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funciones administracion interna - onsec

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OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL<br />

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

1<br />

Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL<br />

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

ANTECEDENTES<br />

Originalmente este Departamento dentro de la estructura organizacional de la<br />

ONSEC se identificaba con el nombre de Departamento de Servicios<br />

Administrativos, conformado por las Unidades de: Contabilidad y la de<br />

Mantenimiento y Servicios.<br />

La estructura administrativa estaba representada por una Jefatura con<br />

responsabilidad de atender los servicios de apoyo administrativo, a efecto de<br />

realizar las actividades técnicas, de oficina y operativas de la institución; la Unidad<br />

de Contabilidad encargada de la contabilización del presupuesto de gastos, el<br />

control de los bienes muebles de la Oficina y otras <strong>funciones</strong> relacionadas, y la<br />

Unidad de Mantenimiento como responsable de los servicios de conserjería,<br />

mensajería, vigilancia y mantenimiento de equipo, instalaciones y áreas de trabajo<br />

de la institución.<br />

A través del ACUERDO GUBERNATIVO NUMERO 691-95 del 12 de diciembre de<br />

1995, se reestructuró la Oficina Nacional de Servicio Civil, oportunidad en que el<br />

Departamento de Servicios Administrativos pasó a identificarse como<br />

Departamento de Administración Interna, con la responsabilidad de brindar apoyo<br />

logístico y financiero a los Departamentos que integran la ONSEC para la<br />

ejecución de los diferentes programas y proyectos de acuerdo con sus planes de<br />

trabajo.<br />

Como c<strong>onsec</strong>uencia de dicha reestructuración, para cumplir con sus <strong>funciones</strong> el<br />

departamento administrativamente se conformó de la forma siguiente:<br />

• Jefatura<br />

• Sub-Jefatura<br />

• Secretaria<br />

• Sección de Personal<br />

• Sección Administrativa - Contable<br />

• Sección de Servicios Generales<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL<br />

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

La estructura del Departamento de Administración Interna ha variado debido a la<br />

ampliación en la prestación de servicios y a la creación en el año 1997, de la<br />

Unidad de Administración Financiera; lo que generó básicamente el traslado de<br />

las <strong>funciones</strong> financieras que estaban a cargo de la Sección Administrativa<br />

Contable.<br />

Años más tarde, las autoridades de la Oficina con la finalidad de dar protección<br />

médica a los trabajadores de la institución, se crea la clínica medica mediante la<br />

resolución D-97-08288 de fecha uno de noviembre de mil novecientos noventa y<br />

siete. Posteriormente con la misma filosofía de beneficio a los trabajadores de la<br />

Oficina, se crea el servicio de la clínica dental a través del oficio circular AI-2001-<br />

029 de fecha 27 de noviembre del 2001.<br />

Así también, con el propósito de generar cambios que permitan una organización<br />

más funcional y dinámica, como parte del proceso de modernización, el 28 de<br />

febrero de 2005 a través del artículo 1. del ACUERDO DE DIRECCIÓN No. D-<br />

2005-004- “A”, se establece: “Crear la Unidad de Compras y la Unidad de<br />

Almacén de Materiales y Suministros como dependencia adscrita al Departamento<br />

Administración Interna”; así mismo, se emitió el ACUERDO DE DIRECCIÓN No.<br />

D-2005-004 del 10 de febrero de 2005 que en su Artículo 1. establece lo siguiente:<br />

“Crear la Unidad de Recursos Humanos como dependencia adscrita al<br />

Departamento de Desarrollo Institucional”; con ésta decisión nuevamente se<br />

modifica la estructura administrativa del Departamento identificado, quedando de<br />

la forma siguiente:<br />

• Jefatura<br />

• Sub-Jefatura<br />

• Secretaria<br />

• Clínicas Médica y Odontológica<br />

• Unidad de Servicios Generales<br />

• Unidad de Mantenimiento y Seguridad<br />

• Unidad de Compras<br />

• Unidad de Almacén<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL<br />

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

BASE LEGAL<br />

El Departamento de Administración Interna fue creado con la finalidad de brindar<br />

apoyo logístico a la Dirección de la Oficina, trabajo que consiste en la adecuada<br />

distribución de los materiales y suministros que administra el personal de la<br />

institución en la ejecución de su trabajo, así también proporciona el mantenimiento<br />

