Conveni col·lectiu de treball dels treballadors d'atenció ... - Acra

Tribunal Laboral de Catalunya
Les parts signants del present Conveni Col·lectiu es comprometen de manera
ferma a dirimir les possibles discrepàncies que puguin sorgir del present
Conveni, davant el Tribunal Laboral de Catalunya, una vegada que prèviament
s'hagi esgotat la via de la Comissió Mixta Paritària.
Capítol 12
Adscripció-subrogació del personal
Article 45
Adscripció del personal en les empreses de servei d'ajuda a domicili.
Amb la finalitat de mantenir l'estabilitat del personal en l'ocupació, aconseguir la
professionalització del sector i evitar en la mesura del possible la proliferació de
contenciosos, ambdues parts acorden la següent regulació:
1. Al terme de la concessió d'una contracta, el personal adscrit a l'empresa
sortint, en aquesta contracta, passarà a estar adscrits a la nova empresa titular
de la contracta, qui se subrogarà en tots els drets i obligacions que tinguessin
reconeguts en la seva anterior empresa, havent de lliurar al personal un
document en el qual es reflecteixi el reconeixement dels drets de la seva
anterior empresa, amb esment exprés, almenys, a l'antiguitat i categoria, dintre
dels trenta dies següents a la subrogació, sempre que es doni algun dels
següents supòsits:
a. Personal en actiu que vengen prestant els seus serveis per a l'empresa
sortint amb una antiguitat mínima de tres mesos, sigui quina sigui la naturalesa
o modalitat del seu contracte de treball.
b. Personal que, en el moment del canvi de titularitat de la contra, es trobin en
suspensió del contracte amb dret de reincorporació (malalts/as, accidentats/as,
en excedència, baixa maternal, en servei militar o situació anàloga, etc.) i que
reuneixi, amb anterioritat a la suspensió del seu contracte de treball, l'antiguitat
mínima establerta en l'apartat a).
c. Personal que, amb contracte de substitució, supleixin a algun del personal
esmentat en els apartats a) i b).
d. Personal de nou ingrés que, per exigències de l'empresa o entitat
contractant, s'hagin incorporat al centre com a conseqüència de l'ampliació del
contracte dintre dels noranta últims dies.
L'empresa cessant haurà de comunicar al personal afectat la pèrdua de
l'adjudicació dels serveis, així com el nom de la nova empresa adjudicatària,
tan aviat tingui coneixement d'aquestes circumstàncies.
28