13.07.2015 Views

KNCV JAARVERSLAG 2007

KNCV JAARVERSLAG 2007

KNCV JAARVERSLAG 2007

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>‘Een forse stap voorwaarts’Jong <strong>KNCV</strong> opent deurenEen inspirerend netwerk voor en door chemici‘Ik droom van één grote bèta-alliantie’De geoliede machine C3


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Voorwoord318 2016 ‘ Wij willen het besteproduct maken’Uitgeverij Bèta Publishers is in 2003 gestart met C2W,hét lijfblad van de <strong>KNCV</strong>-leden. Inmiddels zijn er veelbladen, evenementen en websites bijgekomen.Directeur Roeland Dobbelaer: “Het is allemaal meteen gigantische vaart gegaan.”18 ‘Mijn werk heeft effect’Stichting C3 begon ooit als een klein initiatief op deStudie Beurs en is inmiddels uitgegroeid tot eengeoliede machine. “Als ik ergens in het land ben hoef ikniet meer uit te leggen wat C3 is.” Projectleider PaulineSloet gelooft in haar werk.<strong>2007</strong> was voor de <strong>KNCV</strong> een belangrijk jaar. We hebbeneen nieuw beleidsplan ontwikkeld, waarbij we nietover één nacht ijs zijn gegaan. Zo hebben we dankbaargebruikgemaakt van alle bijdragen van de secties. Ook isuitgebreid van gedachten gewisseld met onze achterban tijdensde algemene ledenvergadering.In dit jaarverslag willen wij u een indruk geven van de inhoudvan het beleidsplan en van wat wij de komende jaren vanplan zijn. Zo ambieert de <strong>KNCV</strong> in de toekomst een consulterenderol in alle grote beleidskwesties over chemie in relatie totwerk, onderwijs en onderzoek, en maatschappij.Uiteraard vindt u in dit jaarverslag de feiten zoals u dat vanons bent gewend. Daarnaast treft u interviews aan met mensendie op allerlei manieren betrokken zijn bij de <strong>KNCV</strong>.In geval u bepaalde informatie mist, biedt onze websitekncv.nl wellicht uitkomst. Daar vindt u bijvoorbeeld de uitgebreidejaarverslagen van de secties en de kringen. Bovendienhebben wij dit voorjaar een geheel vernieuwde website gelanceerd.kncv.nl is een digitaal thuis van, voor en door mensenmet een passie voor moleculen.En nu we het toch over dit jaar hebben: we gaan feestvieren,want de <strong>KNCV</strong> viert haar 21e lustrum. Op 6 november 2008vindt de lustrumbijeenkomst plaats in Utrecht.Wij hopen van harte u te ontmoeten op een van onze activiteiten.Gerard van Koten, voorzitterIwan Thonus, directeur20 ‘ Het zijn heel levendigevergaderingen’<strong>KNCV</strong>-beleidsmedewerker Loes Pors heeft zich met volleovergave gestort op de portefeuille Interne Relaties. Zespreekt met alle secties en kringen. “Ik krijg hier veelpositieve reacties op. Er blijkt behoefte aan te bestaan.”21 Feiten en cijfers24 Jaarrekening <strong>2007</strong>28 Algemene gegevensColofonDe beroepsvereniging <strong>KNCV</strong> wordtsinds 1903 gedreven door het maatschappelijkbelang van de chemie. Ze biedt onderdak aanmensen die betrokken zijn bij de chemie en aanverwantedisciplines als life sciences en procestechnologie.De <strong>KNCV</strong> vormt een bron van kennis en inspiratie. Zekomt actief op voor de belangen van haar leden, van studenttot gepensioneerden. Ze ondersteunt hen in hun professioneleontwikkeling en biedt waardevolle diensten. Devereniging draagt bij aan het debat over zaken die spelenop het terrein van de chemie.Het Jaarverslag <strong>2007</strong> is een uitgave van de <strong>KNCV</strong>Gebouw Castellum, ingang CLoire 150, 2491 AK Den HaagT 070-337 87 09F 070-337 87 99E kncv@kncv.nlW www.kncv.nlSamenstelling en FotografieJan-Willem ToeringEindredactieFranny ScholteMarianne O’BreenVormgeving en OpmaakTwin Media bv, CulemborgUitgeverijBèta Publishers b.v.DrukkerijSenefelder Misset BV


4 <strong>KNCV</strong>-Bureau<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Iwan Thonus is al achtjaar het boegbeeld van devereniging. ‘De <strong>KNCV</strong>moderniseren’, dat was zijnzelfbenoemde opdracht. Diemissie is geslaagd. De <strong>KNCV</strong>neemt na de zomer afscheidvan een gedreven mens.‘ De <strong>KNCV</strong> gaat methaar tijd mee’Iwan Thonus: ‘De belangstelling voor het vak chemie groeit en dat is een goede ontwikkeling.’Hoe kijk je terug op <strong>2007</strong>?“<strong>2007</strong> was voor de <strong>KNCV</strong> een belangrijkjaar. Er is een beleidsplan opgesteld voor deperiode <strong>2007</strong> tot en met 2011. Voor mij wasdit het tweede beleidsplan waar ik zelf aanheb meegewerkt en het derde waar ik bij deuitvoering betrokken ben geweest.”“Kenmerkend voor de drie beleidsplannenis dat de <strong>KNCV</strong> ervoor heeft gekozen omnaar de chemie in de meest brede zin te kijken.Dus we richten ons niet alleen op deberoepsgroep van de chemici, maar ook opde mensen die zich bezighouden met lifesciences, biochemie en farmacologie. Ookvoeding hadden we daarin graag willenmeenemen, maar dat is niet gelukt. Hetblijft moeilijk, voeding en chemie zijnduidelijk gerelateerd. Dat wij energie uitvoeding kunnen halen is niets anders daneen chemisch proces, maar voeding heeftaltijd een wat huiverige houding tegenoverchemie gehad.”Kijk je nu anders tegen chemie aan?“Als ik nu kijk naar de beleidsplannen, danzie ik dat we in 2003 het idee hadden datchemie aan het verdwijnen was. We gingen


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong><strong>KNCV</strong>-Bureau 5zelfs een manier bedenken om de term‘chemie’ te omzeilen. In de toekomstverkenningenin 2003 voorspelden we dat het vakchemie in 2030 misschien wel niet meerzou bestaan. Beleidsmakers zeiden dat dechemie klaar was. Er zouden geen ontwikkelingenmeer zijn binnen het vakgebied. Enwaarom zou iemand nog een vakgebied gaanbestuderen dat geen toekomst meer zouhebben? Die visie is inmiddels volledig achterhaald.”“We zijn tot een heel ander inzicht gekomen,namelijk dat chemie hard nodig is omeen aantal problemen waar we als samenlevingmee te maken hebben op te lossen.Denk aan vraagstukken op het gebied van degezondheid, het wereldvoedselprobleem enhet klimaat. Je ziet ook dat het aantal studentenin de chemische vakken aan het toenemenis. De belangstelling voor het vak chemiegroeit en dat is een goede ontwikkeling.”Hoe wil jij de <strong>KNCV</strong>-geschiedenis ingaan?“Ik hoop als degene die is begonnen metde modernisering van de <strong>KNCV</strong>. Ik heb deindruk dat ik een aantal aanzetten heb gegeven,bijvoorbeeld op het gebied van hetsectie beleid. Vroeger hadden we een ledenraadvergadering.Dat was het belangrijkstecontactmoment dat we hadden met de besturenvan de secties. In 2003 hebben we inons beleidsplan vastgesteld dat de secties depijlers vormen van de <strong>KNCV</strong>.”“Dat is makkelijk opgeschreven, maar wehebben er ook echt aan gewerkt om metiedere sectie contact te leggen en gesprekkente voeren. Je ziet nu duidelijk resultaat.De secties en de besturen van de secties wordennauw bij de activiteiten van de <strong>KNCV</strong>betrokken, en dat wordt aan beide kantengeapprecieerd.”“Ook op het gebied van communicatie iser de afgelopen jaren veel gebeurd. Toen ikin mei 2000 bij de <strong>KNCV</strong> kwam, kreeg ikte horen dat er zojuist een communicatiemedewerker was aangenomen die stukjeszou gaan schrijven voor C2W. Maar metstukjes schrijven kom je er niet. We zijn eencommunicatiebeleid gaan ontwikkelenwaarbij we een aantal kernboodschappenhebben gedefinieerd. Van een heel zendergerichtevereniging zijn we meer naar eendialoogmodel gegaan. Ook aan de buitenkantheeft de <strong>KNCV</strong> een opfrisbeurt gehadmet een nieuwe huisstijl en een nieuw logo.”“Een paar weken geleden is onze vernieuwdewebsite online gegaan. Deze site is‘berichtengestuurd’. Dat betekent dat de ledenvia de site op berichten van elkaar kunnenreageren en mijn grote wens is dat deleden hier ook gebruik van gaan maken. Op‘De relatie met de sectiesis van cruciaal belang’die manier zou de site een levend mediumkunnen worden en dat zou prachtig zijn. Ikvind dat we op dat gebied met z’n allen eenforse stap voorwaarts hebben gezet, niet inde laatste plaats door een sterkere samenwerkingmet de VNCI. Wij hebben bijvoorbeeldonze communicatiemedewerker AxelDees gedetacheerd bij de communicatieafdelingvan de VNCI, zodat hij niet alleendeel uitmaakt van een professionele club,maar ook zijn expertise kan gebruiken tenfaveure van zowel de VNCI als de <strong>KNCV</strong>.”Een opdracht voor je opvolger?“Als ik terugkijk op de afgelopen jaren,dan zie ik dat ik keuzes heb moeten maken.Zo vind ik dat we als vereniging ietste lang naar binnen hebben zitten kijken.Dat was overigens onvermijdelijk, wantde relatie met de secties acht ik van cruciaalbelang. Daar hebben we dus voorrangaan gegeven.”“Maar het gevolg is wel geweest dat weonze positie naar de buitenwereld toe eenbeetje hebben verwaarloosd. Via onze ledenzouden we ons veel meer kunnen bemoeienmet het onderzoeksbeleid en daarals <strong>KNCV</strong> vervolgens een mening overkunnen ventileren.”“Er is een periode geweest dat we verkenningenlieten uitvoeren om erachterte komen waar ons vakgebied naartoegaat. Dat hebben we nu een paar jaar nietgedaan. De <strong>KNCV</strong> is daar te weinig zichtbaargeweest.”“Het nieuwe beleidsplan laat een volgendedimensie zien, namelijk het positionerenvan de <strong>KNCV</strong> naar buiten toe. Hetis de bedoeling dat mijn opvolger daareen substantiële invulling aan zal geven.Tegen die achtergrond hebben we ook bepaalddat een voorzitter nu wordt aangetrokkenvoor een periode van twee jaar,zodat hij een duidelijke bijdrage kan leverenom de <strong>KNCV</strong> op de kaart te zetten.”‘Mijn grote wens is dat de site een levend medium wordt.’


