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Demografischer Wandel KreisLeben - Landkreis Fulda

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Programm „TOPAS – Top-Ausbildungsstelle“<br />

der Kreishandwerkerschaft<br />

<strong>Fulda</strong>. Engagierte Meisterbetriebe<br />

in verschiedenen<br />

Branchen in Stadt und Land verpflichten<br />

sich freiwillig, besondere<br />

Qualitätsstandards in Bezug<br />

auf die Ausbildung von Jugend-<br />

lichen zu erbringen. Durch ausbildungsübergreifende<br />

Fort- und<br />

Weiterbildungsveranstaltungen<br />

werden darüber hinaus Auszubildende<br />

und – dies ist von besonderer<br />

Bedeutung – Ausbildende<br />

der TOPAS-Betriebe besonders<br />

gefördert und qualifiziert.<br />

Eine weitere Initiative setzt auf<br />

eine gelungene Ausbildung von<br />

jungen Kräften: die „Qualifizierungsoffensive<br />

<strong>Landkreis</strong> <strong>Fulda</strong>“,<br />

die es sich zum Anliegen gemacht<br />

hat, die betriebliche Weiterbildung<br />

von Mitarbeitern in<br />

kleinen und mittleren Unternehmen<br />

zu qualifizierten Fachkräften<br />

zu forcieren. Dabei sei es wich-<br />

Familie<br />

Bildung<br />

Gesundheit<br />

Natur<br />

Mobil<br />

Kultur<br />

Sicherheit<br />

Zukunft<br />

Service<br />

tig, dass der Chef sich bewusst<br />

sei, wie wichtig gut ausgebildete<br />

Mitarbeiter seien, erläutert Qualifizierungsbeauftragter<br />

Dipl. Ing.<br />

EWE Harald Hahner. Dies könne<br />

auch ein Maßstab für Menschen<br />

sein, in „unserer lebenswerten<br />

Region zu bleiben“.<br />

Bernd Müller-Strauß<br />

! Rhöner Handwerkerhof<br />

2003 von Handwerkern, Gastronomen und Landwirten in<br />

Hilders gegründet, organisiert der Rhöner Handwerkerhof<br />

Praktika und Lehren, um Jugendlichen eine umfassende<br />

und fächerübergreifende Ausbildung in Lebensmittelberufen<br />

(Bäcker, Fachverkäufer im Nahrungsmittelhandwerk,<br />

Fleischer, Landwirt, Berufe im Hotel- und Gastgewerbe<br />

und Hauswirtschafter) zu ermöglichen. Dazu stellte die<br />

Marktgemeinde Hilders den „Handwerkerhof Hilders“ zur<br />

Verfügung; ein Ausbildungszentrum, in dem junge Menschen<br />

fachliche und zugleich soziale Kompetenzen erlernen,<br />

wie Gerhard Becker, Ausbildungskoordinator und<br />

Küchenmeister erläutert. Der Lehrling wechselt jeweils<br />

im Abstand von vier bis sechs Monaten vom Betrieb ins<br />

Ausbildungszentrum „Handwerkerhof Hilders“ und zurück.<br />

Oktober 2012 <strong>KreisLeben</strong> 15

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