Pedoman Pembentukan Tempat Uji Kompetensi (TUK)

E. Periode Evaluasi Kinerja TUKTUK dievaluasi 2 (dua) kali dalam setahun, dan dapatmelanjutkan kegiatannya apabila dinilai memiliki kinerjabaik.PEMBENTUKAN TUK14F. Tugas, Fungsi, dan Wewenang TUK1. Tugasa. Melakukan promosi, sosialisasi, dan publikasijadwal uji kompetensi kepada lembaga kursus,satuan pendidikan lainnya, dan masyarakat.b. Menerima pendaftaran calon peserta uji kompetensiuntuk disampaikan kepada lembaga sertifikasikompetensi.c. Menyiapkan sarana dan prasarana, sumberdayamanusia (SDM) serta kelengkapan administrasiyang diperlukan untuk uji kompetensi.d. Menerima dan menyimpan serta memastikanbahan uji kompetensi dalam keadaan aman.e. Mengkoordinasikan pelaksanaan uji kompetensif. Melaksanakan uji kompetensi.g. Membuat berita acara pemusnahan berkas ujianyang tidak digunakan.h. Mengevaluasi dan melaporkan proses dan hasilpelaksanaan uji kompetensi kepada lembagasertifikasi kompetensii. Membuat laporan bulanan, triwulanan, tengahtahunan, dan tahunan tentang pelaksanaan ujikompetensi kepada lembaga sertifikasikompetensi.2. FungsiTUK berfungsi sebagai tempat pendaftaran danpelaksanaan uji kompetensi.