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Cahier des charges pour l’organisation du CQP Monteur d’échafaudage – version Décembre 2011
CAHIER des CHARGES
pour l’organisation du
Certificat de Qualification Professionnelle
C.Q.P. « Monteur d’échafaudage »
Décembre 2011
Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement
10, rue du Débarcadère 75852 PARIS Cedex 17
Tél. 01 40 55 13 00 Fax. 01 40 55 13 01
e.mail : Syndicat@echafaudage.ffbatiment.fr
www.echafaudage-coffrage-etaiement.org

Cahier des charges pour l’organisation du CQP Monteur d’échafaudage - version Décembre 2011
SOMMAIRE
Modalités d’évaluation sollicitées par les CPNE Page 3
I. Fiche d’Information
Les motivations ayant amené la création d’un CQP Monteur d’échafaudage
L’intérêt pour l’employeur et le candidat
Toutes les entreprises sont-elles concernées ?
Qui délivre le CQP et comment ?
Définition de l’emploi
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II.
Guide d’organisation
Les enjeux
Les acteurs
Les différentes phase et missions du déroulement du CQP
Déroulement global des CQP
Les missions de l’organisme de formation
Les missions du Syndicat
Les missions du jury
Financement des sessions de CQP
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III.
Référentiel de compétences
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IV.
Critère de notation de l’épreuve pratique
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V. Compte-rendu du déroulement de la session
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Annexes
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Modalités d’évaluation
sollicitées par les CPNE
(Commissions Paritaires Nationales
pour l’Emploi conjointes
du Bâtiment
et des Travaux Publics)
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Cahier des charges pour l’organisation du CQP Monteur d’échafaudage - version Décembre 2011
CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
de Monteur d'Echafaudage
I. FICHE d’INFORMATION
Le C.Q.P. - Certificat de Qualification Professionnelle - appartient au système général de certification au même titre que
les diplômes de l'Education Nationale et les titres homologués.
Les motivations ayant amené la création d'un CQP Monteur d'Echafaudage
• Il n'existe pas de diplôme de l'Education Nationale, ni de titre homologué sanctionnant les compétences des
salariés dans cette activité
• Le code du travail (R 4323-69 précise) : les échafaudages ne peuvent être montés, démontés ou sensiblement
modifiés que :
sous la direction d'une personne compétente,
par des travailleurs qui ont reçu une formation adéquate et spécifique aux opérations envisagées.
• Le CQP constitue l'une des réponses à cette exigence réglementaire, en attestant de la qualification d'une
personne à tenir un emploi de Monteur d'Echafaudage.
L'intérêt pour l'employeur et le candidat
• Disposer d'un titre offrant une garantie nationale de compétence professionnelle
• Donner une indication sur le niveau de qualification obtenu par le salarié et définir un niveau minimal d'accueil
dans la classification.
Toutes les entreprises sont-elles concernées ?
• A ce jour toutes les entreprises appartenant ou non à la Convention Collective du Bâtiment ou des Travaux
Publics peuvent présenter leurs salariés au CQP Monteur d'Echafaudage, qu'elles soient adhérentes ou non au
Syndicat.
• Ce titre est ouvert également aux candidatures libres.
Qui délivre le CQP et comment ?
• Les épreuves se déroulent sur une journée sous le Contrôle du Syndicat Français de l'Echafaudage qui a
rassemblé un jury paritaire (2 représentants employeurs, 2 représentants salariés)
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Cahier des charges pour l’organisation du CQP Monteur d’échafaudage - version Décembre 2011
• Le jury, composé de professionnels de l'échafaudage, contrôle les connaissances des candidats et vérifie que
les compétences pour tenir l'emploi de Monteur d'Echafaudage sont acquises.
• Sur la base de l'avis du jury, les CPNE (Commissions Paritaires Nationales de l'Emploi conjointes du Bâtiment
et des Travaux Publics) délivrent les CQP aux lauréats.
