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Stratégies de gestion du comportement en classe et

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Cap sur l’inclusion : Puiser à même les ressources cachées<br />

5.8<br />

<strong>Stratégies</strong> <strong>en</strong> salle <strong>de</strong> <strong>classe</strong><br />

La prés<strong>en</strong>te sous-section décrit <strong>de</strong>s stratégies pour résoudre les problèmes <strong>de</strong><br />

<strong>comportem<strong>en</strong>t</strong> affichés <strong>en</strong> salle <strong>de</strong> <strong>classe</strong> par les élèves marqués par les eff<strong>et</strong>s <strong>de</strong><br />

l’alcool.<br />

Enseigner les habil<strong>et</strong>és sociales<br />

L’<strong>en</strong>seignem<strong>en</strong>t <strong>de</strong>s habil<strong>et</strong>és sociales vise à favoriser le développem<strong>en</strong>t <strong>de</strong><br />

<strong>comportem<strong>en</strong>t</strong>s qui perm<strong>et</strong>tront aux élèves <strong>de</strong> se faire accepter par leurs<br />

camara<strong>de</strong>s <strong>de</strong> <strong>classe</strong> <strong>et</strong> le personnel <strong>en</strong>seignant, <strong>et</strong> qui leur serviront la vie <strong>du</strong>rant.<br />

Les élèves marqués par les eff<strong>et</strong>s <strong>de</strong> l’alcool exig<strong>en</strong>t souv<strong>en</strong>t un souti<strong>en</strong><br />

particulier sur le plan <strong>de</strong> l’<strong>en</strong>seignem<strong>en</strong>t <strong>de</strong>s habil<strong>et</strong>és sociales. C<strong>et</strong><br />

<strong>en</strong>seignem<strong>en</strong>t peut s’effectuer collectivem<strong>en</strong>t, c’est-à-dire avec toute la <strong>classe</strong>,<br />

indivi<strong>du</strong>ellem<strong>en</strong>t ou <strong>en</strong> p<strong>et</strong>its groupes.<br />

Le tableau ci-<strong>de</strong>ssous dresse une liste d’exemples d’habil<strong>et</strong>és sociales.<br />

Habil<strong>et</strong>és <strong>de</strong> fonctionnem<strong>en</strong>t<br />

scolaire<br />

Se conformer aux <strong>de</strong>man<strong>de</strong>s <strong>du</strong><br />

personnel <strong>en</strong>seignant.<br />

Suivre les directives.<br />

Deman<strong>de</strong>r <strong>de</strong> l’ai<strong>de</strong> au besoin.<br />

Saluer l’<strong>en</strong>seignant.<br />

Exprimer sa reconnaissance à la<br />

suite d’un geste.<br />

Faire un signe <strong>de</strong> la tête pour<br />

signifier la compréh<strong>en</strong>sion.<br />

Démontrer les habil<strong>et</strong>és d’écoute.<br />

Avoir un répertoire <strong>de</strong> jeux (années<br />

<strong>de</strong> niveau primaire).<br />

Résoudre <strong>de</strong>s problèmes.<br />

Habil<strong>et</strong>és <strong>de</strong> relation avec ses pairs<br />

Se prés<strong>en</strong>ter par son nom.<br />

Partager.<br />

Deman<strong>de</strong>r la permission.<br />

Att<strong>en</strong>dre son tour.<br />

Inviter les autres à participer.<br />

Ai<strong>de</strong>r les autres.<br />

Être soucieux <strong>de</strong> son appar<strong>en</strong>ce.<br />

Attirer l’att<strong>en</strong>tion <strong>de</strong> manière<br />

conv<strong>en</strong>able.<br />

Pouvoir converser.<br />

Se maîtriser.<br />

Savoir négocier.<br />

Donner <strong>et</strong> recevoir <strong>de</strong>s<br />

complim<strong>en</strong>ts.<br />

Respecter l’espace personnel <strong>de</strong>s<br />

autres.<br />

Faire preuve d’empathie.<br />

Reconnaître les émotions <strong>de</strong>s<br />

autres; exprimer les si<strong>en</strong>nes.<br />

T<strong>en</strong>ir un langage approprié.<br />

Le personnel <strong>en</strong>seignant peut mesurer ou coter les habil<strong>et</strong>és susm<strong>en</strong>tionnées à<br />

l’ai<strong>de</strong> d’échelles d’évaluation ou à la suite d’observations. Une fois que le<br />

personnel <strong>en</strong>seignant a cerné les habil<strong>et</strong>és qu’il y a lieu d’<strong>en</strong>seigner, il peut<br />

élaborer <strong>de</strong>s stratégies d’<strong>en</strong>seignem<strong>en</strong>t, formelles ou informelles, appropriées.<br />

Après avoir <strong>en</strong>seigné les habil<strong>et</strong>és <strong>en</strong> question, cep<strong>en</strong>dant, le personnel<br />

<strong>en</strong>seignant doit <strong>en</strong> favoriser l’exercice <strong>et</strong> l’application dans un grand nombre <strong>de</strong><br />

contextes pour <strong>en</strong> assurer la fixation <strong>et</strong> le r<strong>en</strong>forcem<strong>en</strong>t chez l’élève.

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