de las instalaciones, siendo responsable de la atención médica y odontológica;<br />

fundamentando su gestión en las leyes y disposiciones siguientes:<br />

Constitución Política de la República de Guatemala del 3 de junio de 1985.<br />

Decreto No. 1748 del Congreso de la República: “Ley de Servicio Civil”,<br />

publicado el 23 de mayo de 1968.<br />

Acuerdo Gubernativo No. 18-98, Reglamento de la Ley de Servicio Civil y sus<br />

reformas.<br />

Ley Orgánica del Presupuesto, Decreto No. 101-97 del Congreso de la<br />

República y sus reformas.<br />

Acuerdo Gubernativo No. 691-95: “Reestructuración de la Oficina Nacional de<br />

Servicio Civil”, publicado el 21 de diciembre de 1995.<br />

Acuerdo de Dirección No. D-2005-004 de la Oficina Nacional de Servicio Civil,<br />

del 10 de febrero de 2005.<br />

Acuerdo de Dirección No. D-2005-004 de la Oficina Nacional de Servicio Civil,<br />

del 28 de febrero de 2005.<br />

Presupuesto General de Ingresos y Egresos. Decreto que emite el Congreso<br />

de la República cada año.<br />

Pacto Colectivo de Condiciones de Trabajo.<br />

Ley de Compras y Contrataciones del Estado.<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


OFICINA NACIONAL DE SERVICIO CIVIL<br />

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

DEPARTAMENTO DE<br />

ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

MISIÓN<br />

Somos los responsables de coordinar y controlar los recursos generales y<br />

servicios administrativos que utilizan los departamentos y unidades que integran la<br />

Oficina, para el efectivo desarrollo de los programas y actividades establecidas en<br />

el plan de trabajo.<br />

VISIÓN<br />

Ser el departamento encargado de la implementación del sistema de gestión de<br />

recursos administrativos en forma eficiente, para el efectivo y oportuno desarrollo<br />

de las actividades que lleva a cabo la Oficina.<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

OBJETIVOS GENERALES<br />

Proporcionar los servicios de apoyo administrativo dentro y fuera de las<br />

instalaciones de la Oficina, para que el recurso humano realice las actividades<br />

de acuerdo a las <strong>funciones</strong> y tramites que corresponde a cada departamento y<br />

unidad que integra la Oficina.<br />

Proveer la adecuada prestación de los servicios de medicina general y<br />

odontológica para todos los empleados de la institución.<br />

Realizar la compra eficiente de bienes, materiales y suministros que utilizan las<br />

diferentes unidades de la Oficina, de acuerdo a la programación y disponibilidad<br />

presupuestaria.<br />

Cumplir con las normas legales y procedimientos técnicos establecidos por<br />

órganos rectores del Presupuesto de la Nación; así también, con las medidas<br />

<strong>interna</strong>s dictadas por la Dirección de la ONSEC.<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

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OBJETIVOS ESPECIFICOS<br />

• Realizar el proceso de recolección, reproducción, ordenamiento, envío,<br />

recepción y traslado de la correspondencia <strong>interna</strong> y externa de la ONSEC.<br />

• Proporcionar el servicio de seguridad eficiente en las instalaciones de la Oficina<br />

y parqueo de funcionarios.<br />

• Contratar oportunamente los servicios de mecánica automotriz para el<br />

mantenimiento de vehículos de la institución en apropiadas condiciones de<br />

funcionamiento.<br />

• Ejecutar un proceso de limpieza de instalaciones en forma eficiente, para<br />

generar un imagen agradable de la Oficina.<br />

• Atender con eficiencia las solicitudes de trabajos de carpintería, electricidad,<br />

plomería y telefonía en todas las instalaciones de la ONSEC.<br />

• Brindar los servicios de las clínicas médica y odontológica, al personal de la<br />

Oficina, dándole seguimiento clínico a los casos que lo requieran.<br />

• Cumplir con los procedimientos de control establecidos <strong>interna</strong>mente, para la<br />

efectiva supervisión y fiscalización de las compras y abastecimiento de<br />

materiales y suministros.<br />

• Garantizar el resguardo de la propiedad, planta y equipo, a través del<br />

cumplimiento de las políticas y normas de control interno implementadas por la<br />

institución, en congruencia con las establecidas por la Dirección de<br />

Adquisiciones y de Bienes del Estado.<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