6 <strong>KNCV</strong>-Bureau<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong><strong>KNCV</strong> er echt rijp voor moeten makenom die stap te zetten, maar we hebben hetvoor elkaar gekregen en ik heb er absoluutgeen spijt van. Ik heb natuurlijk ookde mazzel gehad dat ik een man als RoelandDobbelaer, de directeur van Bèta Publishers,tegen het lijf ben gelopen. Infeite hebben we al snel een geweldigekans gekregen met de overname van TechnischWeekblad (TW), en dat is een doorslaandsucces geworden. Bovendien hebbenwe met TW een mooie link kunnenleggen naar de beroepsvereniging KIVI‘Er is een verjonging aande gang’Waar ben je trots op?“Op veel dingen. De oprichting vanBèta Publishers was een groot wapenfeit.We hebben C2W ondergebracht in een eigenuitgeverij bij de <strong>KNCV</strong>. Dat is eengouden greep gebleken. We hebben de‘De overname vanTechnisch Weekbladis een doorslaandsucces geworden.’NIRIA waarvan de leden allemaal TWontvangen. Daarmee konden we een significanteoplagevergroting realiseren.”“Ook ben ik erg blij met de oprichtingvan Jong <strong>KNCV</strong>. Het is ontzettend leukom te zien dat jonge mensen enthousiasmeopbrengen om hun spaarzame vrijetijd in te zetten voor de vereniging. Diemensen ontwikkelen heel leuke activiteitenvoor de wat jongere leden.”“Als je op dit moment onze, op nieuweformules gebaseerde, bijeenkomsten bezoekt,dan zie je dat er een verjonging aande gang is. Ik hoop dat iedereen aan debuitenkant ziet dat de <strong>KNCV</strong> gemoderniseerdis, dat de vereniging met haar tijd ismeegegaan.” |‘Jong <strong>KNCV</strong> ontwikkelt heel leuke activiteiten voor de wat jongere leden.’ Een voorbeeld is hetbedrijfsbezoek aan SigmaKalon in <strong>2007</strong>.


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Jong <strong>KNCV</strong> 7Jong <strong>KNCV</strong> is deurnaar interessant netwerk‘Het is heel leuk en vaak ook nuttig om veel mensen te kennen.’Jong <strong>KNCV</strong>-voorzitter Sandra van der Graaf netwerkt wat af.Tijdens haar studie moleculairewetenschappen in Wageningenwas Sandra van der Graaf al lidvan de <strong>KNCV</strong> en actief in de CommissieStudent leden. “Dat was vooral leuk omdatje dan veel studenten van andere universiteitenleert kennen.” Van der Graafstudeerde af in 2001 en promoveerde in2006 op membraanemulgeren. Inmiddelswerkt ze ruim twee jaar bij ASML opde afdeling Immersion and VacuumSystems Development. Naar eigen zeggeneen erg leuk bedrijf met veel jonge,gedreven mensen.Via een oproep in C2W kwam Van derGraaf terecht bij Jong <strong>KNCV</strong>. Het bestuurbestaat uit mensen aan de start van huncarrière, werkzaam in verschillende vakgebiedenen functies. Een initiatief dat alvanaf de oprichting veel succes heeft zijnde Grote Steden Borrels (GSB’s). “Wehebben zojuist de GSB’s gehad in Groningenen Utrecht en die waren weergeslaagd. In een aantal grote steden hebbenwe contactpersonen die ons helpende borrels te organiseren. Het is onzeambitie om dat netwerk verder uit te breiden,zodat we op den duur twaalf GSB’sper jaar kunnen organiseren, elke maandin een andere stad.”BEDRIJFSBEZOEKENJong <strong>KNCV</strong> organiseert ook bedrijfsbezoeken,bijvoorbeeld bij Albemarle,Shell en Unilever. “Meestal starten werond 15.00 uur, zodat mensen niet eenhele dag vrij hoeven te nemen. Als formathanteren we een paar korte chemischinhoudelijke praatjes, een rondleiding eneen afsluitende borrel. We verzoeken debedrijven altijd om ook hun eigen jongemedewerkers uit te nodigen, zodat weover en weer de gelegenheid hebben omte netwerken. De meeste bedrijven reagerenheel enthousiast op onze aanvragen,want op die manier krijgen ze een groepjonge potentials op bezoek die misschienwel belangstelling hebben voor een openstaandevacature.”Een van de doelstellingen van Jong‘We willen twaalf GroteSteden Borrels per jaarorganiseren’<strong>KNCV</strong> is het beschikbaar maken vankennis en kunde en contact bevorderentussen tienduizend <strong>KNCV</strong>-leden en diversejongerennetwerken. “In de praktijkis het namelijk heel leuk en vaak ook nuttigom veel mensen te kennen.”Jong <strong>KNCV</strong> ging in 2005 van start entimmert sindsdien stevig aan de weg.Daar hoort op zijn tijd ook een evaluatiemomentbij. “Onlangs hebben we eenavond met elkaar zitten praten om eensna te gaan of we de goede koers volgen enwaar we die misschien moeten bijstellen.We zijn tot de conclusie gekomen dat weons meer moeten richten op mensen diebijna afstuderen. Of mensen die aan heteinde van hun promotietraject zijn eneen baan zoeken. Dat zijn namelijk demomenten waarop het belangrijk is omeen netwerk te hebben. Jong <strong>KNCV</strong> is bijuitstek voor die doelgroepen interessant.Je ontmoet veel mensen en je komt somsweer bekenden tegen van vroeger. Je leertdan welke carrièrepaden er ook voor joumogelijk zijn. Dat is informatief en leerzaam,maar vooral erg gezellig.” |Sandra van der Graaf: ‘Jong <strong>KNCV</strong> is bijuitstek interessant voor bijna afgestudeerdenen bijna gepromoveerden.’


