Merkblatt zum Integrierten Betriebspraktikum (IBP)

Merkblatt zum Integrierten Betriebspraktikum (IBP)
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1. Ziel des Praktikums
Das integrierte Betriebspraktikum (IBP) soll dem Studenten vor Beginn seiner Tätigkeit als
Referendar und Lehrer Gelegenheit bieten, Erfahrungen in der modernen Arbeitswelt,
insbesondere in der gewerblichen und industriellen Produktion zu sammeln. Dabei sollen vor
allem die Arbeitsorganisation, der Produktionsablauf, die Qualifikationsanforderungen und
das System der Berufsausbildung näher kennengelernt werden. Ein weiteres Ziel des IBP ist
die Erhöhung der Beratungskompetenz des Lehrers im Hinblick auf die Berufswahl seiner
Schüler sowie die Vorbereitung auf die von den Lehrern selbst zu betreuenden
Betriebspraktika.
2. Teilnahme am Praktikum
Gemäß der Verordnung über die Erste Staatsprüfung für Lehrämter an Hamburger Schulen
vom 18. Mai 1982 ist die erfolgreiche Teilnahme an einem mindestens vierwöchigen
Betriebspraktikum in einem gewerblichen oder industriellem Betrieb oder die Teilnahme an
einem vierwöchigem Sozialpraktikum u. a. Voraussetzung für die Zulassung zur Ersten
Staatsprüfung für die Lehrämter an der Grund- und Mittelstufe und an der Oberstufe-
Allgemeinbildende Schulen.
Das Betriebspraktikum sollte in der Eingangsphase des Studiums abgeleistet werden.
3. Dauer des Praktikums
Das Betriebspraktikum wird aufgrund eines Beschlusses des Fachbereichsrates des Fachbereichs
Erziehungswissenschaft vom 26. September 1984 ausschließlich in integrierter Form
durchgeführt, d. h., das Praktikum wird durch Vor- und Nachbereitungsseminare von
insgesamt 2 Semesterwochenstunden Dauer wissenschaftlich begleitet. Seminare und
Praktikum bilden eine Einheit. Eine Befreiung von den Begleitseminaren ist nicht möglich.
Der Praxisteil des Integrierten Betriebspraktikums wird zusammenhängend in der vorlesungsfreien
Zeit durchgeführt. Er umfasst insgesamt 4 Wochen bei einer täglichen
Arbeitszeit von 8 Stunden (insgesamt 160 Stunden).
Voraussetzung für die Bescheinigung der erfolgreichen Teilnahme am IBP ist zudem die
Anfertigung eines Praktikumsberichtes von 15 bis 20 Seiten Umfang, in dem eigene Beobachtungen
und Erfahrungen festgehalten bzw. pädagogisch reflektiert werden. Über die

Gestaltung, Abgabetermin und Anerkennung des Praktikumsberichtes entscheidet der
Seminarleiter.
4. Ort des Praktikums
Als Praktikumsort eignen sich industrielle und gewerbliche Betriebe, die den Studenten die
Möglichkeit bieten, Erfahrungen in den Bereichen Produktion, Verwaltung und
Arbeitsorganisation zu erwerben. Daher sind in der Regel kleine Betriebe der Branchen
Hauswirtschaft, Hotel und Gaststätten sowie Landwirtschaft als Praktikumsorte nicht zugelassen.
Für die Ableistung von Betriebspraktika ausgeschlossen sind Tätigkeiten in
Betrieben der eigenen Familie sowie „selbstbeschäftigte Arbeit“.
Die Beschaffung der Praktikumsplätze ist Aufgabe der Studenten selbst. Bei der Suche nach
geeigneten Plätzen ist der Veranstalter des Vorbereitungsseminars nach Möglichkeit
behilflich.
Die Durchführung des Betriebspraktikums bedarf u. a. aus rechtlichen Gründen der
schriftlichen Zustimmung des FB-Beauftragten für das Betriebspraktikum. Ein formloser
Antrag ist diesem über den Leiter des Vorbereitungsseminars rechtzeitig, spätestens 8
Wochen vor Beginn des Praktikums vorzulegen. Der Antrag muss folgende Angaben
enthalten:
- Vor- und Zunahme des Studenten,
Anschrift, Tel.-Nr., Geb.-Datum,
Matr.Nr., Studienrichtung
- Firmenbezeichnung,
Anschrift des Praktikumsbetriebes,
Tel.-Nr., Name und Funktion eines Ansprechpartners aus dem Praktikumsbetrieb
- Praktikumszeitraum, Kurse, Angaben über Tätigkeitsbereiche oder
vom Betrieb bestätigten Ablaufplan .

