I segnali e la cernita - LabSi
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I <strong>segnali</strong> e <strong>la</strong> <strong>cernita</strong> (5)<br />
4. Le informazioni vengono fornite<br />
volontariamente: esempi<br />
il datore di <strong>la</strong>voro potrebbe decidere che il<br />
possesso di un diploma di scuo<strong>la</strong> superiore sia un<br />
buon indicatore del<strong>la</strong> probabile lunga permanenza<br />
del dipendente.<br />
Le informazioni fornite volontariamente<br />
costituiscono un’ampia categoria, che può essere<br />
suddivisa in diverse tipologie, in partico<strong>la</strong>re:<br />
Le informazioni vengono fornite in modo onestamente<br />
volontario<br />
Al<strong>la</strong> parte non informata viene offerta l’opportunità di<br />
procurarsi le informazioni<br />
©2005 EGEA e Mario Gilli<br />
D. Kreps, Microeconomia per manager 32
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