Définition de l’emploi
Pour identifier les compétences requises du poste de « Monteur d’Echafaudage », l’emploi a été décomposé en activités
et en tâches.
Les activités décrites sont facilement identifiables par une entreprise ainsi que par ses Monteurs d’Echafaudage.
Ces activités du salarié correspondent à la réalisation d’ouvrages précis et au fonctionnement général de l’entreprise.
Elles suivent autant que faire se peut le déroulement chronologique du chantier.
Les tâches sont des opérations nécessaires pour réaliser une partie d’un ouvrage ou d’une affaire.
1. ACTIVITES TECHNIQUES
PREPARER, INSTALLER
1. Prise de connaissance des instructions (verbales, croquis ou plans)
2. Mise en place des dispositifs de balisage et de signalisation
3. Aménagement de l’aire de travail
DECHARGER, RECEPTIONNER, STOCKER
4. Contrôle de la liste préétablie des matériels, outillages et équipements (par délégation)
5. Déchargement, manutention et stockage du matériel
IMPLANTER L’ECHAFAUDAGE (DE PIED)
6. Positionnement des cales et socles
7. Calage, mise à niveau et équerrage
MONTER L’ECHAFAUDAGE
8. Maîtrise de la terminologie et respect de la notice de montage
9. Utilisation de l’équipement adéquat du Monteur d’échafaudage
10. Approvisionnement des pièces (manutention manuelle ou mécanisée)
11. Installation des éléments porteurs de la structure
12. Installation des planchers de travail, des gardes-corps et des accès
13. Mise en place des contreventements, amarrages et ancrages
14. Mise en place des dispositifs particuliers : poutre de franchissement, console de déport , …
DEMONTER L’ECHAFAUDAGE
15. Vérification des ancrages et amarrages (opération préalable)
16. Respect de la notice de montage / démontage (selon l’ordre inverse)
17. Conditionnement du matériel et stockage
ELINGUER, TREUILLER
18. Arrimage, élingage d’une charge
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2. COMPORTEMENTS PROFESSIONNELS
S’ADAPTER AUX RELATIONS DANS L’EQUIPE DE TRAVAIL
19. Bonne entente avec l’équipe et l’encadrement
20. Solidarité dans l’équipe de travail
S’ADAPTER AUX RELATIONS EXTERNES A L’ENTREPRISE
21. Représentation de l’entreprise par délégation de la hiérarchie (politesse, transmission d’informations…), auprès
du client, des organismes de prévention, des riverains,…
S’ADAPTER AUX ALEAS
22. Résolution de certaines difficultés provenant des écarts entre étude et chantier (dans le champ de
compétences du Monteur d’échafaudage)
23. Information immédiate de la hiérarchie en cas de risque concernant la sécurité du chantier, du personnel ou de
son environnement ou en cas de manque de matériels ou de moyens
CONTROLER LA QUALITE
24. Constance dans la qualité des tâches réalisées
25. Auto - contrôles permettant de vérifier la conformité aux règles professionnelles et instructions / consignes
RESPECTER LA SECURITE ET LA SANTE
26. Application des consignes de sécurité
27. Prise en compte des règles d’ergonomie
28. Port des équipements de protection individuelle (EPI)
PRENDRE SOIN
29. Respect des matériels, des outillages et des équipements confiés
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II.
GUIDE d’ORGANISATION
Préambule
Le Syndicat a tenu à élaborer un Guide d’organisation du CQP dans lequel il précise :
Les enjeux
Les acteurs et leurs missions
Les différentes phases et missions du déroulement du CQP
1. Les enjeux
Garantir :
La valeur du titre
Une harmonisation du processus de validation du CQP
2. Les acteurs
Le Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement garant du processus
Les membres des Jurys paritaires, professionnels, représentant d’employeurs et d’employés
L’organisme de formation, en charge de l’inscription des candidats auprès du Syndicat
Les entreprises, industriels, artisans, services techniques de collectivités publiques ou autres, qui pratiquent
des activités de montage d’échafaudage, pouvant proposer des candidats au CQP
Tout candidat au CQP, sur demande d’un employeur ou dans le cadre d’une démarche individuelle
3. Les différentes phases et missions du déroulement du CQP
Déroulement global des CQP
• Le Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement organise les sessions de CQP
• Des sessions sont planifiées sur l'année par le Syndicat dans différentes régions de l'Hexagone, à des dates
indiquées dans un calendrier disponible au Syndicat.
