Aus- und Weiterbildung Golfmanagement - GMVD
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GolfbetriebsWIRT<br />
Hinweis<br />
Voraussetzung für die Teilnahme an den Seminaren GB 1<br />
bis GB 6 ist die Kenntnis über die Seminar- <strong>und</strong> Lehrinhalte<br />
der Seminare GS 1 bis GS 4 bzw. KS. Die Zulassungskriterien,<br />
Prüfungsleistungen <strong>und</strong> die weiteren Voraussetzungen<br />
für den Abschluss zum Golfbetriebswirt sind dem Rahmenstoffplan<br />
<strong>und</strong> der Prüfungsordnung zur <strong>Aus</strong>bildung zu entnehmen.<br />
Diese werden auf Anfrage zugesandt oder sind<br />
im Internet unter www.golf.de/dgv/seminare abrufbar.<br />
Die 3-Tages-Seminare können jeweils einzeln besucht werden,<br />
wenn es darum geht, sich zu einem Themenschwerpunkt<br />
zu informieren <strong>und</strong> weiterzubilden. Damit ist die<br />
Möglichkeit geschaffen, vorhandenes Wissen <strong>und</strong> Können<br />
zu ergänzen <strong>und</strong> zu aktualisieren.<br />
Bei der <strong>Aus</strong>bildung mit einem Abschluss als Golf betriebswirt<br />
(DGV) müssen alle sechs Seminare des Zyklus besucht<br />
werden.<br />
Erfolgreiches Management von<br />
Golfplatz <strong>und</strong> Spielbetrieb (GB 1)<br />
Zielsetzung<br />
Dieses Seminar vermittelt die Kompetenz, den gesamten Golfbetrieb so zu organisieren, dass die Golfspieler als K<strong>und</strong>en<br />
wettbewerbsfähige Dienstleistungen beanspruchen können.<br />
Inhalte<br />
Management des Golfplatzes<br />
(16 UE)<br />
· Gr<strong>und</strong>wissen über Rasenpflege, Material- <strong>und</strong><br />
Maschineneinsatz<br />
· Turniervorbereitungen, Einschränkungen des Spielbetriebs,<br />
Behebungen von Schäden an Rasenflächen<br />
· Zusammenarbeit Management/Greenkeeping<br />
Organisation der Golfanlage<br />
(8 UE)<br />
· Gr<strong>und</strong>sätze der Organisation<br />
Organisationsmodelle<br />
Geschäftsverteilungspläne<br />
Stellenbeschreibung/Funktionszuweisung<br />
· Einteilung <strong>und</strong> Organisation der Golfanlage<br />
Clubhaus<br />
Pro Shop<br />
Golfplatz <strong>und</strong> Spielbetrieb III<br />
(4 UE)<br />
· Vertiefung <strong>und</strong> Ergänzung der Informationen zu den<br />
Golfregeln <strong>und</strong> dem DGV-Vorgabensystem<br />
· Platzvorbereitung für Wettspiele<br />
Zielorientierte Personalführung <strong>und</strong><br />
Mitarbeitermotivation (GB 2)<br />
Zielsetzung<br />
Dieses Seminar vermittelt die Kompetenz, Personal zielgerichtet <strong>und</strong> motivierend zu führen <strong>und</strong> weist in die Gr<strong>und</strong>lagen der<br />
Rhetorik ein.<br />
Inhalte<br />
Mitarbeiterführung mit Selbst<strong>und</strong><br />
Personalmanagement<br />
(16 UE)<br />
· Ziele <strong>und</strong> Aufgaben bedarfsgerechter Personalplanung<br />
· Anforderungsprofile im Golfbereich<br />
· Personalbeschaffung<br />
· Personalauswahlverfahren<br />
· Einarbeitung neuer Mitarbeiter<br />
· Personalentwicklung <strong>und</strong> -qualifizierung<br />
· Gr<strong>und</strong>lagen der Mitarbeiterführung<br />
· Mitarbeitermotivation, -beurteilung<br />
· Führungstechniken<br />
· Führungsstile<br />
· Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement<br />
Gesprächsführung I<br />
· Einstellung zur eigenen Rhetorik<br />
· Freie Rede<br />
· Dialog<br />
· Moderation<br />
(12 UE)<br />
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