offcourt - das Brose Bamberg Business Club-Magazin #3

18 Inside
Brose Bamberg Inside 19
Informationen aus allererster Hand
Impuls Business Netzwerk Event
powered by VALUNIQ AG
Die aktuelle Zeit ist eine herausfordernde. Nicht nur für das
Team Brose Bambergs, geht es aktuell doch um die Playoffs
und eine damit verbundene gute Ausgangsposition für
die Postseason. Auch im Büro und der gesamten Organisation
ist momentan natürlich viel zu tun. Auch und vor
allem, da das Thema „Gesellschafterwechsel“ über allem
schwebt. Doch auch eine dritte Personengruppe ist aktuell
gefordert. Und das sind Sie, sind alle Sponsoren und
Partner. Auch Sie wollen natürlich wissen, wie es in der
nächsten Spielzeit weitergeht.
Aus diesem Grund hat Brose Bamberg Anfang Februar zu
einem offenen Austausch eingeladen, dem viele gefolgt sind.
Geschäftsführer Philipp Höhne gab einen ausführlichen Einund
Überblick auf und über die momentane Situation. Wie
soll der Gesellschafterwechsel vonstatten gehen? Wie wird
die neue Ausrichtung sein? Welche Neuausrichtung ist im
Nachwuchsprogramm zu erwarten? Dazu zeigte Matthias
Steger, der durch den Abend führte, auf, wie Radio Bamberg
bei der Namensneufindung mithilft.
Einen Impuls mitgeben. Das ist das Ziel der neuen Businessreihe.
Und den gab es für die rund 30 Teilnehmer/
innen, die sich im Brose Bamberg Trainingszentrum eingefunden
hatten. Stefan Weissenböck, als Head of Player
Development seit Jahren für die individuelle Leistungssteigerung
der Spieler zuständig, gab einen Einblick in seine
Arbeit, schaute jedoch auch zurück auf die Meisterjahre
und zeigte dabei auf, dass es zu jeder Zeit, also auch der
extrem erfolgreichen, Situationen gab, in denen es auf
zwischenmenschlicher Ebene hakte, in denen es aufs Verhandlungsgeschick
jedes einzelnen ankam, um am Ende
erfolgreich zu sein. Eine Parallele sicherlich zu jedem Unternehmen.
Weissenböck zeigte weitere Gemeinsamkeiten
auf und gab seinen Zuhörern Tipps und Tricks in der Spieler-
bzw. in ihrem Fall Mitarbeiterführung mit auf den Weg.
Das Fazit, das sowohl im Sport als auch im „normalen“
Business gilt: „Hard work beats talent – if talent does not
work hard!“
Präsentiert wird die neue Veranstaltungsreihe des Brose
Bamberg Business Netzwerks von der VALUNIQ AG. Der
Unternehmensname setzt sich aus den englischen Begriffen
value und unique zusammen, der „einzigartige Wert“
also. Die Mission von Oliver Habermann und seinem Team
ist klar: „Wir schaffen Werte für einzigartige Menschen“.
Das Firmenlogo, eine lila Wolke bzw. die „Financial Cloud“
ist das Markensymbol und steht für den vollständigen
Überblick der von VALUNIQ repräsentierten Märkte, Angebote
und Lösungen. Gleichzeitig betrachtet das Unternehmen
Chancen, Risiken und Potenziale mit der nötigen Distanz,
um die für Firmen und Kunden aus jeder Perspektive
optimale Lösung zu finden.
Den Abschluss des Abends, der vom Catering der Brezn-
Bubn und Getränken von Lukas Schmidt, Fässla, Erdinger
und Rhönsprudel würdig eingerahmt wurde, bildete eine
Führung durchs Trainingszentrum, bei dem Mediendirektor
Thorsten Vogt auch die eine oder andere so noch nie erzählte
Anekdote aus den letzten zehn Jahren zum Besten gab.
Unterbrochen wurden die Präsentationen zweimal von
Thorsten Vogt. Broses Mediendirektor schaltete sich aus
dem polnischen Włocławek in die Business Lounge, um
zum einen einen Live-Einblick in das Abschlusstraining vor
der damals entscheidenden Partie Broses um den Einzug
ins Viertelfinale des FIBA Europe Cups zu geben, kurz darauf
um den Anwesenden die Möglichkeit zu geben, ihre
Fragen an den Cheftrainer Oren Amiel zu stellen.
Die anschließende Diskussion war konstruktiv, jedoch
auch oftmals hitzig. Ronald Maier von der LVM-Versicherungsagentur
Ronald Maier war hierbei einer der aktivsten
Sprecher: „Bei aller Emotionalität in Bezug auf Aufgaben
und Entscheidungen die anstehen, darf man den Blick
nicht nur im Rückspiegel verharren lassen um in den ‚guten
alten Zeiten‘ zu schwelgen. Sicher ist es richtig und wichtig
Dinge, die in der Vergangenheit passiert sind oder eine
Rolle gespielt haben, reflektiert zu bewerten und vor allem
auch sinnvolle Rückschlüsse für zukünftig anstehende Entscheidungen
daraus zu ziehen. Allerdings bringt uns nur ein
positiver Blick nach vorne weiter, das gilt beim Autofahren
und im richtigen Leben ebenso wie bei der Neuausrichtung
von ‚Freak City Bamberg‘, bei der wir als Sponsoren so
gut es geht die Mannschaft rund um den Trainer und den
Geschäftsführer unterstützen sollten.“
Was der Abend einmal mehr eindrucksvoll bewies: der
Bamberger Basketball lebt, viele Personen machen sich
Gedanken um die Zukunft. Anhand der aufgezeigten
Zahlen stellte Philipp Höhne zum Schluss klar, dass diese
Zukunft auf grundsätzlich soliden Säulen gebaut sein
wird und Brose einen gelungenen Übergang in ein neues
Kapitel anbietet. Nun gelte es, diesen Weg zu beschreiten
und gemeinsam die Zukunft des Bamberger Basketballs
zu gestalten.