• L'inscription d'un (ou plusieurs) salarié(s) ou candidat libre à une session de CQP s'effectue auprès des
organismes de formation ou au Syndicat.
• Le jury professionnel paritaire arrête une décision, évalue les connaissances, compétences et comportements
professionnels des candidats.
• Les Commissions Paritaires Nationales de l’Emploi (CPNE) du Bâtiment et des Travaux Publics valident les
décisions du jury, à partir du procès-verbal de délibération, transmis par le Syndicat Français de l’Echafaudage, du
Coffrage et de l’Etaiement.
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Les missions de l’organisme de formation
Constituer un dossier par candidat comportant :
La fiche administrative du candidat
L’attestation médicale pour aptitude aux « travaux en hauteur » ou au « poste occupé »
L’attestation de l’employeur attestant 6 mois d’expérience
L’attestation de l’employeur attestant de la connaissance de la langue française nécessaire
à l’exercice de la fonction (lecture, écriture)
Joindre un chèque de 280 € TTC par candidat, émis par l’organisme de formation, à l’ordre de
A.P.M.E.C.E. (Association pour la Promotion des Métiers de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement)
Envoyer ce dossier au Syndicat, au plus tard 4 semaines avant le premier jour de la session de CQP
Les missions du Syndicat
Le Syndicat constitue un relais entre les différents acteurs : candidats, employeurs, organismes de formation, membres
du jury
1. Modalités d’inscription et de convocation des candidats
Les inscriptions sont prises en compte par ordre de réception des dossiers complets au Syndicat, dans la limite des
places disponibles pour la session.
Dans le cas d’un candidat qui annulerait son inscription ou qui ne se présenterait pas le jour de l’examen, le Syndicat ne
rembourse pas les frais d’inscription, sauf en cas de force majeure attestée. Le candidat, s’il le souhaite, sera inscrit
prioritairement sur la session suivante.
Si par manque de place il y a impossibilité de faire passer un candidat sur une session, il est prioritaire sur la session
suivante. En cas de grand nombre de candidatures, les sessions peuvent être rapprochées.
Le Syndicat a pour missions :
Etablir un calendrier des sessions de CQP sur l'année dans différentes régions de l'Hexagone
Réceptionner les dossiers des candidats et vérifier les pré-requis qui se définissent ainsi :
expérience significative (6 mois minimum) en montage d’échafaudages divers
connaissance de la langue française nécessaire à l’exercice de la fonction (lecture, écriture)
aptitude médicale aux « travaux en hauteur » ou au « poste occupé »
Convoquer les candidats à la session de CQP par le biais de leur employeur
2. Déroulement de la session de CQP
Le Syndicat a pour missions :
Vérifier l’identité des candidats et leur attribuer un numéro pour garantir leur anonymat
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Nommer et conseiller les membres du jury
Mettre à la disposition du jury et des candidats les moyens logistiques pour un bon déroulement de la session
de CQP :
Une salle permettant le passage des épreuves théoriques
Une aire de montage adaptée
Un stock de matériel d’échafaudage
Les sujets d’épreuves et leurs grilles d’évaluation
Réaliser le bilan de chaque session d’évaluation (à partir du bilan du déroulement de la session réalisée par le
jury)
Remettre aux membres du jury et aux candidats une attestation de participation
Communiquer le résultat provisoire de l’examen à l’employeur du candidat, sous réserve de validation par les
CPNE
Les missions du jury
Dans la mesure où l'objectif est de vérifier que les candidats sont capables de réaliser, dans le respect des règles de
sécurité et de prévention, les différentes phases liées au montage et au démontage d’un échafaudage, quel que soit le
matériel rencontré, les techniques utilisées et le type de chantier, deux principaux axes sont abordés : les
comportements et les aspects techniques.
