Paula Thieme - Deutschlands Arbeitgebermarken - Schneider + ...
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Erfolgreiche ePaper selbst erstellen
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Ablauf<br />
Prämisse: nur eine zielsicher profilierende und zugleich substanzielle Marke<br />
verschafft Arbeitgebern wahre Attraktivität – und zwar für exakt die, die zu Ihnen<br />
passen (und dann auch gerne bleiben).<br />
Analsye mit 360° Perspektive - wir befragen Mitarbeiter und den Arbeitsmarkt.<br />
Die externe und die interne Befragung erfolgen online durch die GfK Consumer<br />
Experience. Eine 180° -Analyse (nur intern, bzw. extern) ist auch möglich.<br />
Die Ergebnisse werden dem teilnehmenden Unternehmen nach der Auswertung<br />
in Form eines Ergebnisreports mit Handlungsempfehlungen zu Verfügung<br />
gestellt.<br />
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