8 Beleid<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>‘ De <strong>KNCV</strong>-website alsstartpagina van elk lid’Met het nieuwe beleidsplanzet de <strong>KNCV</strong> hoog in. Nietalleen wil ze een inspirerenden participerend netwerk vooren door chemici zijn. Ook wilze fungeren als spreekbuisvoor haar achterban.Voorzitter Hans Hofstraatover ambities en profilering.was een beetje een drukjaar voor mij, want naast mijn“<strong>2007</strong>baan bij Philips was ik tegelijkertijdvoorzitter van de <strong>KNCV</strong>.” HansHofstraat is bij Philips Research verantwoordelijkvoor Strategic Partnerships inHealthcare. Zijn ambitie is door bundelingvan krachten op het grensvlak van chemie,fysica en klinische toepassingen te zorgenvoor betekenisvolle oplossingen in degezondheidszorg. Als voorzitter wasHofstraat nauw betrokken bij de afrondingvan het <strong>KNCV</strong>-beleidsplan <strong>2007</strong>-2011.‘We willen nadrukkelijkinvesteren in mensen énin kwaliteit’De drie speerpunten Chemie en Werk,Chemie en Onderwijs, en Chemie enMaatschappij vormen het hart van hetnieuwe beleidsplan. “Die thema’s zijn vooronze leden het belangrijkst. Daaraan kunnenwe als <strong>KNCV</strong> een goede bijdrage leveren.”De ambitie tot een sterkere profileringloopt als een rode draad door het planheen. Voor elk speerpunt is een concreetactieplan opgesteld.STEUNBij de totstandkoming van het plan gingde <strong>KNCV</strong> niet over één nacht ijs. Hofstraat:


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Beleid 9“Wij hebben met onze achterban, met desecties, maar ook met externe stakeholders,uitgebreid van gedachten gewisseld. HennyKimmels en Loes Pors van Interne Relatieshebben intensief contact met de secties onderhouden.”Volgens Hofstraat is debreedte van de kennis van de <strong>KNCV</strong>ledenuniek. “De secties zijn meer dan ooitbetrokken bij wat zich binnen de <strong>KNCV</strong>afspeelt en spelen een belangrijke rol inhet realiseren van onze doelstellingen.Heel positief is dat ze hun steun aan onsbeleidsplan hebben toegezegd.”“We wilden een stap voorwaarts zetten tenopzichte van het vorige beleidsplan, dat alsdoel had om het imago van de <strong>KNCV</strong> op tepoetsen, om de vereniging levendiger temaken. Dat heeft bijvoorbeeld vorm gekregenin de oprichting van Jong <strong>KNCV</strong>, eengeweldig initiatief dat invulling geeft aan degedachte dat de toekomst van de <strong>KNCV</strong> begintbij jonge leden, en in Het Element, eenaantrekkelijke formule voor de jaarlijkse najaarsvergadering.”Nu wil de <strong>KNCV</strong> een volgende stap zettennaar een profilering als een partner dieserieus wordt genomen, ook op het publiekeen politieke toneel. “De <strong>KNCV</strong> is nietbepaald het eerste aanspreekpunt inNederland op het gebied van chemie. Maaromdat wij toch een belangrijk deel van dechemici in ons land vertegenwoordigen,zou dat wel zo móeten zijn. Zo kunnen wenog meer voor onze leden betekenen.”Hofstraat meent dat in Nederland binnende chemie veel is te bereiken. Chemie isdan ook gedefinieerd als een van de sleutelgebiedenbinnen het Innovatieplatform.“Juist daarom zijn we heel blij met Gerardvan Koten als nieuwe voorzitter. Hij maaktdeel uit van de Regiegroep Chemie, en zalde komende twee jaar de voorzittershamerbij de <strong>KNCV</strong> hanteren.” De periode van hetvoorzittersschap is met een jaar verlengd.“Wij denken dat de voorzitter dan beterin staat zal zijn om zich te profileren alsgezicht van de <strong>KNCV</strong>. De voorzitter zalfungeren als spokesperson, met ondersteuningvan leden die op het desbetreffendeterrein deskundig zijn.”‘De breedte van de kennisvan de <strong>KNCV</strong>-ledenis uniek’Volgens Hofstraat is het niet voldoendeom die deskundigheid te hebben, je moetdie kennis ook kunnen mobiliseren envoor het voetlicht kunnen brengen. Daarvooris de organisatie aangepast. De voorzittervervult hierbij een belangrijke rol,met steun van de andere bestuursleden,een sterke organisatie en een zorgvuldigsamengestelde raad van advies. Dat is eennieuw orgaan van de <strong>KNCV</strong>. “Voor de samenstellingvan die raad letten we vooralop een goede spreiding van expertise enmaatschappelijke posities. Het is de bedoelingdat dit orgaan als klankbord gaatfungeren voor het bestuur.”Voor de implementatie van het beleidsplanis een meerjarige begroting gepresenteerd,die in de laatste algemene ledenvergaderingis goedgekeurd. In de begrotingwordt voorzien in het aantrekken van nieuwemensen op het bureau. “We willen nadrukkelijkinvesteren in mensen én inkwaliteit. We hebben een heel sterke positieals <strong>KNCV</strong> omdat de vereniging ledenin de achterban heeftuit heel veel verschillendedisciplines enmet diverse achtergronden.Het hart van de vereniging wordtnatuurlijk gevormd door de leden, maarhet aftappen en borgen van de deskundigheidvan die leden vergt ook de noodzaakvan een hoog kwalitatief bureau.”Een ander punt van aandacht is effectievecommunicatie, met als doel het echt betrekkenvan de leden bij de <strong>KNCV</strong>. “JonnaWiersma en Axel Dees van Communicatieen Publiciteit hebben veel energie gestoptin de ontwikkeling van een communicatieplan.Zo is er een nieuwe, aantrekkelijkewebsite gemaakt die de basis vormt vooreen web-based community van <strong>KNCV</strong>-leden.Er is 750.000 euro vrijgemaakt uit onze –gelukkig ruime – reserves om al onze doelente bereiken.”INVESTERING“We hebben een proces in gang gezet omvan de <strong>KNCV</strong> een betere, een gezondereen voor de toekomst ook een meer levensvatbarevereniging voor en door de leden temaken.” De teruggang van het ledental isgestopt, het is weer enigszins gegroeid.Hofstraat meent dat er juist in dit digitaletijdperk, waarin individualisme hoogtijviert, behoefte is aan een vereniging als de<strong>KNCV</strong>, waar gelijkgestemde mensen bijelkaar worden gebracht. De <strong>KNCV</strong> zetdigitale hulpmiddelen in om de <strong>KNCV</strong>communityte ondersteunen. “Maar hetinternet kan natuurlijk nooit een geslaagdElement vervangen.”Het succes van de nieuwe koers vergt eenbelangrijke investering in energie, tijd engeld en zal dus pas over enkele jaren zichtbaarworden, schat Hofstraat in. “Het zoumooi zijn als we de komende jaren de verenigingecht weten te mobiliseren, dat wede weblink van de <strong>KNCV</strong> aantreffen alsstartpagina van elk lid, en het telefoonnummervan de <strong>KNCV</strong>-voorzitter in de rolodexvan relevante beleidsmedewerkersen bewindvoerders.” |illustratie: ©pavel richter/dreamstime.comKLANKBORD“Als je een rol wilt spelen op het publiekeen politieke toneel, dan moet je ook iets temelden hebben. En de <strong>KNCV</strong> heeft veel temelden op de gebieden die voor onze achterbanvan belang zijn: werk, maatschappijen onderwijs. Denk aan de vernieuwing inhet onderwijs of de flexibele leerpaden.Wij hebben met onze leden de benodigdedeskundigheid in huis.”‘De <strong>KNCV</strong> zou het eerste aanspreekpunt op het gebied van chemie moeten zijn.’


10 Regiegroep Chemie<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>De vriendendienstNog steeds gegrepen door het vak zet oud-Shell-directeurRein Willems zich in voor de Regiegroep Chemie. ‘We probereneen stuk regie aan te brengen zonder dat we formele verantwoordelijkhedenhebben. Zie het als liefdewerk oud papier.’Volgens Willems is het imago van de chemieonder politici de afgelopen jaren sterk verbeterd.is overal waar hetniet te zien is.” Die opmerkingvan een hoogleraar “Chemiechemie tijdens de propedeuse heeftRein Willems nooit meer losgelaten.De oud-directeur van Shell Nederlandis tegenwoordig lid van de EersteKamer en maakt deel uit van deRegiegroep Chemie, een verzamelingkopstukken uit de wereld van dechemie (zie kader). Het eerste businessplanvan de regiegroep heeftinmiddels groen licht van de overheid.Willems: “Van elke honderd topwetenschappersin de chemie zittener ongeveer acht in Nederland.Dat maakt dat Nederland op wetenschappelijkgebied een behoorlijkepartij meeblaast. De regiegroepis geformeerd om te kijken hoe we,onder meer, de samenwerking tussenpublieke en private instellingenkunnen verbeteren.” Het businessplanbehelst daarom een combinatievan vier samenhangende actielijnen.Brede actielijnen rondom humancapital en imago ondersteunen hetgeheel. In het plan is ook aandachtvoor voldoende aanwas van gemotiveerdpersoneel en het stroomlijnen van regelgeving.TOEKOMSTOnder het motto ‘chemie maakt de toekomst’wil de chemische sector de komendedecennia de motor zijn achter substantiëlegroei in bedrijvigheid en een verregaandeverduurzaming van onze samenleving.Dat kan door functionele productente ontwikkelen, die steeds minder beslag‘De chemie biedtoplossingen voor diverseuitdagingen in de wereld’leggen op fossiele grondstoffen.In haar businessplan heeft de regiegroepeen paar duidelijke ambities geformuleerd:verdubbeling van de bijdrage vanchemie in het BNP in 10 jaar (tot 24 miljardeuro) en een halvering van het gebruikvan fossiele brandstoffen in 25 jaar.“Wij denken dat chemie voor een aantaluitdagingen in de wereld flinke oplossingenkan bieden. Neem bijvoorbeeld deklimaatproblematiek. Volgens ons kunje met de mogelijkheden van de chemiegebaseerd op biosynthese tot een significantereductie komen in het gebruik vanfossiele brandstoffen.”IMAGO“In Nederland zijn er voor chemici enchemisch technologen tien opleidingsinstitutenvoor 550 eerstejaars. Dat is nietefficiënt. We hebben een plan neergelegdillustratie: ©istockphoto.com/onur döngel


