und<br />
die Bereitschaft zur Überbezahlung ist<br />
je nach Ausbildung und Erfahrung klar<br />
gegeben. Wenn Sie Interesse an einer<br />
herausfordernden Tätigkeit in einem<br />
erfolgreichen und dynamischen<br />
Unternehmen haben, dann freuen wir<br />
uns auf Ihre aussagekräftigen<br />
Bewerbungsunterlagen per eMail oder<br />
über unser ISG-Careerportal unter<br />
Angabe der Kennnummer 41.392! ISG<br />
Personalmanagement GmbH A-8020<br />
Graz, Defreggergasse 5 Mag. Kristin<br />
Sueti, T: +43 316 337 582 14 M: +43<br />
664/8586542 eMail:<br />
bewerbung.sueti@isg.com. Das<br />
Mindestentgelt <strong>für</strong> die Stelle als<br />
Leitung Entwicklung (m/w) beträgt<br />
2.540,00 EUR brutto pro Monat auf<br />
Basis Vollzeitbeschäftigung.<br />
Bereitschaft zur Überzahlung. Kenn-<br />
Nr. 5479767<br />
<strong>Arbeitsmarktservice</strong><br />
Steiermark<br />
AN ALLE DIE KARRIERE<br />
MACHEN WOLLEN! Die zur<br />
MAGNA STEYR Gruppe gehörige<br />
MAGNA STEYR Fahrzeugtechnik in<br />
Graz mit den Bereichen Engineering<br />
und Fahrzeug-Auftragsfertigung ist ein<br />
langjähriger, wirtschaftlich<br />
erfolgreicher und weltweit tätiger<br />
Partner der Automobilindustrie. Das<br />
Leistungsspektrum umfasst<br />
Engineering-Dienstleistungen, flexible<br />
Fertigungslösungen, innovative<br />
Tanksysteme und Dachsysteme. Für<br />
unseren Standort in Graz suchen wir:<br />
1 EntwicklungsmanagerIn <strong>für</strong><br />
physische Bordnetzentwicklung, 1<br />
EntwicklungsmanagerIn <strong>für</strong> physische<br />
Bordnetzentwicklung, -<br />
Referenznummer # 646006. Ihre<br />
Aufgaben Konstruktive Ausarbeitung<br />
von Leitungssätzen, Schaltplänen und<br />
3D-Routings nach Lastenheftvorgaben<br />
und Produktspezifikationen des<br />
Kunden gemeinsam mit dem<br />
Systemlieferanten Im<br />
Energiemanagement-Bereich gehören<br />
Konzeption, Verifikation und<br />
Realisierung von Bordnetzen zu Ihren<br />
Aufgaben (Architektur,<br />
Mehrspannungsbordnetze,etc.)<br />
Eigenverantwortliche Planung und<br />
Führung von Teileumfängen und<br />
Baugruppen in Bezug auf Kosten,<br />
Termine und fachspezifische Inhalte<br />
Erstellung projektspezifischer<br />
Entwicklungsterminpläne und<br />
Terminverfolgung inklusive<br />
Koordination von<br />
Entwicklungsaktivitäten bei Kunden<br />
und Lieferanten Tracking der Kosten- ,<br />
Gewichts-, Termin-, Qualitätsziele<br />
Vorgaben <strong>für</strong> die geometrische<br />
Integration erstellen (EMV, Thermal,<br />
Akustik, Massekonzept, mechanische<br />
Beeinträchtigung/Scheuern) Pflege der<br />
3D-Modelle in DMU,<br />
Stücklistenfüllung und<br />
Zeichnungsprüfung inkl. Freigabe<br />
Unsere Anforderungen<br />
Abgeschlossene technische Ausbildung<br />
- HTL, FH, TU (Elektrotechnik,<br />
Nachrichtentechnik, Fahrzeugtechnik,<br />
oä) Mehrjährige Berufserfahrung -<br />
vorzugsweise in einer vergleichbaren<br />
Tätigkeit Fundierte Kenntnisse in der<br />
Kabelstrangentwicklung und deren<br />
Komponenten im Fahrzeug sowie<br />
fundierte Systemkenntnisse mit<br />
Bordnetzentwicklungstools<br />
Grundkenntnisse des<br />
Entwicklungsprozesses in der<br />
Fahrzeugentwicklung vorteilhaft Sehr<br />
gute Organisations- und<br />
Kommunikationsfähigkeit,<br />
Teamorientierung, selbständige und<br />
zielgerichtete Arbeitsweise Sehr gute<br />
Englischkenntnisse Das KV<br />
Mindestgrundgehalt bewegt sich, in<br />
Abhängigkeit vom Ausbildungsniveau,<br />
zwischen ¤ 2.155 und ¤ 3.050 brutto<br />
pro Monat (14 x p.a). Abhängig von<br />
der Berufserfahrung ist die Bereitschaft<br />
zur KV Überzahlung vorhanden!<br />
Stand: 23.10.2012 Seite 28/136
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