Aus- und Fortbildungsprogramm 2014.pdf - TVS Weimar
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Aus- und Fortbildungsprogramm 2014.pdf - TVS Weimar

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<strong>Aus</strong>bildung • Fortbildung<br />

Thüringer<br />

Verwaltungsschule<br />

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<strong>Aus</strong>- <strong>und</strong> <strong>Fortbildungsprogramm</strong> 2014<br />

<strong>Aus</strong>- <strong>und</strong><br />

<strong>Fortbildungsprogramm</strong><br />

2014<br />

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Mittelthüringen<br />

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Kompetenz<br />

für die<br />

öffentliche<br />

Verwaltung

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Schulgebäude, Hinter dem Bahnhof 12, <strong>Weimar</strong>

Impressum<br />

Herausgeber<br />

Direktor<br />

Stellvertretender<br />

Direktor<br />

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Körperschaft des öffentlichen Rechts<br />

Hinter dem Bahnhof 12<br />

99427 <strong>Weimar</strong><br />

Telefon: 03643 207-0<br />

Fax: 03643 207-125<br />

E-Mail: info@vsweimar.thueringen.de<br />

Homepage: www.tvs-weimar.de<br />

Axel Schneider<br />

Erich Bruckner<br />

Inhaltsverzeichnis<br />

Vorwort..................................................................................... 5<br />

Allgemeine Hinweise................................................................ 7<br />

Fortbildung............................................................................... 17<br />

Kurzlehrgänge.......................................................................... 25<br />

<strong>Aus</strong>bildung................................................................................119<br />

Bestellfax................................................................................. 125<br />

Mitglieder des<br />

Verwaltungsrates<br />

Dr. Dietmar Möller, Vorsitzender<br />

Erster Beigeordneter des Saale-Holzland-Kreises<br />

Dr. Peter Wickler, Stellv. Vorsitzender<br />

Thüringer Innenministerium<br />

Rüdiger Eisenbrand<br />

Bürgermeister der Stadt Apolda<br />

Thomas Kunz<br />

Thüringer Justizministerium<br />

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Druck<br />

Dirk Behnisch<br />

Thüringer Innenministerium<br />

Stephen Krumrey<br />

Thüringer Gemeinde- <strong>und</strong> Städteb<strong>und</strong><br />

Dr. Detlef Klass<br />

Thüringischer Landkreistag<br />

Stand September 2013<br />

Gutenberg Druckerei GmbH <strong>Weimar</strong><br />

Marienstraße 14, 99423 <strong>Weimar</strong><br />

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Klaus-Peter Uth Tel. 0361/ 5422-174, Fax -179<br />

2<br />

3

Vorwort<br />

Sehr geehrte Damen <strong>und</strong> Herren,<br />

im vor uns liegenden Jahr beginnt die mit umfassenden Stelleneinsparungen verb<strong>und</strong>ene<br />

Umstrukturierung der Verwaltung des Freistaates Thüringen, parallel hierzu werden<br />

die kommunalen Strukturen den massiv zurückgehenden Einnahmen der öffentlichen<br />

Haushalte <strong>und</strong> der demografischen Entwicklung angepasst.<br />

Reisekosten/Trennungsgeld<br />

Antrag - Genehmigung - Buchung<br />

Verkehrsmittel/Hotel - Abrechnung -<br />

Buchung Haushalt - papierloses Büro ?<br />

Wir haben die Lösung für Sie:<br />

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Telefon: 0241 / 94657 - 0<br />

eMail: vertrieb@sms-stiewi.de<br />

Die hat nicht nur eine maßgebliche Reduzierung der Planstellen in der öffentlichen<br />

Verwaltung bei wohlgemerkt unverändertem Aufgabenvolumen zur Folge, sondern ist<br />

auch mit oft erheblichen Änderungen des Aufgabenzuschnitts der Bediensteten sowohl<br />

im staatlichen als auch im kommunalen Bereich verb<strong>und</strong>en.<br />

Um die Effizienz <strong>und</strong> Funktionsfähigkeit der Verwaltungen trotz dieser gravierenden<br />

Veränderungen aufrechtzuerhalten, ist eine gr<strong>und</strong>legende Vertiefung <strong>und</strong> Verbreiterung<br />

des Fachwissens der verbleibenden Mitarbeiterinnen <strong>und</strong> Mitarbeiter auf dem Wege der<br />

berufsbegleitenden Fortbildung erforderlich, damit sie möglichst rasch in die Lage versetzt<br />

werden, ihre künftig umfassenderen <strong>und</strong> größeren Aufgaben qualitativ <strong>und</strong> quantitativ<br />

erfolgreich, zeitnah <strong>und</strong> effizient zu bewältigen.<br />

Da zudem aufgr<strong>und</strong> der ungünstigen Altersstruktur der staatlichen Mitarbeiterschaft<br />

ein ganz erheblicher Teil des verbleibenden Personals in den nächsten Jahren aus<br />

Altersgründen aus dem Erwerbsleben ausscheiden wird, entsteht gleichzeitig ein steigender<br />

Bedarf an gut ausgebildeten Nachwuchskräften, die im unmittelbaren Anschluss<br />

an ihre <strong>Aus</strong>bildung in der Lage sein müssen, ohne lange Einarbeitungszeiten eigenständig<br />

zu arbeiten.<br />

„Qualität statt Quantität“ muss daher auch <strong>und</strong> gerade in den vor uns liegenden Jahren<br />

die Devise lauten, um die öffentliche Verwaltung zukunftsfähig zu machen.<br />

Hierbei will Sie – ihrem gesetzlichen Auftrag folgend – die Thüringer Verwaltungsschule<br />

mit ihrem breiten <strong>Aus</strong>- <strong>und</strong> Fortbildungsangebot auch in den kommenden Jahren so<br />

unterstützen, wie sie dies in den vergangenen Jahren schon getan hat.<br />

In Anbetracht des Umstandes, dass die Beamtinnen <strong>und</strong> Beamten des mittleren nichttechnischen<br />

Verwaltungsdienstes <strong>und</strong> die Verwaltungsfachangestellten, für deren fachtheoretische<br />

<strong>Aus</strong>bildung die Thüringer Verwaltungsschule zuständig ist, das Rückgrat<br />

der Verwaltung bilden, haben wir die <strong>Aus</strong>bildungsinhalte der neuesten Entwicklung angepasst<br />

<strong>und</strong> deren Vermittlung weiter intensiviert.<br />

Hierbei bewährt sich in ganz besonderem Maße der Einsatz unserer nebenamtlichen<br />

Dozenten, die im Hauptamt Richter, Beamte oder Angestellte des Freistaates Thüringen<br />

oder seiner Aufsicht unterstehender juristischer Personen sind, Berufspraktiker also,<br />

die aus ihrer eigenen Berufspraxis schöpfend unsere Absolventinnen <strong>und</strong> Absolventen<br />

optimal auf ihre Berufspraxis vorbereiten.<br />

Was die berufsbegleitende Fortbildung anbelangt, hat sich unser Konzept, die<br />

Schulungsveranstaltungen gr<strong>und</strong>sätzlich freitags <strong>und</strong> samstags in Form von Inhouse-<br />

Seminaren dezentral durchzuführen, sowohl unter didaktischen als auch finanziellen<br />

5

Vorwort<br />

Gesichtspunkten als besonders günstig erwiesen, da auf diese Weise Zeit <strong>und</strong> Geld<br />

eingespart wird.<br />

Da unserer Überzeugung nach die eingangs erwähnten außergewöhnlichen finanziellen<br />

Herausforderungen von den Verwaltungen nur gemeistert werden können, wenn<br />

möglichst rasch eine Umstellung der bisherigen Haushaltsführung der Kommunen auf<br />

das Neue Kommunale Finanzwesen vorgenommen wird <strong>und</strong> beim Freistaat selbst so<br />

schnell <strong>und</strong> so weit wie möglich kostenrechnende Einheiten der staatlichen Verwaltung<br />

gebildet werden, können wir nur an Sie appellieren, auch unser diesbezügliches umfängliches<br />

Fortbildungsangebot intensiv zu nutzen, denn durch die bisherige zögerliche<br />

Haltung in diesem Punkt sind bereits viele Chancen, massiv zu sparen, vertan worden.<br />

Die gedruckte <strong>Aus</strong>gabe unseres diesjährigen <strong>Fortbildungsprogramm</strong>s umfasst wie<br />

bereits im Vorjahr die wesentlichen Lehrgangsdaten. Wir möchten Sie auf die umfassendere<br />

Internetversion hinweisen, die Sie unter www.tvs-weimar.de einsehen <strong>und</strong><br />

auch für Ihre Anmeldung zu den einzelnen Lehrveranstaltungen nutzen können.<br />

Allgemeine Hinweise<br />

Anmeldungen Die Anmeldung der Lehrgangsteilnehmer* sollten<br />

Sie aus Gründen der Verwaltungsvereinfachung<br />

schriftlich auf den Anmeldeformularen der Thüringer<br />

Verwaltungsschule vornehmen. Die Anmeldformulare<br />

finden Sie auf unserer Homepage: www.tvs-weimar.de.<br />

Einladung/Absage Die Einladungen bzw. beim Nichterreichen der<br />

Mindestteilnehmerzahl die Absage zu den <strong>Aus</strong>- <strong>und</strong><br />

Fortbildungslehrgängen werden rechtzeitig, spätestens<br />

14 Tage vor Lehrgangsbeginn, über Ihren Arbeitgeber/<br />

Dienstherrn an Sie gesandt.<br />

Abmeldungen<br />

Ersatztermine<br />

Die Anmeldung eines Lehrgangsteilnehmers kann bis<br />

spätestens 14 Tage vor Beginn eines Lehrgangs schriftlich<br />

zurückgezogen werden.<br />

Falls eine Fortbildungsveranstaltung ausgebucht ist, wird<br />

rechtzeitig ein Ersatztermin schriftlich mitgeteilt.<br />

Wir möchten diese Gelegenheit nutzen, Ihnen schon jetzt ein frohes <strong>und</strong> gesegnetes<br />

Weihnachtsfest <strong>und</strong> viel Glück <strong>und</strong> Erfolg im neuen Jahr 2014 zu wünschen!<br />

Teilnahmebestätigungen/<br />

Zeugnisse<br />

Nach Abschluss der Fortbildungsveranstaltung bzw.<br />

<strong>Aus</strong>bildung erhalten die Teilnehmer je nach Lehrgangsart<br />

eine Teilnahmebestätigung oder nach erfolgreich<br />

abgelegter Prüfung ein Prüfungszeugnis.<br />

Axel Schneider<br />

Direktor<br />

<strong>Weimar</strong>, im September 2013<br />

6<br />

Erich Bruckner<br />

stv. Direktor<br />

Mitglieder der Thüringer Mitglieder der öffentlich-rechtlichen Körperschaft<br />

Verwaltungsschule „Thüringer Verwaltungsschule“ sind das Land Thüringen,<br />

die Gemeinden <strong>und</strong> Landkreise (<strong>Aus</strong>zug aus dem Landesgesetz<br />

über die Thüringer Verwaltungsschule vom<br />

17. Juli 1991, veröffentlicht im GVBl Nr. 14/1991<br />

Seite 219).<br />

Lehrgangsgebühren/ Die Lehrgangsgebühr für alle <strong>Aus</strong>bildungslehrgänge<br />

Prüfungsgebühren sowie die Fortbildungslehrgänge zum/zur Verwaltungsfachangestellten<br />

(extern), VKÜ, VKÜ-Spezial <strong>und</strong><br />

AdA beträgt derzeit für Mitglieder 5,25 € <strong>und</strong> für Nichtmitglieder<br />

6,50 € pro Teilnehmer <strong>und</strong> Unterrichtsst<strong>und</strong>e.<br />

Die Lehrgangsgebühr für den Fortbildungslehrgang FL II<br />

beträgt für Mitglieder 5,40 € <strong>und</strong> für Nichtmitglieder<br />

6,75 € pro Teilnehmer <strong>und</strong> Unterrichtsst<strong>und</strong>e.<br />

Die Lehrgangsgebühr für den Fortbildungslehrgang FL III<br />

<strong>und</strong> alle sonstigen betriebswirtschaftlichen Fachlehrgänge<br />

beträgt für Mitglieder 6,50 € <strong>und</strong> für Nichtmitglieder 8,00 €<br />

pro Teilnehmer <strong>und</strong> Unterrichtsst<strong>und</strong>e.<br />

Die Lehrgangsgebühr für Kurzlehrgänge beträgt für Mitglieder<br />

8,50 € <strong>und</strong> für Nichtmitglieder 10,50 € pro Teilnehmer<br />

<strong>und</strong> Unterrichtsst<strong>und</strong>e. Sofern das Gebührenaufkommen<br />

eines Kurzlehrgangs die tatsächlich mit der Durchführung<br />

verb<strong>und</strong>enen Kosten nicht deckt, können kostendeckende<br />

7

Allgemeine Hinweise<br />

Allgemeine Hinweise<br />

Fördermöglichkeiten<br />

Gebühren im Einzelfall festgesetzt werden. Die Gebühren<br />

für die einzelnen Lehrgänge sind im <strong>Fortbildungsprogramm</strong><br />

der Thüringer Verwaltungsschule veröffentlicht.<br />

Die Prüfungsgebühren betragen für Mitglieder je nach Prüfungsart<br />

zwischen 250,00 € <strong>und</strong> 950,00 € je Prüfungsteilnehmer.<br />

Für Nichtmitglieder werden diese Gebührensätze<br />

um 25 v. H. je Prüfungsteilnehmer erhöht festgesetzt.<br />

Gebührenschuldner der Thüringer Verwaltungsschule sind<br />

die anmeldenden Arbeitgeber bzw. Dienstherren.<br />

Die Neubekanntmachung der Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule vom 08.01.1999 wurde im Thür-<br />

StAnz Nr. 3/1999, die letzte Änderung der Gebührenordnung<br />

vom 25.11.2008 im ThürStAnz Nr. 3/2009 Seite 194<br />

veröffentlicht.<br />

Die Fortbildungslehrgänge II (Verwaltungsfachwirt/in),<br />

Fortbildungslehrgänge III (Betriebswirt/in – Public<br />

Management (<strong>TVS</strong>)) sind nach dem Gesetz zur Förderung<br />

der beruflichen Aufstiegsfortbildung (AFBG) förderfähig.<br />

Soweit die Lehrgänge berufsbegleitend absolviert werden,<br />

können im Einzelfall Beiträge zu den Kosten der<br />

Maßnahme gewährt werden. Es besteht die Möglichkeit,<br />

Lehrgangs- <strong>und</strong> Prüfungsgebühren bis zu einer Höhe von<br />

max. 10.226,00 € zu fördern, wobei 30,5 % als Zuschuss,<br />

die verbleibende Summe als zinsgünstiges Darlehen gewährt<br />

werden kann.<br />

Anträge auf die Förderung der Fortbildungsmaßnahme<br />

sind beim<br />

Thüringer Landesverwaltungsamt,<br />

Referat 220<br />

<strong>Weimar</strong>platz 4<br />

99423 <strong>Weimar</strong><br />

zu stellen.<br />

Das B<strong>und</strong>esministerium für Bildung <strong>und</strong> Forschung förderte<br />

bisher den Fortbildungswillen der Beschäftigten mit<br />

einer Bildungsprämie. Zum 01.07.2012 hat das B<strong>und</strong>esinstitut<br />

für Berufsbildung (BIBB) die Aufgabe der fachlichen<br />

Begleitung des Programms Bildungsprämie übernommen.<br />

Angesichts der großen Erfolge der Bildungsprämie<br />

in der 1. Förderphase wird das Programm in der aktuell<br />

laufenden 2. Förderphase um ein halbes Jahr – bis zum<br />

30.06.2014 – verlängert. Eine 3. Förderphase ab Sommer<br />

2014 ist in Vorbereitung. Mit dem Prämiengutschein übernimmt<br />

der B<strong>und</strong> 50 % der Weiterbildungskosten, maximal<br />

jedoch 500,00 €.<br />

Informationen erhalten Sie im Internet unter<br />

www.bildungspraemie.info/de<br />

oder von Frau Graf, Tel. 03643 207-145.<br />

Über Änderungen <strong>und</strong> Ergänzungen des Lehrgangs-<br />

angebotes der Thüringer Verwaltungsschule werden<br />

Sie per E-Mail sowie auf der Homepage der Thüringer<br />

Verwaltungsschule informiert.<br />

Unterkunft <strong>und</strong><br />

Verpflegung<br />

Anreise<br />

Lehrgangsort<br />

Lehrgangsbeurteilung<br />

Informationen<br />

zu Änderungen<br />

Weitere Hinweise<br />

In der Thüringer Verwaltungsschule stehen den Lehrgangsteilnehmern<br />

keine Übernachtungs- <strong>und</strong> Verpflegungsmöglichkeiten<br />

zur Verfügung.<br />

Jedoch gibt es im Haus Snackautomaten <strong>und</strong> in der näheren<br />

Umgebung zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten.<br />

Zimmerreservierungen können Sie über die Tourist-<br />

Information <strong>Weimar</strong>, Tel. 0 3643 745-0, vornehmen.<br />

Sie erreichen die Thüringer Verwaltungsschule mit der<br />

Deutschen Bahn AG – vom Hauptbahnhof bis zur <strong>TVS</strong><br />

sind es ca. 5 Minuten Fußweg – oder mit dem PKW.<br />

Hinter dem Gebäude der Thüringer Verwaltungsschule<br />

stehen in begrenzter Anzahl Parkplätze zur Verfügung.<br />

Die Lehrgänge finden, soweit kein anderer Ort genannt<br />

wird, gr<strong>und</strong>sätzlich in <strong>Weimar</strong> statt.<br />

Auf Anfrage können die Lehrgänge bei einer ausreichenden<br />

Teilnehmerzahl auch als Inhouse-Veranstaltungen<br />

durchgeführt werden.<br />

Jeder Lehrgangsteilnehmer kann sich durch das<br />

<strong>Aus</strong>füllen eines Beurteilungsbogens am Lehrgangsende<br />

zur Qualität des Lehrganges äußern.<br />

Darüber hinaus sind wir Ihnen für Anregungen<br />

<strong>und</strong> Hinweise zur Verbesserung der Lehrgänge<br />

<strong>und</strong> Organisation ebenso dankbar wie für neue<br />

Seminarvorschläge.<br />

Die Teilnehmer von Langzeitlehrgängen erhalten einen<br />

Zugang zum Login-Bereich auf der Homepage der<br />

Thüringer Verwaltungsschule. Dort werden Sie über<br />

St<strong>und</strong>enplanänderungen, Lehrgangsunterlagen etc. informiert.<br />

