Slides Avv. Marina Capponi - Fondazione Forense Firenze

More documents

Recommendations

Info

Le molestie nel quadro dellediscriminazioni La definizione di molestia non è riconducibiletout court alla nozione di discriminazionediretta, ma è equiparabile alla discriminazionediretta sul piano delle tutele e delle azioni. Non è riconducibile alla nozione didiscriminazione indiretta: il comportamentonon è mai neutro, è indesiderato, illecito, nonsuscettibile di cause di giustificazione12
Definizione di molestie Sono considerate come discriminazioni anchele molestie, ovvero quei comportamentiindesiderati,posti in essere per ragioniconnesse al sesso, aventi lo scopo o l’effettodi violare la dignità di una lavoratrice o di unlavoratore e di creare un clima intimidatorio,ostile, degradante umiliante o offensivo13
Page 1 and 2: Il benessere lavorativo aitempi del
Page 3 and 4: Le molestie nell’ordinamentocomun
Page 5 and 6: La Corte di Giustizia e glistrument
Page 7 and 8: Le discriminazioni di genere :defin
Page 9 and 10: Discriminazione diretta:qualsiasi a
Page 11: Discriminazione indirettaquando una
Page 15 and 16: ….e di molestie sessuali: art.26
Page 17 and 18: Tipologia di molestie sessuali M. V
Page 19 and 20: Gli atti di ritorsione Gli atti, i
Page 21 and 22: Reato contro la persona Elemento so
Page 24 and 25: Attività preventiva Art. 2087 c.c.
Page 26 and 27: Attività preventiva Valutazione de
Page 28 and 29: Il collegato al lavoro (l. n.183/20
Page 30 and 31: le consigliere e consiglieri dipari
Page 32 and 33: le consigliere e consiglieri dipari
Page 34 and 35: La tutela penale in caso di molesti
Page 36 and 37: la responsabilità, le azioni excon
Page 38 and 39: DANNO NON PATRIMONIALE Trib. Sez. l
Page 40 and 41: Il licenziamento per ritorsioneTrib
Page 42 and 43: Tutela antidiscriminatoria3) Azione
Page 44 and 45: l’azione collettiva sommariaurgen
Page 46 and 47: Tutela antidiscriminatoria ONERE DE
Page 48 and 49: Le pari opportunità per tutti Divi
Page 50: Onere della prova nei fattoridivers

Slides Avv. Marina Capponi - Fondazione Forense Firenze

Create successful ePaper yourself

Delete template?

Save as template?