port01 Neuss | 01.2024

16 KARRIERE
Foto: Agentur für Arbeit Mönchengladbach
MEHR MENSCHEN MIT
GESUNDHEITLICHEN
EINSCHRÄNKUNGEN
EINSTELLEN
Fachkräfte sind gesucht. Trotzdem
haben es Menschen mit gesundheitlichen
Einschränkungen bei der Suche
nach einer Ausbildungs- oder Arbeitsstelle
teilweise schwer. „Das liegt möglicherweise
auch daran, dass Personalverantwortliche
bislang noch keine
Erfahrungen mit der Beschäftigung von
Menschen mit Behinderung gemacht
haben“, sagt Klaus Fischer. Der Inhaber
einer Tischlerei im Rhein-Kreis Neuss
bezieht seine eigenen Erfahrungen in
diese Aussage mit ein. Inzwischen hat
sein Betrieb entsprechende Erfahrungen
machen können. „Seit letztem Sommer
arbeitet Vivien Finken bei uns, und
wir möchten die junge Kollegin schon
jetzt nicht mehr missen.“
Die Anzahl der schwerbehinderten
Arbeitslosen im Bezirk der Arbeitsagentur
für Mönchengladbach und den
Rhein-Kreis Neuss ist im Jahr 2023
weitgehend stabil geblieben. Festzustellen
ist in der langfristigen Betrachtung
sogar, dass die Beschäftigung schwerbehinderter
Menschen in der Region
zwischen Rhein, Niers
und Erft steigt. „Wir
wünschen uns, dass
sich Arbeitgeber noch
mehr dazu entscheiden, Menschen mit
einer Behinderung zu beschäftigen“,
wirbt Rainer Imkamp, Leiter der Agentur
für Arbeit Mönchengladbach, anlässlich
einer bundesweiten Aktionswoche
aller Arbeitsagenturen zum Internationalen
Tag der Menschen mit Behinderungen.
„Betriebe können vielfältig unterstützt
werden, wenn sie einen Arbeitnehmer
oder eine Arbeitnehmerin mit
Schwerbehinderung einstellen oder ausbilden
wollen“, berichtet Rainer Imkamp
bei einem Besuch in der Tischlerei von
Klaus Fischer in Rommerskirchen.
Vivien Finken ist nach ihrer Schulzeit auf
unterschiedliche Weise von der Agentur
für Arbeit unterstützt worden. Die
20-Jährige hat eine Konzentrationsschwäche
und absolvierte von 2020
bis 2023 ihre geförderte Ausbildung
zur Tischlerin beim Berufsbildungswerk
Neuwied. Über ein Praktikum fanden