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Regiegroep Chemie 11van Rein Willemsfoto: ©nikolaev/dreamstime.com‘Samen met de opleidingsinstituten en leerkrachten bekijken we hoe we meer mensen enthousiastkunnen maken voor het chemievak.’om dit aantal terug te brengen naar zevenopleidingsinstituten voor zevenhonderdeerstejaars. Die problematiek komt aan deorde in de Human Capital Agenda. Samenmet de opleidingsinstituten en leerkrachtenbekijken we hoe we meer mensen enthousiastkunnen maken voor het chemievak.Dat zullen we ook ondersteunen meteen imagocampagne.”Volgens Willems is het imago van de chemieonder politici de afgelopen jaren sterkverbeterd. “Ik heb lang in het buitenlandgewerkt en toen ik vier jaar geleden terugkwamwas de algemene tendens onderpolitici dat de petrochemie en de staalindustriehun langste tijd hadden gehad. Erwerd zelfs rekening gehouden met eensluiting binnen 10 jaar. In de politiek ismen daar inmiddels genuanceerder overgaan denken. Maar in het onderwijs enbij het grote publiek heerst nog niet hetenthousiasme en het begrip dat chemieinhoudelijk enorm kan bijdragen aan deoplossing van het hongerprobleem in dewereld.”INVESTERINGEN“Ik ben me bewust van de scepsis die erheerst ten aanzien van de chemie alskernindustrie in Europa. Maar die scepsiswordt niet onderbouwd door de cijfers.De laatste 50 jaar vindt de groei van de‘Nederland blaast opwetenschappelijk gebiedeen flinke partij mee’basischemie voornamelijk plaats in hetMidden- en Verre Oosten. Maar de chemiein Nederland is de afgelopen jarenwel harder gegroeid dan het BrutoNationaal Product. Als je ziet wat chemischebedrijven de laatste jaren inNederland hebben gebouwd, dan zijn dattoch steeds weer nieuwe investeringen ininstallaties voor producten met een hogetoegevoegde waarde.”Veelzeggend is de steun van de overheidvoor het businessplan van de regiegroep.De regiegroep heeft een aanvraag ingediendvoor een bedrag van 52 miljoeneuro voor een periode van 4 jaar en eenadditionele 4 miljoen euro voor de HumanCapital Agenda. De overheid heeft de aanvraaginmiddels goedgekeurd. Willemsrelativeert: “We proberen een stuk regieaan te brengen zonder dat we formele verantwoordelijkhedenhebben. Zie het eenbeetje als een vriendendienst. Liefdewerkoud papier.” |REGIEGROEP CHEMIEIn september 2005 bestempelde het Innovatieplatform de chemie als innovatief sleutelgebied.Vervolgens is de Regiegroep Chemie opgezet die de ontwikkelrichting van deNederlandse chemie aan moet geven en innovatiegericht onderzoek en nieuwe bedrijvigheidmoet stimuleren. Ook moet de regiegroep de samenhang tussen wetenschap, publiek-privatesamenwerkingsverbanden en bedrijven bewaken. |


12 NPT<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Chemisch technologen van de <strong>KNCV</strong> en van KIVI NIRIAzijn verenigd in de Nederlandse Procestechnologen. Ditsamenwerkingsverband kampt met een teruglopendledenaantal. Voorzitter Jan Willem Veldsink zoektde oplossing in nog meer samenwerken.10_creditNPT wil elan terugbrengen“We zullen moeten erkennendat het vakgebied van deprocestechnologie tegenwoordigminder op de voorgrond staatdan zo’n 20 jaar geleden. Op dit momentzijn er andere vakgebieden in ontwikkelingwaarbij procestechnologen veel meereen faciliterende rol spelen.” NPT-voorzitterJan Willem Veldsink constateerteen duidelijke verschuiving van de positievan de procestechnologie in het maatschappelijkekrachtenveld. “Ook de studierichtingis meer ingebed in andere hoofdrichtingenen daardoor minder herkenbaar.Dat leidt, onder meer, tot een afnemendledenaantal.”RAAKVLAKKENVroeger werden mensen lid van de NPTom een toegankelijke kennisbron te hebben.“Wij voorzagen de leden actief van informatie.Nu zie je dat internet die rol heeftovergenomen en dat de samenleving individualistischeris geworden. Afgestudeerdenworden niet langer zonder meer lid van deNPT tijdens of na hun studie.” Het ant-woord op die ontwikkeling is volgensVeldsink te vinden in het bieden van nieuwelan en meer helderheid over wat de NPTvoor haar leden kan betekenen.‘We hebben grotecongressen naarNederland gehaald’“We moeten eerst analyseren voor wiede NPT interessant kan zijn en vervolgensmeer op zoek gaan naar samenwerkingDe NPT was ook vertegenwoordigd op de <strong>KNCV</strong>-Voorjaarsbijeenkomst <strong>2007</strong>.Jan Willem Veldsink: ‘Wij voorzagen de leden actief van informatie, nu heeft internet die rol overgenomen.’met partijen die met onderwerpen bezigzijn die raakvlakken hebben met procestechnologie.Zo organiseren we bijvoorbeeldeen avondprogramma met deNederlandse Biologische Vereniging.Daar zijn mensen bezig met downstreamprocessing, dat een directe link heeft metde procestechnologie. Op het gebied vanprocesautomatisering werken we samenmet de vakafdeling IT van KIVI NIRIA.Hierdoor kunnen leden hun netwerkverbreden en neemt de kwaliteit van onsaanbod toe.”PROGRAMMADe afgelopen jaren heeft de NPT op deachtergrond de banden met de Europeseworking party’s aangehaald. “Zo hebben wegezamenlijk grote congressen naarNederland gehaald.” Inmiddels is de kalendervoor de komende jaren goed gevuld.Centraal op de kalender staan de jaarlijksterugkerende <strong>KNCV</strong>-Voorjaarsbijeenkomsten het NPS-symposium in het najaar,samen met de Onderzoekschool Procestechnologie.“In de afgelopen 7 jaar isNPS-symposium uitgegroeid tot een evenementmet meer dan driehonderd deelnemers.Om die twee grote symposia heenorganiseren we excursies, zodat we in totaaluitkomen op een breed programmamet ongeveer tien activiteiten per jaar.” |