Ab August 2014 wird es den <strong>Aus</strong>bildungsberuf „Fachangestellte/r<br />

für Bürokommunikation“ (FAB) nicht mehr geben.<br />

Künftig nennt sich der <strong>Aus</strong>bildungsberuf „Kaufmann/<br />

Kauffrau für Büromanagement“. Das Berufsbild fasst die<br />

drei <strong>Aus</strong>bildungsberufe der Bürokaufleute, der Kaufleute<br />

für Bürokommunikation <strong>und</strong> der Fachangestellten für<br />

Bürokommunikation zu einem einheitlichen neuen dreijährigen<br />

<strong>Aus</strong>bildungsberuf zusammen. Kaufleute für<br />

Büromanagement werden sowohl in der Privatwirtschaft als<br />

auch in der öffentlichen Verwaltung ausgebildet <strong>und</strong> eingesetzt.<br />

8<br />

9

Text Allgemeine Hinweise<br />

So erreichen Sie Text uns<br />

Für die öffentlichen <strong>Aus</strong>bildungsbehörden wird die <strong>TVS</strong> auch weiterhin<br />

die dienstbegleitende Unterweisung anbieten.<br />

Filmaufnahmen <strong>und</strong> sonstige Mitschnitte im Rahmen des<br />

Unterrichts durch die Lehrgangsteilnehmer sind untersagt.<br />

Das Lehrgangsangebot der <strong>TVS</strong> wird auf den nachfolgenden<br />

Seiten dieser <strong>Aus</strong>gabe in Kurzform aufgeführt. Die detaillierten<br />

Angaben zu den einzelnen Lehrgängen <strong>und</strong> Seminaren<br />

finden Sie auf unserer Homepage unter www.tvs-weimar.de.<br />

* Hinweis: Status- <strong>und</strong> Funktionsbezeichnungen gelten jeweils in männlicher <strong>und</strong> weiblicher Form.<br />

Anreise mit der Bahn<br />

Sie erreichen die Thüringer<br />

Verwaltungsschule vom<br />

<strong>Weimar</strong>er Bahnhof aus in ca.<br />

5 Minuten bequem zu Fuß.<br />

Nach dem Verlassen des<br />

Bahnhofsgebäudes gehen Sie<br />

rechts auf der Schopenhauer<br />

Straße entlang bis diese auf<br />

,<br />

die Ettersburger Straße stößt.<br />

Dort biegen Sie rechts ab,<br />

unterqueren die dort<br />

befindliche Bahnüberführung<br />

<strong>und</strong> biegen unmittelbar<br />

dahinter in die Straße „Hinter<br />

dem Bahnhof“ ein. Das erste<br />

Gebäude auf der linken<br />

Straßenseite ist unsere<br />

Schule.<br />

Anreise mit dem PKW<br />

Anfahrt aus Richtung Jena<br />

Über die B7 (Lindenberg,<br />

Jenaer Straße) geradeaus bis<br />

zur Kreuzung Friedrich-Ebert-<br />

Straße/ Kromsdorfer Straße/<br />

Rießner Straße, dort links<br />

einordnen <strong>und</strong> in die Rießner<br />

Straße abbiegen, geradeaus<br />

weiterfahren bis zur ca. 500m<br />

entfernten Ampelkreuzung<br />

Rießner-/ Ettersburger Straße,<br />

dort links in die Ettersburger<br />

Straße abbiegen <strong>und</strong> nach ca.<br />

50 m links in die Straße<br />

„Hinter dem Bahnhof“ vor der<br />

Unterführung einbiegen.<br />

Anfahrt aus Richtung<br />

Erfurt/ Autobahnabfahrt<br />

Nohra (BAB4)<br />

Über die Umgehungsstraße<br />

(B7) bis zur Kreuzung<br />

Ettersburger Straße, dort<br />

rechts in die Ettersburger<br />

Straße abbiegen, über die<br />

Ampelkreuzung Rießner-<br />

/Ettersburger Straße fahren<br />

<strong>und</strong> nach ca. 50 m links in die<br />

Straße „Hinter dem Bahnhof“<br />

vor der Unterführung<br />

abbiegen.<br />

Anfahrt aus Richtung<br />

Sömmerda/ Kölleda<br />

Über die Umgehungsstraße<br />

(B7) bis zur Kreuzung<br />

Ettersburger Straße, dort links<br />

in die Ettersburger Straße<br />

abbiegen, über die<br />

Ampelkreuzung Rießner-/<br />

Ettersburger Straße fahren<br />

<strong>und</strong> nach ca. 50 m links in die<br />

Straße „Hinter dem Bahnhof“<br />

vor der Unterführung<br />

abbiegen.<br />

Anzeigen<br />

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99423 <strong>Weimar</strong><br />

Tel. 03643/8281-0<br />

thalia.weimar@thalia.de<br />

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www.thalia.de<br />

Wegbeschreibung<br />

Thüringer Verwaltungsschule <strong>Weimar</strong><br />

Tel. 03643 207-0<br />

www.tvs-weimar.de<br />

info@vsweimar.thueringen.de<br />

Schöndorf aus Richting<br />

Sömmerda/ Kölleda<br />

(B7/ B85)<br />

Buttelstädter Strasse<br />

Umgehungsstraße<br />

aus Richtung<br />

Erfurt (B7)<br />

Thüringer<br />

Verwaltungsschule<br />

Hinter dem Bahnhof 12<br />

Rießner Straße<br />

Marcel - Paul - Straße<br />

<strong>TVS</strong><br />

P<br />

Ettersburger Straße<br />

Hauptbahnhof<br />

Schopenhauer Straße<br />

Fuldaer Straße<br />

Friedrich - Ebert - Straße<br />

Carl - August - Allee<br />

Amtsgericht<br />

Ernst - Thälmann - Straße<br />

LVWA<br />

aus Richtung<br />

Jena<br />

(B87)<br />

aus Richtung<br />

<strong>Weimar</strong> Zentrum<br />

Kromsdorfer Straße<br />

<strong>Weimar</strong>halle<br />

10<br />

11

Text Lehrbuchreihe der Thüringer Verwaltungsschule<br />

Die Thüringer Verwaltungsschule gibt seit Beginn des Jahres 2000 eine in Kooperation mit der<br />

Bayerischen Verwaltungsschule erarbeitete Lehrbuchreihe heraus. Alle <strong>Aus</strong>zubildenden,<br />

die an der dienstbegleitenden Unterweisung bei der Thüringer Verwaltungsschule teilnehmen,<br />

sowie Teilnehmer/innen der Fortbildungslehrgänge I <strong>und</strong> II erhalten die Lehrbücher<br />

kostenlos (mit <strong>Aus</strong>nahme des L16 <strong>und</strong> L17). Für alle Praktiker in den Verwaltungen sind<br />

diese Lehrbücher eine hilfreiche Unterstützung bei der täglichen Arbeit.<br />

Diese Lehrbücher können Sie bei der<br />

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Frau Gerhardt<br />

Hinter dem Bahnhof 12 | 99427 <strong>Weimar</strong><br />

Tel.: 03643 207-134 | Fax: 03643 207-125<br />

oder über unsere Homepage: www.tvs-weimar.de per E-Mail bestellen.<br />

Preisliste für Lehrbücher der Thüringer Verwaltungsschule<br />

Lehrbücher Einzelpreis €<br />

L 1 Staatsrecht 20,00<br />

L 2 Verfassung des Freistaates Thüringen 18,00<br />

L 3 Einführung in das Recht Auflage 2013 23,00<br />

L 4 Bürgerliches Recht 23,00<br />

L 5 Allgemeines Verwaltungsrecht 23,00<br />

L 6 Kommunalrecht* 23,00<br />

L 8 Beamtenrecht 20,00<br />

L 9 Haushalts-, Kassen- <strong>und</strong> Rechnungswesen Auflage 2013 23,00<br />

L 10 Soziale Sicherung* 23,00<br />

L 11 Öffentliches Baurecht 23,00<br />

L 12 Allgemeines Ordnungsrecht <strong>und</strong> Polizeirecht Auflage 2013 23,00<br />

L 13 Gewerberecht 23,00<br />

L 14 Organisation, Führung <strong>und</strong> Verwaltungstechnik 20,00<br />

L 15 Tarifrecht im öffentlichen Dienst einschließlich Arbeitsrecht 20,00<br />

L 16 Betriebswirtschaftslehre in der öffentlichen Verwaltung 32,00<br />

L 17 Volkswirtschaftslehre 20,00<br />

S 4 Aufsichts- <strong>und</strong> Prüfungsarbeiten – Sammlung 15,00<br />

K 31 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 1 derzeit vergriffen 15,00<br />

K 32 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 2 15,00<br />

K 33 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 3 15,00<br />

** Diese Lehrbücher sind bislang nicht erschienen.<br />

Bei der Lieferung per Post werden Porto- <strong>und</strong> Versandkosten i. H. v. 2,50 € fällig;<br />

bei einer Bestellung über 100,00 € entfallen diese.<br />

Ab einem Bestellwert i. H. v. 200,00 € werden 10 % Rabatt gewährt.<br />

Name<br />

Anschrift<br />

Telefon<br />

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Bestellung von Lehrbüchern<br />

Frau Gerhardt<br />

Hinter dem Bahnhof 12 | 99427 <strong>Weimar</strong><br />

Fax: 03643 207-125<br />

E-Mail: kgerhardt@vsweimar.thueringen.de<br />

Text<br />

Lehrbücher Einzelpreis € Anzahl<br />

L 1 Staatsrecht 20,00<br />

L 2 Verfassung des Freistaates Thüringen 18,00<br />

L 3 Einführung in das Recht Auflage 2013 23,00<br />

L 4 Bürgerliches Recht 23,00<br />

L 5 Allgemeines Verwaltungsrecht 23,00<br />

L 6 Kommunalrecht* 23,00<br />

L 8 Beamtenrecht 20,00<br />

L 9 Haushalts-, Kassen- <strong>und</strong> Rechnungswesen Auflage 2013 23,00<br />

L 10 Soziale Sicherung * 23,00<br />

L 11 Öffentliches Baurecht 23,00<br />

L 12 Allgemeines Ordnungsrecht <strong>und</strong> Polizeirecht Auflage 2013 23,00<br />

L 13 Gewerberecht 23,00<br />

L 14 Organisation, Führung <strong>und</strong> Verwaltungstechnik 20,00<br />

L 15 Tarifrecht im öffentlichen Dienst einschl. Arbeitsrecht 20,00<br />

L 16 Betriebswirtschaftslehre in der öffentlichen Verwaltung 32,00<br />

L 17 Volkswirtschaftslehre 20,00<br />

S 4 Aufsichts- <strong>und</strong> Prüfungsarbeiten – Sammlung 15,00<br />

K 31 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 1 derzeit vergriffen 15,00<br />

K 32 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 2 15,00<br />

K 33 Die Kunst, Fälle zu lösen – Band 3 15,00<br />

** Diese Lehrbücher sind bislang nicht erschienen.<br />

Datum, Unterschrift<br />

12<br />

13

Exkursionen an der <strong>TVS</strong><br />

Die Zeiten, in denen der sogenannte<br />

„Frontalunterricht“ praktiziert<br />

wurde, sind vorbei.<br />

Neben den unterschiedlichsten<br />

Lehrmethoden, die unseren Dozenten<br />

in Fortbildungsveranstaltungen<br />

vorgestellt <strong>und</strong> vermittelt<br />

werden, nutzen viele Lehrbeauftragte<br />

die Möglichkeiten zu Exkursionen.<br />

Diese <strong>Aus</strong>flüge in die Praxis<br />

führten die Lehrgangsteilnehmer<br />

der Thüringer Verwaltungsschule<br />

u. a. zum B<strong>und</strong>esarbeitsgericht<br />

nach Erfurt, zum<br />

Deutschen Patent- <strong>und</strong> Markenamt<br />

nach Jena, zum Europäischen<br />

Informationszentrum in<br />

die Erfurter Staatskanzlei sowie<br />

in den Nationalpark Hainich.<br />

Neben Führungen durch die<br />

Ämter <strong>und</strong> Verwaltungen sowie<br />

Vorträgen durch die dortigen<br />

Mitarbeiter, nahmen die Gruppen<br />

auch an verschiedenen Gerichtsverhandlungen<br />

teil.<br />

Gerade dort wurde den Besuchern<br />

deutlich vor Augen geführt,<br />

welche <strong>Aus</strong>wirkungen<br />

fehlerhaftes Verhalten in der<br />

Verwaltung haben kann. Die<br />

<strong>Aus</strong>zubildenden <strong>und</strong> Lehrgangsteilnehmer<br />

haben es<br />

selbst in der Hand, mit dem<br />

erworbenen Wissen besser zu<br />

handeln…<br />

„<strong>Aus</strong> der Praxis für die Praxis.“ –<br />

davon profitieren unsere <strong>Aus</strong>zubildenden<br />

<strong>und</strong> Lehrgangsteilnehmer<br />

täglich im Unterricht, denn die<br />

Dozenten der <strong>TVS</strong> kommen aus der<br />

Praxis.<br />

Neben den hauptamtlichen Lehrkräften<br />

der Thüringer Verwaltungsschule<br />

werden ca. 140 nebenamtliche<br />

Dozenten, die aus den verschiedensten<br />

Ministerien, Behörden<br />

<strong>und</strong> Einrichtungen des Freistaates<br />

Thüringens verpflichtet werden konnten,<br />

eingesetzt. Das hat den Vorteil,<br />

dass die Wissensvermittlung des theoretischen<br />

Lehrstoffs mit den praktischen<br />

Erfahrungen der Lehrenden<br />

einhergeht.<br />

Für das Dozententeam der <strong>TVS</strong><br />

werden immer wieder spezielle<br />

Pädagogik- <strong>und</strong> Didaktikseminare<br />

konzipiert. Im Rahmen dieser<br />

Lehrgänge werden u. a. alternative<br />

Lehrmethoden vorgestellt, die dazu<br />

dienen sollen, den Lehrstoff auf interessante<br />

<strong>und</strong> festigende Weise an<br />

die Lehrgangsteilnehmer weiterzugeben.<br />

Für angehende Lehrkräfte<br />

sind die Spezialseminare eine gute<br />

Möglichkeit, sich auf ihre zukünftige<br />

Dozententätigkeit vorzubereiten.<br />

Dozentenseminare der <strong>TVS</strong><br />

Im Sommer 2013 besuchten ca.<br />

50 Dozenten die Workshops „Wie<br />

wirke ich im Unterricht“, „Aktivierende Unterrichtsmethoden“, „Finanzen“ sowie die<br />

Seminare „Lehrtraining“ <strong>und</strong> „Lehrerverhalten in schwierigen Situationen“.<br />

Die <strong>Aus</strong>zubildenden <strong>und</strong> Lehrgangsteilnehmer dürfen sich also auf neue Impulse bei<br />

der Lehrstoffvermittlung freuen!<br />

14<br />

15

Fortbildung<br />

Ihre Ansprechpartnerinnen<br />

Fortbildung<br />

FIBO<br />

LICHTSATZ<br />

GmbH<br />

Gestaltung, Layout,<br />

Datenverarbeitung, Fotosatz, Repro<br />

Vertrieb von Drucksachen<br />

Hauptstraße 101 d<br />

82008 Unterhaching<br />

Telefon 0 89 / 61 03 99 67<br />

Handy 01 71 / 9 75 91 52<br />

E-Mail:<br />

fibo.lichtsatz@t-online.de<br />

Reinhold M. Fischer<br />

Marita Romstedt (Sachgebietsleiterin)<br />

Telefon: 03643 207-137<br />

E-Mail: mromstedt@vsweimar.thueringen.de<br />

• Betriebswirt/in – Public Management (<strong>TVS</strong>)<br />

• Kommunale/r Bilanzbuchhalter/in (<strong>TVS</strong>)<br />

• Kommunale/r Finanzbuchhalter/in (<strong>TVS</strong>)<br />

• Personalmanager/in – Public Management (<strong>TVS</strong>)<br />

• Projektmanager/in (<strong>TVS</strong>)<br />

• Controller/in (<strong>TVS</strong>)<br />

• Speziallehrgang Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung<br />

• Bürgerberater/in<br />

• <strong>Aus</strong>bildung der <strong>Aus</strong>bilder/in<br />

Claudia Kämmer<br />

Telefon: 03643 207-133<br />

E-Mail: ckaemmer@vsweimar.thueringen.de<br />

• Fortbildungslehrgang II<br />

Susanne Schröber<br />

Telefon: 03643 207-148<br />

E-Mail: sschroeber@vsweimar.thueringen.de<br />

• Fortbildungslehrgang II<br />

• Verkehrsüberwachung<br />

Andrea Thiers<br />

Telefon: 03643 207-111<br />

E-Mail: athiers@vsweimar.thueringen.de<br />

• Verwaltungsfachangestelltenlehrgang (extern)<br />

• Verkehrsüberwachung<br />

17

Fortbildung<br />

Fortbildung<br />

Fortbildungslehrgang I<br />

– Verwaltungsfachangestellte/r (extern)<br />

Zielgruppe<br />

Mitarbeiter/innen von Kommunalverwaltungen <strong>und</strong> Landesbehörden, die Aufgaben auf<br />

der Ebene des mittleren Dienstes wahrnehmen<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

