CONTRATTO AZIENDALE DI GRUPPO FS - Fit Cisl
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ART. 24 - D.L.F.<br />
Le parti confermano la validità di quanto disciplinato dall’art. 68 del CCNL<br />
6.2.1998 e gli specifici accordi in materia.<br />
Entro tre mesi dalla data di stipula del presente contratto, le parti concorderanno<br />
una nuova disciplina dell'istituto coerente con le previsioni dell'art. 11, l.<br />
20.5.1970, n. 300 e delle leggi n. 460/1997 sulle Associazioni senza fini di lucro<br />
e n. 383/2000 sulle Associazioni di promozione sociale, che, attraverso la<br />
revisione dell'attuale statuto, sarà ispirata ai seguenti criteri:<br />
a) previsione di forme di verifica, di controllo e di audit esperibili dal Gruppo<br />
<strong>FS</strong> sulle attività del DLF;<br />
b) verifica della congruità dell’attuale configurazione organizzativa del sistema<br />
associativo;<br />
c) adeguata individuazione del contributo aziendale all'organismo in relazione<br />
agli apporti forniti dal Gruppo;<br />
d) composizione degli organismi.<br />
Le parti procederanno a stipulare protocolli o convenzioni per realizzare una<br />
diversificazione e implementazione dei servizi erogati dal DLF nei confronti<br />
degli associati e dei dipendenti delle Società del Gruppo <strong>FS</strong>.<br />
Immediatamente dopo la conclusione del nuovo accordo, si procederà<br />
all’elezione e all'insediamento dei nuovi organi secondo le regole che saranno<br />
stabilite nell'accordo stesso.<br />
Le parti si danno atto che gli attuali organi del D.L.F. restano in carica, in regime<br />
di proroga, fino all'insediamento dei nuovi.