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Financiën 13DE ONDERNEMENDE BLIKVAN DE PENNINGMEESTERVolgend jaar zit de termijn van <strong>KNCV</strong>-penningmeesterGerard Aaftink erop. Hoe ziet het financiële plaatje eruiten hoe kijkt hij terug op zijn bestuurstijd?vereniging hebben we eenriante financiële positie in“Alstermen van vermogen. Datvermogen is ondergebracht in aandelenpositiesen obligaties en levert rendement.Aan de andere kant komt eraan de exploitatiekant, bijvoorbeeld uitcontributies, te weinig geld binnen. Hetrendement op het vermogen gebruikenwe daarom bijna volledig om een stukvan de exploitatiekosten te dekken.Concreet komt er van elke euro die weuitgeven 75 cent van de leden en eenkwartje van het eigen vermogen. Hetvermogen zelf blijft intact. Dat is dehuidige situatie.”GOUDEN VERMOGEN“De <strong>KNCV</strong> heeft echter een relatiefgroot vermogen. We zien ookeen licht afkalvend ledenbestand.We hebbenonszelf de vraag gesteldof we niet eendeel van het vermogenzouden kunneninzetten omde <strong>KNCV</strong>-ledenmeer te kunnenbieden, met alsdoel om meer ledente krijgen. Dievraag hebben we in het beleidsplanvoorgelegd aan de leden. Dat plan isgoedgekeurd.”“We gaan een deel van het vermogendefiniëren als ‘gouden vermogen’, hetdeel dat je nodig hebt om de verenigingovereind te houden en waar weniet aan mogen komen. Een ander deelgaan we gericht inzetten om het aanbodvan de <strong>KNCV</strong> aan haar leden uit tebreiden.”‘De <strong>KNCV</strong> zou er goedaan doen om meer uithaar schulp te kruipen’Gerard Aaftink: ‘We gaan een deel van het vermogen inzetten om het aanbod van de <strong>KNCV</strong>aan haar leden te vergroten.’“In het beleidsplan staan drie lijnengeformuleerd: werk, onderwijsen maatschappij. Ronddie speerpunten gaan weprojecten opzetten. We trekkendan ook een aantalnieuwe medewerkers aandie daar handen en voetenaan gaan geven. Een deelvan het budget is daarvoorgereserveerd. Op het gebiedvan ‘werk’ willen we een belangrijkestap zetten, maar deexacte organisatievorm is nogniet bekend. Dit jaar komen we meteen concreet voorstel.”“Ik heb altijd met een ondernemendeblik naar devereniging gekeken.We moeten ookwat meer bedrijfsmatigkijken naar de processen,wat doen we zelf en wat besteden weuit, hoe zetten we onze middelen in,hoe doen we dingen en kunnen diemisschien efficiënter? We hebben als<strong>KNCV</strong> nog steeds weinig aan marketinggedaan, activiteiten om zichtbaarderte worden. Mijn voorstel aan mijnopvolger is om dat bedrijfsmatig denkenverder te implementeren, meernaar productbegrotingen te gaan waarbijje de kosten toerekent aan een concreetproduct of dienst die je levert aande leden. Dat proces zetten we nu ingang, maar het is lastig, want het vergteen omslag in denken.”COMMUNICATIE“Ook wat betreft communicatie zoude <strong>KNCV</strong> er goed aan doen om nogmeer uit haar schulp te kruipen. Niette introvert, niet te defensief. In mijndagelijkse praktijk als coach van mensenen organisaties gebruik ik vaak eenmodel waarbij ik uitga van drie parameters:inhoud, organisatie en communicatie.““Je ziet in algemene termen dat chemicivooral excelleren op de inhoud.Qua communicatie valt er nog veel tewinnen. Veel chemici denken dat debuitenwereld hen ziet als vertegenwoordigersvan een vieze bedrijfstak,waar iedereen in een witte labjas rondloopten waar men nog nooit heeft gehoordvan leaseauto’s en klantencontacten.Dat is een compleet achterhaaldbeeld. Voor het grote publiek is chemieiets vanzelfsprekends maar geen hotitem, niet in positieve en niet in negatievezin. Het is tijd om nieuwe rolmodellente ontwikkelen, om eennieuw beeld neer te zetten van dechemie, een beeld dat meer aansluit bijCSI dan bij Doctor Who.” |


14 CMG<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>CMG slaat eenEen van de speerpunten van de Chemie Management Groep was twee symposia per jaarorganiseren. Nu het bezoekers- en ledenaantal slinkt, neemt CMG een nieuwe rol op zich:bijdragen aan de meningsvorming rond maatschappelijke discussies.Voorzitter Marcelle van den Kommer licht de koerswijziging toe.het netwerk van onze bestuursledenhebben wij de“Viabeschikking over uitstekendesprekers voor onze twee jaarlijkse symposia.Het bestuur van de ChemieManagement Groep bestaat namelijk uitslimme mensen met een breed netwerk,dus iedereen kent wel iemand die iets interessantste vertellen heeft over een bepaaldonderwerp. Er zitten mensen in het bestuurvan de CMG van wie ik energie van krijg. Erworden leuke discussies gevoerd. Het isecht fun!” Aan het woord is Marcelle vanden Kommer, de bevlogen voorzitter van deChemie Management Groep (CMG).Jaarlijks organiseert de CMG de jaarlijkseKasteel Maurick-bijeenkomst en een symposiumtijdens Het Element. Die symposiagaan over maatschappelijk relevanteonderwerpen in de context van de chemieen zijn gericht op chemici die in eenmanagementfunctie werken bij een bedrijf,een instituut of een overheidsinstelling.Er komen onderwerpen aan de‘Als CMG willen wijexpertise delen’orde als ‘China, kans of bedreiging’,‘Breek door als ondernemer’, ‘Energy.Down to earth or sky high’ over alternatieveenergie, ‘Spinning in-Spinning out’over het outsourcen van bijvoorbeeldR&D en de ontwikkelingen in deNederlandse chemie, en ‘Bulk- of juistkleinchemie’.“De sprekers presenteren verschillendecases. Voorbeelden zijnondernemers die een fabriekbouwen in China of eenkennisexpert die iets verteltover lokale samenwerkingen het omgaan metMarcelle van den Kommer: ‘In het CMG-bestuur worden leuke discussies gevoerd. Het is echt fun!’


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>CMG 15nieuwe weg infoto: unileverandere culturen. Een mix dus tussenpraktijkvoorbeelden en het aanreiken vanhandvatten.”KANSARMCMG hield eind <strong>2007</strong> tijdens HetElement het symposium ‘Base of thePyramid’. “Als je kijkt naar de wereldbevolking,dan zie je dat de meerderheid moetrondkomen van minder dan 1 dollar perdag. Je kunt jezelf de vraag stellen hoe jedaarmee moet omgaan, of je daar als bedrijfiets aan wilt doen.” Zo lanceerdeUnilever in 2000 het project Shakti inIndia. Kansarme plattelandsvrouwen wordenopgeleid tot entrepreneur en getraindin gezondheid en hygiëne. Ze distribuerenUnilever-producten en kennisnaar hun dorpen.Volgens Van den Kommersnijdt het mes aan twee kanten.De vrouwen verkrijgenenerzijds een inkomen eneen hogere levenstandaard, en anderzijdsverkoopt Unilever meer producten. “Voorjonge medewerkers is dit een hot item. Zewillen voor een bedrijf werken, maar danwel voor een bedrijf dat ook kijkt naar desociaal maatschappelijke kant van ondernemen.”TERUGLOOPIn het algemeen lopen de bezoekersaantallenvan symposia terug. Ook het Base ofthe Pyramid-symposium van CMG trok teweinig bezoekers. Daarnaast loopt het ledenaantalvan de sectie langzaam terug.“De neergaande trend was voor ons aanleidingvoor een heroriëntatie, om na te denkenover de rol van de CMG. Wat willen we‘Wij hebben de inhoudom discussies een veelbetere kwaliteit te geven’en wat kunnen we? Als CMG willen wijexpertise delen, we zijn heel goed in hetsamenbrengen van deskundigheid, maarwe denken vooral een zinvolle bijdrage tekunnen leveren in de meningsvormingrond tal van discussies over maatschappelijkeonderwerpen in de context van dechemie. Als we het hebben over bijvoorbeeldalternatieve energiebronnen, kernenergie,chemie en veiligheid, werkgelegenheidin de chemische indus trie, danzijn dat allemaal onderwerpen waar wijmet onze kennis, ervaring en netwerk eeninhoudelijke input aan kunnen leveren.En dit past ook helemaal binnen het <strong>KNCV</strong>beleid.”RONDETAFELOnlangs kwam het bestuur bij elkaar omeen aantal thema’s en onderwerpen te besprekenwaarin CMG een pro-actieve, sturenderol speelt. CMG wil aan tafel bij partijenbijvoorbeeld uit de politiek (zoals hetInnovatieplatform) en het mkb, die bezigzijn met het vormen van een mening overeen dergelijk onderwerp. “Wij hebben de relevanteinhoud en de kennis om die discussieseen veel betere kwaliteit te geven. Nietdat wij de uitkomst ervan definiëren, maarveel meer in de zin van het starten of faciliterenvan de discussie en het objectief aanreikenvan de inhoud om die discussie de benodigdediepgang te geven. Of CMG in denieuwe opzet nog wel een standaard sectieis, zal in 2008 worden bezien.”Inmiddels heeft het CMG-bestuur eennieuwe missie en strategie geformuleerd.Er is een shortlist met relevante onderwerpenopgesteld. Die is afgestemd met het<strong>KNCV</strong>-Bestuur. Het bestuur steunt denieuwe rol van de CMG binnen de <strong>KNCV</strong>.In 2008 worden er twee rondetafelbijeenkomstenopgestart. |Het project Shakti biedt kansarme plattelandsvrouwen in India een opleiding tot entrepreneur.


