Game on! - Sax.nu

Collega & co
Rombouts schuwt provoceren niet
High Performance
Workspace
RUUD
Collega & co
Dag CEO in spijkerbroek
en coltrui
Hans Rombouts heeft geen favoriet kunstwerk.
Wat is de toegevoegde waarde van de High Performance
Workspace (het nieuwe werken) voor
Eigenlijk wel bijzonder, gezien het feit dat hij voor-
organisaties en haar medewerkers? Dit was de
zitter is van de Saxion kunstcommissie. Juist niet,
belangrijkste vraag in het onderzoek van Arrien
zegt Rombouts, ook communicatieadviseur van de
Termaat, docent en onderzoeker Facility Manage- Het is donderdagochtend 6 oktober. Net als elke werkdag
dienst Interne en Externe Betrekkingen.
ment & Real Estate.
ontwaak ik rond een uur of zeven en pak ik ietwat slaperig
mijn iPad te voorschijn. Mijn iPad heeft sinds ik ‘m heb al de
“Als voorzitter van de kunstcommissie moet je oppassen met
Termaat presenteerde zijn onderzoeksresultaten tijdens het con- televisie verstoten als primaire ochtendbehoefte. Ik kijk wat
het geven van je eigen mening. Ik wil juist de schoonheid zien
gres High Performance Workspace van het kenniscentrum Busi- op Twitter en al snel lees ik over de dood van Steve Jobs. Even
van allerlei verschillende werken, redelijk objectief blijven”,
ness Development & Hospitality. Uit het onderzoek kwamen dacht ik nog dat het weer een flauw grapje was, want je hoort
vindt Rombouts. Op 11 november viert de commissie het tien-
negen verschillende elementen naar voren. Zo leidt een betere er tegenwoordig als wereldburger pas echt bij als je diverse
jarig bestaan. Dat is meteen het afscheid van de voorzitter en
werkomgeving tot een hogere productiviteit, arbeidstevreden- keren bent doodverklaard op Twitter. Helaas bleek het in dit
adviseur: hij gaat met pensioen.
heid en een beter imago, waardoor op termijn besparingen kunnen
worden gerealiseerd. Enkel de focus leggen op het terugdrin-
geval geen grap. Een groot visionair is van ons heengegaan.
De affiniteit met kunst is bij Rombouts al langer aanwezig. “Ik
gen van vierkante meters en medewerkers vooral thuis of elders Ik heb niet vaak dat de dood van
kon in mijn jeugd aardig tekenen en bezocht regelmatig musea.”
laten werken kan omgekeerde effecten hebben.
een of andere beroemdheid mij
Tien jaar geleden stond hij aan de wieg van de kunstcommissie.
De High Performance Workspace houdt een aanbod in van ver- aangrijpt, maar dit hakte er toch
In de afgelopen jaren heeft hij als voorzitter bijzondere zaken
schillende typen werkplekken, zowel binnen als buiten de organi- wel even in. Steve Jobs is een voor-
rond de gekozen kunststukken of exposities meegemaakt. “Wij
satie. De locatie van werkzaamheden en de werkplekken zelf zijn beeld voor mij geworden. Ik heb
willen graag kunst exposeren of aankopen dat past in een on-
afgestemd op de verschillende types medewerkers en de daarbij sinds een aantal jaren de schoonderwijsinstelling.
Maar het mag zeker ook provoceren, of een
horende activiteitenpatronen. In hoeverre Saxion iets met het onheid van Apple-producten ontdekt
minderheid aanspreken. Daar krijgen we soms reacties op.”
derzoek van Termaat doet, is niet bekend. (TK)
en ben me gaan verdiepen in de
persoon van Jobs. Ik heb veel
Zoals die keer toen een kunstenares lieve, driedimensionale de foto’s te zetten met een waarschuwing. Het leverde alleen
productaankondigingen van hem
schaapjes in de vorm van theetafels combineerde met expliciete,
bloederige foto’s van haar overreden kat. “Dat leverde geschokte
reacties op van medewerkers. Het haalde zelfs RTV Oost en het
Algemeen Dagblad. Dat hebben we opgelost door schotten voor
maar meer bezoekers op.” Rombouts is tevreden met wat de
commissie tot nu toe bereikt heeft. “De gebouwen zijn er aanmerkelijk
op vooruit gegaan, ze hebben allemaal hun eigen zeggingskracht
gekregen.” (MvD)
Beeldschermcampagne
gezien en veel over hem gelezen.