02.06.2014 montags wöchentlich <strong>Weimar</strong><br />

26.09.2014 freitags/samstags, 14-tägig <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule <strong>und</strong> werden in Jahresraten erhoben.<br />

2.730,00 € für Mitglieder<br />

3.380,00 € für Nichtmitglieder<br />

Fortbildungslehrgang II – Verwaltungsfachwirt/in<br />

Zielgruppe<br />

Mitarbeiter/innen von Kommunalverwaltungen <strong>und</strong> Landesbehörden, die Aufgaben auf<br />

der Ebene des gehobenen Dienstes wahrnehmen bzw. wahrnehmen werden.<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

22.01.2014 mittwochs, wöchentlich <strong>Weimar</strong><br />

28.02.2014 freitags/samstags, 14-tägig <strong>Weimar</strong><br />

11.04.2014 freitags nachmittags/samstags, 14-tägig <strong>Weimar</strong><br />

03.09.2014 mittwochs, wöchentlich <strong>Weimar</strong><br />

12.09.2014 freitags/samstags, 14-tägig Nordhausen<br />

24.10.2014 freitags nachmittags/samstags, 14-tägig <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule <strong>und</strong> werden in Jahresraten erhoben.<br />

Fortbildung<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

750,00 € für Mitglieder<br />

937,50 € für Nichtmitglieder<br />

3.888,00 € für Mitglieder<br />

4.860,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

950,00 € für Mitglieder<br />

1.187,50 € für Nichtmitglieder<br />

18<br />

19

Fortbildung<br />

Fortbildung<br />

Fortbildungslehrgang III –<br />

Betriebswirt/in – Public Management (<strong>TVS</strong>)<br />

Zielgruppe<br />

Leitungs- <strong>und</strong> Führungskräfte, Kämmerer, Mitarbeiterinnen <strong>und</strong> Mitarbeiter der Finanzverwaltung<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

04.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

12.09.2014 Nordhausen<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule <strong>und</strong> werden in Jahresraten erhoben.<br />

2.730,00 € für Mitglieder<br />

3.360,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

950,00 € für Mitglieder<br />

1.187,50 € für Nichtmitglieder<br />

Kommunale/r Finanzbuchhalter/in (<strong>TVS</strong>)<br />

Zielgruppe<br />

Kassenverwalter/innen, Kassensachbearbeiter/innen sowie Beschäftigte, die mit der<br />

kommunalen Finanzbuchhaltung des „Neuen Kommunalen Finanzwesens“ befasst<br />

sind <strong>und</strong> zukünftig sein werden<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

20.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

1.495,00 € für Mitglieder<br />

1.840,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

360,00 € für Mitglieder<br />

450,00 € für Nichtmitglieder<br />

Fortbildung<br />

Controller/in – Public Management (<strong>TVS</strong>)<br />

Zielgruppe<br />

Kämmerer, Rechnungsprüfer, qualifizierte Mitarbeiter/innen in der Finanzverwaltung,<br />

Finanzbeauftragte in den Fachämtern <strong>und</strong> Dezernaten<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

11.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

1.235,00 € für Mitglieder<br />

1.520,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kommunale/r Bilanzbuchhalter/in (<strong>TVS</strong>)<br />

Zielgruppe<br />

Der Lehrgang wendet sich vornehmlich an die Beschäftigten der kommunalen<br />

Finanzverwaltung, die bereits über Berufserfahrung in der kommunalen<br />

Finanzwirtschaft oder der Rechnungsprüfung verfügen <strong>und</strong> in diesen Bereichen<br />

Verantwortung für die Bilanz- <strong>und</strong> Finanzanalyse bzw. die Entwicklung <strong>und</strong> Kontrolle<br />

von Konsolidierungskonzepten tragen.<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

20.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule <strong>und</strong> werden in Jahresraten erhoben.<br />

2.730,00 € für Mitglieder<br />

3.360,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

950,00 € für Mitglieder<br />

1.187,50 € für Nichtmitglieder<br />

20<br />

21

Fortbildung<br />

Personalmanager/in – Public Management (<strong>TVS</strong>)<br />

Speziallehrgang Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung<br />

Fortbildung<br />

Zielgruppe<br />

Verantwortliche in der Personalverwaltung, <strong>Aus</strong>bildungsbeauftragte, Fortbildungsbeauftragte,<br />

Führungskräfte<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

28.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Zielgruppe<br />

Sachbearbeiter/innen in der Kämmerei, Finanzverwaltung; Verantwortliche in kostenrechnenden<br />

Einrichtungen <strong>und</strong> in den Fachämtern<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

23.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Fortbildung<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

780,00 € für Mitglieder<br />

960,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

975,00 € für Mitglieder<br />

1.200,00 € für Nichtmitglieder<br />

Projektmanager/in (<strong>TVS</strong>)<br />

Zielgruppe<br />

Beschäftigte der zentralen Dienste, Hauptverwaltungen, Organisationsabteilungen;<br />

Führungskräfte, Mitarbeiterinnen <strong>und</strong> Mitarbeiter, die mit der Planung, Leitung <strong>und</strong><br />

Umsetzung von Projekten in der öffentlichen Verwaltung in ihrem Fachbereich befasst<br />

sind oder sein werden,<br />

Beschäftigte, die z.B. mit dem Projekt „Einführung des Neuen Kommunalen<br />

Finanzwesens“ oder der Umsetzung der EG-Dienstleistungsrichtlinien beauftragt sind.<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

16.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

650,00 € für Mitglieder<br />

800,00 € für Nichtmitglieder<br />

<strong>Aus</strong>bildung der <strong>Aus</strong>bilder/innen<br />

Zielgruppe<br />

zukünftige <strong>Aus</strong>bilder/innen <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>bildungsleiter/innen<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

1. Woche 03.11. – 07.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

2. Woche 17.11. – 21.11.2014<br />

3. Woche 01.12. – 05.12.2014<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

630,00 € für Mitglieder<br />

780,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren – Abschlussprüfung<br />

250,00 € für Mitglieder<br />

312,50 € für Nichtmitglieder<br />

22<br />

23

Fortbildung<br />

Verkehrsüberwachung<br />

Zielgruppe<br />

Mitarbeiter/innen der Ordnungsämter<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

1. Woche 10.03. – 14.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

2. Woche 23.03. – 28.03.2014<br />

3. Woche 07.04. – 11.04.2014<br />

4. Woche 05.05. – 09.05.2014<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

735,00 € für Mitglieder<br />

910,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

Ihre Ansprechpartnerin<br />

Dagmar Sambale<br />

Telefon: 03643 207-136<br />

E-Mail: dsambale@vsweimar.thueringen.de<br />

Verkehrsüberwachung – ruhender Verkehr – Speziallehrgang<br />

Zielgruppe<br />

Mitarbeiter/innen der Ordnungsämter, die in der kommunalen Verkehrsüberwachung<br />

eingesetzt werden sollen bzw. bereits eingesetzt worden sind <strong>und</strong> die fachliche<br />

Eignung nach § 3 der Thüringer Vollzugs - Dienstkräfte - Verordnung bereits nachweisen<br />

können<br />

Kurzlehrgänge<br />

Lehrgangstermine/-beginn<br />

Lehrgangsort<br />

08.09. – 09.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

15.09. – 16.09.2014<br />

22.09. – 23.09.2014<br />

Lehrgangsgebühren<br />

Die Gebühren richten sich nach der derzeit gültigen Gebührenordnung der Thüringer<br />

Verwaltungsschule.<br />

220,50 € für Mitglieder<br />

273,00 € für Nichtmitglieder<br />

24<br />

25

Fortbildung<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Kurzlehrgänge<br />

Zielgruppe<br />

Lehrgangsziel<br />

Lehrgangsinhalt<br />

Lehrgangsablauf<br />

Lehrgangstermine<br />

<strong>und</strong> -ort<br />

Unterrichtsliteratur<br />

Anmeldung<br />

Abschluss<br />

Mitarbeiter/innen von Kommunalverwaltungen <strong>und</strong><br />

Landesbehörden<br />

Erwerben <strong>und</strong> Festigen von Fach- <strong>und</strong> Rechtskenntnissen<br />

Entnehmen Sie bitte dem Lehrgangsangebot auf den<br />

nachfolgenden Seiten<br />

Der Unterricht findet je nach Lehrgangsumfang an<br />

1, 2 oder 3 Tagen in der Woche statt.<br />

Das Lehrgangsangebot ist in einer Kurzform auf den<br />

nachfolgenden Seiten aufgeführt. Detaillierte Angaben<br />

zu den einzelnen Seminaren finden Sie auf unserer<br />

Homepage unter www.tvs-weimar.de unter dem<br />

Menüpunkt „Kurzseminare“.<br />

Die jeweiligen B<strong>und</strong>es- <strong>und</strong> Landesgesetze sind zum<br />

Kurzlehrgang mitzubringen.<br />

bis 14 Tage vor Lehrgangsbeginn<br />

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Frau Sambale<br />

Hinter dem Bahnhof 12<br />

99427 <strong>Weimar</strong><br />

Teilnahmebestätigung<br />

Gebühren für Mitglieder: 8,50 € pro Unterrichtsst<strong>und</strong>e<br />

<strong>und</strong> Teilnehmer/in<br />

für Nichtmitglieder:<br />

10,50 € pro Unterrichtsst<strong>und</strong>e<br />

<strong>und</strong> Teilnehmer/in<br />

Sofern das Gebührenaufkommen eines Kurzlehrgangs<br />

die tatsächlich mit der Durchführung verb<strong>und</strong>enen<br />

Kosten nicht deckt, können im Einzelfall kostendeckende<br />

Gebühren festgesetzt werden.<br />

1. Finanzen<br />

1.0 Allgemeines<br />

1.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des öffentlichen Finanzwesens<br />

(Schwerpunkt kommunales Haushaltsrecht in Thüringen).................. 45<br />

1.0-02 Das Haushaltssicherungskonzept – Rechtsgr<strong>und</strong>lagen –<br />

Verfahren – Form <strong>und</strong> Inhalt................................................................ 45<br />

1.0-05 An- <strong>und</strong> Verkauf von Gr<strong>und</strong>stücken in der kommunalen Praxis.......... 45<br />

1.0-06 Besteuerung der öffentlichen Hand – Praxisseminar.......................... 46<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-01 Allgemeines Abgabenrecht.................................................................. 46<br />

1.1-05 Kalkulation von Gebühren für Feuerwehreinsätze.............................. 46<br />

1.1-06 Friedhofsgebühren.............................................................................. 47<br />

1.1-07 Demographische Entwicklung <strong>und</strong> Gebührenkalkulation.................... 47<br />

1.1-10 Zweitwohnungssteuer......................................................................... 47<br />

1.1-11 Die „kleinen“ kommunalen Steuern: Vergnügungs- <strong>und</strong> H<strong>und</strong>esteuer.... 48<br />

1.1-12 NEU Gr<strong>und</strong>lagen <strong>und</strong> Durchführung der Gebührenkalkulation<br />

für Kindertageseinrichtungen.............................................................. 48<br />

1.1-13 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in gemeindlichen Bauhöfen... 48<br />

1.2 Zuwendungsrecht<br />

1.2-01 Zuwendungsrecht – Gr<strong>und</strong>lagen, Antrag <strong>und</strong> Bewilligung.................. 49<br />

1.2-02 Zuwendungsrecht – Verwendungsnachweis, Rück- <strong>und</strong><br />

Zinsforderung...................................................................................... 49<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-01 Das neue kommunale Finanzwesen in Thüringen (NKF).................... 49<br />

1.4-02 Haushaltsplanung im NKF Thüringen................................................. 50<br />

1.4-03 Inventur des beweglichen Anlagevermögens im NKF......................... 50<br />

1.4-04 Inventurorganisation im NKF Thüringen.............................................. 50<br />

1.4-05 Das Produkt – zentrales Element des NKF-Haushaltes...................... 51<br />

1.4-06 Gebäudemanagement im NKF Thüringen.......................................... 51<br />

1.4-07 Personalbewirtschaftung im NKF Thüringen....................................... 51<br />

1.4-08 Die Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in der Kommunalverwaltung...... 52<br />

1.4-09 Betriebswirtschaftliche Steuerung durch Controlling........................... 52<br />

1.4-13 Bewertung des kommunalen Vermögens – Thüringer Gemeindebewertungsverordnung<br />

(ThürGemBV) – Praxisbeispiele –................. 52<br />

1.4-14 Workshop – Bewertung des kommunalen Vermögens auf der Gr<strong>und</strong>lage<br />

der Thüringer Gemeindebewertungsverordnung (ThüGemBV).. 53<br />

1.4-17 „Spielerischer“ Wechsel von der Kameralistik zur Doppik –<br />

City Management (Brettplanspiel)....................................................... 53<br />

1.4-22 Wirtschaftlichkeitsanalysen................................................................. 53<br />

1.4-23 Leasing für die öffentliche Hand.......................................................... 54<br />

1.4-24 Kreditmanagement.............................................................................. 54<br />

1.4-25 NKF kompakt: Systematik <strong>und</strong> Besonderheiten des<br />

doppischen Haushalts......................................................................... 54<br />

1.4-26 Controlling für Kommunen................................................................... 55<br />

1.4-27 <strong>Aus</strong>gliederung von Aufgabenbereichen............................................... 55<br />

1.4-28 Erfassung <strong>und</strong> Bewertung von Forderungen im NKF.......................... 55<br />

Kurzlehrgänge<br />

26<br />

27

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

1.4-29 Abbildung von Investitionen im NKF Thüringen.................................. 56<br />

1.4-30 Bildung von Kennzahlen im NKF Thüringen....................................... 56<br />

1.4-31 Aufstellung der Eröffnungsbilanz im NKF Thüringen........................... 56<br />

1.4-32 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in gemeindlichen Bauhöfen... 57<br />

1.5 Vergaberecht<br />

1.5-01 Vergabe- <strong>und</strong> Vertragsordnung für Leistungen – Allgemeine<br />

Bestimmungen für die Vergabe von Leistungen – VOL/A –................ 57<br />

1.5-02 Allgemeine Bestimmungen für die <strong>Aus</strong>führung von Leistungen<br />

– VOL/B –............................................................................................ 57<br />

1.5-11 Korruptionsprävention in der öffentlichen Verwaltung......................... 58<br />

1.8 Zwangsvollstreckung<br />

1.8-01 Der volle Zugriff auf das Vermögen des Schuldners........................... 58<br />

2. Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsverfahren,<br />

Vollstreckung<br />

2.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis zur Gerichtsverhandlung.........................................................................................<br />

59<br />

2.0-02 Aufhebung <strong>und</strong> Änderung von Verwaltungsakten, Rücknahme<br />

<strong>und</strong> Widerruf, offenbare Unrichtigkeit, Umdeutung, Nichtigkeit........... 59<br />

2.0-03 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Erstellen von Bescheiden –<br />

rechtssicher <strong>und</strong> trotzdem bürgernah.................................................. 59<br />

2.0-04 Amtliche Beglaubigungen nach dem Thüringer Verwaltungsverfahrensgesetz<br />

– Gr<strong>und</strong>kurs............................................................ 60<br />

2.0-05 Einführung in das Verwaltungsrecht für Technikerinnen <strong>und</strong><br />

Techniker............................................................................................. 60<br />

2.0-07 Haftung im Bereich der öffentlichen Verwaltung................................. 60<br />

2.0-08 Verwaltungsvollstreckung.................................................................... 61<br />

2.0-09 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsprozessrecht............ 61<br />

2.0-11 NEU Das Widerspruchsverfahren – Gr<strong>und</strong>kurs................................ 61<br />

2.0-12 NEU Das Widerspruchsverfahren – Aufbaukurs............................... 62<br />

3. Verwaltung <strong>und</strong> Gerichtsbarkeit<br />

3.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis zur Gerichtsverhandlung.........................................................................................<br />

63<br />

4. Kommunalrecht<br />

4.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des Kommunalrechts....................................................... 64<br />

4.0-02 Satzungen <strong>und</strong> Verordnungen............................................................. 64<br />

4.0-03 Staat <strong>und</strong> Gemeinden – Gemeindeaufsicht –..................................... 64<br />

4.0-04 Privatisierung von Aufgaben................................................................ 65<br />

4.0-07 Verwaltungsgemeinschaft <strong>und</strong> Landgemeinde.................................... 65<br />

4.0-08 Kommunales Wahlrecht...................................................................... 65<br />

5. Seminare für kommunale Entscheidungsträger<br />

5.0-01 Gr<strong>und</strong>sätze des Kommunalrechts....................................................... 66<br />

5.0-13 Verwaltungsgemeinschaften <strong>und</strong> Landgemeinden.............................. 66<br />

5.0-16 Kommunales Wahlrecht...................................................................... 66<br />

28<br />

6. Sozialrecht<br />

6.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des Sozialhilferechts........................................................ 67<br />

6.0-08 Das Bildungspaket – ein Paket mit vielen Überraschungen................ 67<br />