16 Bèta Publishers<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>‘Ik droom vanéén grote bèta-alliantie’Mediaschuw is een te groot woord, maar Roeland Dobbelaer,directeur van Bèta Publishers, zoekt de publiciteit niet op.‘Ik geef zelden interviews. Het is altijd ijdelheid en als je het natwee jaar terugleest, is dat met terugwerkende kracht gênant.’Voor de <strong>KNCV</strong> maakt hij een uitzondering.Roeland Dobbelaer laat er geen misverstandover bestaan. “Wij ontwikkelenuitgeverij Bèta Publishersin stilte. Hoe minder je erover zegt, hoe‘Een deel van de groei van Bèta Publisherskomt momenteel uit de beurzen zoals deC2W Career Expo.’beter het gaat.” Bèta Publishers ging op 15december 2003 van start. “Het is allemaalmet een gigantische vaart gegaan. We zijnooit begonnen met vier mensen op de redactievan Chemisch 2 Weekblad.” Inmiddelstelt Bèta Publishers een kleine dertigmedewerkers, zes uitgaven en tien websites.Volgens Dobbelaer is het succes metname te verklaren door de juiste mix vankansen en talenten, en de talenten die dekansen benutten. “Daarnaast hebben wehet vertrouwen van een aantal goede partnersen verloopt de samenwerking tussenBèta en grootaandeelhouder de <strong>KNCV</strong>uitstekend. Het is een heel leuke clubmensen die zich nog steeds uitbreidt.”NETWERK UITBOUWEN“Op dit moment zijn we sterk bezig metde ontwikkeling van evenementen. Ditjaar staan er enkele op het programma.Een deel van de groei van Bèta Publisherskomt momenteel uit de beurzen zoals deC2W Career Expo.” Daarvoor is inmiddelsook een speciale beurscoördinatoraangetrokken. “Daarnaast zijn we ergactief met internet. We zijn bezig met eengrote verbetering van www.betabanen.nl,een overkoepelende vacaturesite voorbèta’s in alle soorten en maten, gekoppeldaan onze bladen C2W en Technisch Weekblad.”‘Rond de zomer zijnwe op honderd websiteste zien’De geplande verbetering is vooral eenkwestie van uitbouwen van een netwerk.“We zoeken samenwerking met zo’nhonderd kleinere tijdschriften, conculega’sen bètaverenigingen, met de insteekdat wij onze vacatures op hun sites mogenzetten. Rond de zomer zijn we ophonderd websites te zien. Daarmee hebbenwe dan een uniek bereik in Nederland,want wij zijn de enige die zo diepin de bètawereld zitten en daar zoveelcontacten hebben. Als je dus een vacaturein de chemie hebt, dan weet je datdie straks op vijftien relevante chemiesiteswordt getoond.”


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Bèta Publishers 17AMBITIEDe ambitie van Bèta Publishers is een kwaliteitsuitgeverijzijn met kwaliteits producten.“Op elk deelgebied willen we bij voorkeurhet beste product maken dat er op dit momentop dit gebied in de Nederlandse taalwordt gemaakt.” Bèta Publishers wil sterkinvesteren in kwaliteit op de lange termijn.Met het schrijven van prachtige verhalendoor geëngageerde mensen wil ze iets terugdoenvoor de bètawereld. “Want daar zijnwij schatplichtig aan. Al onze aandeelhoudersen medewerkers hebben iets met diewereld en vinden dat dus belangrijk.”Volgens Dobbelaer gaat het bij Bèta Publishersniet om aandeelhoudersrendement.“Natuurlijk, wij zijn een gezondeonderneming met een winstdoelstelling,want als je alleen quitte draait kun je nietinnoveren. Maar voor mij is de menselijkemaat een evident uitgangspunt.” Bij destart van Bèta Publishers is besloten omeen uitgeverij te bouwen waar je graag wiltwerken. Niet door alleen keurig netjes decao te volgen, maar vooral door een wederzijdsebetrokkenheid te entameren.“Ik werk hard en stel hoge eisen. Somsvoer ik confronterende functioneringsgesprekken,maar altijd op basis van vertrouwen.Als iets niet lukt, als er een probleemis in de privésfeer, gaat dat altijdvoor. Soms moeten we versnellen, maardan leg ik altijd uit waarom ik bepaaldestappen zet, zodat iedereen begrijpt waarwe naartoe gaan. Ik ben ervan overtuigd datdie benadering meer een sleutel tot succesis dan het stellen van harde targets en hetbedrijven van politieke spelletjes. De uitdagingis altijd hoe je de betrokkenheid kuntversterken, zeker nu we groter groeien.”‘Wij willen het besteproduct maken dat er inNederland te krijgen is’EIGEN IDENTITEITDobbelaer kijkt tevreden terug op de afgelopen5 jaar. “Bèta Publishers is een succes,maar dat was nooit tot stand gekomenzonder <strong>KNCV</strong>-directeur Iwan Thonus. Hijheeft vanaf het allereerste begin in BètaPublishers geloofd en hij heeft zowel deuitgeverij als de <strong>KNCV</strong> goed op weg geholpen.”Momenteel werkt Bèta Publishers alsamen met twintig bètaverenigingen enorganisaties zoals KIVI-NIRIA, NBV en‘We zijn bezig met een grote verbetering vanwww.betabanen.nl.’Stichting Nederland Maritiem Land. “Mijnideaal zou zijn dat de <strong>KNCV</strong> een alliantieaangaat met andere grote bètaverenigingenwaarin elke partij een eigen identiteitbehoudt. En dan natuurlijk één grote uitgeverijdie het hele bètagebied bestrijkt endie de hele bètawereld diensten kan aanbieden.Eén grote bèta-alliantie, daardroom ik van.” |De portfolio van Bèta Publishers is flink gegroeid.


18 C3<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>‘ Ik haal energie uit hetenthousiasme vanPauline Sloet: ‘Ik denk dat mijn werk effect heeft en dat stimuleert mij om verder te gaan ennieuwe dingen te bedenken.’Internetfilmpjes met een ondeugende twist, lesmateriaal voor de Nieuwe Scheikunde en hetland in met de C3-stand. Feel the chemistry-programmaleider Pauline Sloet tot Everlo doet eralles aan om vo-leerlingen tot de chemie te verleiden.Het C3-programma Feel the chemistrylaat vo-leerlingen modernetoepassingen van de chemie zienen zorgt voor goede informatie over beroepenen opleidingen. Pauline Sloet tot Everloleidt dit programma. Op dit moment houdtSloet zich bezig met twee grote projecten.Een ervan is het project Voorlichting Beroepenin de chemie, life sciences en de procesindustrie.Bij dit project zijn 22 partnersbetrokken waaronder 10 universiteiten, verschillendebrancheverenigingen en partijenuit het bedrijfsleven.“Wat het project voor mij aantrekkelijkmaakt is dat ik er van a tot z bij betrokkenben. Ik stond aan het begin van het project,mocht het op touw zetten en zie nu ook hetresultaat ervan. Mijn doelstelling is omelke keer meer scholieren te bereiken,zodat er ook steeds meer scholieren kiezenvoor een opleiding in de chemie, life sciencesen procestechniek. En dat gebeurt ook. Jekunt het toeval noemen of niet, maar sindsde start van het beroepenproject zie je eentoename in de aantallen studenten, ongeveereen stijging van 10 procent ten opzichtevan 2003. Ik denk dat mijn werkeffect heeft en dat stimuleert mij om‘Mijn doelstelling is omelke keer meer scholierente bereiken’verder te gaan en nieuwe dingen tebedenken.”Een van die nieuwe dingen was een websitemet zogenoemde viral videos. Dat zijnkorte, grappige filmpjes die C3 op internetzet in de hoop dat mensen die gaan doorsturen,als een soort virus. Op www.voeljijwatikvoel.nlis een serie filmpjes te zienmet onder meer een ondeugende twist opde muziek van Marilyn – pooh-pooh-pidooh– Monroe. Sloet: “Tja, je moet je natuurlijkwel verplaatsen in je doelgroep, wat houdtze bezig?” Wie de filmpjes doorstuurdemaakte kans op een diner voor twee. Deboodschap was dat je in het dagelijks levenmeer met chemie bezig bent dan je jerealiseert.NIEUW LESMATERIAALHet tweede grote project is VNCI enNieuwe Scheikunde. In dit project wordennieuwe modules voor het scheikundeprogrammavoor havo en vwo ontwikkeld.“Concreet betekent dit dat wij met C3 betrokkenzijn bij de ontwikkeling van nieuwlesmateriaal. We maken nu modules voorhet nieuwe curriculum dat in 2010 moetgaan draaien.”Landelijk heeft de overheid bepaald dathet onderwijs voor scheikunde, wiskunde,natuurkunde en biologie moet verande-


