plan anual de salarios - onsec

Artículo 2. (Último párrafo)…Con respecto al
salario inicial fijado para algunas de las clases
de puestos, que se encuentran por debajo del
salario mínimo, las Autoridades Nominadoras
deberán gestionar las acciones necesarias, con
la finalidad de que el salario total sea mayor o
igual al salario mínimo. La diferencia debe
asignarse como bono monetario y financiarse
con recursos de su presupuesto vigente.