Dienstzeit- management - FSG Polizei NÖ
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Wien, im Februar 2012<br />
Seite 1<br />
E2a-AWV Hearing<br />
Teilnahme von Personalvertretern<br />
Hermann Wally<br />
Herbert Leisser<br />
Herbert Holzer<br />
Hermann Greylinger<br />
Hubert Pucher<br />
Z A - I n f o Februar<br />
2012<br />
<strong>Dienstzeit</strong>-<br />
<strong>management</strong><br />
E2a-Auswahlverfahren-Hearing<br />
Dem Antrag des ZA auf Teilnahme<br />
von Personalvertretern<br />
beim Vorstellungsgespräch<br />
zum E2a - Auswahlverfahren<br />
wurde vom BM.I zugestimmt.<br />
Künftig werden beim Hearing<br />
Personalvertreter anwesend<br />
sein. Dem ZA werden vom<br />
BM.I alle Hearing-Termine<br />
bekanntgegeben. Dieser verständigt<br />
die FA welche die<br />
Teilnahme von PV am Vorstellungsgespräch<br />
organisieren.<br />
Sollte von einem Bewerber<br />
die Teilnahme eines PV<br />
nicht erwünscht sein, wird<br />
das vom PV Organ natürlich<br />
berücksichtigt werden.<br />
Zentralausschuss / <strong>FSG</strong><br />
für die Bediensteten des öffentlichen Sicherheitswesens<br />
im Bundesministerium für Inneres<br />
1010 Wien, Herrengasse 7<br />
Tel. 01/53126/3273<br />
BMI-ZA-<strong>Polizei</strong>-<strong>FSG</strong>@bmi.gv.at<br />
Hermann Wally<br />
<strong>FSG</strong>-Vorsitzender<br />
BM Mikl-Leitner kündigt<br />
neues DZ-Management an!<br />
Innenministerin Mag a . Mikl-Leitner<br />
teilte mit, dass Zufolge des Sparpaketes<br />
aus Kostengründen rasch<br />
ein neues <strong>Dienstzeit</strong><strong>management</strong><br />
bei der Bundespolizei umgesetzt<br />
werden müsse. Bei der Sicherheitsverwaltung<br />
soll es „verlängerte<br />
Dienstpläne“ geben. Gespräche<br />
mit den Zentralausschüssen werden<br />
in naher Zukunft stattfinden.<br />
Sparpaket<br />
Die rund 212.000 BeamtInnen müssen<br />
von 2012 bis 2016 1,7 Milliarden<br />
€ zum Konsolidierungspaket der<br />
Bundesregierung beitragen.<br />
Dies bedeutet<br />
Aufnahmestopp-ausgenommen<br />
<strong>Polizei</strong> und Lehrer<br />
Nulllohnrunde für 2013<br />
Eine marginale Lohnrunde für<br />
2014 0,5 bis 1 % Erhöhung und<br />
ev. minimale Einmalzahlung<br />
Verlängerter Dienstplan bei der<br />
SV und beim Bundesheer<br />
Neues <strong>Dienstzeit</strong><strong>management</strong><br />
bei der Bundespolizei<br />
Niemand hat mit diesem Sparpaket<br />
Freude. Wir haben uns bis zuletzt<br />
mit allen Mitteln dagegen gewehrt.<br />
Zumindest konnten die geplanten<br />
Sparmaßnahmen von 2,4 auf 1,7 Milliarden<br />
gedrückt sowie ein Aussetzen<br />
von Biennalsprüngen und ein Sicherungsbeitrag<br />
verhindert werden.
Seite 2<br />
LPD Struktur<br />
Zur geplanten Behördenreform<br />
wurden von den Zentralausschüssen<br />
der Bundespolizei und der Sicherheitsverwaltung<br />
Anträge an das BM.I gestellt.<br />
Derzeit arbeiten die Projektteams<br />
daran die Organisationsstruktur der<br />
künftigen LPD fertig zu entwickeln um<br />
danach das Personaleinsatzkonzept<br />
erstellen zu können. Je nach Bedarf<br />
wird es Referate und Fachbereiche<br />
oder auch nur Fachbereiche geben.<br />
Siehe Organigrammentwurf.<br />
Nähere Infos folgen.<br />
Anträge der FA:<br />
FA-Vorarlberg - stellt den Antrag<br />
dass für die Unfallaufnahme bei<br />
Elektro/Hybridfahrzeugen vom BM.I<br />
entsprechende Ausbildungs- und<br />
Schulungsmaßnahmen veranlasst<br />
werden.<br />
Weitere Infos unter<br />
www.fsg4you.at<br />
Versetzungen + Funktionen:<br />
Es werden Versetzungen sowie<br />
Funktionsbesetzungen behandelt.
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