Entwicklungen Unternehmen
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Was ist die Idee dahinter?<br />
Die Idee hinter HeavenHR ist sehr einfach.<br />
Viele <strong>Unternehmen</strong> schlagen sich mit Excel-<br />
Tabellen, Formularen und Dokumenten herum.<br />
Verfügbare Software ist häufig teuer, veraltet<br />
und kompliziert. Sogar in <strong>Unternehmen</strong>, die<br />
eine Digitalisierungsstrategie haben, wird HR<br />
oft ausgeklammert. Das ist paradox. Denn es<br />
sind gerade die Mitarbeiter, um die man sich<br />
besonders intensiv kümmern sollte. Daher gibt<br />
HeavenHR den Nutzern wieder mehr Zeit für die<br />
wichtigen Themen im Personalmanagement,<br />
wie Recruiting exzellenter Mitarbeiter, Trainings<br />
und Entwicklungsgespräche. Analysen und Interviews<br />
mit Personalverantwortlichen zeigen,<br />
dass praktisch alle eine zeitgemäße, bedienbare<br />
und umfassende Softwarelösung suchen, mit<br />
der Personalprozesse einfach und intuitiv gesteuert<br />
werden können. Das gilt besonders für<br />
kleine und mittelständische Betriebe. HeavenHR<br />
verbindet alle HR-Systeme und -Prozesse auf<br />
einer einzigen Plattform – von der Einstellung<br />
über die Verwaltung der Mitarbeiterdaten, das<br />
Urlaubsmanagement und die Zeiterfassung bis<br />
zur Lohnabrechnung. Der Clou: Die Software<br />
wird kostenlos angeboten. Geld wird über die<br />
Lohnabrechnung und optionale Beratungsdienstleistungen<br />
verdient.<br />
Wie war die Entwicklungszeit?<br />
HeavenHR ist bewusst nach wenigen Monaten mit dem Produkt in den Markt<br />
gegangen, um möglichst nah an den Kundenbedürfnissen zu entwickeln. Dadurch<br />
kann das <strong>Unternehmen</strong> gewährleisten, adaptiv an den richtigen Tools und<br />
Funktionen zu arbeiten. Das direkte Feedback der Kunden ist ein zentrales Steuerungsmittel.<br />
Zusätzlich wird großen Wert auf die Sicherheit der Kundendaten<br />
gelegt, was zur Folge hat, dass die gesamte Software in Deutschland entwickelt<br />
wird, alle Informationen auf deutschen Servern liegen, um damit allen Anforderungen<br />
des deutschen Datenschutzgesetzes zu entsprechen.<br />
Was soll noch geändert werden?<br />
Das Ziel ist, die Mitarbeiterverwaltung so einfach wie möglich zu gestalten.<br />
HeavenHR investiert viel Zeit und Aufwand in die Weiterentwicklung der Funktionen<br />
und die Verbesserung der Nutzerfreundlichkeit. Dank des erfreulichen<br />
Wachstums von HeavenHR werden weitere integrierte Anwendungen folgen.<br />
Was können etablierte <strong>Unternehmen</strong> von Ihnen lernen?<br />
Das Lernen ist eine Sache – das Umsetzen eine ganz andere. Je größer und<br />
eingefahrener ein <strong>Unternehmen</strong> oder eine Software wird, desto schwerer<br />
und länger dauert es, auf Kundenwünsche einzugehen. Das ist fast schon ein<br />
Naturgesetz. Da passt sich dann am Ende der Kunde dem <strong>Unternehmen</strong> und<br />
dem Produkt an. Das will aber heute niemand mehr. Anders bei HeavenHR: Hier<br />
treten die Kunden in den direkten Kontakt mit den Produktverantwortlichen.<br />
Das ermöglicht es, schnell und direkt auf Wünsche und Ideen der Kunden und<br />
rechtliche Veränderungen einzugehen.<br />
In der HeavenHR-Software<br />
werden alle HR-Prozesse verbunden.<br />
Die meisten Komponenten<br />
sind kostenlos.<br />
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