cuenta publica 2012 - Municipalidad de Osorno

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La variación producida en un total de 56 personas, se explica por: Directivos: Jubilación Directora. Inspectores Generales: Se disminuyó un inspector general en el Liceo Eleuterio Ramírez. No se ha contratado el inspector general para el Liceo Bicentenario Carmela Carvajal de Prat. Jefes de UTP: El Liceo Eleuterio Ramírez, contaba con 2 Jefes de UTP, dado que el requerimiento técnico considera sólo uno por establecimiento se designó uno a la subrogación del cargo vacante en la escuela Lago Rupanco. ORIENTADORES En consideración a la propuesta presentada al Concejo Municipal por los Orientadores de la Comuna, se creó con recursos SEP el cargo de Orientador con jornada compartida entre la Escuela Básica Leonila Folch López y la Escuela Efraín Campana Silva. DOCENTES PLANTA: La Dotación disminuyó en un total de 69 docentes, lo anterior en consideración a retiros voluntarios y docentes fallecidos durante el primer semestre del 2012.- DOCENTES CONTRATA: La Dotación aumentó en un total de 8 docentes, lo anterior en consideración a los reemplazos que se produjeron para poder cumplir con la cantidad de horas para planes y programas. Docentes PIE La dotación se vio incrementada con la incorporación de una total de 7 proyectos PIE, en los establecimientos que a continuación se indican: 170
ESTABLECIMIENTOS Liceo Industrial Instituto Politécnico Liceo Ramírez Escuela Lago Rupanco Escuela México Escuela G.H. Mendoza Escuela Canadá Docentes SEP Al momento de elaborar el PADEM 2012, aun no se había publicado la Ley 20.501, que modifica la modalidad de contratación del personal contratado por SEP, que pasa de honorarios a regirse por las disposiciones contenidas en el Estatuto Docente. TOTAL PERSONAL Directores 28 Subdirectores 2 Inspector General 6 Unidad Técnico P. 28 Orientadores 4 Docentes Planta 382 Docentes Contrata 276 Docentes Integración 69 Docentes SEP 81 TOTAL 876 171
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