6.0-12 Einkommen <strong>und</strong> Vermögen – Abgrenzung <strong>und</strong> Rechtsgr<strong>und</strong>lagen..... 67<br />

6.1-05 Einführung in das materielle Unterhaltsrecht...................................... 68<br />

6.1-06 Einführungsseminar in das Unterhaltsvorschussgesetz (UVG).......... 68<br />

6.1-07 Unterhaltsrealisierung in der EU <strong>und</strong> dem EWR................................. 68<br />

6.1-13 Unterhaltsrechtliche Einkommensermittlung bei Selbständigen......... 69<br />

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.0 Allgemeines<br />

7.0-01 Allgemeines Ordnungs- <strong>und</strong> Gewerberecht – Gr<strong>und</strong>lagen –.............. 70<br />

7.0-04 Öffentliche Veranstaltungen................................................................ 70<br />

7.0-05 NEU Die ordnungsbehördliche Verordnung nach dem OBG............ 70<br />

7.1 Ordnungswidrigkeitenrecht – Gr<strong>und</strong>lagen –<br />

7.1-01 Der Bußgeldbescheid – die Verwaltungsbehörde im Bußgeldverfahren.. 71<br />

7.1-02 Typische Fehler in der bußgeldrechtlichen Praxis <strong>und</strong> ihre<br />

Vermeidung – (Spezialseminar).......................................................... 71<br />

7.1-03 Praktische Fragen der Zusammenarbeit von Verwaltung,<br />

Staatsanwaltschaft <strong>und</strong> Gerichten im Bußgeldverfahren.................... 71<br />

7.1-04 Spezielle Probleme des Ordnungswidrigkeitenrechs – aktuelle<br />

Rechtssprechung <strong>und</strong> Übungsfälle – (Spzialseminar)........................ 72<br />

7.2 Besonderes Ordnungsrecht<br />

7.2-01 Abfallrecht – Beseitigung von Autowracks von öffentlichen Flächen<br />

<strong>und</strong> von Privatgr<strong>und</strong>stücken................................................................ 72<br />

7.2-03 Kommunaler Baumschutz – Kommunales Baumschutzrecht............. 72<br />

7.2-04 Waffenrecht......................................................................................... 73<br />

7.2-09 Thüringer Gesetz zum Schutz der Bevölkerung vor Tiergefahren...... 73<br />

7.4 Staatsangehörigkeitsrecht, <strong>Aus</strong>länderrecht<br />

7.4-02 <strong>Aus</strong>länderrecht – Einführungsseminar –............................................. 73<br />

7.4-03 Zuwanderungsgesetz – Praxistag....................................................... 74<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7.5-01 Gr<strong>und</strong>züge des Straßenverkehrsrechts – „<strong>Aus</strong> der Praxis –<br />

für die Praxis“...................................................................................... 74<br />

7.5-02 Ruhender Verkehr – Fortbildung für den Außendienst........................ 74<br />

7.5-04 Praxisorientiertes Spezialseminar für kommunale Verkehrsdienste... 75<br />

7.5-05 Praxisorientiertes Seminar für Bedienstete, die allgemeine<br />

Vollzugsaufgaben ausüben oder in der kommunalen Verkehrsüberwachung<br />

tätig sind....................................................................... 75<br />

7.5-14 Straßenverkehrsrecht – Workshop – aktuelle Rechtsentwicklungen,<br />

neue Urteile, Vorgehensweise............................................................. 75<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-01 Aktuelles Gewerberecht in Thüringen................................................. 76<br />

7.6-04 Gewerbe-, gaststätten- <strong>und</strong> ordnungsbehördliche Kontrollen <strong>und</strong><br />

Betriebsprüfungen – Gr<strong>und</strong>sätze, Verfahren, Durchsetzung/<br />

Vollstreckung....................................................................................... 76<br />

29<br />

Kurzlehrgänge

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

7.6-05 Sperrzeitregelungen – Gewerbe- <strong>und</strong> gaststättenrechtliche Aspekte,<br />

ordnungsbehördliche Aufgaben <strong>und</strong> Probleme................................... 76<br />

7.6-06 Spielhallenrecht in Thüringen.............................................................. 77<br />

7.6-07 Aktuelles Gaststättenrecht in Thüringen............................................. 77<br />

7.7 Umweltrecht<br />

7.7-01 Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen<br />

– rechtlich <strong>und</strong> technisch –.................................................................. 77<br />

8. Öffentliches Baurecht<br />

8.0 Gr<strong>und</strong>lagen<br />

8.0-01 Öffentliches Baurecht – Gr<strong>und</strong>lagen –................................................ 78<br />

8.1 Bauplanungsrecht<br />

8.1-01 Bebauungspläne Innenentwicklung nach § 13a BauGB –<br />

beschleunigtes Verfahren.................................................................... 78<br />

8.1-02 Regionalplanung - Aufgaben <strong>und</strong> Bedeutung für die Kommunen<br />

unter Berücksichtigung der aktuellen Gesetzeslage........................... 78<br />

8.1-07 BauGB <strong>und</strong> BauNVO – Novellierungen 2013...................................... 79<br />

8.1-09 Der öffentliche Bauauftrag: Abwicklung von Bauverträgen................. 79<br />

8.2 Bauordnungsrecht<br />

8.2-02 Zulässigkeit von Vorhaben <strong>und</strong> baurechtlicher Nachbarschutz........... 79<br />

8.3 Verfahrensrecht<br />

8.3-01 Die Bearbeitung von Widersprüchen des Bauherrn bzw. von Dritten<br />

durch die Bauaufsichtsbehörden......................................................... 80<br />

8.4 Brandschutz<br />

8.4-01 Brandschutz in Thüringen aktuell........................................................ 80<br />

9. Privatrecht in der öffentlichen Verwaltung<br />

9.0 Gr<strong>und</strong>lagen<br />

9.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen – Privatrechtliches Handeln............................................. 81<br />

9.1 Privatprozessrecht<br />

9.1-01 Gr<strong>und</strong>kenntnisse über die Einleitung von Mahn-, Vollstreckungs<strong>und</strong><br />

Zivilverfahren bei Amtsgerichten.................................................. 81<br />

10. Personal<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-01 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln.................................... 82<br />

10.0-02 Das strukturierte Interview – So wählen Sie den idealen<br />

Bewerber aus –................................................................................... 82<br />

10.0-03 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht – Aufgaben eines Vorgesetzten.. 82<br />

10.0-04 Das Thüringer Personalvertretungsgesetz in der Fassung der<br />

Bekanntmachung vom 13.01.2012 (GVBl. 2012, S. 2)....................... 83<br />

10.0-05 Arbeitszeugnisse richtig erstellen <strong>und</strong> arbeitsrechtlich absichern....... 83<br />

10.0-06 Abmahnung <strong>und</strong> verhaltensbedingte Kündigung................................ 83<br />

10.0-08 Altersteilzeit für Beschäftigte im öffentlichen Dienst<br />

– Gr<strong>und</strong>lagen <strong>und</strong> Berechnungen des TV ATZ <strong>und</strong> TV FlexAZ –........ 84<br />

10.0-13 Personalaktenrecht – aktuelle Rechtsentwicklungen, neue Urteile,<br />

Vorgehensweise.................................................................................. 84<br />

10.0-15 Rechtssichere <strong>Aus</strong>wahl von Beamten <strong>und</strong> Tarifbeschäftigten<br />

bei Einstellung, Beförderung <strong>und</strong> Übertragung höherwertiger<br />

Aufgaben – worauf Entscheidungsträger achten müssen................... 84<br />

10.0-16 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln – Aufbauseminar... 85<br />

10.0-17 NEU Employer Branding – Die Arbeitgebermarke stärken................ 85<br />

10.0-18 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich machen <strong>und</strong> leben...... 85<br />

10.0-19 NEU Anforderungsprofile als Basis erfolgreicher Personalarbeit...... 86<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-01 Das Mitarbeiter – Vorgesetzten – Gespräch (MVG)<br />

(auf der Gr<strong>und</strong>lage der Rahmenleitlinie „PERMANENT“ –<br />

Personalmanagement für Thüringen).................................................. 86<br />

10.1-02 Führung <strong>und</strong> Motivation....................................................................... 86<br />

10.1-03 Führungsverhalten <strong>und</strong> Führungspersönlichkeit –<br />

Anforderungen an eine ergebnisorientierte Mitarbeiterführung........... 87<br />

10.1-05 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit................................... 87<br />

10.1-06 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht – Aufgaben eines Vorgesetzten.. 87<br />

10.1-07 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln.................................... 88<br />

10.1-08 Das strukturierte Interview – So wählen Sie den<br />

idealen Bewerber aus –....................................................................... 88<br />

10.1-15 Sachgebietsleiter/in als erfolgreiche Führungskraft............................ 88<br />

10.1-19 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv................................................. 89<br />

10.1-20 Jung <strong>und</strong> Alt – Gemeinsam zum Erfolg –<br />

Generationsmanagement in der Behörde........................................... 89<br />

10.1-21 Stress vorbeugen, Stress verarbeiten................................................. 89<br />

10.1-23 Rhetorik <strong>und</strong> Feldenkrais.................................................................... 90<br />

10.1-24 Analyse- <strong>und</strong> Entscheidungstechniken im Verwaltungsalltag............. 90<br />

10.1-25 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende – Besprechungen effektiv leiten <strong>und</strong><br />

kreativ gestalten“................................................................................. 90<br />

10.1-26 Konflikte im beruflichen Alltag............................................................. 91<br />

10.1-27 Business-Stil <strong>und</strong> Business-Etikette für das Image der Verwaltung.... 91<br />

10.1-28 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als Führungskraft – Teil I......... 91<br />

10.1-29 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als Führungskraft – Teil II........ 92<br />

10.1-30 NEU Rückkehrgespräche.................................................................. 92<br />

10.1-31 NEU Rhetorische Präsenz................................................................ 92<br />

10.1-32 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln<br />

– Aufbauseminar –.............................................................................. 93<br />

10.1-33 Employer Branding – Die Arbeitgebermarke stärken.......................... 93<br />

10.1-34 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen.............................................. 93<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-04 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong> motivierend beurteilen<br />

– Gr<strong>und</strong>lagentag –............................................................................... 94<br />

10.2-05 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong> motivierend beurteilen<br />

– Trainingstag...................................................................................... 94<br />

10.2-13 Vom <strong>Aus</strong>bilder zum Coach.................................................................. 94<br />

Kurzlehrgänge<br />

30<br />

31

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

10.2-18 AdA-Update – Auffrischungsseminar zur <strong>Aus</strong>bilder-Eignungsverordnung..........................................................................................<br />

95<br />

10.2-19 NEU Wie führe ich als <strong>Aus</strong>bilder/in <strong>Aus</strong>zubildende an die Gesprächsführung<br />

mit dem Bürger heran? – Methodenseminar für <strong>Aus</strong>bilder/innen –... 95<br />

10.2-20 Methodik der Fallbearbeitung <strong>und</strong> Gutachten..................................... 95<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-01 Rollensouveränität – Basisseminar für Gleichstellungsbeauftragte<br />

<strong>und</strong> Vertrauenspersonen..................................................................... 96<br />

10.3-02 Erstellung des Gleichstellungsplans.................................................... 96<br />

10.3-11 Das Beratungsgespräch in der Funktion der Gleichstellungsbeauftragten<br />

<strong>und</strong> Vertrauenspersonen................................................ 96<br />

10.3-12 Kollegiale Beratung – eine Methode zur Problemlösung in<br />

vereinbarter Vertraulichkeit der Gleichstellungsbeauftragten <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen............................................................................ 97<br />

10.3-14 Chancengleichheit in der Personalauswahl........................................ 97<br />

10.3-15 Ideenwerkstatt Gleichstellungsarbeit................................................... 97<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-01 Gr<strong>und</strong>züge des Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrechts.............................................. 98<br />

10.4-03 Arbeitsrecht aktuell – Workshop.......................................................... 98<br />

10.4-04 Überblick über den TVöD – VKA......................................................... 98<br />

10.4-05 Überblick über den TV-L...................................................................... 99<br />

10.4-06 TVöD/TV-L <strong>und</strong> Allgemeines Arbeitsrecht – Verknüpfungen............... 99<br />

10.4-09 Stufenzuordnung in der Entgeltberechnung nach TVöD/TV-L<br />

– Regelungen der §§ 16, 17 TVöD/TV-L............................................. 99<br />

10.4-13 Workshop – Erholungsurlaub für Tarifbeschäftigte.............................. 100<br />

10.4-15 Stellenbeschreibungen – kommunaler Bereich –................................ 100<br />

10.4-16 Stellenbeschreibungen – staatlicher Bereich –................................... 100<br />

10.4-17 Neue Eingruppierung im TV-L............................................................. 101<br />

10.5 Beamtenrecht<br />

10.5-02 Gr<strong>und</strong>lagen – Dienstrecht................................................................... 101<br />

10.5-05 Beamtenrecht aktuell........................................................................... 101<br />

10.5-07 Beurteilungen von Beamtinnen <strong>und</strong> Beamten..................................... 102<br />

10.6 Reisekostenrecht <strong>und</strong> Trennungsgeld<br />

10.6-04 Anwender-Workshop Reisekosten- <strong>und</strong> Trennungsgeldrecht............. 102<br />

11. Verwaltungsorganisation<br />

11.0-03 Effiziente Organisation der gemeindlichen Bauhöfe........................... 103<br />

11.0-04 Schriftgutverwaltung in Kommunalbehörden....................................... 103<br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-04 Telefontraining..................................................................................... 104<br />

12.0-05 Menschenkenntnis auf einen Blick...................................................... 104<br />

12.0-06 Kommunikation <strong>und</strong> Gesprächsführung mit dem Bürger<br />

in emotionsgeladenen Situationen...................................................... 104<br />

12.0-10 Konflikte im beruflichen Alltag............................................................. 105<br />

32<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

12.0-17 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit................................... 105<br />

12.0-18 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten – Gr<strong>und</strong>lagenseminar... 105<br />

12.0-19 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten – Übungsseminar......... 106<br />

12.0-21 NEU Rückkehrgespräche.................................................................. 106<br />

12.0-22 NEU Rhetorische Präsenz................................................................ 106<br />

12.0-23 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich machen <strong>und</strong> leben...... 107<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-01 Schreiben bürgerorientiert formulieren................................................ 107<br />

12.1-02 Schriftwechsel nach der neuen DIN 5008-2011 gestalten.................. 107<br />

12.1-03 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen – Gr<strong>und</strong>lagenseminar.. 108<br />

12.1-04 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung: Zeichensetzung <strong>und</strong><br />

Laut-Buchstaben-Zuordnung............................................................... 108<br />

12.1-05 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung: Groß- <strong>und</strong><br />

Kleinschreibung sowie Getrennt- <strong>und</strong> Zusammenschreibung............. 108<br />

12.1-06 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen – Aufbauseminar.......... 109<br />

12.1-07 NEU Auf den Punkt gebracht: Die wichtigsten Texte im Sekretariat<br />

– formulieren Sie Informationen verständlich, aufschlussreich <strong>und</strong><br />

handlungsorientiert –........................................................................... 109<br />

12.1-11 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv................................................. 109<br />

12.1-12 Informationsmanagement <strong>und</strong> effektives Lesen.................................. 110<br />

12.1-13 Recht, Verantwortlichkeit <strong>und</strong> Selbstorganisation im Schulsekretariat.... 110<br />

12.1-16 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende – Besprechungen effektiv leiten <strong>und</strong><br />

kreativ gestalten“................................................................................. 110<br />

12.2 Ges<strong>und</strong>heit <strong>und</strong> Fitness<br />

12.2-01 Ges<strong>und</strong> <strong>und</strong> fit am Arbeitsplatz........................................................... 111<br />

12.2-02 Mentale Stärken entwickeln................................................................ 111<br />

12.2-03 Mehr Sehkomfort in einer digitalen Welt – Augen- <strong>und</strong> Sehtraining –... 111<br />

12.3 Persönlichkeitsentwicklung<br />

12.3-01 Das persönliche Image als Schlüssel zum Erfolg............................... 112<br />

12.3-02 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen.............................................. 112<br />

13. Datenschutz<br />

13.0-01 Datenschutz – Gr<strong>und</strong>kurs.................................................................... 113<br />

13.0-02 Datenschutz – Aufbaukurs.................................................................. 113<br />

13.0-03 Datenschutz in Städten, Gemeinden <strong>und</strong> Verwaltungsgemeinschaften<br />

– Praxisworkshop...................................................... 113<br />

13.0-04 Thüringer Informationsfreiheitsgesetz – Workshop............................. 114<br />

14. Anwendungsbezogene Datenverarbeitung <strong>und</strong> Internet in<br />

der Verwaltung<br />

14.0-04 MS PowerPoint 2010 für Kommunen – Präsentationen im Sitzungsdienst,<br />

in Bürgerversammlungen <strong>und</strong> sonstigen Veranstaltungen...... 115<br />

14.0-05 Datenbanksystem MS ACCESS 2010................................................. 115<br />

14.0-06 Tabellenkalkulation mit MS Excel 2010 – Gr<strong>und</strong>kurs.......................... 115<br />

14.0-07 Textverarbeitung mit MS Word 2010................................................... 116<br />

14.0-09 Moderne IT-Regelsysteme konzipieren, einführen <strong>und</strong> durchsetzen<br />

(IT-Compliance/-Governance)............................................................. 116<br />

