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Seminarprogramm 2013 - Nordkolleg Rendsburg

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S205/<strong>2013</strong><br />

Mit Verstand und Gefühl –<br />

Selbstmanagement<br />

ressourcenorientiert<br />

Fr, 22.03.<strong>2013</strong> – So, 24.03.<strong>2013</strong><br />

Konsequent an Ressourcen orientiert kann Selbstmanagement<br />

ausgesprochen lustvoll sein. Unter anderem arbeiten<br />

Sie im Seminar mit dem Zürcher Ressourcen Modell (ZRM),<br />

einer äußerst wirksamen Methode, um die eigenen Potenziale<br />

zu entwickeln. Es verbindet bewährte psychologische Modelle<br />

und aktuelle neurowissenschaftliche Befunde zu einem konsequent<br />

positiven, ressourcen-aktivierenden Verfahren.<br />

Nutzen Sie Ihre Stärken und Ressourcen, erweitern Sie Ihr<br />

Entscheidungs- und Handlungsrepertoire und erlernen Sie ein<br />

umfassendes kreatives Verfahren des Selbstmanagements.<br />

Lernen Sie, Stresssituationen zu bewältigen und Ihre Energie<br />

und Zeit effektiv einzuteilen.<br />

Inhalt<br />

Persönliche Ziele setzen mit dem Zürcher Ressourcen Modell,<br />

vom Ziel zu meinem Ressourcenpool, Zeitmanagement als<br />

Selbstmanagement, pro-aktiv den Alltag gestalten, Grenzen<br />

setzen, Umgang mit Stress, Transfer und Nachhaltigkeit.<br />

>> Persönlichkeit und Beruf<br />

»Die Sprache ist im ersten Moment immer ein Hindernis für<br />

die Verständigung.« (Marcel Marceau)<br />

Überwinden Sie diesen ersten Moment, indem Sie lernen, ein<br />

verbessertes Verständnis für Ihren Gesprächspartner sowie<br />

Klarheit in der Kommunikation zu gewinnen.<br />

Strahlen Sie mit Hilfe praktischer Übungen, mit gezielten positiven<br />

Formulierungen und authentischem Auftritt Sicherheit<br />

und Kompetenz aus. Schaffen Sie eine entspannte Gesprächsbasis,<br />

um erfolgreicher zu kommunizieren und auf persönliche<br />

Angriffe angemessen und souverän reagieren zu können.<br />

Lernen Sie, Ihren Standpunkt in Gesprächen überzeugend zu<br />

vertreten und schneller die richtigen Worte zu finden.<br />

Inhalt<br />

Arten der Kommunikation, grundlegende Kommunikationsmodelle<br />

(vier Seiten einer Nachricht, Transaktionsanalyse),<br />

Unsicherheiten und Ängste durch gute Vorbereitung minimieren,<br />

der Körper als Gesprächsbegleiter, mit Selbstsicherheit<br />

und Authentizität im Gespräch überzeugen, Grundhaltungen:<br />

Vertrauen und Wertschätzung, einfühlendes Verstehen, Negatives<br />

positiv ausdrücken, positive Kommunikation mit Ich-<br />

Botschaften, professioneller Umgang mit Einwänden, persönlichen<br />

Angriffen, Dialogblockaden, Killerphrasen und anderen<br />

»Unannehmlichkeiten«.<br />

S206/<strong>2013</strong><br />

Kommunikation im Beruf –<br />

souverän und professionell mit<br />

verschiedenen Gesprächspartnern umgehen<br />

Fr, 21.06.<strong>2013</strong> – So, 23.06.<strong>2013</strong><br />

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