09.04.2015 Views

o_19ievm5h4f409ra1v1g1jf4mu6a.pdf

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

En menos de un mes, se abrieron las puertas de la primera Fundación<br />

Hubbard de Investigación de Dianética en Elizabeth, New Jersey; después<br />

siguieron sucursales en Nueva York, Chicago, Washington, D.C., Los<br />

Ángeles y Hawai. Para fines del otoño, ya había más de 750 grupos de<br />

Dianética en todo el país. En el curso del siguiente año, las investigaciones<br />

del Sr. Hubbard lo habían llevado al ámbito del espíritu humano y se<br />

fundó Scientology. Y con ella, más organizaciones, más crecimiento.<br />

Un Diluvio de Solicitudes<br />

Para el Sr. Hubbard, el índice más personal y directo de este crecimiento<br />

fue el diluvio de demandas populares solicitando su tiempo: se vio<br />

inundado de peticiones de publicaciones adicionales, conferencias,<br />

asesoría, entrenamiento, consultas sobre sus técnicas y más. La demanda<br />

era tal que se podían encontrar estudiantes de Dianética acampando en el<br />

patio de su casa en Elizabeth, New Jersey.<br />

El dilema para el Sr. Hubbard llegó a ser cómo satisfacer esta demanda;<br />

cómo podía garantizar un alto volumen uniforme de entrega de las<br />

técnicas de Dianética con un implacable nivel de precisión. Y cómo podía<br />

garantizar que esta precisión se repitiera en las organizaciones, grandes y<br />

pequeñas, en naciones desde Gran Bretaña hasta Nueva Zelanda, desde<br />

Sudáfrica hasta Finlandia.<br />

De pronto, las técnicas administrativas y de gestión se volvieron<br />

un imperativo para el continuo éxito de todo aquello por lo que el Sr.<br />

Hubbard había trabajado tanto.<br />

La respuesta inmediata fue conseguir profesionales de alto nivel en<br />

el campo de los negocios con antecedentes “comprobados” en las áreas<br />

de dirección y organización; quién mejor que el Empresario del Año y un<br />

almirante retirado de la Armada de Estados Unidos.<br />

En los primeros años de la década de 1950, después de verse obligado<br />

a intervenir en numerosas ocasiones para impedir que las organizaciones<br />

de Dianética sufrieran tropiezos, el Sr. Hubbard se dio cuenta de que las<br />

personas que había contratado para ayudar a dirigir las organizaciones las<br />

estaban llevando al fracaso. Como comentó posteriormente: “Todos y cada<br />

uno de los movimientos erróneos que se convirtieron en infortunios futuros los<br />

18

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!