Fiche poste C SP St Julien Régisseur-PREF 74.pdf - BRIEP Rhone ...

Intitulé du poste
Régisseur de recettes
Poste susceptible d'être vacant
Catégorie statutaire/Corps
C (ou B)
Domaine(s) fonctionnel(s)
Gestion budgétaire et comptable / Services aux usagers
Emploi(s) –type
Régisseur de recettes et caissier
Chargé de la délivrance des cartes grises
Code(s) fiche de l’emploi-type
GBF056A
SAU040A
Localisation administrative et géographique / Affectation
Sous-préfecture de Saint-Julien-en-Genevois
Vos activités principales
Le pôle circulation (1 B, 8 C), est composé d'un chef (SA), d'un régisseur, de 3 instructeurs cartes grises et de 4
instructeurs permis de conduire.
le régisseur de recettes assure les missions suivantes :
- encaissement et vérification des titres émis (cartes grises, permis de chasse, travaux de photocopie réalisés pour
les usagers),
- comptabilité des droits encaissés,
- comptabilité matière,
- gestion du stock de titres vierges,
- instruction des demandes de cartes grises : accueil du public, accueil téléphonique, renseignements par mail,
enregistrement des déclarations d'achat et des destructions.
Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
Régime horaire : 38 h par semaine, 7h36 par jour,16 jours d'ARTT par an. Bureau collectif, équipé d'un PC, accès
internet restreint et intranet.
Responsabilité personnelle engagée (assurance spécifique obligatoire).
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques Savoir-faire Savoir-être
Avoir des compétences budgétaires et comptables
/ niveau pratique - requis
Avoir des compétences juridiques
/ niveau initié - à acquérir
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau initié - à acquérir
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau pratique - à acquérir
Autre : Connaître les droits à conduire et les logiciels
"SIV", "FNI", et "LORRIN"
Savoir appliquer la réglementation
/ niveau pratique - requis
Savoir analyser
/ niveau pratique - à acquérir
Savoir travailler en équipe
/ niveau initié - requis
Savoir accueillir
/ niveau maîtrise - à acquérir
Avoir le sens des relations humaines
/ niveau pratique - requis
Durée attendue sur le poste : 4 ans - 8 ans

Votre environnement professionnel
Activités du service
La Sous-Préfecture de Saint-Julien-en-Genevois est l'une des 3 sous-préfectures de la Haute-Savoie. Elle est un
service de proximité de l'Etat, au service des usagers, des associations, des collectivités locales et des entreprises.
La proximité de l'agglomération genevoise (le centre de Genève est à 20 minutes de la sous-préfecture) influence
nettement l'activité de la sous-préfecture : le sous-préfet de Saint-Julien-en-Genevois est l'interlocuteur privilégié
des autorités suisses et des collectivités locales françaises pour les questions transfrontalières ; les
"transfrontaliers", citoyens d'un pays mais vivant dans un autre, sont très nombreux parmi les usagers de la souspréfecture
et ont des attentes très spécifiques à leur situation (titres, logement, ...).
Le sous-préfet, par délégation du préfet, est l'autorité locale en matière d'ordre public et de sécurité. Dans son
arrondissement, avec ses services : - il délivre les titres (cartes grises, permis de conduire, CNI, passeports,
permis de chasser, ...), - il garantit le respect de la réglementation applicable aux libertés publiques (organisation
des élections, associations, manifestations, débits de boisson, détention d'armes, réglementation du
commerce, ...), - il conseille les collectivités locales (dans le cadre du contrôle de légalité) et les aide dans le
montage de leurs projets (notamment par le suivi des subventions de l'Etat et de l'Europe), - il pilote les politiques
publiques (environnement, cohésion sociale, développement local, économie et emploi, ...).
La sous-préfecture est organisée en 3 pôles : le pôle circulation, le pôle cohésion territoriale et coopération
transfrontalière, le pôle sécurité, citoyenneté et coordination interne.
Composition et effectifs du service
la Sous-Préfecture est actuellement composée, outre le sous-préfet, de 26 agents : le Secrétaire général (attaché),
le secrétaire général adjoint, un cadre A, 6 agents de catégorie B, 14 agents de catégorie C, 2 agents techniques
et un berkanien.
Liaisons hiérarchiques
Le Secrétaire général de la Sous-Préfecture, le Sous-préfet de Saint-Julien-en-Genevois
Liaisons fonctionnelles
Préfecture (DRLP, future DCLP), sous-préfectures, Trésorier (TPG), forces de l'ordre, garagistes, huissiers,
notaires.
Vos perspectives
Dans le cadre de la RGPP, à moyen terme, des redéploiements de personnels en Préfecture ou dans une DDI sont
possibles. Des opportunités seront alors ouvertes localement en gendarmerie ou dans la police.
L'expérience et les compétences acquises en sous-préfecture, où la polyvalence est la règle, ainsi que le contact
privilégié avec les collectivités locales, permettent de faciliter soit le passage d'examens professionnels ou de
concours, soit un détachement dans la fonction publique territoriale.
Qui contacter ?
M. Gérard PEHAUT, Sous-Préfet de Saint-Julien-en-Genevois (04 50 35 37 08)
M. David GISBERT, Secrétaire général de la Sous-Préfecture (04 50 35 37 02 - david.gisbert@hautesavoie.pref.gouv.fr)
Mme Nathalie BRAT, Chef du Service des Moyens et de la Logistique de la Préfecture de la Haute-Savoie
(04 50 33 61 81 - nathalie.brat@haute-savoie.pref.gouv.fr)
Date de mise à jour de la fiche de poste (jj/mm/aaaa) : 19/07/2011
Date limite de dépôt des candidatures : 30/09/2011
Adresse Intranet du référentiel des emplois-type et des compétences :
http://sdp.interieur.ader.gouv.fr/index.php?
option=com_content&task=view&id=149&Itemid=1