Adviesrapport Fysieke belasting en Werkdruk in de Wasserij ... - Raltex
Adviesrapport Fysieke belasting en Werkdruk in de Wasserij ... - Raltex
Adviesrapport Fysieke belasting en Werkdruk in de Wasserij ... - Raltex
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Het eerste vraaggebied is:<br />
Zijn er op het gebied van lichamelijke <strong>belast<strong>in</strong>g</strong> (verzuim, klacht<strong>en</strong>, ergonomie of<br />
an<strong>de</strong>rsz<strong>in</strong>s) prioriteit<strong>en</strong> die u zou will<strong>en</strong> aanpakk<strong>en</strong> <strong>in</strong> uw bedrijf?<br />
Het twee<strong>de</strong> vraaggebied is:<br />
Zijn er <strong>in</strong> uw bedrijf mogelijkhed<strong>en</strong> (f<strong>in</strong>ancieel, beleidsmatig, of an<strong>de</strong>rsz<strong>in</strong>s) om<br />
<strong>in</strong>vester<strong>in</strong>g<strong>en</strong> te do<strong>en</strong> om <strong>de</strong> prioriteit<strong>en</strong> op het gebied van lichamelijke <strong>belast<strong>in</strong>g</strong><br />
aan te pakk<strong>en</strong>?<br />
Het resultaat van <strong>de</strong>ze vrag<strong>en</strong> staat hierna <strong>in</strong> e<strong>en</strong> ka<strong>de</strong>r weergegev<strong>en</strong>.<br />
Prioriteit<strong>en</strong> lichamelijke <strong>belast<strong>in</strong>g</strong> (klacht<strong>en</strong> <strong>en</strong> aanpak)<br />
Aanpak rug <strong>en</strong> nek/schou<strong>de</strong>rklacht<strong>en</strong><br />
Belast<strong>in</strong>g van het staan beperk<strong>en</strong><br />
Invoer<strong>en</strong> van roulatiesysteem over alle af<strong>de</strong>l<strong>in</strong>g<strong>en</strong> (verhog<strong>en</strong> van flexibiliteit)<br />
Motivatie van personeel (ergonomie, voorlicht<strong>in</strong>g, tra<strong>in</strong><strong>in</strong>g <strong>en</strong> begeleid<strong>in</strong>g door leid<strong>in</strong>ggev<strong>en</strong>d<br />
personeel, tra<strong>in</strong><strong>in</strong>g van leid<strong>in</strong>ggev<strong>en</strong>d<strong>en</strong>)<br />
De logistiek van <strong>de</strong> processtroom <strong>in</strong> het bedrijf als optie voor <strong>de</strong> aanpak van <strong>de</strong> lichamelijke<br />
<strong>belast<strong>in</strong>g</strong> wordt als belangrijke mogelijkheid gezi<strong>en</strong>.<br />
Mogelijkhed<strong>en</strong> v oor <strong>in</strong>v ester<strong>in</strong>g<strong>en</strong><br />
F<strong>in</strong>anciële <strong>in</strong>vester<strong>in</strong>gsmogelijkhed<strong>en</strong> zijn meest beperkt<br />
Ontwikkel<strong>in</strong>g van personeel <strong>en</strong> leid<strong>in</strong>g is e<strong>en</strong> goe<strong>de</strong> optie<br />
Organisatorische veran<strong>de</strong>r<strong>in</strong>g<strong>en</strong> om klacht<strong>en</strong> aan te pakk<strong>en</strong> word<strong>en</strong> zeer wissel<strong>en</strong>d gezi<strong>en</strong><br />
door <strong>de</strong> <strong>de</strong>skundig<strong>en</strong> (van “onmogelijk” tot e<strong>en</strong>” goe<strong>de</strong> optie”).<br />
1.6 De conclusies van <strong>de</strong> nulmet<strong>in</strong>g <strong>en</strong> <strong>de</strong> werkplekon<strong>de</strong>rzoek<strong>en</strong><br />
Uit het vrag<strong>en</strong>lijston<strong>de</strong>rzoek volg<strong>en</strong> <strong>de</strong> belangrijkste conclusies:<br />
1. Veel werknemers <strong>in</strong> wasserij<strong>en</strong> <strong>en</strong> stomerij<strong>en</strong> v<strong>in</strong>d<strong>en</strong> hun fysieke <strong>belast<strong>in</strong>g</strong><br />
hoog. De fysieke <strong>belast<strong>in</strong>g</strong> wordt vooral bepaald door: langdurig staand werk<strong>en</strong><br />
<strong>en</strong>/of langdurig <strong>in</strong> <strong>de</strong>zelf<strong>de</strong> houd<strong>in</strong>g werk<strong>en</strong>, vele mal<strong>en</strong> per m<strong>in</strong>uut <strong>de</strong>zelf<strong>de</strong><br />
beweg<strong>in</strong>g mak<strong>en</strong> met <strong>de</strong> arm<strong>en</strong>, <strong>en</strong> frequ<strong>en</strong>t draai<strong>en</strong> <strong>en</strong> buig<strong>en</strong> van <strong>de</strong> rug.<br />
2. In wasserij<strong>en</strong> wordt e<strong>en</strong> hoge werkdruk ervar<strong>en</strong>. Volg<strong>en</strong>s werknemers is <strong>in</strong><br />
wasserij<strong>en</strong> <strong>en</strong> stomerij<strong>en</strong> sprake van onvoldo<strong>en</strong><strong>de</strong> afwissel<strong>in</strong>g <strong>in</strong> het werk,<br />
onvoldo<strong>en</strong><strong>de</strong> zelfstandigheid, ontbrek<strong>en</strong> voldo<strong>en</strong><strong>de</strong> leermogelijkhed<strong>en</strong> <strong>in</strong> het<br />
werk <strong>en</strong> is er we<strong>in</strong>ig <strong>in</strong>spraak op het werk.<br />
6