Information Brochure - RPO Rechtsanwälte

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Warum Sie dieses Seminar besuchen sollten
Bei einer Betriebsänderung ist der Betriebsrat voll und
ganz gefragt. Die Verantwortung liegt auf seinen Schultern.
Auf das richtige (Ver-)Handeln kommt es jetzt an!
Ihr Ziel als Betriebsrat ist es, die Arbeitsplätze der Arbeitnehmer
zu sichern, Alternativen zur Entlassung aufzuzeigen
und damit den Personalabbau zu verhindern oder zu
reduzieren, vor allem sozialverträglich zu gestalten. Arbeitgeber
legen das Geld für Abfindungen nicht freiwillig auf
den Verhandlungstisch.
Ihr Weg zum Ziel
In diesem Seminar bekommen Sie das fachliche Know-how
und die praktischen Verhandlungstipps, um die Interessen
der Belegschaft optimal durchzusetzen. Dabei werden
Ihnen die relevanten Rechtsvorschriften praxisnah erläutert.
Was Sie in diesem Seminar lernen
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Betriebsänderung: Personalabbau, Stilllegung, Verlagerung,
Spaltung, Zusammenschluss
Alternativen zum Personalabbau: Muss es immer gleich
Entlassung sein? Wie können Entlassungen verhindert
werden?
Interessenausgleich/Sozialplan: Jetzt geht`s los! Aber:
(Ver-)Handeln will gelernt sein! So kommen Sie an das
Geld für Abfindungen dran!
Namensliste: Das Todesurteil für den Mitarbeiter? Die
Vor- und Nachteile einer Namensliste.
Transfersozialplan: Transfer hin, her oder weg? Die Vorund
Nachteile des Beschäftigtentransfers.
Einigungsstelle: Das Verfahren in der Einigungsstelle:
Die richtige Strategie und Vorbereitung sind entscheidend!
Sozialauswahl: Auswahlrichtlinien, Erhaltung oder
Schaffung einer ausgewogenen Altersstruktur, Herausnahme
von Leistungsträgern, Besonderheiten AGG
Massenentlassungsanzeige: Was gestern noch richtig
war, ist heute falsch: Die neue Rechtsprechung des
BAG und EuGH zur Massenentlassungsanzeige
Ihr Schulungsanspruch
Der Besuch dieses Seminars ist gemäß § 37 Abs. 6
BetrVG, § 46 Abs. 6 BPersVG für Betriebs- und Personalräte
erforderlich, die das hier vermittelte Wissen für die
Erfüllung ihrer Aufgaben benötigen.
Sie haben noch Fragen? Gerne!
Rufen Sie mich bitte an oder schreiben Sie mir eine
E-Mail. Gerne berate ich Sie persönlich und beantworte
Ihre Fragen zur Veranstaltung.
Christine Giehl
Konferenz Managerin
Tel.: 0 61 96/47 22-683
E-Mail: giehl@managementcircle.de
www.managementcircle.de/06-54430