Le jury est composé de :
2 représentants Employeurs
2 représentants Salariés
Le Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement se charge de convoquer le Jury. Il vérifie la
conformité des dossiers de candidatures.
Le jury constitué nomme un Président de séance. Le Jury veille au bon déroulement des épreuves. Il les surveille et
corrige les épreuves. Les décisions sont prises à la majorité (avec voix prépondérante du Président, si nécessaire) et
font l’objet d’un procès-verbal conforme à celui des CPNE. Celles-ci délivrent les CQP.
Les moyens suivants sont mis à disposition du jury :
Référentiel du CQP
Référentiel de validation (référentiel de compétences à évaluer, grille d’évaluation, constitution du jury et ses
missions)
Liste des épreuves et leur déroulement (durée de l’épreuve …)
Grilles d’évaluation des différentes épreuves
Ses missions sont :
Vérifier l’identité des candidats
Vérifier la qualité des moyens mis à disposition des candidats (salle, aire de montage, documents d’évaluation,
matériel)
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Informer les candidats du déroulement de la séance d’évaluation et des consignes à respecter
Vérifier que les épreuves et le déroulement de la séance d’évaluation sont conformes au contenu du référentiel
du CQP
Vérifier que les compétences figurant dans le référentiel d’emploi, validé par les CPNE, sont maîtrisées par
les candidats
Procéder aux délibérations, c’est-à-dire décider de l’attribution du CQP aux candidats
Etablir le PV de délibération du Jury (émargement des candidats et du jury)
Rendre compte des conditions de déroulement au Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de
l’Etaiement
Dans le cas où un candidat perturberait, par son comportement, les épreuves théoriques et pratiques du CQP, les
membres du Jury se réservent le droit d’exclure le candidat de la session du dit CQP.
Les membres du Jury ont toute latitude pour interrompre ou adapter en fonction d’événements indépendants de leur
volonté le déroulement d’une session de CQP.
A l’issue de la session de CQP, le candidat devra avoir prouvé qu’il a bien assimilé les éléments comportementaux
nécessaires à l’exercice de son métier dans l’entreprise et qu’il maîtrise les connaissances techniques nécessaires à la
prise de possession de son poste et à la réalisation de sa ou ses tâches en toute sécurité.
Financement des sessions de CQP
• Le Syndicat
Le Syndicat Français de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement prend en charge les coûts logistiques, soit :
Salle permettant le passage des épreuves théoriques
Aire de montage adaptée
Stock de matériel d’échafaudage
Sujets d’épreuves et leurs grilles d’évaluation
nécessaires à l’organisation des sessions de CQP.
Déjeuner du jury et des candidats
Indemnisation des membres du jury
• Les candidats
Les frais d’inscription de chaque candidat à la session de CQP sont de 280 € TTC à l’ordre de
A.P.M.E.C.E. (Association pour la Promotion des Métiers de l’Echafaudage, du Coffrage et de l’Etaiement)
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III.
REFERENTIEL de COMPETENCES
Tout candidat au CQP « Monteur d’Echafaudage » devra se prêter à la vérification des compétences selon le Référentiel
présenté dans le tableau ci-après.
