Auskunft für Zukunft - Georg-August-Universität Göttingen
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Prof. Dr. Manfred Droese<br />
Vorstand Ressort<br />
Forschung und Lehre<br />
Dekan<br />
Prof. Dr. Jekabs Uldis Leititis<br />
Vorstand Ressort<br />
Krankenversorgung<br />
Dipl.-Kfm. Klaus Fischer<br />
Vorstand Ressort Wirtschaftsführung<br />
und Administration<br />
Liebe Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter,<br />
David Hunt<br />
Vorsitzender des Personalrates<br />
Bereich Humanmedizin<br />
bald ist es soweit: Am 24. Mai erhalten Sie Ihren Fragebogen <strong>für</strong> die erste<br />
umfassende Mitarbeiterbefragung am Bereich Humanmedizin. Es ist eine<br />
Premiere. 7.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind aufgerufen, anonym<br />
ihre Meinung zu sagen. Für jede und jeden ist dies eine gute Gelegenheit zu<br />
einer persönlichen Bestandsaufnahme: Wie zufrieden bin ich mit meinem<br />
Arbeitsumfeld, dem Betriebsklima, der Kommunikation und Zusammenarbeit<br />
im Haus, mit den Entwicklungsmöglichkeiten?<br />
Mit der Mitarbeiterbefragung wird ein neues Element in unsere Organisation<br />
eingeführt. Die Ergebnisse sollen wichtige Impulse <strong>für</strong> Veränderungsprozesse<br />
geben.<br />
Sie werden umfassend über die Auswertung der Befragung informiert. In<br />
der Folge erhoffen wir uns konstruktive und zukunftsweisende Diskussionen<br />
in den Einrichtungen sowie in und zwischen allen Berufsgruppen.<br />
Wir wünschen uns eine rege Beteiligung, um aussagefähige Ergebnisse zu<br />
bekommen. Nutzen Sie dieses Angebot zur Mitgestaltung!<br />
Unser Dank gilt den Organisatoren der Befragung. Personalrat und Datenschutzbeauftragter<br />
waren in die Vorbereitung eingebunden und haben alles<br />
unternommen, um die Vertraulichkeit Ihrer Antworten zu sichern. Alle individuellen<br />
Antworten der Mitarbeiterbefragung werden anonym bleiben.<br />
Wer Veränderungen und Verbesserungen will, nutzt diese Chance. Machen<br />
Sie mit. Ihre Meinung zählt!<br />
Mai 2004 einblick<br />
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