ESTRUCTURA ORGÁNICA<br />

El Departamento de Administración Interna de acuerdo con las modificaciones<br />

realizadas por la Dirección de la ONSEC, en la estructura administrativa durante el<br />

mes de febrero de 2005, actualmente lo integran las unidades siguientes:<br />

• Jefatura<br />

• Sub-Jefatura<br />

• Secretaría<br />

• Clínica Médica<br />

• Clínica Odontológica<br />

• Unidad de Almacén<br />

• Unidad de Compras<br />

• Unidad de Servicios Generales<br />

• Mensajería<br />

• Transporte<br />

• Encargado de fotocopias<br />

• Reproducción ( imprenta)<br />

• Unidad de Mantenimiento y Seguridad<br />

• Limpieza<br />

• Carpintería<br />

• Seguridad<br />

La representación gráfica de la estructura orgánica funcional de este<br />

departamento se presenta en la página siguiente:<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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ORGANIGRAMA<br />

JEFATURA<br />

SUB-JEFATURA<br />

CLINICA<br />

MEDICA Y<br />

ODONTOLOGICA<br />

SECRETARIA<br />

UNIDAD DE<br />

SERVICIOS<br />

GENERALES<br />

UNIDAD DE<br />

MANTENIMI-<br />

ENTO Y<br />

SEGURIDAD<br />

UNIDAD DE<br />

COMPRAS<br />

UNIDAD DE<br />

ALMACEN<br />

SIMBOLOGIA<br />

Relación de línea:<br />

Relación de apoyo:<br />

11<br />

Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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FUNCIONES PRINCIPALES<br />

• PRESTACIÓN DE SERVICIOS GENERALES<br />

Por medio de esta unidad, el departamento proporciona los servicios de<br />

mensajería, transporte y la contratación de los servicios de mecánica automotriz<br />

requeridos por la Dirección, Sub-Dirección, Departamentos y Unidades que<br />

conforma la estructura organizativa de la Oficina Nacional de Servicio Civil.<br />

Para ello, se ejecutan las <strong>funciones</strong> de recolección, reproducción,<br />

ordenamiento, envío y traslado de correspondencia. Así como la ejecución de<br />

trabajos de imprenta en general y la reproducción de documentos que se<br />

utilizan para tramites administrativos de la institución.<br />

• SERVICIO DE MANTENIMIENTO Y SEGURIDAD<br />

Esta unidad es la encargada de proporcionar el servicio de higiene y limpieza<br />

en todo el edificio que ocupa la ONSEC y además está bajo su responsabilidad<br />

todos los trabajos de carpintería, electricidad, telefonía y seguridad, así como la<br />

distribución de una taza de café por la mañana y adquisición de agua para el<br />

consumo de los colaboradores de la Oficina.<br />

• CLINICA MÉDICA Y ODONTOLÓGICA<br />

Las clínicas médica y dental que forman parte de la estructura organizativa del<br />

Departamento de Administración Interna, son las encargadas de proporcionar<br />

los servicios de medicina general y dental a todos los empleados de la Oficina<br />

que lo requieran, mediante evaluaciones en la clínica ubicada en las mismas<br />

instalaciones o efectuando visitas domiciliarias cuando se considere necesario,<br />

dando el seguimiento clínico correspondiente.<br />

• UNIDAD DE COMPRAS<br />

Estima en forma programática, conforme la disponibilidad presupuestaria, la<br />

compra de bienes, materiales y suministros que utiliza la Oficina a través de los<br />

departamentos y unidades que la conforman, tramitando así las requisiciones<br />

de compra.<br />

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Elaborado por: Sección de Planificación y Proyectos, Departamento de Desarrollo Institucional


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MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y PUESTOS<br />

DEPARTAMENTO DE ADMINISTRACIÓN INTERNA<br />

Además tiene a su cargo la contratación y supervisión correspondiente de los<br />

servicios técnicos y profesionales que se han requerido, a efecto de que éstos<br />

cumplan con las actividades programadas.<br />

• UNIDAD DE ALMACÉN DE MATERIALES Y SUMINISTROS<br />

Se encarga de elaborar el inventario, resguardo, repartición y fiscalización de<br />

los materiales y suministros que provee mensualmente a los departamentos y<br />

unidades que conforman la Oficina. Administra el sistema de almacén y da<br />

trámite a las requisiciones de materiales y suministros.<br />

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