Der Student erhält spätestens 4 Wochen vor Praktikumsbeginn eine Nachricht, ob das Betriebspraktikum
in der beabsichtigten Form anerkannt wird.
5. Anmeldung und Ablauf des Praktikums
a) Die Anmeldung zum Integrierten Betriebspraktikum erfolgt grundsätzlich beim
Leiter des Vorbereitungsseminars zum IBP.
b) Vorbereitungsseminare zum IBP werden nach Möglichkeit regelmäßig in jedem
Semester durchgeführt. Über Beginn, zeitliche Gestaltung (wöchentlich,
vierzehntägig oder geblockt) und Leistungsnachweise entscheidet der Seminarleiter.
Hinweise darüber geben das Vor-lesungsverzeichnis, das kommentierte
Vorlesungsverzeichnis des FB 06 sowie die schwarzen Bretter.
Der Seminarleiter berät bei der Suche und Auswahl eines Praktikumsbetriebes. Hat der
Student einen geeigneten Praktikumsplatz gefunden, richtet er einen formlosen Antrag auf
Anerkennung des Praktikumsplatzes über den Seminarleiter an den FB-Beauftragten für das
Betriebspraktikum (siehe unter 4). Nach erfolgreicher Teilnahme am Vorbereitungsseminar
erhält der Student – wie in anderen Seminaren – einen Seminarschein.
c) Der Praxisteil des IBP, also das Betriebspraktikum im engeren Sinne, sollte nach
Möglichkeit in Hamburg oder im näheren Einzugsbereich absolviert werden, damit
der Praktikant vom Seminarleiter betreut werden kann. In der Regel wird der
Seminarleiter den Praktikanten mindestens einmal während des Praktikums in seinem
Betrieb aufsuchen. Falls sich unerwartete Probleme oder Schwierigkeiten ergeben,
sollte sich der Student sofort mit seinem Seminarleiter in Verbindung setzen.
Über die Zielsetzungen, die Rahmenbedingungen und die versicherungsrechtlichen
Aspekte des Betriebspraktikums wird der Betrieb durch ein Merkblatt informiert, das
ihm der FB-Beauftragte für das Betriebspraktikum zustellt. Gleichzeitig erfolgt damit
die formelle Zuweisung des Studenten an den Praktikumsbetrieb. Nach Abschluss
des praktischen Teils erteilt der Betrieb eine schriftliche Bescheinigung über die
Ableistung des Betriebspraktikums im vorgesehen Umfang.
d) Das Nachbereitungsseminar sollte in der Regel im Anschluss an den praktischen Teil
und beim gleichen Seminarleiter wie das Vorbereitungsseminar besucht werden.
Auch hier ist die persönliche Anmeldung erforderlich (siehe Aushang).

Das Nachbereitungsseminar dient der Aufarbeitung der persönlichen Eindrücke und
Erfahrungen der Praktikanten sowie der Besprechung der Praktikumsberichte.
Die erfolgreiche Teilnahme und Anerkennung des Praktikumsberichtes wird vom
Seminarleiter bescheinigt.
e) Nach Vorlage der beiden Seminarscheine und der Bescheinigung des
Praktikumsbetriebes erhält der Student vom FB-Beauftragten eine zusammenfassende
Bescheinigung über die ordnungsgemäße Ableistung des Integrierten
Betriebspraktikums. Lediglich diese Bescheinigung wird vom Lehrerprüfungsamt
anerkannt und ist bei der Meldung zur Ersten Staatsprüfung den Unterlagen
beizufügen.
6. Befreiung vom Praxisteil des Integrierten Betriebspraktikums
Eine Befreiung vom Praxisteil des Integrierten Betriebspraktikums ist in besonderen Ausnahmefällen
möglich, wenn der Student eine mindestens dreimonatige, zusammenhängende
Vollzeittätigkeit in e i n e m Betrieb (regelhaft 480 Stunden) nachweisen kann, die vor
Aufnahme des Studiums oder während einer nachweislichen Unterbrechungen (Exmatrikel,
Beurlaubung) abgeleistet wurde und als äquivalente Leistung anstelle des Betriebspraktikums
gewertet werden kann.
Über die Befreiung entscheidet der Fachbereichs-Beauftragte für das Betriebspraktikum
aufgrund eines schriftlichen Antrages, einzureichen über das Praktikumsbüro.
Wird über den Antrag positiv entschieden, so entfällt zwar die Tätigkeit im Betrieb, es besteht
jedoch die Pflicht zur Teilnahme an einem speziellen Begleitseminar für Anerkennungsfälle
(siehe Aushang) und zur Anfertigung eines Praktikumsberichtes.
Prof. Dr. Walter Tenfelde