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Instructivo para la elaboración del Diario de Campo. - Ts.ucr.ac.cr ...

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Universidad <strong>de</strong> Costa RicaF<strong>ac</strong>ultad <strong>de</strong> Ciencias SocialesEscue<strong>la</strong> <strong>de</strong> Trabajo Social<strong>Instructivo</strong> <strong>para</strong> <strong>la</strong> e<strong>la</strong>bor<strong>ac</strong>ión <strong><strong>de</strong>l</strong> <strong>Diario</strong> <strong>de</strong> <strong>Campo</strong> 1El diario <strong>de</strong> campo es un instrumento que <strong>de</strong>be permitirle al estudiante (y altrabajador social) llevar un registro diario <strong>de</strong>:1. Las tareas p<strong>la</strong>neadas y ejecutadas2. Los hal<strong>la</strong>zgos más importantes con re<strong>la</strong>ción a los objetivos <strong>de</strong> investig<strong>ac</strong>iónpropuestos; (cuando se organizan los datos en fichas, no es necesarioincluirlos en el diario, sino h<strong>ac</strong>er mención <strong>de</strong> ellos)3. La dinámica <strong><strong>de</strong>l</strong> trabajo <strong>de</strong> campo (<strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> <strong>la</strong> estrategia metodológicap<strong>la</strong>neada)4. El imp<strong>ac</strong>to que <strong>la</strong> experiencia tiene en el estudiante (como persona y futuroprofesional) y los grupos objetos <strong><strong>de</strong>l</strong> proyecto.La e<strong>la</strong>bor<strong>ac</strong>ión <strong>de</strong> este registro diario es <strong>de</strong> suma importancia por cuanto nospermite or<strong>de</strong>nar y evaluar conocimientos y experiencias. No obstante suimportancia, el diario <strong>de</strong> campo no <strong>de</strong>be consumir <strong>la</strong> mayor parte <strong><strong>de</strong>l</strong> tiempo <strong>de</strong><strong>la</strong>lumno.Una medida r<strong>ac</strong>ional y práctica que pue<strong>de</strong> emplearse <strong>para</strong> efectos <strong>de</strong> organizarel tiempo <strong>de</strong>dicado al registro <strong><strong>de</strong>l</strong> diario, constituye el asignarle un 10% <strong><strong>de</strong>l</strong>tiempo. Así por ejemplo, si <strong>de</strong>dico 12 horas al proyecto (en un día<strong>de</strong>terminado), asignaré al diario 1:20 horas como máximo que podríadistribuirse así:8:00 a 8:20 e<strong>la</strong>bor<strong>ac</strong>ión <strong><strong>de</strong>l</strong> p<strong>la</strong>n <strong>de</strong> trabajo diario (personal, siguiendo loslineamientos <strong><strong>de</strong>l</strong> p<strong>la</strong>n <strong>de</strong> trabajo semanal)6:00 a 6:30 pm registro <strong>de</strong> <strong>la</strong>s tareas realizadas y cumplimiento <strong>de</strong> metas.Registro <strong>de</strong> observ<strong>ac</strong>iones y otros hal<strong>la</strong>zgos importantes.8:00 a 8:30 pm dinámica que adquirió el trabajo <strong>de</strong> campo. Imp<strong>ac</strong>to <strong>de</strong> <strong>la</strong>experiencia.¿Cómo podríamos llevar a cabo el registro diario <strong>de</strong> una manera más práctica?Consi<strong>de</strong>rando <strong>la</strong>s car<strong>ac</strong>terísticas y objetivos <strong><strong>de</strong>l</strong> proyecto <strong>ac</strong>adémico <strong><strong>de</strong>l</strong> Taller Iy algunas experiencias puestas en práctica por algunos estudiantes,seguiremos el siguiente sistema:1. La noche anterior o a primera hora <strong>de</strong> <strong>la</strong> mañana, cada estudiante,individualmente, formu<strong>la</strong>rá un p<strong>la</strong>n <strong>de</strong> trabajo <strong>para</strong> el día, indicandobrevemente:1.1 Que <strong>ac</strong>tivida<strong>de</strong>s 2 piensa realizar y en respuesta a cuál o cuáles metas.12E<strong>la</strong>borado en 1987 por el equipo <strong>de</strong> docentes <strong><strong>de</strong>l</strong> Taller Teórico Práctico.Se consi<strong>de</strong>rarán como <strong>ac</strong>tivida<strong>de</strong>s también el registro en el diario, reuniones <strong>de</strong> grupo,lecturas, etc.www.ts.<strong>u<strong>cr</strong></strong>.<strong>ac</strong>.<strong>cr</strong> 1