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>C3 19anderen’ren. Niet meer uitsluitend theorieën leren,maar veel meer nadruk leggen op het ineen context plaatsen van de opgedane kennis.Tijdens de behandeling van een onderwerpwordt de theorie uitgelegd, zodat jeop een meer aansprekende manier ziethoe je de exacte vakken kunt toepassen.Dit is een voorstel geweest van de commissieVan Koten. Onder zijn leiding wordenmomenteel overal in het land modulesontwikkeld.De VNCI wilde meer en heeft daaromgeld beschikbaar gesteld om ook moduleste maken waarin de chemische industriecentraal staat. “Aan ons is gevraagd om datdeel te begeleiden. Samen met docentenuit het onderwijs werken we hier nu aan.Al het materiaal plaatsen we op de websitewww.scheikundeinbedrijf.nl zodat leerlingende modules online kunnen volgen.Docententeams verzorgen het inhoudelijkemateriaal en ik ben verantwoordelijkvoor de projectleiding.”Voor het project VNCI en Nieuwe Scheikundezijn inmiddels twee modules klaar.‘Melkzuur, van spierpijn tot kunstknie’ en‘Zelfherstellende Materialen’. De volgendevier modules liggen nu op de tekentafel.Op het Feel the Chemistry-plein tijdens de jaarlijkse Studie Beurs bereikt C3 veel scholieren.‘Je moet je natuurlijkwel verplaatsen inje doelgroep’“Binnenkort gaan we een testfase in, engaan we op scholen proefdraaien met demodules.”GEOLIEDE MACHINESinds C3 in 2003 samen met, ondermeer, de <strong>KNCV</strong> en de VNCI het projectVoorlichting in de Beroepen in de Chemierealiseerde is er enige tijd verstreken. Watooit begon als een klein initiatief op deStudie Beurs, heeft inmiddels een enormevlucht genomen, niet alleen met een prachtigestand, maar ook met ruim drieduizendgeïnteresseerde scholieren in <strong>2007</strong>.C3 is een geoliede machine geworden.“Als ik ergens in het land ben hoef ik nietmeer uit te leggen wat C3 is of wat Feel theChemistry inhoudt. Dat is gewoon bekend.Dat hebben we met z’n allen voor elkaargekregen. We hebben veel persberichtenverstuurd en Arne Mast, de directeur vanC3, is een onvermoeibare netwerker diegeen workshops of congressen laat voorwat ze zijn. Ik vind het geweldig als ikmerk dat mensen leuk vinden wat ik doe ofals het materiaal wat ikheb gemaakt aanslaat.Ik haal energie uithet enthousiasmevan anderen.” |WAT IS C3?Stichting Communicatie Centrum (C3) is in 1993 opgericht door de Vereniging van deNederlandse Chemische Industrie (VNCI), de <strong>KNCV</strong> en de Nederlandse Verenigingvoor Onderwijs in de Natuurwetenschappen (NVON). Haar doel is het beeld dat desamenleving heeft van de chemie, de chemische industrie en het werken in de chemiete verbeteren. De <strong>KNCV</strong> is een van de vaste ondersteuners van C3. Een aantal promotioneleen voorlichtende activiteiten zijn ondergebracht bij C3. Zo draagt de <strong>KNCV</strong> bijaan de promotie van chemie bij jonge mensen. |Eerstejaars studenten in opleidingen in de chemie, life sciences en procestechniekOpleiding/schooljaar 2003 2004 2005 2006 <strong>2007</strong>Wo-niveau 500 591 624 844 857Hbo-niveau 1.998 1.988 2.162 2.342 2.526Mbo-procestechniek 219 142 239 254 389Mbo-labtechniek 1.120 927 1.204 1.029 1.430


20 Interne Relaties<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>‘Veel lobbywerk, hier praten,daar mijn licht op steken.’Dat is in het kort wat bestuursmedewerkerInterne RelatiesLoes Pors voor de <strong>KNCV</strong> doet.In gesprek met eenrasnetwerker.‘ Ik verbindmensen met elkaar’De weg naar de <strong>KNCV</strong> lag niet voorde hand. Loes Pors werkte 13 jaarals apothekersassistente. “Farmacieleek me wel wat, maar met een mavodiplomaop zak kom je niet zo ver.” Zebesloot een studie te gaan volgen. Via viabelandde ze op het hbo en binnen een halfjaar haalde ze haar propedeuse. “Ik werktewel 24 uur per dag, maar ik kreeg er eenenorme kick van, vooral toen ik merkte datik mijn jongste dochter kon helpenop de computer. De rest was bijzaak.”Na dit succes had Pors de smaak tepakken. Een masteropleiding inanorganische en organische chemiein Leiden volgde. “Toen ik klaar wildeik wat anders leuks gaan doen. Ikkan namelijk niet stilzitten.” De functiebestuursmedewerker Interne Relaties bijde <strong>KNCV</strong> kwam op haar pad. “Ik beslootom er gewoon aan te beginnen en later uitgebreidte evalueren. Daar is het niet meervan gekomen. Het bevalt me erg goed.Bovendien is het bijzonder afwisselendomdat ik ook nog een deel van de tijd werkvoor de NVON, de Nederlandse Verenigingvoor het Onderwijs in de Natuurwetenschappen.”ONDERSTEUNINGPors vervult een brugfunctie tussen bureau,bestuur en de secties/werkgroepen.Loes Pors: ‘Ik krijg veel positieve reacties op de sectiegesprekken.’“Ik verbind mensen met elkaar.Daarvoor ben ik veel onderweg, veelaan het vergaderen. Samen met hetbestuurslid Interne Relaties heb ikminimaal een en soms twee keerper twee jaar overleg met elkesectie. Als er behoefte is aan meer gesprekken,kan dat ook.”Zo’n vergadering verloopt vaak volgenseen vast stramien. De sectiegeeft haar wensen aan en de <strong>KNCV</strong>‘Ik kan niet stilzitten’kijkt of ze die kan ondersteunen. “Het zijnheel levendige vergaderingen, er wordt genetwerkt,ik hoor veel en met die informatiekan ik soms iets doen. Er komt altijdeen to do-lijstje uit en die punten handel ikindien mogelijk af. Als een sectiebijvoorbeeld iets wil communiceren,stap ik naar de redactie vanC2W om te vragen wat er mogelijkis. Ik krijg veel positieve reactiesop de sectiegesprekken. Erblijkt behoefte aan te bestaan.”ZWAARTEPUNTOok houdt Pors zich bezig metonderwijszaken. Onderwijs is eenvan de drie speerpunten in hetnieuwe beleidsplan. Het is de bedoelingdat hier in de toekomst hetzwaartepunt van haar functie komt te liggen.“Ik wil graag bijeenkomsten organiserenom mensen wegwijs te maken. Eenvoorbeeld: minister Plasterk heeft eenbrief gestuurd naar universiteiten enhoge scholen waarin hij meedeelt dat er50 miljoen euro subsidie beschikbaarkomt om het rendement van excellentestudenten te verhogen. Mede naar aanleidinghiervan organiseren we dan een bijeenkomstom opleidingsdirecteuren enbeleidsmakers van universiteiten en hogescholenop de hoogte te stellen van desubsidiemogelijkheden.”“Verder wil ik nagaan of er additioneleinitiatieven zijn op te zetten. Een voorbeeldis de universiteiten cursussenlaten organiseren waar jongeleerlingen (8 tot 14 jaar) proefjesmogen komen bekijken. Eenmooi initiatief om de interesse tevergroten voor het scheikundeonderwijs.”|


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>De vereniging21FEITEN EN CIJFERS <strong>2007</strong>DIT HOOFDSTUK VORMT DE DROGE KERN VAN HET <strong>JAARVERSLAG</strong> DAT ALLE STATUTAIR VEREISTE ONDERDELEN BEVAT.DE VERENIGING<strong>KNCV</strong>Jong <strong>KNCV</strong>SectiesNederlandse Vereniging voorBiochemie en Moleculaire BiologieAantal leden9.6913.614Waarvanstudentleden1.3831.383Waarvan geen<strong>KNCV</strong>--Verschil t.o.v.2006 in %1.513 8 901 -8Nederlandse Biotechnologische Vereniging 1.019 25 647 -2Organische Chemie 944 15 24 -7NPT-Nederlandse Procestechnologen 775 10 n.v.t. -9NVVL, Network for Food Experts 750 184 558 +9Analytische Chemie 707 9 8 -8Anorganische & Fysische Chemie 495 5 6 -6Milieuchemie 487 2 20 -6Katalyse 435 6 2 -5Macromoleculen 384 3 1 -7Farmacochemie 357 27 34 -8Scheikunde Onderwijs 340 6 7 +3NSA-Nanostructures & Self-Assembly 146 0 5 -12Radio- en Stralenchemie 102 1 20 +24WerkgroepenChemie en Recht 92 1 3 -8Chemie Historische Groep 69 2 19 +13Chemie Management Groep 130 1 3 -8Consultancy Groep 59 0 3 -9Geochemische Kring 44 1 0 --3-OVERIGE SECTIESVan deze secties zijn geen ledenaantallen bekend bij het <strong>KNCV</strong>-Bureau.• Nederlandse Keramische Vereniging• Nederlandse Vereniging voor Kristalgroei• Nederlandse Vereniging voor Kristallografie• Nederlandse Vereniging voor MassaspectrometrieKRINGENLedenaantallen ultimo <strong>2007</strong> met tussen haakjes het verschil met 2006.Bossche Chemische Kring 73 (-15)Chemische Kring Eindhoven 100 (-40)Chemische Kring Midden Nederland 60 (-7)Chemische Kring Zwolle 69 (+4)Groningse Chemische Kring 83 (=)Haarlemse Chemische Kring 68 (+1)Rotterdamse Chemische Kring 65 (-1)BESTUURSVERSLAG<strong>KNCV</strong>-Bestuur <strong>2007</strong>Voorzitter, Industriële Relatiesprof. dr. J.W. (Hans) Hofstraat (Philips Molecular Medicins)1e vicevoorzitter, Externe relatiesprof. dr. G. (Gerard) van Koten (Universiteit Utrecht)2e vicevoorzitter, Wetenschappelijk Onderwijs en Onderzoekprof. dr. P. (Peter) Folstar (NWO-NGI)ALGEMENE LEDENVERGADERINGENTwee vergaderingen en wel op 19 april <strong>2007</strong> en 8 november <strong>2007</strong>met respectievelijk 27 en 21 deelnemers.