33<br />

Kurzlehrgänge

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

14.0-11 Werkzeug Mind-Mapping – für Aufgabenmanagement,<br />

Dokumentation, Wissensverwaltung, Gesprächsführung <strong>und</strong><br />

als Kreativitätsmethode wirksam <strong>und</strong> effektiv nutzen.......................... 116<br />

14.0-12 Projektmanagement mit MS Projekt 2010........................................... 117<br />

14.0-14 Workshop: Zuverlässige <strong>und</strong> vertrauliche Kommunikation mit<br />

De-Mail................................................................................................ 117<br />

18. Presse- <strong>und</strong> Öffentlichkeitsarbeit<br />

18.0-01 Pressearbeit – Gr<strong>und</strong>lagen................................................................. 118<br />

18.0-02 Pressearbeit – Vertiefung „Schreibwerkstatt“...................................... 118<br />

18.0-03 NEU Öffentlichkeitsarbeit <strong>und</strong> Personalversammlung –<br />

Tue Gutes <strong>und</strong> rede darüber............................................................... 118<br />

Kurzlehrgänge die „nach Bedarf“ stattfinden:<br />

Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

1.4-01 Das neue kommunale Finanzwesen in Thüringen (NKF) 49<br />

1.4-02 Haushaltsplanung im NKF Thüringen 50<br />

1.4-03 Inventur des beweglichen Anlagevermögens im NKF 50<br />

1.4-04 Inventurorganisation im NKF Thüringen 50<br />

1.4-05 Das Produkt – zentrales Element des NKF-Haushaltes 51<br />

1.4-06 Gebäudemanagement im NKF Thüringen 51<br />

1.4-07 Personalbewirtschaftung im NKF Thüringen 51<br />

1.4-09 Betriebswirtschaftliche Steuerung durch Controlling 52<br />

1.4-28 Erfassung <strong>und</strong> Bewertung von Forderungen im NKF 55<br />

1.4-29 Abbildung von Investitionen im NKF Thüringen 56<br />

1.4-30 Bildung von Kennzahlen im NKF Thüringen 56<br />

1.4-31 Aufstellung der Eröffnungsbilanz im NKF Thüringen 56<br />

2.0-09 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsprozessrecht<br />

61<br />

5.0-01 Gr<strong>und</strong>sätze des Kommunalrechts 66<br />

6.1-05 Einführung in das materielle Unterhaltsrecht 68<br />

6.1-06 Einführungsseminar in das Unterhaltsvorschussgesetz 68<br />

(UVG)<br />

6.1-07 Unterhaltsrealisierung in der EU <strong>und</strong> dem EWR 68<br />

6.1-13 Unterhaltsrechtliche Einkommensermittlung bei Selbständigen<br />

69<br />

10.0-08 Altersteilzeit für Beschäftigte im öffentlichen Dienst – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

84<br />

<strong>und</strong> Berechnungen des TV ATZ <strong>und</strong> TV FlexAZ –<br />

10.1-02 Führung <strong>und</strong> Motivation 86<br />

12.1-12 Informationsmanagement <strong>und</strong> effektives Lesen 110<br />

Februar 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

19.02.2014 10.2-20 Methodik der Fallbearbeitung <strong>und</strong> Gutachten 95<br />

25.02. – 10.1-05 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit 87<br />

26.02.2014<br />

25.02. –<br />

26.02.2014<br />

12.0-17 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit 105<br />

März 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

10.03. – 7.4-02 <strong>Aus</strong>länderrecht – Einführungsseminar 73<br />

11.03.2014<br />

17.03.2014 7.0-05 NEU Die ordnungsbehördliche Verordnung 70<br />

nach dem OBG<br />

18.03.2014 7.6-07 Aktuelles Gaststättenrecht in Thüringen 77<br />

19.03.2014 2.0-11 NEU Das Widerspruchsverfahren –<br />

61<br />

Gr<strong>und</strong>kurs<br />

20.03.2014 7.6-01 Aktuelles Gewerberecht in Thüringen 76<br />

24.03.2014 10.3-02 Erstellung des Gleichstellungsplans 96<br />

26.03.2014 4.0-08 Kommunales Wahlrecht 65<br />

27.03.2014 8.0-01 Öffentliches Baurecht – Gr<strong>und</strong>lagen 78<br />

April 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

03.04.2014 2.0-07 Haftung im Bereich der öffentlichen<br />

60<br />

Verwaltung<br />

07.04. –<br />

09.04.2014<br />

2.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis<br />

zur Gerichtsverhandlung<br />

59<br />

07.04. –<br />

09.04.2014<br />

07.04. –<br />

08.04.2014<br />

3.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis<br />

zur Gerichtsverhandlung<br />

10.3-11 Das Beratungsgespräch in der Funktion der<br />

Gleichstellungsbeauftragten <strong>und</strong> Vertrauenspersonen<br />

08.04.2014 10.4-04 Überblick über den TVöD – VKA 98<br />

09.04. – 1.1-13 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in 48<br />

10.04.2014<br />

gemeindlichen Bauhöfen<br />

63<br />

96<br />

Kurzlehrgänge<br />

34<br />

35

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

09.04. – 1.4-32 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in 57<br />

10.04.2014<br />

gemeindlichen Bauhöfen<br />

09.04.2014 10.4-05 Überblick über den TV-L 99<br />

10.04.2014 8.1-01 Bebauungspläne Innenentwicklung nach 78<br />

§ 13a BauGB – beschleunigtes Verfahren<br />

14.04.2014 1.0-05 An- <strong>und</strong> Verkauf von Gr<strong>und</strong>stücken in der 45<br />

kommunalen Praxis<br />

14.04.2014 1.1-05 Kalkulation von Gebühren für Feuerwehreinsätze<br />

46<br />

14.04. –<br />

15.04.2014<br />

14.04. –<br />

15.04.2014<br />

14.04. –<br />

15.04.2014<br />

1.4-25 NKF kompakt: Systematik <strong>und</strong> Besonderheiten<br />

54<br />

des doppischen Haushalts<br />

10.1-31 NEU Rhetorische Präsenz 92<br />

12.0-22 NEU Rhetorische Präsenz 106<br />

14.04.2014 12.1-07 NEU Auf den Punkt gebracht: Die<br />

109<br />

wichtigsten Texte im Sekretariat – formulieren<br />

Sie Informationen verständlich, aufschlussreich<br />

<strong>und</strong> handlungsorientiert<br />

15.04.2014 10.1-15 Sachgebietsleiter/in als erfolgreiche<br />

88<br />

Führungskraft<br />

15.04.2014 10.4-17 Neue Eingruppierung im TV-L 101<br />

16.04.2014 1.4-13 Bewertung des kommunalen Vermögens 52<br />

Thüringer Gemeindebewertungsverordnung<br />

(ThürGemBV) – Praxisbeispiele –<br />

16.04.2014 4.0-08 Kommunales Wahlrecht 65<br />

16.04.2014 5.0-16 Kommunales Wahlrecht 66<br />

16.04. –<br />

17.04.2014<br />

14.0-12 Projektmanagement mit MS Projekt 2010 117<br />

Mai 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

05.05.2014 1.1-01 Allgemeines Abgabenrecht 46<br />

05.05. – 10.0-17 NEU Employer Branding – Die Arbeitgebermarke<br />

85<br />

06.05.2014<br />

stärken<br />

05.05. –<br />

06.05.2014<br />

10.1-33 Employer Branding – Die Arbeitgebermarke<br />

stärken<br />

07.05.2014 10.0-03 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht –<br />

Aufgaben eines Vorgesetzten<br />

93<br />

82<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

07.05. – 10.0-19 NEU Anforderungsprofile als Basis<br />

86<br />

08.05.2014<br />

erfolgreicher Personalarbeit<br />

07.05.2014 10.1-06 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht –<br />

87<br />

Aufgaben eines Vorgesetzten<br />

08.05.2014 14.0-09 Moderne IT-Regelsysteme konzipieren, 116<br />

einführen <strong>und</strong> durchsetzen (IT-Compliance/-<br />

Governance)<br />

12.05.2014 1.1-06 Friedhofsgebühren 47<br />

13.05.2014 13.0-01 Datenschutz – Gr<strong>und</strong>kurs 113<br />

14.05. –<br />

15.05.2014<br />

7.5-01 Gr<strong>und</strong>züge des Straßenverkehrsrechts –<br />

„<strong>Aus</strong> der Praxis – für die Praxis“<br />

14.05.2014 10.0-02 Das strukturierte Interview – So wählen Sie 82<br />

den idealen Bewerber aus –<br />

14.05.2014 10.1-08 Das strukturierte Interview – So wählen Sie 88<br />

den idealen Bewerber aus –<br />

15.05.2014 10.0-01 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln 82<br />

15.05.2014 10.1-07 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln 88<br />

19.05.2014 8.1-02 Regionalplanung – Aufgaben <strong>und</strong> Bedeutung 78<br />

für die Kommunen unter Berücksichtigung der<br />

aktuellen Gesetzeslage<br />

19.05.2014 10.3-12 Kollegiale Beratung – eine Methode zur<br />

97<br />

Problemlösung in vereinbarter Vertraulichkeit<br />

der Gleichstellungsbeauftragten <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

22.05.2014 10.4-09 Stufenzuordnung in der Entgeltberechnung 99<br />

nach TVöD/TV-L – Regelungen der §§ 16, 17<br />

TVöD/TV-L<br />

26.05.2014 1.8-01 Der volle Zugriff auf das Vermögen des<br />

58<br />

Schuldners<br />

27.05.2014 7.6-06 Spielhallenrecht in Thüringen 77<br />

27.05.2014 9.1-01 Gr<strong>und</strong>kenntnisse über die Einleitung von 81<br />

Mahn-, Vollstreckungs- <strong>und</strong> Zivilverfahren bei<br />

Amtsgerichten<br />

27.05.2014 10.2-13 Vom <strong>Aus</strong>bilder zum Coach 94<br />

Juni 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

02.06. – 7.5-02 Ruhender Verkehr – Fortbildung für den 74<br />

03.06.2014<br />

Außendienst<br />

02.06. –<br />

03.06.2014<br />

10.1-03 Führungsverhalten <strong>und</strong> Führungspersönlichkeit<br />

– Anforderungen an eine ergebnisorientierte<br />

Mitarbeiterführung<br />

74<br />

87<br />

Kurzlehrgänge<br />

36<br />

37

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

05.06.2014 10.4-03 Arbeitsrecht aktuell – Workshop 98<br />

10.06.2014 8.1-07 BauGB <strong>und</strong> BauNVO – Novellierungen 2013 79<br />

10.06.2014 10.2-18 AdA-Update – Auffrischungsseminar zur 95<br />

<strong>Aus</strong>bilder-Eignungsverordnung<br />

10.06.2014 7.1-03 Praktische Fragen der Zusammenarbeit 71<br />

von Verwaltung, Staatsanwaltschaft <strong>und</strong><br />

Gerichten im Bußgeldverfahren<br />

11.06.2014 7.1-04 Spezielle Probleme des Ordnungswidrigkeitenrechs<br />

72<br />

– aktuelle Rechtssprechung <strong>und</strong><br />

Übungsfälle – (Spzialseminar)<br />

12.06.2014 8.1-09 Der öffentliche Bauauftrag: Abwicklung von 79<br />

Bauverträgen<br />

16.06.2014 1.1-07 Demographische Entwicklung <strong>und</strong><br />

47<br />

Gebührenkalkulation<br />

16.06.2014 7.2-01 Abfallrecht – Beseitigung von Autowracks 72<br />

von öffentlichen Flächen <strong>und</strong> von Privatgr<strong>und</strong>stücken<br />

17.06.2014 4.0-04 Privatisierung von Aufgaben 65<br />

17.06. – 10.1-26 Konflikte im beruflichen Alltag 91<br />

18.06.2014<br />

18.06.2014 6.0-12 Einkommen <strong>und</strong> Vermögen – Abgrenzung 67<br />

<strong>und</strong> Rechtsgr<strong>und</strong>algen<br />

18.06.2014 12.3-01 Das persönliche Image als Schlüssel zum 112<br />

Erfolg<br />

19.06.2014 9.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen – Privatrechtliches Handeln 81<br />

19.06.2014 10.6-04 Anwender-Workshop Reisekosten- <strong>und</strong> 102<br />

Trennungsgeldrecht<br />

23.06.2014 1.0-02 Das Haushaltssicherungskonzept – Rechtsgr<strong>und</strong>lagen<br />

45<br />

– Verfahren – Form <strong>und</strong> Inhalt<br />

23.06.2014 10.3-14 Chancengleichheit in der Personalauswahl 97<br />

24.06. – 10.4-15 Stellenbeschreibungen – kommunaler<br />

100<br />

25.06.2014<br />

Bereich –<br />

24.06. – 12.0-10 Konflikte im beruflichen Alltag 105<br />

25.06.2014<br />

24.06.2014 13.0-02 Datenschutz – Aufbaukurs 113<br />

24.06.2014 18.0-01 Pressearbeit – Gr<strong>und</strong>lagen 118<br />

25.06.2014 12.1-01 Schreiben bürgerorientiert formulieren 107<br />

25.06.2014 14.0-07 Textverarbeitung mit MS Word 2010 116<br />

26.06.2014 1.1-10 Zweitwohnungssteuer 47<br />

30.06. –<br />

01.07.2014<br />

12.2-01 Ges<strong>und</strong> <strong>und</strong> fit am Arbeitsplatz 111<br />

Juli 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

01.07. – 10.4-16 Stellenbeschreibungen – staatlicher Bereich – 100<br />

02.07.2014<br />

01.07.2014 13.0-04 Thüringer Informationsfreiheitsgesetz<br />

114<br />

– Workshop –<br />

02.07. – 10.1-21 Stress vorbeugen, Stress verarbeiten 89<br />

03.07.2014<br />

07.07. – 2.0-03 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Erstellen 59<br />

09.07.2014<br />

von Bescheiden – rechtssicher <strong>und</strong> trotzdem<br />

bürgernah<br />

07.07. – 10.5-02 Gr<strong>und</strong>lagen – Dienstrecht 101<br />

08.07.2014<br />

07.07. – 12.0-05 Menschenkenntnis auf einen Blick 104<br />

08.07.2014<br />

14.07.2014 10.0-13 Personalaktenrecht – aktuelle Rechtsentwicklungen,<br />

84<br />

neue Urteile, Vorgehensweise<br />

14.07.2014 10.2-04 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong><br />

94<br />

motivierend beurteilen – Gr<strong>und</strong>lagentag<br />

15.07.2014 7.6-05 Sperrzeitregelungen – Gewerbe- <strong>und</strong> gaststättenrechtliche<br />

76<br />

Aspekte, ordnungsbehörd-<br />

liche Aufgaben <strong>und</strong> Probleme<br />

15.07.2014 10.2-05 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong><br />

94<br />

motivierend beurteilen – Trainingstag –<br />

16.07.2014 12.0-18 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten 105<br />

– Gr<strong>und</strong>lagenseminar –<br />

17.07.2014 12.0-19 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten<br />

– Übungsseminar –<br />

106<br />

September 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

01.09.2014 8.2-02 Zulässigkeit von Vorhaben <strong>und</strong> baurechtlicher 79<br />

Nachbarschutz<br />

01.09. –<br />

02.09.2014<br />

10.1-20 Jung <strong>und</strong> Alt – Gemeinsam zum Erfolg –<br />

Generationsmanagement in der Behörde<br />

89<br />

03.09. –<br />

04.09.2014<br />

1.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des öffentlichen Finanzwesens<br />

(Schwerpunkt kommunales Haushaltsrecht in<br />

Thüringen)<br />

04.09.2014 10.1-01 Das Mitarbeiter – Vorgesetzten – Gespräch<br />

(MVG) (auf der Gr<strong>und</strong>lage der Rahmenleitlinie<br />

„PERMANENT“ – Personalmanagement<br />

für Thüringen)“<br />

45<br />

86<br />

Kurzlehrgänge<br />

38<br />

39

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

08.09.2014 4.0-02 Satzungen <strong>und</strong> Verordnungen 64<br />

08.09. – 7.1-01 Der Bußgeldbescheid – die Verwaltungsbehörde<br />

71<br />

09.09.2014<br />

im Bußgeldverfahren<br />

08.09.2014 10.1-28 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als 91<br />

Führungskraft – Teil I<br />

09.09.2014 1.1-11 Die „kleinen“ kommunalen Steuern:<br />

48<br />

Vergnügungs- <strong>und</strong> H<strong>und</strong>esteuer<br />

09.09.2014 4.0-03 Staat <strong>und</strong> Gemeinden – Gemeindeaufsicht – 64<br />

09.09.2014 10.1-29 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als 92<br />

Führungskraft – Teil II<br />

10.09.2014 4.0-07 Verwaltungsgemeinschaft <strong>und</strong> Landgemeinde 65<br />

10.09.2014 5.0-13 Verwaltungsgemeinschaften <strong>und</strong> Landgemeinden<br />

66<br />

10.09.2014 10.0-04 Das Thüringer Personalvertretungsgesetz 83<br />

in der Fassung der Bekanntmachung vom<br />

13.01.2012 (GVBl. 2012, S. 2)<br />

11.09.2014 6.0-08 Das Bildungspaket – ein Paket mit vielen 67<br />

Überraschungen<br />

11.09.2014 10.4-01 Gr<strong>und</strong>züge des Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrechts 98<br />

11.09.2014 12.0-04 Telefontraining 104<br />

15.09.2014 10.0-18 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich 85<br />

machen <strong>und</strong> leben<br />

15.09.2014 10.1-27 Business-Stil <strong>und</strong> Business-Etikette für das 91<br />