REFERENTIEL DE COMPETENCES
Les huit grandes compétences du référentiel s’évaluent par rapport aux limites de responsabilités du Monteur
d’échafaudages telles que définies dans son emploi :
« l’Ouvrier monteur réalise l’installation des échafaudages, exécute, dans le respect des règles de sécurité et de
prévention, les différentes phases liées au montage et au démontage d’un échafaudage quels que soient le matériel
rencontré, les techniques utilisées ou le type de chantier. »
1 ére Compétence PREPARER INSTALLER
Connaître les Instructions. Aménager, baliser et signaliser l’aire de travail
2 ème Compétence RECEPTIONNER, DECHARGER ET STOCKER
Contrôler, décharger, manutentionner et stocker le matériel
3 ème Compétence IMPLANTER L’ECHAFAUDAGE (de pied)
Positionner les cales et socles, caler et mettre de niveau
4 ème Compétence
MONTER L’ECHAFAUDAGE
Respecter les règles professionnelles, vérifier, monter la structure avec
l’ensemble des éléments concourant à sa stabilité, et les dispositifs particuliers
5 ème Compétence DEMONTER L’ECHAFAUDAGE
Respecter les règles de démontage, conditionner et stocker, puis nettoyer le chantier
6 ème Compétence ELINGUER, TREUILLER
Arrimer une charge et manutentionner en hauteur
7 ème Compétence
8 eme Compétence
RESPECTER LA SECURITE ET CONTROLER LA QUALITE
Appliquer les consignes de sécurité - Prendre en compte l’ergonomie. Porter les équipements de
protection individuelle. Assurer une régularité de qualité des tâches. Procéder aux autocontrôles
permettant de vérifier la conformité aux règles professionnelles et consignes
COMMUNIQUER – RENDRE COMPTE
Informer des risques, représenter l’entreprise. Agir avec esprit de solidarité
Informer des manquements (en rapport à la nomenclature et au croquis)
ÉVALUATION EN FONCTION DU REFERENTIEL DE COMPETENCES
Les compétences seront évaluées à l’aide d’un QCM (Questionnaires à Choix Multiples), d’une épreuve de lecture
de plan, dessin, nomenclature, d’une épreuve pratique sous forme de chantier reconstitué.
Critères d’appréciation des compétences requises pour la délivrance du CQP :
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COMPETENCES
Modalités d’évaluation
Points par épreuve et
compétence
1. Préparer et Installer QCM, lecture de plan, dessin, nomenclature et
chantier reconstitué
: 4 : 2 : 2
Total : 8
2. Réceptionner, décharger
et stocker
QCM, lecture de plan, dessin, nomenclature et
chantier reconstitué
: 6 : 4 : 2
Total : 12
3. Implanter l’échafaudage QCM, lecture de plan, dessin, nomenclature et
chantier reconstitué
4. Monter l’échafaudage QCM, lecture de plan, dessin, nomenclature et
chantier reconstitué
: 4 : 5 : 10
Total : 19
: 5 : 5 : 19
Total : 29
5. Démonter l’échafaudage chantier reconstitué : 6
Total : 6
6. Elinguer, treuiller QCM et chantier reconstitué : 2 : 2
Total : 4
7. Respecter la sécurité et
contrôler la qualité
8. Communiquer
Rendre compte
QCM et chantier reconstitué : 9 : 9
Total : 18
lecture de plan, dessin, nomenclature : 4
Total : 4
TOTAL
Modalités d’évaluation par épreuve Point Coefficient
Total avec
coefficient
100
Note minimum
1. Epreuve théorique : Questionnaire de type QCM 30 1 30 23 *
2. Epreuve de lecture de plan, de dessin d’un
échafaudage avec sa nomenclature
3. Epreuve pratique : compréhension de la notice
de montage, exercice de montage
20 1 20
50 1 50 37 *
Note minimum requise pour l’obtention du CQP : 75
* note éliminatoire également si le candidat oublie un élément déterminant de sécurité
Les épreuves, les évaluations et les délibérations du jury seront réparties sur une durée de huit heures par groupe de candidats.
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IV.
CRITERE de NOTATION de l’EPREUVE PRATIQUE
Se reporter à l’annexe jointe.
V. COMPTE-RENDU du DEROULEMENT de la SESSION
Se reporter à l’annexe jointe.
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ANNEXES
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CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
de Monteur d'Echafaudage
COMPTE-RENDU DU DEROULEMENT DE LA SESSION
1. Observations éventuelles sur le déroulement de la session
SATISFAISANT MOYEN INSUFFISANT
Matériel ………………………………………
Locaux ………………………………………..
Documents remis ………………………….
