Das MesseMagazin der beruf & bildung hannover 2024
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FRAGEN AN<br />
Wie finden junge Menschen ihre<br />
Passion – also die richtige Aus<strong>bildung</strong><br />
o<strong>der</strong> das passende Studium?<br />
Eine Passion o<strong>der</strong> Leidenschaft für etwas ist sicher nicht leicht<br />
zu finden. Gerade junge Menschen müssen ein solche Leidenschaft<br />
für Dinge, insbeson<strong>der</strong>e aber für ihre <strong>beruf</strong>liche Laufbahn<br />
erst entwickeln. Interessen und Neigungen kann man in<br />
<strong>der</strong> Schule aber auch in außerschulischen Organisationen wie<br />
Vereinen erkennen und auf diesen aufbauen. Praktika, Hospitationen,<br />
unvoreingenommene Gespräche mit Lehrern, Eltern,<br />
Ausbil<strong>der</strong>n, an<strong>der</strong>en Auszubildenden und Freunden helfen dabei<br />
herauszufinden wofür man brennt, was einen begeistert<br />
o<strong>der</strong> wofür man eine Leidenschaft entwickeln kann.<br />
Tim Romotzki<br />
Geschäftsführer<br />
romo food family Headquarters<br />
romo food family findest Du am<br />
Stand Nr. 163<br />
Gibt es ein paar einfache Tipps und Tricks, wie<br />
man sich von an<strong>der</strong>en Bewerbern abhebt und beim<br />
Personaler einen bleibenden Eindruck hinterlässt?<br />
Grundsätzlich sollte man dem Aus<strong>bildung</strong>sbetrieb ernsthaftes Interesse<br />
vermitteln. <strong>Das</strong> geht zum Beispiel super durch das Anbieten von freiwilligen<br />
Praktika im Betrieb. So können sich beide Seiten einen authentischen<br />
Eindruck des jeweils an<strong>der</strong>en verschaffen und dann aufgeklärte<br />
Entscheidungen treffen. Auch eine solide Recherche über den ausbildenden<br />
Betrieb macht oft Eindruck. So kann man mit Detailfragen zum<br />
Unternehmen und <strong>der</strong> angebotenen Aus<strong>bildung</strong> nicht nur seine eigene<br />
Entscheidung für o<strong>der</strong> gegen eine Aus<strong>bildung</strong> im jeweiligen Betrieb absichern,<br />
son<strong>der</strong>n auch seine Chance auf eine Zusage erhöhen.<br />
Die romo food family vereint die Stärke großer<br />
internationaler Franchisekonzepte mit dem<br />
Zusammenhalt und <strong>der</strong> Herzlichkeit eines familiengeführten<br />
regional-verwurzelten Unternehmens.<br />
Zur Zeit führt das Familienunternehmen<br />
ein Pizza Hut Restaurant, acht Dunkin’<br />
Donuts Stores, einen Pommesfreunde Store<br />
sowie eine Produktionsstätte mit angeschlossener<br />
Verwaltung.<br />
Was macht eine gute Aus<strong>bildung</strong> aus<br />
und worauf können Azubis bestehen?<br />
Eine gute Aus<strong>bildung</strong> steht und fällt mit <strong>der</strong> richtigen Erwartungshaltung<br />
auf beiden Seiten – also auf Seiten <strong>der</strong> Azubis und auf<br />
Seiten <strong>der</strong> Aus<strong>bildung</strong>sbetriebe. Respekt, ein vertrauensvoller<br />
Umgang und ein geschützter Rahmen, in dem auch Fehler gemacht<br />
werden dürfen und sollen, sind die Grundlage für eine gute<br />
und erfolgreiche Berufsaus<strong>bildung</strong> und eine stetige Entwicklung.<br />
Kein Azubi ist jemals als Meister vom Himmel gefallen, daher<br />
müssen fähige und emphatische Ausbil<strong>der</strong> auf lernbereite Azubis<br />
treffen. Dazu bedarf es selbstredend ausreichend Zeit sowie personelle<br />
und materielle Ausstattung im Betrieb.<br />
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23. |24. FEBRUAR <strong>2024</strong> HANNOVER CONGRESS CENTRUM
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