Image der Verwaltung<br />

15.09.2014 12.0-23 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich 107<br />

machen <strong>und</strong> leben<br />

16.09.2014 10.0-16 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> 85<br />

entwickeln – Aufbauseminar<br />

16.09.2014 10.1-32 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> 93<br />

entwickeln – Aufbauseminar<br />

17.09.2014 10.1-19 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv 89<br />

17.09.2014 10.4-17 Neue Eingruppierung im TV-L 101<br />

17.09.2014 12.1-11 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv 109<br />

18.09.2014 2.0-04 Amtliche Beglaubigungen nach dem<br />

60<br />

Thüringer Verwaltungsverfahrensgesetz<br />

– Gr<strong>und</strong>kurs –<br />

18.09.2014 10.5-07 Beurteilungen von Beamtinnen <strong>und</strong> Beamten 102<br />

22.09. –<br />

23.09.2014<br />

1.4-22 Wirtschaftlichkeitsanalysen 53<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

22.09.2014 7.2-03 Kommunaler Baumschutz – Kommunales 72<br />

Baumschutzrecht<br />

22.09.2014 8.4-01 Brandschutz in Thüringen aktuell 80<br />

22.09.2014 12.2-03 Mehr Sehkomfort in einer digitalen Welt 111<br />

– Augen- <strong>und</strong> Sehtraining –<br />

24.09.2014 1.4-24 Kreditmanagement 54<br />

24.09. – 8.3-01 Die Bearbeitung von Widersprüchen<br />

80<br />

25.09.2014<br />

des Bauherrn bzw. von Dritten durch die<br />

Bauaufsichtsbehörden<br />

24.09.2014 10.0-05 Arbeitszeugnisse richtig erstellen <strong>und</strong><br />

83<br />

arbeitsrechtlich absichern<br />

25.09.2014 1.4-23 Leasing für die öffentliche Hand 54<br />

25.09.2014 1.5-11 Korruptionsprävention in der öffentlichen 58<br />

Verwaltung<br />

25.09.2014 6.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen Sozialhilferecht 67<br />

25.09.2014 14.0-11 Werkzeug Mind-Mapping – für Aufgaben- 116<br />

management, Dokumentation, Wissensverwaltung,<br />

Gesprächsführung <strong>und</strong> als Kreativitätsmethode<br />

wirksam <strong>und</strong> effektiv nutzen<br />

29.09.2014 2.0-12 NEU Das Widerspruchsverfahren<br />

– Aufbaukurs –<br />

62<br />

29.09. –<br />

30.09.2014<br />

10.1-25 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende – Besprechungen<br />

effektiv leiten <strong>und</strong> kreativ gestalten“<br />

29.09.2014 10.2-19 NEU Wie führe ich als <strong>Aus</strong>bilder/in<br />

<strong>Aus</strong>zubildende an die Gesprächsführung mit<br />

dem Bürger heran?<br />

– Methodenseminar für <strong>Aus</strong>bilder/innen –<br />

29.09. –<br />

30.09.2014<br />

12.1-16 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende – Besprechungen<br />

effektiv leiten <strong>und</strong> kreativ gestalten“<br />

29.09.14 7.2-09 Thüringer Gesetz zum Schutz der<br />

Bevölkerung vor Tiergefahren<br />

30.09. –<br />

01.10.2014<br />

1.5-01 Vergabe- <strong>und</strong> Vertragsordnung für Leistungen<br />

– Allgemeine Bestimmungen für die Vergabe<br />

von Leistungen – VOL/A –<br />

30.09.2014 12.1-02 Schriftwechsel nach der neuen<br />

107<br />

DIN 5008-2011 gestalten<br />

30.09.2014 14.0-05 Datenbanksystem MS ACCESS 2010 115<br />

90<br />

95<br />

110<br />

73<br />

57<br />

Kurzlehrgänge<br />

40<br />

41

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Oktober 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

01.10.2014 14.0-04 MS PowerPoint 2010 für Kommunen –<br />

Präsentationen im Sitzungsdienst, in<br />

Bürgerversammlungen <strong>und</strong> sonstigen<br />

Veranstaltungen<br />

02.10.2014 14.0-06 Tabellenkalkulation mit MS Excel 2010<br />

– Gr<strong>und</strong>kurs –<br />

08.10.2014 10.2-20 Methodik der Fallbearbeitung <strong>und</strong> Gutachten 95<br />

14.10.2014 12.1-13 Recht, Verantwortlichkeiten <strong>und</strong><br />

Selbstorganisation im Schulsekretariat<br />

20.10. –<br />

21.10.2014<br />

20.10. –<br />

21.10.2014<br />

1.4-08 Die Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in der<br />

Kommunalverwaltung<br />

7.5-04 Praxisorientiertes Spezialseminar für<br />

kommunale Verkehrsdienste<br />

20.10.2014 10.3-01 Rollensouveränität – Basisseminar für Gleichstellungsbeauftragte<br />

<strong>und</strong> Vertrauenspersonen<br />

20.10.2014 10.4-13 Workshop – Erholungsurlaub für<br />

Tarifbeschäftigte<br />

20.10.2014 14.0-14 Workshop: Zuverlässige <strong>und</strong> vertrauliche<br />

Kommunikation mit De-Mail<br />

22.10.2014 1.4-14 Workshop – Bewertung des kommunalen<br />

Vermögens auf der Gr<strong>und</strong>lage der<br />

Thüringer Gemeindebewertungsverordnung<br />

(ThüGemBV)<br />

22.10. –<br />

23.10.2014<br />

2.0-02 Aufhebung <strong>und</strong> Änderung von Verwaltungsakten,<br />

Rücknahme <strong>und</strong> Widerruf, offenbare<br />

Unrichtigkeit, Umdeutung, Nichtigkeit<br />

23.10.2014 1.1-12 NEU Gr<strong>und</strong>lagen <strong>und</strong> Durchführung<br />

48<br />

der Gebührenkalkulation für Kindertageseinrichtungen<br />

23.10.2014 1.2-01 Zuwendungsrecht – Gr<strong>und</strong>lagen, Antrag <strong>und</strong> 49<br />

Bewilligung<br />

23.10.2014 7.0-04 Öffentliche Veranstaltungen 70<br />

23.10.2014 10.5-05 Beamtenrecht aktuell 101<br />

27.10.2014 1.4-26 Controlling für Kommunen 55<br />

27.10.2014 7.4-03 Zuwanderungsgesetz – Praxistag – 74<br />

27.10. –<br />

28.10.2014<br />

27.10. –<br />

28.10.2014<br />

12.0-06 Kommunikation <strong>und</strong> Gesprächsführung mit<br />

dem Bürger in emotionsgeladenen Situationen<br />

18.0-03 NEU Öffentlichkeitsarbeit <strong>und</strong> Personalversammlung<br />

– Tue Gutes <strong>und</strong> rede darüber<br />

115<br />

115<br />

110<br />

52<br />

75<br />

96<br />

100<br />

117<br />

53<br />

59<br />

104<br />

118<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

28.10.2014 1.4-27 <strong>Aus</strong>gliederung von Aufgabenbereichen 55<br />

28.10.2014 2.0-08 Verwaltungsvollstreckung 61<br />

29.10.2014 7.5-14 Straßenverkehrsrecht – Workshop –<br />

75<br />

aktuelle Rechtsentwicklungen, neue Urteile,<br />

Vorgehensweise<br />

29.10.2014 11.0-03 Effiziente Organisation der gemeindlichen 103<br />

Bauhöfe<br />

30.10.2014 7.6-04 Gewerbe-, gaststätten- <strong>und</strong> ordnungs-<br />

76<br />

behördliche Kontrollen <strong>und</strong> Betriebsprüfungen<br />

– Gr<strong>und</strong>sätze, Verfahren, Durchsetzung/<br />

Vollstreckung<br />

30.10.2014 11.0-04 Schriftgutverwaltung in Kommunalbehörden 103<br />

November 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

03.11. – 7.0-01 Allgemeines Ordnungs- <strong>und</strong> Gewerberecht 70<br />

04.11.2014<br />

– Gr<strong>und</strong>lagen –<br />

05.11. –<br />

06.11.2014<br />

2.0-05 Einführung in das Verwaltungsrecht für<br />

Technikerinnen <strong>und</strong> Techniker<br />

06.11.2014 10.1-24 Analyse- <strong>und</strong> Entscheidungstechniken im 90<br />

Verwaltungsalltag<br />

10.11.2014 1.0-06 Besteuerung der öffentlichen Hand<br />

46<br />

– Praxisseminar –<br />

10.11. – 10.1-23 Rhetorik <strong>und</strong> Feldenkrais 90<br />

11.11.2014<br />

12.11. –<br />

13.11.2014<br />

12.2-02 Mentale Stärken entwickeln 111<br />

12.11. –<br />

13.11.2014<br />

13.0-03 Datenschutz in Städten, Gemeinden <strong>und</strong> Verwaltungsgemeinschaften<br />

– Praxisworkshop –<br />

13.11.2014 4.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des Kommunalrechts 64<br />

13.11.2014 10.1-30 NEU Rückkehrgespräche 92<br />

13.11.2014 12.0-21 Rückkehrgespräche 106<br />

17.11. – 1.4-17 „Spielerischer“ Wechsel von der Kameralistik 53<br />

18.11.2014<br />

zur Doppik – City Management (Brettplanspiel)<br />

17.11.2014 7.5-05 Praxisorientiertes Seminar für Bedienstete, 75<br />

die allgemeine Vollzugsaufgaben ausüben<br />

oder in der kommunalen Verkehrsüberwachung<br />

tätig sind<br />

17.11.2014 10.0-06 Abmahnung u. verhaltensbedingte Kündigung 83<br />

60<br />

113<br />

Kurzlehrgänge<br />

42<br />

43

Übersicht der Kurzlehrgänge<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

17.11. – 10.1-34 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen 93<br />

18.11.2014<br />

17.11. – 12.3-02 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen 112<br />

18.11.2014<br />

18.11.2014 1.5-02 Allgemeine Bestimmungen für die <strong>Aus</strong>führung 57<br />

von Leistungen – VOL/B –<br />

19.11.2014 18.0-02 Pressearbeit – Vertiefung „Schreibwerkstatt“ 118<br />

20.11.2014 1.2-02 Zuwendungsrecht – Verwendungsnachweis, 49<br />

Rück- <strong>und</strong> Zinsforderung<br />

20.11.2014 7.7-01 Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden<br />

77<br />

Stoffen – rechtlich <strong>und</strong> technisch –<br />

24.11.2014 10.3-15 Ideenwerkstatt Gleichstellungsarbeit 97<br />

26.11.2014 10.0-15 Rechtssichere <strong>Aus</strong>wahl von Beamten <strong>und</strong> Tarifbeschäftigten<br />

84<br />

bei Einstellung, Beförderung<br />

<strong>und</strong> Übertragung höherwertiger Aufgaben –<br />

worauf Entscheidungsträger achten müssen<br />

27.11.2014 10.4-06 TVöD/TV-L <strong>und</strong> Allgemeines Arbeitsrecht<br />

– Verknüpfungen<br />

99<br />

Dezember 2014<br />

Termin Lehrgangs-Nr. Lehrgangsbezeichnung Seite<br />

01.12.2014 7.1-02 Typische Fehler in der bußgeldrechtlichen 71<br />

Praxis <strong>und</strong> ihre Vermeidung – (Spezialseminar)<br />

02.12.2014 7.2-04 Waffenrecht 73<br />

10.12.2014 12.1-03 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen 108<br />

– Gr<strong>und</strong>lagenseminar<br />

11.12.2014 12.1-06 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen 109<br />

– Aufbauseminar<br />

17.12.2014 12.1-04 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung: 108<br />

Zeichensetzung u. Laut-Buchstaben-Zuordnung<br />

18.12.2014 12.1-05 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung:<br />

Groß- <strong>und</strong> Kleinschreibung sowie Getrennt<strong>und</strong><br />

Zusammenschreibung<br />

108<br />

1.0 Allgemeines<br />

1.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des öffentlichen Finanzwesens<br />

(Schwerpunkt kommunales Haushaltsrecht in Thüringen)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

03.09. – 04.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Oliver Karls<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.0 Allgemeines<br />

1.0-02 Das Haushaltssicherungskonzept<br />

Rechtsgr<strong>und</strong>lagen – Verfahren – Form <strong>und</strong> Inhalt<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Joachim Bender<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.0 Allgemeines<br />

1. Finanzen<br />

1.0-05 An- <strong>und</strong> Verkauf von Gr<strong>und</strong>stücken in der kommunalen Praxis<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Alfred Kattenbeck<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

44<br />

45

1. Finanzen<br />

1. Finanzen<br />

1.0 Allgemeines<br />

1.0-06 Besteuerung der öffentlichen Hand – Praxisseminar –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jürgen Voigt<br />

Lehrgangsgebühr<br />

84,00 € für Mitglieder<br />

105,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-06 Friedhofsgebühren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

12.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-01 Allgemeines Abgabenrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

05.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-07 Demographische Entwicklung <strong>und</strong> Gebührenkalkulation<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-05 Kalkulation von Gebühren für Feuerwehreinsätze<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-10 Zweitwohnungssteuer<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

26.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

46<br />

47

1. Finanzen<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-11 Die „kleinen“ kommunalen Steuern: Vergnügungs- <strong>und</strong><br />

H<strong>und</strong>esteuer<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Norbert Meier <strong>und</strong> Andreas Siepmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

112,00 € für Mitglieder<br />

140,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.2 Zuwendungsrecht<br />

1.2-01 Zuwendungsrecht – Gr<strong>und</strong>lagen, Antrag <strong>und</strong> Bewilligung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ploch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1. Finanzen<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-12 NEU Gr<strong>und</strong>lagen <strong>und</strong> Durchführung der Gebührenkalkulation<br />

für Kindertageseinrichtungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Andreas Wirsching<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.2 Zuwendungsrecht<br />

1.2-02 Zuwendungsrecht – Verwendungsnachweis, Rück- <strong>und</strong><br />

Zinsforderung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ploch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

1.1 Abgabenrecht<br />

1.1-13 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in gemeindlichen<br />

Bauhöfen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.04. – 10.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Andreas Wirsching<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-01 Das neue kommunale Finanzwesen in Thüringen (NKF)<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

48<br />

49

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-02 Haushaltsplanung im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-05 Das Produkt – zentrales Element des NKF-Haushaltes<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-03 Inventur des beweglichen Anlagevermögens im NKF<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-06 Gebäudemanagement im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Kurzlehrgänge<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-04 Inventurorganisation im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-07 Personalbewirtschaftung im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

50<br />

51

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-08 Die Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in der Kommunalverwaltung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.10. – 21.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Britta Kurlbaum<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1. Finanzen<br />

1.4-14 Workshop – Bewertung des kommunalen Vermögens auf der<br />

Gr<strong>und</strong>lage der Thüringer Gemeindebewertungsverordnung<br />

(ThüGemBV)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anett Durstewitz<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-09 Betriebswirtschaftliche Steuerung durch Controlling<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-13 Bewertung des kommunalen Vermögens – Thüringer Gemeindebewertungsverordnung<br />

(ThürGemBV) – Praxisbeispiele –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anett Durstewitz<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-17 „Spielerischer“ Wechsel von der Kameralistik zur Doppik –<br />

City Management (Brettplanspiel)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.11. – 18.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Oliver Karls<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-22 Wirtschaftlichkeitsanalysen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.09. – 23.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Michael Epping<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

52<br />

53

1. Finanzen<br />

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-23 Leasing für die öffentliche Hand<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Michael Epping<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-26 Controlling für Kommunen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Britta Kurlbaum<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-24 Kreditmanagement<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Michael Epping<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-27 <strong>Aus</strong>gliederung von Aufgabenbereichen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

28.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Britta Kurlbaum<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-25 NKF kompakt: Systematik <strong>und</strong> Besonderheiten des doppischen<br />

Haushalts<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04. – 15.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Britta Kurlbaum<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-28 Erfassung <strong>und</strong> Bewertung von Forderungen im NKF<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

54<br />

55

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-29 Abbildung von Investitionen im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

264,00 € für Mitglieder<br />

330,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-32 NEU Kosten- <strong>und</strong> Leistungsrechnung in gemeindlichen<br />

Bauhöfen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.04. – 10.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Andreas Wirsching<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

1. Finanzen<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-30 Bildung von Kennzahlen im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

146,00 € für Mitglieder<br />

183,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.5 Vergaberecht<br />

1.5-01 Vergabe- <strong>und</strong> Vertragsordnung für Leistungen – Allgemeine<br />

Bestimmungen für die Vergabe von Leistungen – VOL/A –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.09. – 01.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Karl-Heinz Löwe<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

1.4 Neues Kommunales Finanzwesen (NKF)<br />

1.4-31 Aufstellung der Eröffnungsbilanz im NKF Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Heimo Ludwig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

381,00 € für Mitglieder<br />

476,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

1.5 Vergaberecht<br />

1.5-02 Allgemeine Bestimmungen für die <strong>Aus</strong>führung von Leistungen<br />

– VOL/B –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Karl-Heinz Löwe<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

56<br />

57

1. Finanzen<br />

1.5 Vergaberecht<br />

1.5-11 Korruptionsprävention in der öffentlichen Verwaltung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Ingo Sorgatz<br />

Lehrgangsgebühr<br />

84,00 € für Mitglieder<br />

105,00 € für Nichtmitglieder<br />

2. Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsverfahren, Vollstreckung<br />

2.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis zur<br />

Gerichtsverhandlung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.04. – 09.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Axel Schneider<br />

Lehrgangsgebühr<br />

204,00 € für Mitglieder<br />

252,00 € für Nichtmitglieder<br />

1.8 Zwangsvollstreckung<br />

1.8-01 Der volle Zugriff auf das Vermögen des Schuldners<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

