das argument - Berliner Instituts für kritische Theorie (InkriT)

616 Berprechungen
Tomaszewski, Tadeusz: T ä t i g ke i tun d Be w u ß t sei n. Beiträge zur Einführung
in die polnische Tätigkeitspsychologie. Beltz-Verlag, Weinheim und Basel 197H
(140 S, br., 18,- DM)
In einer Sammlung von sechs Aufsätzen wird ein guter Einblick gegeben in die auf
materialistischer Grundlage entwickelte polnische Psychologie, die ihren Gegenstand
bestimmt als "Wissenschaft von den menschlichen Tätigkeiten und vom Menschen als
deren Subjekt.« (25) Unterschieden werden drei Teiltheorien: die Situations-. die
Persönlichkeits- und die Tätigkeitstheorie . Letztere wird als Regulationstheorie verstanden,
deren Basis ist, »daß der Mensch seine Beziehungen mit der physischen und sozialen
Umwelt regulieren muß und daß von den Ergebnissen dieser Regulation das Überleben,
das richtige Funktionieren und die Entwicklung des menschlichen Individuums
abhängen.« (8) Gegenüber den tierischen Organismen. deren Verhalten im wesentlichen
reaktiv ist, zeichnet sich die menschliche Tätigkeit durch ihren gerichteten Verlauf
aus, "der auf das Erreichen eines bestimmten (antizipierten) Endzustandes hm tendiert.«
(63) Tomaszewski zerlegt das menschliche Zielverhalten zunächst in seine einzelnen
Teiloperationen und gelangt von dort zur Analyse der an der Tätigkeif beteiligten
Subsysteme des menschlichen Organismus': "das Orientierungssystem, das Informationen
aufnimmt, das zentrale System. das die Informationen in Aufgaben, Modelle, Pläne
und Entscheidungen umformt. und das Ausführungssystem« (74). Dementsprechend
sieht er die Regulationsmechanismen der Tätigkeit in bestimmten Reizen, denen
der Mensch unterworfen ist, im Vorhandensein einer entsprechenden Energie (Motivation)
und in der Decodierung empfangener Reize auf dem Hintergrund eines onentierend-programmierenden
Systems. Zu letztcrem gehören das erworbene Wissen. ),das
System der Ansichten und Meinungen, das Weltbild. die Selbsteinschätzung. auch das
System der Pläne und Programme, Handlungsmethoden. Strategien usw.« (83). Diese
innere Organisation, die dem Verhalten eine gewisse Autonomie gegenüber den eintreffenden
Reizen verschafft und ihm gleichzeitig den gerichteten Verlauf verleiht. bezeichnet
er als "Persönlichkeit« (19). Im Bereich der Persönlichkeitspsychologie scheint
mir eines der fruchtbarsten Forschungsfelder der polnischen Tätigkeitspsychologie zu
liegen. Tomaszewski versucht von seinem Ansatz aus, Ergebl1lsse der traditionellen Psychologie
kritisch zu interpretieren und zeigt. wie bspw. von der Lewinsehen Feldthmric
oder vom Behaviorismus erforschte Zusammenhänge als zwar nicht wesentliche, doch
modifizierende Bedingungen menschlichen Handeins integrierbar werden.
Dagegen scheint mir die Regulationstheorie noch stark in der Denkfigur des traditionellen
S-R-Schemas verhaftet: nach wie vor steht der Empfang diffuser Reize am
Anfangs-, die Reaktion darauf am Endpunkt der Tätigkeit. Zwar wird menschliches
Verhalten als verändernd und zielgerichtet angesehen. doch ist es nicht der Mensch
selbst. der die Ziele des Handeins setzt. Deutlich wird dies vor allem in der Frage der
Handlungsmotivation. wo Tomaszewski von einem reaktiven Bedürfnisbegriff ausgeht.
Der Mensch wird hier nicht im Wissen um seine Bedürftigkeit vorsorgend tätig; erst die
Störung des Gleichgewichts zwischen Umwelt und Organismus ruft »einen aktiven Zustand
hervor. ein Bestreben, den Gleichgewichtszustand wiederherzustellen. Die Prozesse
der Wiederherstellung des immer aufs neue gestörten Gleichgewichts nennen wir
Regulationsprozesse« (53).
Auch in der Situationstheorie scheint mir das genannte theoretische Defizit identifizierbar.
Die Situation wird bestimmt als System der wechselseitigen Beziehungen des
Menschen »mit anderen Elementen seiner Umwelt zu einem bestimmten Zeitpunkt«
(31). Zwar wird der Mensch als Subjekt der Situation begriffen, sein Verhallen in dieser
als jeweils zielbewußte Lösung einer bestimmten Aufgabe, doch es bleibt ungeklärt,
woher die Aufgabe entspringt. Dieses Problem ist vom Ausgangspunkt Tomaszewskis
aus. der Analyse der z'ndz't'lduef/en Tätigkeit, allerdings auch nicht zu lösen. Über die
DAS ARGUMENT 122/1980 ~