16.10.2013 Views

REFORMA-NORMATIVA PARA EL CONTROL DE DOCENTES ...

REFORMA-NORMATIVA PARA EL CONTROL DE DOCENTES ...

REFORMA-NORMATIVA PARA EL CONTROL DE DOCENTES ...

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

entregada al menos con dos semanas de anticipación del inicio de cada<br />

semestre lectivo.<br />

1.5. El Vice Decano en coordinación con el Secretario de Facultad, velará por la<br />

veracidad de la información en el Sistema de Información de Registro<br />

Académico (SIRA) en su respectiva Facultad.<br />

1.6. El Docente, además de recibir su carga académica por la instancia<br />

competente, podrá a través del SIRA, conocer las asignaturas, grupos y<br />

horarios de clase. En caso de existir errores en la información, el docente<br />

debe reportarlo ante su Jefe de Departamento Docente para su debida<br />

corrección.<br />

1.7. La División de Recursos Humanos procesará la información del control de<br />

asistencia mensualmente y enviará al Decano de cada Facultad, en los<br />

primeros siete días del mes siguiente, los resultados particulares de las<br />

inasistencias no justificadas de los docentes de su Facultad y de forma<br />

consolidada a la Vice Rectoría Académica.<br />

1.8. Para efecto de justificación de inasistencia se reconocen las siguientes<br />

causas:<br />

a) Reposo, emitido por la empresa médica previsional.<br />

b) Subsidio, emitido por el INSS a través de la Instancia que corresponda.<br />

c) Constancia médica emitida por la empresa médica previsional; indicando<br />

fecha, hora de entrada y hora de salida de la consulta médica, siempre y<br />

cuando la consulta afectare el período de clase.<br />

d) Constancia médica emitida por la empresa médica previsional; indicando<br />

fecha, hora de entrada y hora de salida de la consulta médica de los hijos<br />

menores o discapacitados de cualquier edad, siempre y cuando la consulta<br />

afectare el período de clase.<br />

e) Cédula judicial y Constancia de haber sido convocado para participar como<br />

miembro de jurado ante el Poder Judicial, siempre y cuando afectare el<br />

período de clase.<br />

f) Cédula judicial y Constancia de participación como jurado en el Poder<br />

Judicial, si fue seleccionado, siempre y cuando afectare el período de clase.<br />

g) Permiso con goce de salario, autorizados por el Decano o Rector.<br />

h) Delegado a cumplir Misión Universitaria autorizado por el Decano y con el<br />

visto bueno del Rector o su delegado.<br />

i) Participación en los eventos oficiales convocados por el Decano o Rector.<br />

1.9. El docente presentará por escrito al Jefe de Departamento Docente la<br />

solicitud de justificación de su ausencia acompañada de la documentación<br />

correspondiente al siguiente día hábil. El Jefe de Departamento Docente<br />

debe garantizar que toda la documentación de la justificación presentada<br />

por el Docente esté conforme, de ser así éste la remitirá de forma inmediata<br />

3

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!