1.2 Horario <strong>de</strong> trabajo p<strong>la</strong>neado <strong>para</strong> cada <strong>ac</strong>tividad1.3 Técnicas que piensa emplear en <strong>la</strong> ejecución <strong>de</strong> cada <strong>ac</strong>tividad. No<strong>de</strong>be <strong>de</strong>dicársele a esta tarea más <strong>de</strong> 20 minutos por <strong>la</strong>s razonesanteriormente apuntadas.2. Activida<strong>de</strong>s organizadas <strong>para</strong> codificar <strong>la</strong> realidad con los pob<strong>la</strong>dores. Estas<strong>ac</strong>tivida<strong>de</strong>s, <strong>de</strong> <strong>ac</strong>uerdo a los objetivos <strong>de</strong> <strong>la</strong> fase, constituye un pi<strong>la</strong>rfundamental <strong>para</strong> <strong>la</strong> experiencia y por este motivo, cada una será registradapor aparte en <strong>la</strong> boleta respectiva.Los aspectos re<strong>la</strong>tivos al p<strong>la</strong>n <strong>de</strong> <strong>la</strong> <strong>ac</strong>tividad, <strong>de</strong>ben registrarse antes <strong><strong>de</strong>l</strong>levarse a cabo <strong>la</strong> misma. Los referidos a <strong>la</strong> dinámica y resultados se apuntarán<strong>de</strong>spués <strong>de</strong> llevada a cabo, preferiblemente <strong>de</strong> inmediato.3. Al finalizar el día, se registrarán <strong>la</strong>s <strong>ac</strong>tivida<strong>de</strong>s realizadas, hal<strong>la</strong>zgosproblemática social en estudio, y resultados obtenidos, así como <strong>la</strong>scar<strong>ac</strong>terísticas más importantes que adquirió <strong>la</strong> dinámica y el imp<strong>ac</strong>to <strong>de</strong> <strong>la</strong>experiencia (este último aspecto podría ser registrado día por medio).Para los efectos arriba citados, podría seguirse <strong>la</strong> siguiente guía:1. Activida<strong>de</strong>s realizadas2. Dinámica <strong><strong>de</strong>l</strong> trabajo <strong>de</strong> campo (cómo se <strong>de</strong>sarrolló el trabajo <strong>de</strong> campodurante el día en términos metodológicos: proceso, técnicas empleadas ycómo se emplearon nuevos aportes al conocimiento adquirido).3. Imp<strong>ac</strong>to <strong>de</strong> <strong>la</strong> experiencia3.1 ¿Qué he podido apren<strong>de</strong>r?3.2 ¿Qué ha podido apren<strong>de</strong>r <strong>la</strong> gente?3.3 ¿Qué hechos o momentos me han imp<strong>ac</strong>tado más?. ¿Por qué? ¿Quécambios han generado en mí como persona o como futuro profesional?3.4 ¿He <strong>ac</strong>tuado con responsabilidad en el día <strong>de</strong> hoy? ¿Cómo me lo<strong>de</strong>muestro a mí mismo y el resto <strong><strong>de</strong>l</strong> equipo?www.ts.<strong>u<strong>cr</strong></strong>.<strong>ac</strong>.<strong>cr</strong> 2

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