Het was een bijzonder mens. Hij
kon mensen binnen Apple de ene
dag de hemel in prijzen en ze de
andere dag in de lift vertellen dat
ze ontslagen waren. Hij kon schel-
Naast het informeren moet Saxion ook voorlichten den, schreeuwen en tieren, maar
over arbeidsomstandigheden. Via Intranet is er ook intens genieten en oprecht
nu al informatie beschikbaar gesteld over de in- trots zijn op zijn medewerkers. De productpresentaties warichting
van werkplekken en over de indeling van ren zo belangrijk voor hem dat hij er weken van te voren al
het werk, ofwel beeldschermwerk. Later dit najaar mee in de weer was. Hij kon zich in hoogst eigen persoon drie
start een campagne.
dagen druk maken over de afstelling van een schijnwerper
in de zaal die de nieuwste iPhone moest belichten. Er zullen
“Op deze manier dragen we bij aan de bewustwording van medewerkers
en studenten, zodat zij gezond blijven”, aldus Toon
weinig CEO’s zijn die dat doen.
Ottink, beleidsmedewerker arbo. Medewerkers krijgen als ze Hij woonde tot zijn dood in een betrekkelijk normaal huis.
hij zelf meer ontwikkeling van bijvoorbeeld zijn didactische
deelnemen aan de trainingen Office 2010 een folder in hun trai- Daarvoor heeft hij zelfs nog in een behoorlijk ruim appar-
vaardigheden. “Deze master biedt beide.”
ningsmap met daarop de eerste informatie over de inrichting tement gewoond waar hij nagenoeg geen meubels in had
van de werkplek en de gezondheidsrisico’s van beeldscherm- staan. Een goede stoel in de woonkamer was genoeg. Alles
Merk je na een jaar studie veranderingen?
werk. Later dit najaar volgt er een campagne waarin ook via straalde eenvoud uit. Menigeen zal opgevallen zijn dat hij
“Ja! Echt honderd procent! Deze master pakt een probleem bin-
leidinggevenden medewerkers op het belang worden geatten- bij productpresentaties steevast in een eenvoudige zwarte
nen de organisatie stapsgewijs aan. En wat je leert, kan je gelijk
deerd. Ook worden er dan binnen Saxion folders uitgedeeld met coltrui en spijkerbroek het podium betrad.
Hans Pleijenaars, docent Engels aan de FEM te Enschede, toepassen. Ik word door collega’s en management gevraagd om
tien handige tips.
volgt de masteropleiding Leren en Innoveren te Deventer. input vanuit de master. Leuke, spontane gesprekken die gaan
Nu is hij dood en dat is een groot gemis. Toch zijn er nog
Sax praat met een man met passie voor zijn werk. “Laten over onszelf (docenten), over onderwijs; niet over alles wat er
In het voorjaar van 2012 worden activiteiten voor studenten genoeg inspirators en visionairs die grootse dingen kunnen
we ons weer bezighouden met waar het om gaat: de stu- omheen hangt. Hier draait het om, dit is de kern.”
wat betreft beeldschermwerk georganiseerd. Ottink: “Wij vinden bereiken. Ook op Saxion. Ben jij er één? Durf jij linksaf als de
dent en het onderwijs.”
dat het ook voor studenten belangrijk is om te weten hoe ze rest rechtsaf slaat? Volg jij altijd je eerste ingeving? Misschien
Hans is zeer tevreden over zijn studie en raadt het zijn collega’s
hun beeldschermwerkplek moeten inrichten en hoe ze op een is dit een goed moment daar eens mee te beginnen.
Wat bracht je ertoe de opleiding Master of Education absoluut aan. “Alle docenten een master? Prima, maar dan wel
gezonde manier hiermee om kunnen gaan.” (WvT)
te volgen?
Master of Education. We hebben in het hbo veel vaktechnisch
“My job is not to be easy on people. My job is to make them
“Ik vroeg me af wat we binnen de academie met Engels wil- goede docenten. Maar lesgeven is een eigen vak. Dat kan je
Meer informatie is te krijgen bij het servicebureau Personeel en better.” - Steve Jobs
24 len. Wat willen studenten, hoe wordt Engels leuk?” Ook wilde leren.” (MSvB)
Financiën of via gezondwerken.saxion.nl.
25
Ruud Greven is docent bij de academie Creatieve Technologie.
Foto: Toma Tudor
Man on
a mission
Foto: Auke Pluim
Foto: Toma Tudor