Libro del adulto - Conevyt

3. Contrato de trabajo y prestaciones
Empleo y condiciones de trabajo
En este tema intentaremos dar respuesta a las siguientes
preguntas: ¿cómo es un contrato laboral?, ¿cuáles son sus
características y los diferentes tipos de contrato que existen?,
¿qué beneficios inmediatos se obtienen al establecer una
relación laboral? y ¿cómo evaluarlos? Esto con el fin de que
identifiques el tipo de contrato que rige tu relación laboral,
reconozcas cuál es stu situación laboral y las ventajas que te
proporciona.
1. Contratos de trabajo
En nuestra vida, alguna vez hemos tenido la necesidad de hacer
tratos con otras personas, ya sea oralmente o por escrito. Hacerlo
bajo palabra implica creer en la honestidad de la persona, ya sea
por amistad o por buena fe. El resultado es que a veces no se
cumple con lo acordado y no existe una forma legal de hacerlo
cumplir.
Los contratos por escrito definen, desde el inicio, las condiciones y
obligaciones que cada contratante debe cumplir. Están ordenados
en puntos o cláusulas, considerando tiempo de duración y otros
aspectos específicos.
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