Collaboration entre les membres du jury et le
Syndicat ………………………
Adéquation entre le profil des candidats
et les modalités d’évaluation ……………
2. Observations générales
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
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CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
de Monteur d'Echafaudage
CRITERES DE NOTATION DE L'EPREUVE PRATIQUE
Date : ............................................................................... Lieu : ..............................................................................................
Domaines de
compétence
Nbr de
points
1 ère
équipe
2 ème
équipe
3 ème
équipe
4 ème
équipe
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12
7 Vérification et utilisation des EPI 1
2 Contrôle du matériel avant montage de chaque 2
modèle
1 Balisage 1
3 Choix des cales de répartition 2
3 Ecartement à la façade/implantation 2
3 Montage de la base 2
7 Utilisation des EPI 2
4 Ordre de montage des éléments 3
3 Niveau horizontalité ; aplomb verticalité 4
4 Pose des amarrages et des ancrages ; ou
3
stabilisation de la structure
4 Contreventement longitudinal 3
4 Contreventement transversal et consoles 2
4 Fixations des socles 1
4 Garde-corps définitif ou provisoire en phase
2
montage
4 Garde-corps, lisse, sous-lisse et plinthes 3
7 Verrouillage et clavetage 3
6 Organisation manutention
3
( gestuelle , levage)
7 Vérification du montage et affichage 3
5 Organisation de démontage 3
4 Garde corps définitif ou provisoire en phase de 2
démontage
5 Conditionnement pour transport 2
5 Nettoyage de la zone 1
RESULTATS 50
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CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
de Monteur d'Echafaudage
FICHE d’AIDE au JURY POUR EVALUER les COMPETENCES des SALARIES
Votre rôle
Dans le cadre d’un référentiel qui vous est fourni, donner votre avis sur les compétences professionnelles
qu’un salarié a acquis par expérience et/ou formation
Les moyens à votre
disposition
Le référentiel du CQP de Monteur d’échafaudage (spécifiant le public et l’emploi cible, le référentiel de
compétences, le référentiel de validation des compétences).
Le dossier des candidats.
La trame d’organisation de l’épreuve (planning horaire et matériel).
Les épreuves : le questionnaire à choix multiple (QCM), le descriptif de l’épreuve de lecture de plan et de
dessin – nomenclature et le type d’ossature à réaliser (épreuve pratique).
Les grilles d’évaluation des différentes épreuves.
Le PV de délibération du jury.
Le bilan du déroulement de la session.
Les modalités de
l’évaluation
L’évaluation comprend :
Le QCM
L’épreuve de lecture de plans et de dessin/nomenclature
L’épreuve pratique (en collectif à monter un échafaudage)
Durant l’épreuve pratique, le jury sera attentif à ce que, tour à tour, chaque co-équipier ait une fonction
d’organisation. Il interrogera éventuellement les candidats pour compléter l’observation.
Conseils et
recommandations
Evaluer les compétences sur la base du référentiel et non pas en référence à votre propre expérience.
Etayer votre appréciation le plus possible sur des faits et des résultats observables.
Durée, organisation de l’épreuve et consignes au candidat :
0 h. 15 Accueil des candidats et information du déroulement de la journée
0 h. 30 QCM
1 h. 15 Dessin, nomenclature et lecture de plan
4 h. 00 Epreuve pratique
0 h. 30 Délibération du jury
0 h. 15 Signature du PV
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CERTIFICAT DE QUALIFICATION PROFESSIONNELLE
de Monteur d'Echafaudage
SYNTHESE DES RESULTATS
Date : ........................................................................................................................... Lieu : ...........................................................................................................................................
NOM Prénom Questionnaire
Note / 30
(Note éliminatoire
inférieure à 23)
Dessin + Nomenclature
Note / 10
Lecture de Plan
Note / 10
Epreuve Pratique
Note / 50
(Note éliminatoire
inférieure à 37)
TOTAL (*)
Note / 100
CQP
oui / non
Emargement des membres du jury
(*) Minimum requis : 75/100