Connect Magazine #2 en Français

BASARA – UN RASSEMBLEMENT EXCEPTIONNEL
MAGAZINE CONNECT MARS 2017
LES IMPRESSIONS SUR BASARA
Tauhid Pandji
Président du Comité d’organisation
Peter Jenkins
Fondateur de Yes Quest
Depuis le début, le sentiment principal est
que Basara serait quelque chose dont on
aurait besoin dans le futur, et pour le moment
présent, Basara est utile pour l’unité de la
Jeunesse du monde entier et pour faire
avancer la vision de Bapak pour Kalimantan.
Travailler ensemble en harmonie, avec un
sentiment de joie, d’amour et de fraternité
avec plusieurs membres Subud ; ceci a
culminé pendant Basara et a été la plus
grande bénédiction en organisant cet
évènement et a été comme une récompense
Plusieurs graines ont été semées pendant
Basara et qui donnerons leur récolte de
plusieurs façons dans le futur. La première
récolte est que l’on parle déjà de faire de
Basara un évènement régulier. Quoi qu’il en
soit, espérons que le sentiment d’amour et
de soin pour notre organisation Subud sera
toujours présent en nous tous qui sommes
préparés de faire avancer ces graines.
L’Equipe de la Jeunesse avait une vision
claire pour Basara – de jeunes membres
Subud, venant du monde entier pour se
rassembler, apprendre sur Kalimantan
et la vision de Bapak pour cet endroit, et
comment ils peuvent faire une contribution
pour faire avancer cela. Ils partiraient avec
une meilleure idée d’eux-mêmes, de Subud
et de ses organisations affiliées et finalement
comment ils peuvent aider Subud et
comment Subud peut les aider.
Cela aurait pu prendre une tournure
différente de celle anticipée, mais en
regardant toutes les présentations, Basara
été un succès, une grande expérience et un
résultat fantastique. Les encouragements
étaient là, en place et les participants ont
répondu aux défis chacun à sa manière.
C’était vraiment ce que nous voulions, qu’ils
regardent bien au fond d’eux-mêmes et
d’intégrer leurs rôles.
Guillaume Sanchez
Equipe Quest
Rhyana Blakeley
Equipe Quest
La Jeunesse semble comprendre que Subud
c’est Bapak et les anciens et que le latihan
est le moteur en Subud. Les participants
représentent la Jeunesse…libre de faire les
choses avec un esprit ouvert, cela fait partie
du fait d’être jeune. Travailler avec eux a été
inspirant et motivant.
Je crois que les ateliers de Yes Quest ont
aidé pour donner un contenu et une structure
au rassemblement dans sa totalité. Par
exemple, j’ai senti que dans l’atelier ‘mon
Subud’, les participants ont partagé et
clarifié leur propre compréhension et leur
expériences des filiales.
Quand je jette un regard sur cette équipe, je
ressens un meilleur sentiment pour le futur de
Subud. J’ai de l’espoir maintenant. Il y a eu
un regain dans mes sentiments et je me sens
bien. Une partie de l’idée de Basara était de
nous montrer Kalimantan et le soutien des
résidents m’ont inspiré ainsi que tous les
projets incroyables qu’ils dirigent, en vivant
vraiment le latihan.
Marlena Basser
Coordinatrice de YES Quest
Sebastian Flynn
Président de SICA
Nous voulions entrainer des jeunes pour
donner vie à Yes Quest après Peter et moimême
et aussi donner vie au-delà d’un ou
deux Yes Quest tous les deux ou trois ans.
Nous voulions que les jeunes apprennent à
diriger des ateliers comme ceux-ci pendant
d’autres rassemblements.
Chaque personne a sa façon individuelle
de se sentir connectée à Basara. Chaque
personne réagit à ce qui est important pour
elle dans son sentiment propre, comme par
exemple les sports, des activités telle que
‘Mon Basara’, ou d’autres présentations…pour
d’autres, c’est l’engagement dans l’exécution
et le développement d’une confiance de soi,
pour d’autres encore, c’est former des liens
pour la vie avec des jeunes du monde entier
ou bien une excursion en bateau et explorer
Kalimantan.
L’impression durable que j’ai de Basara est la
compétence et la sincérité de la jeune équipe
Indonésienne d’organisation. Nous avons
tous senti qu’ils pouvaient gérer un congrès
si on le leur demandait. J’ai beaucoup appris
d’eux sur la bonne volonté, l’amour et le soin.
La Yes Quest a aidé pour guider l’équipe et
la piloter tout en leur permettant de grandir
comme une équipe. Marlene leur a donné
l’espace dont ils avaient besoin mais a aidé
a garder l’équipe sur les rails et les a soutenu
par des réunions quotidiennes.
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