01.06.2013 Views

KÉPZÉSI KATALÓGUS - Tudás határok nélkül

KÉPZÉSI KATALÓGUS - Tudás határok nélkül

KÉPZÉSI KATALÓGUS - Tudás határok nélkül

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

BPK - Benedek Elek Pedagógiai Kar<br />

Szociális menedzser<br />

Szakirányú<br />

Szociális menedzser<br />

továbbképzési szak:<br />

Képzési idő: 4 félév<br />

Kredit: 120<br />

Tagozat: levelező<br />

Szakképesítés: szociális menedzser<br />

A képzés célja: Olyan szakemberek képzése, akik megszerzett ismereteik és kompetenciáik<br />

birtokában képesek bármilyen típusú szociális intézmény, illetve intézményi<br />

egységek<br />

• szakmai és gazdasági tevékenységeinek és folyamatainak szervezésére,<br />

• szakszerű, kliens- és minőségközpontú szervezésére és irányítására,<br />

• az intézmények törvényes működési feltételeinek biztosítására,<br />

• a végzett munka minőségének folyamatos ellenőrzésére és javítására,<br />

• a szociális szakma értékeinek védelmére,<br />

• a releváns makroszintű folyamatok megértésére és befolyásolására,<br />

• működésének folyamatos megújítására,<br />

• gazdálkodásának modern elvek szerint történő kialakítására,<br />

• a korszerű nemzetközi menedzsment elvek meghonosítására.<br />

Főbb ismeretek: A képzés három modulból áll:<br />

1. Gazdaság, társadalompolitika, jog<br />

Ez a modul elsősorban a gazdálkodási alapismereteket (Költségvetés, Nonprofit,<br />

Vállalkozás és Pénzügyi elemzés, pénzügyi elszámolás (audit)) és a szociális<br />

intézmények jogi szabályozását ismerteti meg. Fontos és alapozó ismereteket<br />

közvetítünk a menedzsment tudományterületének előkészítése érdekében:<br />

helyi szükségletek és források elemzésével, a társadalmi és szociális problémák<br />

és kezelésük lehetőségeinek megismertetésével, a reflektív szociális munkán át<br />

az Európai Unió szociális dimenziójáig.<br />

2. Menedzsmenttudományi ismeretek<br />

A képzés alapvető pillére a menedzsmenttudományi ismeretek átadása. Elengedhetetlen<br />

a szociális terület innovációjának elősegítéséhez egy új típusú<br />

szemlélet és gondolkodásmód kialakítása. Ezért a tananyag első eleme a vezetéselmélet,<br />

majd a vezetés pszichológiájáról és a vezető személyiségéről<br />

kapnak beható ismereteket a hallgatók, hiszen intézményvezetőként a saját és<br />

a kollégáik kompetenciájával is tisztában kell lenniük. A modul másik három<br />

építőeleme pedig a stratégiai menedzsment, emberi erőforrás menedzsment és<br />

az intézményi projektmenedzsment.<br />

3. Szakmai készségfejlesztés<br />

A szociális szakmai kompetenciák fejlesztése az élethosszig tartó tanulás folyamatának<br />

része. Mindezen megfontolás és a képesítési követelmények tükrében,<br />

ebben a modulban a hallgatók gyakorlati látókörét és saját élményű tapasztalatát<br />

szélesítjük a szakmai a gyakorlatokkal és a vezetői tréninggel.<br />

Költségtérítés (irány) 110.000 Ft/félév<br />

összege:<br />

Képzésért felelős kar: NYME BPK<br />

Szakfelelős: Riez Andrea tanársegéd<br />

30 www.nyme.hu

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!