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Revista SOM Nº 47 - agosto de 2016

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incorporó a la totalidad <strong>de</strong> los trabajadores (108) y<br />

les reconoció la antigüedad.<br />

Ferrocarriles Sarmiento<br />

Una serie <strong>de</strong> reclamos inconclusos como falta <strong>de</strong> aportes<br />

a la Obra Social y al <strong>SOM</strong>RA, <strong>de</strong>fectuosas liquidaciones<br />

salariales, no pago <strong>de</strong> horas extras, etc., <strong>de</strong>rivó<br />

en un paro <strong>de</strong> activida<strong>de</strong>s en la estación <strong>de</strong> Merlo y la<br />

estación <strong>de</strong> Once, luego <strong>de</strong> las cuales se accedió a la<br />

solución <strong>de</strong> los reclamos.<br />

Htal. Municipal <strong>de</strong> Morón<br />

En este hospital, en el que presta servicio la empresa<br />

Lessiver, se <strong>de</strong>bió poner en práctica un quite <strong>de</strong> colaboración<br />

que se extendió por tres días dado que la<br />

empresa mencionada <strong>de</strong>soía los reclamos por haberes<br />

impagos, abuso <strong>de</strong> extensión <strong>de</strong>l período <strong>de</strong> prueba,<br />

no provisión <strong>de</strong>l carnet e i<strong>de</strong>ntificación <strong>de</strong> la ART, etc.<br />

Finalmente, ante la firmeza <strong>de</strong> los Compañeros y Compañeras,<br />

se regularizó la situación <strong>de</strong> todos.<br />

logró que más <strong>de</strong> treinta compañeros y Compañeras<br />

fuesen reincorporados.<br />

Dársena Moreno<br />

La empresa Straub Natalia, no registrada <strong>de</strong>ntro <strong>de</strong>l sistema<br />

<strong>de</strong>l sindicato, tenía a los trabajadores con sus haberes<br />

impagos, no les proveía indumentaria e insumos, etc.<br />

Sin mayor espacio para el diálogo, se <strong>de</strong>bió apelar a un<br />

quite <strong>de</strong> colaboración por más <strong>de</strong> tres días, el cual sirvió<br />

para que la citada empresa reflexionara, se incorpore<br />

al sistema y cumpla con sus obligaciones como<br />

por ejemplo el pago <strong>de</strong> haberes.<br />

Pero, pareció ser que a la empresa Straub no le quedó<br />

claro que con los trabajadores no se juega, ya que un<br />

mes <strong>de</strong>spués envió telegramas <strong>de</strong> <strong>de</strong>spido. Nuevamente,<br />

el rápido accionar <strong>de</strong> la Delegación Morón que<br />

intercedió incluso con las autorida<strong>de</strong>s <strong>de</strong>l municipio,<br />

logró que South Clean reemplazara a Straub Natalia y<br />

mantuviera la fuenta laboral <strong>de</strong> los trabajadores.<br />

Hogar Martín<br />

Rodríguez Viamonte<br />

Lugar don<strong>de</strong> presta servicio la empresa La Mantovana,<br />

se efectuó un inesperado cambio <strong>de</strong> empresa,<br />

quedando el trabajador <strong>de</strong> limpieza sin su fuente <strong>de</strong><br />

trabajo y con traslados a otros objetivos. Frente a las<br />

<strong>de</strong>nuncias correspondientes y una intensa manifestación<br />

<strong>de</strong> reclamo frente a las puertas <strong>de</strong>l hogar, se<br />

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