berufsbildung aktuell

erufsbildung aktuell 2 | Mai 2012
Karriere bei Versicherungen
Chancen auf den ersten Blick.
Und auf den Zweiten. Und den Dritten…
Text: NORBERT WOEHLKE
Feuerwehrleute sind beliebt, Versicherer
unbeliebt. Zu diesem Ergebnis kam jüngst
eine Umfrage über das Ansehen von Berufen
in der Bevölkerung. Doch was kommt,
wenn die Feuerwehr wieder abgerückt ist,
die Brand- und Löschschäden aber bleiben?
Wer einmal einen Schaden erlitten hat,
für den rücken Feuerwehrleute und Versicherungsexperten
in der Beliebtheitsskala
schnell auf ein gemeinsames Niveau!
Wer über Karriere nachdenkt, für den
sollten die Vorteile der Versicherungsbranche
auf der Hand liegen: Leistung und Verdienst
sind eng verzahnt, der Arbeitsplatz
ist sicher und abwechslungsreich. So sieht es
auch Clemens Urbanek, Geschäftsführer
der IHK Düsseldorf: „Versicherungsmitarbeiter
sind nah am Menschen. Sie helfen
Ein Portal für alle
Fortsetzung von Seite III
leute – einmal mit und einmal ohne Studium
– gesucht, außerdem drei Kaufl eute im
Groß- und Außenhandel sowie zwei Auszubildende
in der Lagerlogistik. Gerade
bei diesem Beruf haben Unternehmen
oft Mühe, Nachwuchs zu fi nden. „Auch
bei uns gingen Bewerbungen manchmal
erst zögerlich ein“, erinnert sich die Personalexpertin.
Aber in diesem Jahr habe
man früher als zuvor die Stellen besetzen
können.
Auch Isabel Wagner begrüßt die bundesweite
Erreichbarkeit der Lehrstellenbörse.
„Man kann mit einem Angebot im ganzen
Großraum suchen.“ Einige Auszubildende
und Mitarbeiter bei Schmolz + Bickenbach
Distributions kommen aus dem
Ruhrgebiet, manche auch von weiter her.
Der Trend geht hin zu Online, davon
ist sie ebenfalls überzeugt: „Jugendliche
sind internet-affi n, sie suchen gezielt in
den Stellenbörsen.“ Das Unternehmen
will daher die Plattform auch künftig
nutzen: „Wir freuen uns auf die weiteren
Erfahrungen damit.“
ihren Kunden dabei, Zukunftspläne zu gestalten
sowie Ärgernisse und auch Schicksalsschläge
leichter zu bewältigen“.
Einstieg per Ausbildung
Den Berufseinstieg bietet der Ausbildungsberuf
„Kaufmann/-frau für Versicherungen
und Finanzen“. Die Ausbildung
dauert regulär drei Jahre, kann aber auf
bis zu zwei Jahre abgekürzt werden. Kontaktstärke,
Präzision und die Fähigkeit zur
Problemanalyse zeichnen die über 300 Auszubildenden
in diesem Beruf im Bezirk der
IHK Düsseldorf besonders aus. Das große
Plus der derzeit 82 Ausbildungsunternehmen
sind ihre gute Struktur und ihre Systematik
in der Wissensvermittlung. Und die
Unternehmen profi tieren unmittelbar, denn
Auszubildende bringen frische Impulse und
sind die motivierten Experten von Morgen.
Das ortsansässige Leo- Statz-Berufskolleg
– zuständig für die schulische Ausbildung –
verfügt über ein besonders en gagiertes Kollegium
und hat überregional einen guten
Ruf. Und: Die Absolventen der Abschlussprüfung
„Kauf mann/-frau für Versicherungen
und Finanzen“ haben gute Chancen am
Arbeitsmarkt.
Aufstieg dank Fortbildung
Exzellente Karrierechancen ergeben sich
danach durch eine IHK-Aufstiegsfortbildung
zum/zur „Geprüften Fachwirt/in für
Versicherungen und Finanzen“. Dieser bundesweit
anerkannte Abschluss eröffnet ideale
Aufstiegsmöglichkeiten in die mittlere
Führungsebene der Versicherungs- und Finanzwirtschaft.
Hier erwarten Berufstätige
nicht nur verantwortungsvolle und selbständige
Arbeit, sondern auch gute Zukunftsaussichten
und ein höheres Gehalt.
Die Geprüften Fachwirte für Versicherungen
und Finanzen werden sowohl im
Innen- als auch im Außendienst eingesetzt.
Während der Innendienst überwiegend organisatorisch
und verwaltend tätig ist, steht
der Außendienst vorwiegend in Kontakt
mit Kunden. Hier wird eigenverantwortlich
akquiriert und betreut, sowohl im gewerb-
Foto: IMAGO/INSADCO
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lichen als auch im privaten Sektor. Darüber
hinaus hilft er Kunden bei Schadensfällen
oder Vertragsänderungen und arbeitet
Angebote aus.
Fit für Führungsaufgaben
Bei der innerbetrieblichen Organisation
wirken Geprüfte Fachwirte für Versicherungen
und Finanzen bei der Planung und Optimierung
von Arbeitsabläufen mit. Darüber
hinaus übernehmen sie Führungsaufgaben
innerhalb eines Versicherungsunternehmens
oder auch die Leitung einer Geschäftsstelle
beziehungsweise einer Bezirksdirektion.
Dort sind sie dann verantwortlich für die
Organisation und Koordination der Arbeitsabläufe,
für Ver kaufs förderung sowie
für Schulung und Fortbildung der Innen-
und Außendienstmitarbeiter. Dabei steht
die Entwicklung von Versicherungs- und
Finanzprodukten sowie Marketing ganz
oben auf der „to-do-Liste“.
Was muss ein „Geprüfter Fachwirt für
Versicherungen und Finanzen“ mitbringen?
Angesichts zahlreicher Kundenkontakte
sollte ein freundliches, gepfl egtes und
selbstsicheres Auftreten ebenso selbstverständlich
sein wie eine eigenverantwortliche,
selbständige Arbeitsweise. Auch sollte er
über eine gute Ausdrucksweise und ein hohes
Maß an Überzeugungskraft verfügen.
Ansprechpartner:
Berufsausbildung
Kaufmann/-frau für Versicherungen
und Finanzen:
Norbert Woehlke
Telefon: (0211) 3557-284
E-Mail: woehlke@duesseldorf.ihk.de
Berufl iche Aufstiegsfortbildung
Geprüfte/r Fachwirt/in für Versicherungen
und Finanzen:
Iris Kremp
Telefon: (0211) 3557-282
E-Mail: kremp@duesseldorf.ihk.de,
Internet: www.duesseldorf.ihk.de
Dok.-Nr. 12252