26.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Hellmer Heinke<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

2.0-02 Aufhebung <strong>und</strong> Änderung von Verwaltungsakten, Rücknahme<br />

<strong>und</strong> Widerruf, offenbare Unrichtigkeit, Umdeutung, Nichtigkeit<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.10. – 23.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dennis Seifarth<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

2.0-03 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Erstellen von Bescheiden –<br />

rechtssicher <strong>und</strong> trotzdem bürgernah<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.07. – 09.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Hellmer Heinke<br />

Lehrgangsgebühr<br />

204,00 € für Mitglieder<br />

252,00 € für Nichtmitglieder<br />

58<br />

59

2. Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsverfahren, Vollstreckung<br />

2. Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsverfahren, Vollstreckung<br />

2.0-04 Amtliche Beglaubigungen nach dem Thüringer<br />

Verwaltungsverfahrensgesetz - Gr<strong>und</strong>kurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Martin Seelig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

2.0-08 Verwaltungsvollstreckung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

28.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

2.0-05 Einführung in das Verwaltungsrecht für Technikerinnen <strong>und</strong><br />

Techniker<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

05.11. – 06.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

2.0-09 Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsprozessrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Erich Bruckner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

102,00 € für Mitglieder<br />

126,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Kurzlehrgänge<br />

2.0-07 Haftung im Bereich der öffentlichen Verwaltung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

03.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Martin Seelig<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

2.0-11 NEU Das Widerspruchsverfahren – Gr<strong>und</strong>kurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

60<br />

61

2. Allgemeines Verwaltungsrecht <strong>und</strong> Verwaltungsverfahren, Vollstreckung<br />

3. Verwaltung <strong>und</strong> Gerichtsbarkeit<br />

2.0-12 NEU Das Widerspruchsverfahren – Aufbaukurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

3.0-01 Das Verwaltungsverfahren – vom Antrag bis zur<br />

Gerichtsverhandlung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.04. – 09.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Axel Schneider<br />

Lehrgangsgebühr<br />

204,00 € für Mitglieder<br />

252,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

62 63

4. Kommunalrecht<br />

4. Kommunalrecht<br />

4.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen des Kommunalrechts<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

13.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Steffen Linnert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Miglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

4.0-04 Privatisierung von Aufgaben<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

4.0-02 Satzungen <strong>und</strong> Verordnungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

08.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

4.0-07 Verwaltungsgemeinschaft <strong>und</strong> Landgemeinde<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

4.0-03 Staat <strong>und</strong> Gemeinden – Gemeindeaufsicht –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

4.0-08 Kommunales Wahlrecht<br />

Lehrgangstermine<br />

Lehrgangsort<br />

26.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

16.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr je Unterrichtstag<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

64<br />

65

5. Seminare für kommunale Entscheidungsträger<br />

6. Sozialrecht<br />

5.0-01 Gr<strong>und</strong>sätze des Kommunalrechts<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Erich Bruckner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

119,00 € für Mitglieder<br />

147,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

6.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen Sozialhilferecht<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Ingrid Winklmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

5.0-13 Verwaltungsgemeinschaften <strong>und</strong> Landgemeinden<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

6.0-08 Das Bildungspaket – ein Paket mit vielen Überraschungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

11.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Dozent<br />

Karsten Kohl<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

5.0-16 Kommunales Wahlrecht<br />

Lehrgangstermine<br />

Lehrgangsort<br />

26.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

16.04.2014<br />

Dozent<br />

Gerhard Oehler<br />

Lehrgangsgebühr je Unterrichtstag<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

6.0-12 Einkommen <strong>und</strong> Vermögen – Abgrenzung <strong>und</strong> Rechtsgr<strong>und</strong>lagen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Karsten Kohl<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

66<br />

67

6. Sozialrecht<br />

6.1-05 Einführung in das materielle Unterhaltsrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Roland Richter<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

6. Sozialrecht<br />

6.1-13 Unterhaltsrechtliche Einkommensermittlung bei Selbständigen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Roland Richter<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

6.1-06 Einführungsseminar in das Unterhaltsvorschussgesetz (UVG)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

nach Bedarf<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Roland Richter<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

6.1-07 Unterhaltsrealisierung in der EU <strong>und</strong> dem EWR<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Roland Richter<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

68<br />

69

6. Sozialrecht<br />

7.0 Allgemeines<br />

7.0-01 Allgemeines Ordnungs- <strong>und</strong> Gewerberecht – Gr<strong>und</strong>lagen –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

03.11. – 04.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Doris Bruckner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.1 Ordnungswidrigkeitenrecht – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

7.1-01 Der Bußgeldbescheid – die Verwaltungsbehörde im<br />

Bußgeldverfahren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

08.09. – 09.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Hellmer Heinke<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.0 Allgemeines<br />

7.0-04 Öffentliche Veranstaltungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.1 Ordnungswidrigkeitenrecht – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

7.1-02 Typische Fehler in der bußgeldrechtlichen Praxis <strong>und</strong> ihre<br />

Vermeidung – (Spezialseminar)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Friedrich<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

7.0 Allgemeines<br />

7.0-05 NEU Die ordnungsbehördliche Verordnung nach dem OBG<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.1 Ordnungswidrigkeitenrecht – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

7.1-03 Praktische Fragen der Zusammenarbeit von Verwaltung,<br />

Staatsanwaltschaft <strong>und</strong> Gerichten im Bußgeldverfahren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Friedrich<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

70 71

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.1 Ordnungswidrigkeitenrecht – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

7.1-04 Spezielle Probleme des Ordnungswidrigkeitenrechs – aktuelle<br />

Rechtssprechung <strong>und</strong> Übungsfälle – (Spzialseminar)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

11.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Friedrich<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.2 Besonderes Ordnungsrecht<br />

7.2-04 Waffenrecht<br />

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

02.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Friedrich<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.2 Besonderes Ordnungsrecht<br />

7.2-01 Abfallrecht – Beseitigung von Autowracks von öffentlichen<br />

Flächen <strong>und</strong> von Privatgr<strong>und</strong>stücken<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Uwe Solsbacher<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.2 Besonderes Ordnungsrecht<br />

7.2-09 Thüringer Gesetz zum Schutz der Bevölkerung vor Tiergefahren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Friedrich<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

7.2 Besonderes Ordnungsrecht<br />

7.2-03 Kommunaler Baumschutz – Kommunales Baumschutzrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Rademacher <strong>und</strong> Uwe Solsbacher<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.4 Staatsangehörigkeitsrecht, <strong>Aus</strong>länderrecht<br />

7.4-02 <strong>Aus</strong>länderrecht – Einführungsseminar –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.03. – 11.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Steffen Katsch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

72 73

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.4 Staatsangehörigkeitsrecht, <strong>Aus</strong>länderrecht<br />

7.4-03 Zuwanderungsgesetz – Praxistag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Steffen Katsch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.5-04 Praxisorientiertes Spezialseminar für kommunale<br />

Verkehrsdienste<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.10. – 21.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Walter Mackert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7.5-01 Gr<strong>und</strong>züge des Straßenverkehrsrechts –<br />

„<strong>Aus</strong> der Praxis – für die Praxis“<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.05. – 15.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Walter Mackert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7.5-05 Praxisorientiertes Seminar für Bedienstete, die allgemeine<br />

Vollzugsaufgaben ausüben oder in der kommunalen<br />

Verkehrsüberwachung tätig sind<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Walter Mackert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7.5-02 Ruhender Verkehr – Fortbildung für den Außendienst<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

02.06. – 03.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Walter Mackert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.5 Straßenverkehrsrecht<br />

7.5-14 Straßenverkehrsrecht – Workshop – aktuelle<br />

Rechtsentwicklungen, neue Urteile, Vorgehensweise<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

74 75

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-01 Aktuelles Gewerberecht in Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-06 Spielhallenrecht in Thüringen<br />

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Volker Kurz<br />

Lehrgangsgebühr<br />

51,00 € für Mitglieder<br />

63,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-04 Gewerbe-, gaststätten- <strong>und</strong> ordnungsbehördliche Kontrollen<br />

<strong>und</strong> Betriebsprüfungen – Gr<strong>und</strong>sätze, Verfahren, Durchsetzung/<br />

Vollstreckung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-07 Aktuelles Gaststättenrecht in Thüringen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

7.6 Gewerberecht<br />

7.6-05 Sperrzeitregelungen – Gewerbe- <strong>und</strong> gaststättenrechtliche<br />

Aspekte, ordnungsbehördliche Aufgaben <strong>und</strong> Probleme<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

7.7 Umweltrecht<br />

7.7-01 Maßnahmen bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen<br />

– rechtlich <strong>und</strong> technisch -<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Reinhard Raabe <strong>und</strong> Uwe Solsbacher<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

76 77

7. Öffentliche Sicherheit <strong>und</strong> Ordnung<br />

8.0 Gr<strong>und</strong>lagen<br />

8.0-01 Öffentliches Baurecht – Gr<strong>und</strong>lagen –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Doris Bruckner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

8.1 Bauplanungsrecht<br />

8.1-07 BauGB <strong>und</strong> BauNVO – Novellierungen 2013<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Bachmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

8. Öffentliches Baurecht<br />

8.1 Bauplanungsrecht<br />

8.1-01 Bebauungspläne Innenentwicklung nach § 13a BauGB<br />

– beschleunigtes Verfahren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Bachmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

8.1 Bauplanungsrecht<br />

8.1-09 Der öffentliche Bauauftrag: Abwicklung von Bauverträgen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

12.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Jörg Weber<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

8.1 Bauplanungsrecht<br />

8.1-02 Regionalplanung – Aufgaben <strong>und</strong> Bedeutung für die Kommunen<br />

unter Berücksichtigung der aktuellen Gesetzeslage<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Olaf Hosse <strong>und</strong> Wolfgang Schwartz<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

8.2 Bauordnungsrecht<br />

8.2-02 Zulässigkeit von Vorhaben <strong>und</strong> baurechtlicher Nachbarschutz<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Bachmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

78 79

8. Öffentliches Baurecht<br />

8.3 Verfahrensrecht<br />

8.3-01 Die Bearbeitung von Widersprüchen des Bauherrn bzw. von<br />

Dritten durch die Bauaufsichtsbehörden<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.09. – 25.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Bachmann<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

9.0 Gr<strong>und</strong>lagen<br />

9.0-01 Gr<strong>und</strong>lagen – Privatrechtliches Handeln<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Monika Neu-Hurdubelea<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

8. Öffentliches Baurecht<br />

8.4 Brandschutz<br />

8.4-01 Brandschutz in Thüringen aktuell<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Kurt Peter Frank <strong>und</strong> Michael Schwabe<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

9.1 Privatprozessrecht<br />

9.1-01 Gr<strong>und</strong>kenntnisse über die Einleitung von Mahn-, Vollstreckungs<strong>und</strong><br />

Zivilverfahren bei Amtsgerichten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Hellmer Heinke<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

80 81

9. Privatrecht in der öffentlichen Verwaltung<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-01 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10. Personal<br />

10.0-04 Das Thüringer Personalvertretungsgesetz in der Fassung der<br />

Bekanntmachung vom 13.01.2012 (GVBl. 2012, S. 2)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-02 Das strukturierte Interview – So wählen Sie den idealen<br />

Bewerber aus –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-05 Arbeitszeugnisse richtig erstellen <strong>und</strong> arbeitsrechtlich<br />

absichern<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-03 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht – Aufgaben eines<br />

Vorgesetzten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-06 Abmahnung <strong>und</strong> verhaltensbedingte Kündigung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Alfred Kattenbeck<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

82 83

10. Personal<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-08 Altersteilzeit für Beschäftigte im öffentlichen Dienst<br />

– Gr<strong>und</strong>lagen <strong>und</strong> Berechnungen des TV ATZ <strong>und</strong> TV FlexAZ –<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Doreen Schiller<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-16 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln<br />

– Aufbauseminar –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10. Personal<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-13 Personalaktenrecht – aktuelle Rechtsentwicklungen,<br />

neue Urteile, Vorgehensweise<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Ramisch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-17 NEU Employer Branding – Die Arbeitgebermarke stärken<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

05.05. – 06.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

168,00 € für Mitglieder<br />

210,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-15 Rechtssichere <strong>Aus</strong>wahl von Beamten <strong>und</strong> Tarifbeschäftigten<br />

bei Einstellung, Beförderung <strong>und</strong> Übertragung höherwertiger<br />

Aufgaben – worauf Entscheidungsträger achten müssen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

26.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-18 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich machen <strong>und</strong> leben<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

85,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

84<br />

85

10. Personal<br />

10.0 Personalmanagement<br />

10.0-19 NEU Anforderungsprofile als Basis erfolgreicher<br />

Personalarbeit<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.05. – 08.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

168,00 € für Mitglieder<br />

210,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10. Personal<br />

10.1-03 Führungsverhalten <strong>und</strong> Führungspersönlichkeit –<br />

Anforderungen an eine ergebnisorientierte Mitarbeiterführung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

02.06. – 03.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-01 Das Mitarbeiter-Vorgesetzten-Gespräch (MVG)<br />

(auf der Gr<strong>und</strong>lage der Rahmenleitlinie „PERMANENT“ –<br />

Personalmanagement für Thüringen)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

04.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Axel Schneider<br />

Lehrgangsgebühr<br />

51,00 € für Mitglieder<br />

63,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-05 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.02. – 26.02.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Tiana Piehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-02 Führung <strong>und</strong> Motivation<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Tiana Piehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-06 Dienstaufsicht <strong>und</strong> Disziplinarrecht – Aufgaben eines<br />

Vorgesetzten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

86<br />

87

10. Personal<br />

10. Personal<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-07 Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-19 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus-Dieter Ortlepp<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-08 Das strukturierte Interview – So wählen Sie den idealen<br />

Bewerber aus –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-20 Jung <strong>und</strong> Alt – Gemeinsam zum Erfolg –<br />

Generationsmanagement in der Behörde<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.09. – 02.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-15 Sachgebietsleiter/in als erfolgreiche Führungskraft<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-21 Stress vorbeugen, Stress verarbeiten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

02.07. – 03.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Frank Höfer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

180,00 € für Mitglieder<br />

225,00 € für Nichtmitglieder<br />

88 89

10. Personal<br />

10. Personal<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-23 Rhetorik <strong>und</strong> Feldenkrais<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.11. – 11.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Frank Höfer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

180,00 € für Mitglieder<br />

225,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-26 Konflikte im beruflichen Alltag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.06. – 18.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-24 Analyse- <strong>und</strong> Entscheidungstechniken im Verwaltungsalltag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

06.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Prof. Dr. Uwe Straubel<br />

Lehrgangsgebühr<br />

87,00 € für Mitglieder<br />

109,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-27 Business-Stil <strong>und</strong> Business-Etikette für das Image der<br />

Verwaltung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gisela Braune<br />

Lehrgangsgebühr<br />

75,00 € für Mitglieder<br />

94,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-25 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende“ – Besprechungen effektiv leiten <strong>und</strong><br />

kreativ gestalten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.09. – 30.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-28 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als Führungskraft – Teil I<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

08.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

90 91

10. Personal<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-29 NEU Wirkungsvolle Kommunikation als Führungskraft – Teil II<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-32 NEU Personalressourcen erkennen <strong>und</strong> entwickeln<br />

– Aufbauseminar –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Anne Kristin Kolling<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10. Personal<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-30 NEU Rückkehrgespräche<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

13.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-33 Employer Branding – Die Arbeitgebermarke stärken<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

05.05. – 06.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

168,00 € für Mitglieder<br />

210,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-31 NEU Rhetorische Präsenz<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04. – 15.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Carita Zeng<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.1 Personalführung<br />

10.1-34 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.11. – 18.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gisela Braune <strong>und</strong> Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

340,00 € für Mitglieder<br />

425,00 € für Nichtmitglieder<br />

92 93

10. Personal<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-04 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong> motivierend beurteilen<br />

– Gr<strong>und</strong>lagentag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10. Personal<br />

10.2-18 AdA-Update<br />

Auffrischungsseminar zur <strong>Aus</strong>bilder-Eignungsverordnung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-05 <strong>Aus</strong>zubildende leistungsgerecht <strong>und</strong> motivierend beurteilen –<br />

Trainingstag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-19 NEU Wie führe ich als <strong>Aus</strong>bilder/in <strong>Aus</strong>zubildende an<br />

die Gesprächsführung mit dem Bürger heran?<br />

– Methodenseminar für <strong>Aus</strong>bilder/innen –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-13 Vom <strong>Aus</strong>bilder zum Coach<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.2 Seminare für <strong>Aus</strong>bilder <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>zubildende<br />

10.2-20 Methodik der Fallbearbeitung <strong>und</strong> Gutachten<br />

Lehrgangstermine<br />

Lehrgangsort<br />

19.02.2014 <strong>Weimar</strong><br />

08.10.2014<br />

Dozent<br />

Wilfried Voß<br />

Lehrgangsgebühr je Unterrichtstag<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

94<br />

95

10. Personal<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-01 Rollensouveränität – Basisseminar für<br />

Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong> Vertrauenspersonen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Renate Hintze<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10. Personal<br />

10.3-12 Kollegiale Beratung – eine Methode zur Problemlösung in<br />

vereinbarter Vertraulichkeit der Gleichstellungsbeauftragten<br />

<strong>und</strong> Vertrauenspersonen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-02 Erstellung des Gleichstellungsplans<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.03.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Renate Hintze<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-14 Chancengleichheit in der Personalauswahl<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers <strong>und</strong> Renate Hintze<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-11 Das Beratungsgespräch in der Funktion der<br />

