INTERNE VORDERINGSBELEID VIR VERKEERSBEAMPTES.pdf

4. Ten einde bevorder te word na ‘n Graad I Verkeersbeampte, moet ‘n persoon aan die
volgende vereistes voldoen:
POSBENAMING POSVLAK
KWALIFIKASIE
VEREISTES
Verkeersbeampte Gr I
Ondersoeker van voertuie:
8 Gr 10 +
Bestuurderslisensies om te
kwalifiseer vir gradering as
Toetsbeampte soos in Nr 3
vermeld, & ook
Ondersoeker van voertuie
A Gradering - EC & A Bestuurderslisensie
B Gradering - EB & A Bestuurderlisensie
5. Dat vir die doeleindes van bevordering, riglyn 3 en riglyn 4 uitruilbaar is.
ERVARINGS
VEREISTES
3 jaar
4 jaar
6. Geen bevordering mag plaasvind indien ‘n betrokke beampte nie aan die bepalings van die
Beleid voldoen nie.
7. Alle bevorderings is onderhewig aan Raadsgoedkeuring en vind nie outomaties plaas nie.
PROSEDURE
1. ‘n Verkeersbeampte wat kwalifiseer vir bevordering, moet skriftelik aansoek doen om die
K53 Toetsbeampte vir Leerling- en Bestuurderslisensies of Ondersoeker van Voertuie Kursus
by ‘n geakkrediteerde opleidingskollege by te woon.
2. Die Hoof Verkeersdienste, in oorleg met die Direkteur Ontwikkelingsdienste, sal jaarliks
voldoende begroot ten einde die akkurate toepassing van die Beleid te verseker.
3. Die Hoof Verkeersdienste sal ‘n voorlegging insake bevordering aan die Direkteur
Ontwikkelingsdienste voorlê.
4. Die Direkteur Ontwikkelingsdienste sal op sy beurt die aangeleentheid aan die Direksie voorlê
vir bespreking.
5. Die voorlegging insake bevordering sal ‘n omvattende verslag wees wat ook die finansiële
implikasie vir die Raad voorlê.
6. Na voorlegging aan die Direksie sal ‘n omvattende Item aan die Raad voorgelê moet word
vir finale goedkeuring van die bevordering.
ROLLE
1. Die Munisipale Bestuurder of sy gedelegeerde.
2. Direkteur Ontwikkelingsdienste.
3. Hoof Menslike Hulpbronne.
4. Hoof Verkeersdienste.
5. Senior Personeelbeampte (Werwing en Keuring).
6. Erkende vakbonde.
7. Die Raad.