Negocios USA

similares se han utilizado en otras naciones
industrializadas importantes. Los críticos han
señalado que pone a algunos solicitantes en
desventaja, como las mujeres, las personas
que trabajan en la economía informal o hacen
el trabajo no remunerado, los familiares de
ciudadanos estadounidenses con educación
formal insuficiente y antecedentes laborales,
los adultos mayores y los solicitantes de países
de menor desarrollo.
Seguimiento de dos sistemas basados
en el mérito
6. ¿Cómo será el sistema de doble vía
eliminar la acumulación de visados
pendientes?
El sistema de visa de inmigrante actual ha
creado enormes retrasos de los solicitantes,
que a veces tienen que esperar décadas
para obtener una visa de inmigrante. Esta
pista será eliminar la acumulación de los
solicitantes mediante la asignación de visas a
los solicitantes con solicitudes pendientes en
el transcurso de 7 años a partir de 2015, lo que
permite a estos inmigrantes que califican para
residencia permanente legal en el año 2021.
7. ¿Quién puede obtener la condición de
residente permanente legal bajo esta pista?
A partir 01 de octubre 2014, los solicitantes
de la familia o el empleo basado en cuyas
solicitudes han estado pendientes cinco años
o más en el sistema actual se convertirá en
elegible para una visa.
El secretario de Seguridad Interior está
autorizado para idear un proceso para la
distribución de estas visas en un período de
siete años. Además, la pista del sistema de
dos méritos hace visas disponibles para RPI
que han mantenido esa condición durante al
menos 10 años.
8. ¿Por qué el sistema de doble vía considera
un sistema “basado en el mérito” para la
asignación de visa?
Es fundamental para los autores del proyecto
de ley que la cartera de pedidos de visa se
elimine y que los que siguieron las reglas
reciben estatus legal antes de RPI pueden
calificar para las tarjetas verdes.
En esta sección se vincula esencialmente esos
programas juntos, autoriza al DHS a hacer
lo necesario para eliminar los retrasos en el
plazo de siete años. Mientras tanto, RPI deben
obtener su tarjeta verde a través del empleo,
el aprendizaje de Inglés, pago de impuestos y
otras contribuciones al país.
Inmigración basada en la familia
1. ¿Cuáles son los principales cambios en
el sistema de inmigración basado en la
familia?
Peticiones para los cónyuges e hijos de
residentes permanentes legales en el marco
del sistema basado en la familia actual
se consideran familiares directos, lo que
los exenta de límites actuales de visado e
inmediatamente elegibles para tarjetas verdes.
Dejará de ser una categoría de inmigrante para
los hermanos de ciudadanos estadounidenses,
y las visas ya no estará disponible para
los hijos o hijas casados de ciudadanos
estadounidenses que tienen más de 30 años
de edad. Estos parientes tendrían que aplicar
en el nuevo sistema de puntos o encontrar otra
vía para emigrar.
El nivel anual mundial de visas de inmigrante
basadas en la familia se mantendrá en 480.000
al año, menos las visas asignadas a los familiares
inmediatos del año anterior, pero no menos de
161.000 por año a partir de 18 meses después
de su promulgación.
2. ¿Cómo S. 744 frente a los problemas
existentes en el sistema de inmigración
basado en la familia?
S. 744 aporta mejoras significativas en el
sistema de inmigración familiar patrocinado
por, pero no se ocupa de todas las críticas.
Mejoras notables incluyen la eliminación
de los retrasos actuales en el sistema en
2021, retomando visas no utilizadas en años
anteriores, permitiendo a los padres de
ciudadanos estadounidenses llevar a sus hijos
menores de edad en el momento de emigrar,
y permitir la reunificación inmediata para
los cónyuges e hijos menores de residentes
permanentes legales.
Por otra parte, el proyecto de ley elimina las
categorías para hermanos e hijos adultos
casados de ciudadanos estadounidenses si
son mayores de 30. Además, el proyecto de ley
no permite que los ciudadanos o residentes
permanentes legales de Estados Unidos para
solicitar tarjetas verdes para sus cónyuges del
mismo sexo.
Inmigración basada en empleo
1. ¿Cuáles son los principales cambios de la
inmigración basada en el empleo?
Límites específicos de cada país con visas
de inmigrante basadas en empleo, que han
causado enormes retrasos para los solicitantes
de países grandes como China e India, son
eliminados.
Esto permitirá a los solicitantes de estos países
la igualdad de acceso a las visas de trabajo
disponibles. Ciertos inmigrantes altamente
cualificados y con un talento excepcional
también están exentos de la tapa en todo
el mundo, como los que tienen habilidades
extraordinarias o títulos avanzados en los
campos de STEM de universidades de Estados
Unidos. Graduados STEM también estarían
exentos de la obligación de certificación
laboral. La tapa mundial anual de visas de
inmigrante basadas en empleo se mantendrá
en 140.000 por año.
2. ¿Cómo S. 744 frente a los problemas
existentes en el sistema de inmigración
basada en el empleo?
Algunas de las disposiciones de la S. 744 daría
lugar a mejoras significativas en el sistema
basado en el empleo. Como se mencionó
anteriormente, el proyecto de ley eliminará los
retrasos actuales de solicitudes pendientes en
el sistema en 2021, y permitirá a la reconquista
de visas no utilizadas en años anteriores,
además de la prevención de futuros atrasos
de los solicitantes de los países mediante la
eliminación de exceso de solicitudes tapas de
cada país.
Inmigrantes altamente cualificados y
con mucho talento estarán exentos de la
tapa, incluyendo a los inmigrantes con
habilidades extraordinarias, los ejecutivos
de multinacionales, los graduados de las
universidades estadounidenses con títulos
avanzados en los campos de STEM, y los
médicos que llenan necesidades médicas
especiales, tales como el trabajo en zonas
carentes de servicios médicos.
Los cónyuges e hijos de inmigrantes basadas
en el empleo también estarán exentos tapa,
lo que significa que cada uno de los 140.000
visados asignados se destinarán a un solicitante
contratado para un trabajo.
Título IV:
Las reformas de los
programas de visa de
no inmigrante
Reformas de este título los programas de visa
de no inmigrante para trabajadores calificados
y crea nuevos programas para los trabajadores
menos calificados, inversionistas y visitantes. El
límite de visas en el programa de trabajadores
calificados H-1B se eleva mientras que las
protecciones laborales se incrementan.
Un nuevo W visa de no inmigrante para
trabajadores menos calificados crea un nuevo
proceso para la contratación de mano de obra
extranjera.
Una nueva visa de inversionista inmigrante y
una visa de inmigrante inversionista también
se crean. Estos programas relacionados con
el empleo tienen por objeto garantizar que
la economía de EE.UU. tiene acceso al trabajo
y la inversión que se necesita para impulsar
el crecimiento y la innovación, al tiempo que
protege a los trabajadores de la explotación.
No Inmigrante Visas de Trabajador
Calificado
1. ¿Cuáles son H-1B y L-1 visas?
Visas de no inmigrante son visas de corto plazo
para los trabajadores extranjeros que no tengan
la intención de permanecer en los EE.UU. de
forma permanente. La economía de EE.UU.
tiene una gran necesidad de trabajadores
altamente cualificados temporales, sobre
todo en los campos de la ciencia, tecnología,
ingeniería y matemáticas (STEM).
Visas para trabajadores no inmigrantes
cualificados permiten a los trabajadores
extranjeros con habilidades avanzadas para
llegar a los EE.UU. temporalmente para cubrir
estas necesidades. Las visas más comunes de
los trabajadores cualificados son el H-1B y L-1
visas.
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INMIGRACION