Gleichstellungsbeauftragten <strong>und</strong> Vertrauenspersonen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.04. – 08.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.3 Seminare für Gleichstellungsbeauftragte <strong>und</strong><br />

Vertrauenspersonen<br />

10.3-15 Ideenwerkstatt Gleichstellungsarbeit<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Renate Hintze<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

96<br />

97

10. Personal<br />

10. Personal<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-01 Gr<strong>und</strong>züge des Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrechts<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

11.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-05 Überblick über den TV-L<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

09.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-03 Arbeitsrecht aktuell – Workshop<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

05.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Katrin Gerhardt<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-06 TVöD/TV-L <strong>und</strong> Allgemeines Arbeitsrecht – Verknüpfungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Wilhelm Brenner<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-04 Überblick über den TVöD – VKA<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

08.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-09 Stufenzuordnung in der Entgeltberechnung nach TVöD/TV-L –<br />

Regelungen der §§ 16, 17 TVöD/TV-L<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

98<br />

99

10. Personal<br />

10. Personal<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-13 Workshop – Erholungsurlaub für Tarifbeschäftigte<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Markus Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-17 Neue Eingruppierung im TV-L<br />

Lehrgangstermine<br />

Lehrgangsort<br />

15.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

17.09.2014<br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr je Unterrichtstag<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-15 Stellenbeschreibungen – kommunaler Bereich –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.06. – 25.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

150,00 € für Mitglieder<br />

187,00 € Nichtmitglieder<br />

10.5 Beamtenrecht<br />

10.5-02 Gr<strong>und</strong>lagen – Dienstrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.07. – 08.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Steffen Linnert<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

10.4 Arbeits- <strong>und</strong> Tarifrecht<br />

10.4-16 Stellenbeschreibungen – staatlicher Bereich –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.07. – 02.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

150,00 € für Mitglieder<br />

187,00 € für Nichtmitglieder<br />

10.5 Beamtenrecht<br />

10.5-05 Beamtenrecht aktuell<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

23.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Katrin Gerhardt<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

100 101

10. Personal<br />

10.5 Beamtenrecht<br />

10.5-07 Beurteilungen von Beamtinnen <strong>und</strong> Beamten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heinz-Peter Bergauer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

86,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

11. Verwaltungsorganisation<br />

11.0-03 Effiziente Organisation der gemeindlichen Bauhöfe<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

10. Personal<br />

10.6 Reisekostenrecht <strong>und</strong> Trennungsgeld<br />

10.6-04 Anwender-Workshop Reisekosten- <strong>und</strong> Trennungsgeldrecht<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ploch<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

11. Verwaltungsorganisation<br />

11.0-04 Schriftgutverwaltung in Kommunalbehörden<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Klaus Ehrhart<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

102 103

11. Verwaltungsorganisation<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-04 Telefontraining<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

11.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-10 Konflikte im beruflichen Alltag<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.06. – 25.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-05 Menschenkenntnis auf einen Blick<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

07.07. – 08.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Tiana Piehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-17 Argumentationstechniken <strong>und</strong> Schlagfertigkeit<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.02. – 26.02.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Tiana Piehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-06 Kommunikation <strong>und</strong> Gesprächsführung mit dem Bürger<br />

in emotionsgeladenen Situationen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.10. – 28.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-18 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten<br />

– Gr<strong>und</strong>lagenseminar<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

104<br />

105

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-19 Beschwerdebriefe sachgerecht beantworten - Übungsseminar<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-23 NEU Trennungskultur gestalten, verbindlich machen <strong>und</strong> leben<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

15.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

85,00 € für Mitglieder<br />

107,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-21 NEU Rückkehrgespräche<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

13.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-01 Schreiben bürgerorientiert formulieren<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

12.0 Kommunikation<br />

12.0-22 NEU Rhetorische Präsenz<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04. – 15.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Carita Zeng<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-02 Schriftwechsel nach der neuen DIN 5008-2011 gestalten<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

106 107

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-03 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen<br />

– Gr<strong>und</strong>lagenseminar<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

10.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-06 Niederschriften von Räten <strong>und</strong> <strong>Aus</strong>schüssen – Aufbauseminar<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

11.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-04 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung:<br />

Zeichensetzung <strong>und</strong> Laut-Buchstaben-Zuordnung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-07 NEU Auf den Punkt gebracht: Die wichtigsten Texte im<br />

Sekretariat – formulieren Sie Informationen verständlich,<br />

aufschlussreich <strong>und</strong> handlungsorientiert<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-05 Übungsseminar zur neuen Rechtschreibung: Groß- <strong>und</strong><br />

Kleinschreibung sowie Getrennt- <strong>und</strong> Zusammenschreibung<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.12.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-11 Zeit- <strong>und</strong> Selbstmanagement intensiv<br />

Lehrgangstermin<br />

17.09.2014<br />

Dozent<br />

Klaus-Dieter Ortlepp<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

108 109

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-12 Informationsmanagement <strong>und</strong> effektives Lesen<br />

Lehrgangstermin<br />

nach Bedarf<br />

Dozent<br />

Tiana Piehler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.2 Ges<strong>und</strong>heit <strong>und</strong> Fitness<br />

12.2-01 Ges<strong>und</strong> <strong>und</strong> fit am Arbeitsplatz<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.06. – 01.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Frank Höfer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

180,00 € für Mitglieder<br />

225,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-13 Recht, Verantwortlichkeiten <strong>und</strong> Selbstorganisation im<br />

Schulsekretariat<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

14.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Andreas Stein<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.2 Ges<strong>und</strong>heit <strong>und</strong> Fitness<br />

12.2-02 Mentale Stärken entwickeln<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

12.11. – 13.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Dr. Frank Höfer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

180,00 € für Mitglieder<br />

225,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

12.1 Arbeitstechniken<br />

12.1-16 „Sitzungen <strong>und</strong> kein Ende – Besprechungen effektiv leiten <strong>und</strong><br />

kreativ gestalten“<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

29.09. – 30.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Birgit Albers<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.2 Ges<strong>und</strong>heit <strong>und</strong> Fitness<br />

12.2-03 Mehr Sehkomfort in einer digitalen Welt<br />

– Augen- <strong>und</strong> Sehtraining –<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

22.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Heike Engler<br />

Lehrgangsgebühr<br />

84,00 € für Mitglieder<br />

105,00 € für Nichtmitglieder<br />

110 111

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

12.3 Persönlichkeitsentwicklung<br />

12.3-01 Das persönliche Image als Schlüssel zum Erfolg<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

18.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gisela Braune<br />

Lehrgangsgebühr<br />

75,00 € für Mitglieder<br />

94,00 € für Nichtmitglieder<br />

12. Persönliche, soziale <strong>und</strong> kommunikative Kompetenz<br />

13.0-01 Datenschutz – Gr<strong>und</strong>kurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

13.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

12.3 Persönlichkeitsentwicklung<br />

12.3-02 Ja, ich will – Karrieretraining für Frauen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

17.11. – 18.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Gisela Braune <strong>und</strong> Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

340,00 € für Mitglieder<br />

425,00 € für Nichtmitglieder<br />

13.0-02 Datenschutz – Aufbaukurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

13.0-03 Datenschutz in Städten, Gemeinden <strong>und</strong><br />

Verwaltungsgemeinschaften – Praxisworkshop<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

12.11. – 13.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Kurzlehrgänge<br />

Dozent<br />

Simon Bach <strong>und</strong> Hendrik Offenhammer<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

112<br />

113

13. Datenschutz 14. Anwendungsbezogene Datenverarbeitung <strong>und</strong> Internet in der Verwaltung<br />

13.0-04 Thüringer Informationsfreiheitsgesetz – Workshop<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.07.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

25,50 € für Mitglieder<br />

31,50 € für Nichtmitglieder<br />

14.0-04 MS PowerPoint 2010 für Kommunen – Präsentationen im<br />

Sitzungsdienst, in Bürgerversammlungen <strong>und</strong> sonstigen<br />

Veranstaltungen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

01.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

14.0-05 Datenbanksystem MS ACCESS 2010<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

30.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

14.0-06 Tabellenkalkulation mit MS Excel 2010 – Gr<strong>und</strong>kurs<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

02.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

114 115

14. Anwendungsbezogene Datenverarbeitung <strong>und</strong> Internet in der Verwaltung<br />

14. Anwendungsbezogene Datenverarbeitung <strong>und</strong> Internet in der Verwaltung<br />

14.0-07 Textverarbeitung mit MS Word 2010<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

14.0-12 Projektmanagement mit MS Projekt 2010<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

16.04. – 17.04.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

136,00 € für Mitglieder<br />

168,00 € für Nichtmitglieder<br />

14.0-09 Moderne IT-Regelsysteme konzipieren, einführen <strong>und</strong> durchsetzen<br />

(IT-Compliance/-Governance)<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

08.05.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Prof. Dr. Uwe Straubel<br />

Lehrgangsgebühr<br />

87,00 € für Mitglieder<br />

109,00 € für Nichtmitglieder<br />

14.0-14 Workshop: Zuverlässige <strong>und</strong> vertrauliche Kommunikation mit<br />

De-Mail<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

20.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Matthias Dick<br />

Lehrgangsgebühr<br />

25,50 € für Mitglieder<br />

31,50 € für Nichtmitglieder<br />

Kurzlehrgänge<br />

14.0-11 Werkzeug Mind-Mapping – für Aufgabenmanagement,<br />

Dokumentation, Wissensverwaltung, Gesprächsführung <strong>und</strong> als<br />

Kreativitätsmethode wirksam <strong>und</strong> effektiv nutzen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

25.09.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Prof. Dr. Uwe Straubel<br />

Lehrgangsgebühr<br />

87,00 € für Mitglieder<br />

109,00 € für Nichtmitglieder<br />

116<br />

117

18. Presse- <strong>und</strong> Öffentlichkeitsarbeit<br />

18.0-01 Pressearbeit – Gr<strong>und</strong>lagen<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

24.06.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Karl-Heinz Löwe<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

18.0-02 Pressearbeit – Vertiefung „Schreibwerkstatt“<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

19.11.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Karl-Heinz Löwe<br />

Lehrgangsgebühr<br />

68,00 € für Mitglieder<br />

84,00 € für Nichtmitglieder<br />

18.0-03 NEU Öffentlichkeitsarbeit <strong>und</strong> Personalversammlung –<br />

Tue Gutes <strong>und</strong> rede darüber<br />

Lehrgangstermin<br />

Lehrgangsort<br />

27.10. – 28.10.2014 <strong>Weimar</strong><br />

Dozent<br />

Christiane Willing<br />

Lehrgangsgebühr<br />

168,00 € für Mitglieder<br />

210,00 € für Nichtmitglieder<br />

Zielgruppe<br />

xxx<br />

Lehrgangsziel<br />

xxx<br />

Zulassungsvoraussetzung<br />

xxx<br />

Lehrgangsinhalt<br />

xxx<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

Ihre Ansprechpartnerinnen<br />

Lehrgangsablauf<br />

xxx<br />

Alexandra Renft<br />

Telefon: 03643 207-114<br />

Lehrgangstermine <strong>und</strong> -ort E-Mail: arenft@vsweimar.thueringen.de<br />

xx. – xx.xx.2011 <strong>Weimar</strong><br />

• Verwaltungsfachangestellte (3 Jahre)<br />

Unterrichtsliteratur<br />

Viktoria Seidl<br />

xxx<br />

Telefon: 03643 207-124<br />

E-Mail: vseidl@vsweimar.thueringen.de<br />

Anmeldung<br />

xxx<br />

• Verwaltungsfachangestellte (3 Jahre)<br />

<strong>Aus</strong>künfte zur <strong>Aus</strong>bildung Susanne erteilt Schröber<br />

xxx<br />

Telefon: 03643 207-148<br />

E-Mail: sschroeber@vsweimar.thueringen.de<br />

Zulassungsvoraussetzungen • Verwaltungsfachangestellte für die Abschlussprüfung (2 Jahre)<br />

xxx<br />

Nadine Krüger<br />

<strong>Aus</strong>künfte zur Prüfung erteilt Telefon: 03643 207-135<br />

xxx<br />

E-Mail: nkrueger@vsweimar.thueringen.de<br />

Abschluss<br />

xxx<br />

• Verwaltungsfachangestellte (2 Jahre)<br />

Claudia Kämmer<br />

Telefon: 03643 207-133<br />

Gebühren<br />

E-Mail: ckaemmer@vsweimar.thueringen.de<br />

x.xxx,00 € für Mitglieder<br />

x.xxx,00 € für Nichtmitglieder • mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst<br />

zzgl. Prüfungsgebühren (xxx,00 € bzw. x.xxx,00 €)<br />

Andrea Thiers<br />

Telefon: 03643 207-111<br />

E-Mail: athiers@vsweimar.thueringen.de<br />

• Fachangestellte für Bürokommunikation<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

118<br />

119

<strong>Aus</strong>bildung<br />

Mittlerer nichttechnischer Verwaltungsdienst<br />

Zielgruppe<br />

Beamtenanwärter/innen des mittleren nichttechnischen Verwaltungsdienstes<br />

(Sekretäranwärter/innen)<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

18.08.2014<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

7.875,00 € für Mitglieder<br />

7.950,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren<br />

950,00 € für Mitglieder<br />

1.187,50 € für Nichtmitglieder<br />

Verwaltungsfachangestellte/r – verkürzte <strong>Aus</strong>bildung<br />

(2 Jahre)<br />

Zielgruppe<br />

<strong>Aus</strong>zubildende zum/zur Verwaltungsfachangestellten<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

03.11.2014<br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren Berufsersatzschulunterricht<br />

2.625,00 € für Mitglieder<br />

3.250,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsgebühren Dienstbegleitende Unterweisung<br />

1.470,00 € für Mitglieder<br />

1.820,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren Zwischenprüfung<br />

250,00 € für Mitglieder<br />

312,50 € für Nichtmitglieder<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

Prüfungsgebühren Abschlussprüfung<br />

750,00 € für Mitglieder<br />

937,50 € für Nichtmitglieder<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

120<br />

121

<strong>Aus</strong>bildung<br />

Verwaltungsfachangestellte/r (3 Jahre)<br />

Zielgruppe<br />

<strong>Aus</strong>zubildende zum/zur Verwaltungsfachangestellten<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

Herbst 2014,<br />

entsprechend der Festlegung der Blockunterrichtszeiten durch die jeweilige<br />

Berufsschule<br />

Lehrgangsorte<br />

Meiningen<br />

Sondershausen/Mühlhausen<br />

Gotha/Erfurt<br />

Gera<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren Berufsersatzschulunterricht<br />

1.680,00 € für Mitglieder<br />

2.080,00 € für Nichtmitglieder<br />

Lehrgangsgebühren Dienstbegleitende Unterweisung<br />

2.205,00 € für Mitglieder<br />

2.730,00 € für Nichtmitglieder<br />

Prüfungsgebühren Abschlussprüfung<br />

750,00 € für Mitglieder<br />

937,50 € für Nichtmitglieder<br />

NEU Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement<br />

Zielgruppe<br />

<strong>Aus</strong>zubildende zum/zur Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

Lehrgangstermin/-beginn<br />

voraussichtlich Frühjahr 2015,<br />

entsprechend der Festlegung der Blockunterrichtszeiten durch die Berufsschule<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsort<br />

<strong>Weimar</strong><br />

Lehrgangsgebühren<br />

€ für Mitglieder<br />

€ für Nichtmitglieder<br />

Ab August 2014 wird es den <strong>Aus</strong>bildungsberuf „Fachangestellte/r für Bürokommunikation“<br />

(FAB) nicht mehr geben. Künftig nennt sich der <strong>Aus</strong>bildungsberuf „Kaufmann/Kauffrau für<br />

Büromanagement“. Das Berufsbild fasst die drei <strong>Aus</strong>bildungsberufe der Bürokaufleute, der<br />

Kaufleute für Bürokommunikation <strong>und</strong> der Fachangestellten für Bürokommunikation zu einem<br />

einheitlichen neuen dreijährigen <strong>Aus</strong>bildungsberuf zusammen. Kaufleute für Büromanagement<br />

werden sowohl in der Privatwirtschaft als auch in der öffentlichen Verwaltung ausgebildet <strong>und</strong><br />

eingesetzt.<br />

Für die öffentlichen <strong>Aus</strong>bildungsbehörden wird die <strong>TVS</strong> auch weiterhin die dienstbegleitende<br />

Unterweisung anbieten.<br />

<strong>Aus</strong>bildung<br />

122<br />

123

124<br />

Die Anmeldeformulare<br />

finden Sie unter:<br />

www.tvs-weimar.de

Notizen<br />

Absendende Behörde:<br />

BESTELL-FAX<br />

Empfänger:<br />

Thüringer Verwaltungsschule<br />

Frau Pöppich<br />

Hinter dem Bahnhof 12<br />

99427 <strong>Weimar</strong><br />

FAX: 03643 207-125<br />

Bitte senden Sie<br />

_____ Exemplar/e des „<strong>Aus</strong>- <strong>und</strong> <strong>Fortbildungsprogramm</strong>s 2014“<br />

an<br />

(Behörde)<br />

(Amt/Referat/Bereich)<br />

(Straße)<br />

(PLZ, Ort)<br />

(Datum, Unterschrift)<br />

127

Notizen<br />

128

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verbände,<br />

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Unser Unternehmensverb<strong>und</strong> <strong>und</strong> unsere Partner: KSA – Kommunaler Schadenausgleich der Länder Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern,<br />

Sachsen, Sachsen-Anhalt <strong>und</strong> Thüringen WGV – Versicherung AG, BGV

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