22De vereniging<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Penningmeesterdrs. G. J.M. (Gerard) Aaftink (Aaftink & Rodenburg)Secretarisdr. ir. I. P. (Iwan) Thonus (<strong>KNCV</strong>-Bureau)Bestuurslid Arbeidsmarktzakendr. M.P.R. (Marieke) Spee (AkzoNobel)Bestuurslid Communicatiedr. J.A. (Jonna) Wiersma (Unilever)Bestuurslid Interne Relatiesir. H. (Henny) KimmelsBestuurslid Onderwijsprof. dr. A.M (Alex) van Herk (TU/e)Bestuurslid Maatschappijprof. dr. A. (Alle) Bruggink (DSM)Zaken die in <strong>2007</strong> aan de orde kwamen op de negenbestuursvergaderingen:ONTWIKKELINGEN BIJ DE GELEDINGEN VAN DE <strong>KNCV</strong>Omzetting Secties Chemie & Recht en Consultancy in werkgroepen(rechtstreeks onder de <strong>KNCV</strong> vallend); Opheffing SectieNederlandse Vereniging voor Klinische Chemie en Laboratoriumgeneeskunde;Voorbereiding opheffing werkgroepen Chemie &Recht en Consultancy; Voorbereiding fusie tussen de secties NSAen AF; Verslagen overleggen met Secties; Verslagen Kringoverleggenen Bestuurscommissies; Voorbereiding Raad van Advies.ONDERWIJS EN ONDERZOEKNieuwe Scheikunde; European Chemistry Thematic Network(ECTN); Rapport Profielencommissies, Rapport Onderwijsraad,Rol <strong>KNCV</strong> bij Onderzoek.ACTIVITEITENVoorjaarsbijeenkomst <strong>2007</strong>; Chemistry Career Center op hetBioCareerEvent <strong>2007</strong>; Het Element <strong>2007</strong>.WEBSITEVernieuwing.ARBEIDSMARKTNafase enquêtes <strong>2007</strong>; Carrière Magazine <strong>2007</strong>; RoadmapHuman Capital Agenda van de Regiegroep Chemie.LEDENBELEIDVoorbereiding Beleidsplan <strong>2007</strong>-2011, Uitwerking Beleidsplan inActiviteitenplannen.FINANCIËNJaarrekening 2006; Management Letter Ernst & Young; SubsidieverleningStichting C3; Begroting 2008; Facturatie <strong>2007</strong>;Automatische Incasso van Contributie; Geldmiddelen in Beheer;Aanpassing contributie jonge leden.BÈTA PUBLISHERSHoldingstructuur; Lezersonderzoek C2W; Exposure van de <strong>KNCV</strong>in C2W.DIVERSE ONDERWERPENAlgemene Ledenvergadering; Jaarverslag 2006; Activiteitenplan2008; Voorzittersoverleg; Bestuurssamenstelling; Huisvesting;EuChemS-bijeenkomsten; C6-overleg.MANIFESTATIES:<strong>KNCV</strong> VoorjaarsbijeenkomstDe voorjaarsbijeenkomst op de derde donderdag van april <strong>2007</strong>in de Reehorst in Ede was wederom een groot succes met eenrecord aantal bezoekers. Een groot aantal secties, werkgroepen enJong <strong>KNCV</strong> verzorgden twaalf parallelsessies waarmee 565 deelnemersop de hoogte zijn gebracht van de trends en ontwikkelingenin het vak- en werkgebied.Parallelsessies:Analytische chemie achter hetnieuwsDe polonium-210 moord enandere actuele radiochemischekwestiesBetter food with nanotechnologyChemie Carrière kansrijk navmbo-opleidingDe toekomst van de bulkchemiein NederlandPeter Debye en de gefilmdechemie-industrieToepassing van nieuwewetenschappelijke inzichten inbodem- en sedimentsanering‘Comparison of tools for theanalysis of label-free LC-MS datausing a model dataset’ en‘Proteomics: overview andcurrent status’Inorganic Materials and Devicesfor Sustainable EnergyTechnologiesSmall vs. Big in massspectrometry: bills, moleculesand instruments‘Use and Abuse of Drugs’ en‘Cashing Chemistry; start-up andexpansion of a chemicalcompany’Naam secties, Jong <strong>KNCV</strong>en werkgroepenSectie AnalytischeChemieSectie Radio- enStralenchemieNVVL, Network forFood ExpertsSectie ScheikundeOnderwijsNPT-NederlandseProcestechnologenChemie HistorischeGroepSectie Milieuchemie& WerkgroepMilieubiotechnologievan de NBVNederlandseVereniging voorBiochemie enMoleculaire Biologie& NetherlandsProteomics PlatformNederlandseKeramischeVerenigingNederlandseVereniging voorMassaspectrometrieSectie OrganischeChemieAantalpersonenper zaalDe Toekomst Jong <strong>KNCV</strong> 71PLENAIRE LEZINGProf. Alex van Herk, hoogleraar aan de TU/e en tevens <strong>KNCV</strong>-Bestuurslid Onderwijs verzorgde samen met Arne Mast, directeurvan Stichting C3, de plenaire bijeenkomst. Als (razende) reporterheeft Mast Van Herk aan de tand gevoeld over het onderwijsbeleidvan de <strong>KNCV</strong>. Ook de aanwezigen werd gevraagd te reageren,onder meer om ideeën aan te dragen voor een betere kwaliteit enkwantiteit van leraren.4128652034361757387726


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>HET ELEMENT <strong>2007</strong>In <strong>2007</strong> werd op 8 november voor de derde maal door <strong>KNCV</strong> enC2W Het Element georganiseerd bij de TU Delft. Ook dit jaarpresenteerden bedrijven samen met hun universitaire partners delaatste innovaties en onderzoeksresultaten. Naast de vele workshopsen lezingen, waar bezoekers (633) konden kennismakenmet de bedrijven en hun activiteiten, waren er ook kennispaviljoensop de beursvloer met de thema’s: Life Sciences & HealthPlaza, Catalysis, Industrial Biotechnology, Innovation in polymers,Vitality en Consumer need based food solutions.Het door Jong <strong>KNCV</strong> georganiseerde Lagerhuisdebat over arbeidsmarkt,wetenschap en onderwijs werd zeer positief ontvangen.INTERNE RELATIESSectiegesprekkenEen keer per twee jaar vindt er met iedere sectie/<strong>KNCV</strong>-werkgroepeen overleg plaats met het <strong>KNCV</strong>-Bestuur en -Bureau om na tegaan hoe de secties kunnen worden ondersteund en wat de wensenzijn. Zowel de rol en het functioneren van de sectie, de positievan de sectie binnen de <strong>KNCV</strong>, knelpunten, communicatie, dedienstverlening van het <strong>KNCV</strong>-Bureau en het <strong>KNCV</strong>-Beleidsplan<strong>2007</strong>-2011 zijn naar tevredenheid van een ieder aan bod gekomen.In <strong>2007</strong> zijn de volgende secties bezocht:Sectie Scheikunde Onderwijs; Nederlandse Vereniging voor Biochemieen Moleculaire Biologie; Nederlandse BiotechnologischeVereniging; Sectie Katalyse; Sectie Milieuchemie; NSA-Nanostructuresand Self-Assembly; Sectie Anorganische en Fysische Chemie;NVVL, Network for Food Experts; Chemie Historische Groep; SectieMacromoleculen; Sectie Radio- en Stralenchemie; Sectie OrganischeChemie; NPT-Nederlandse Procestechnologen en Jong <strong>KNCV</strong>.De vereniging 23<strong>KNCV</strong>19 april <strong>KNCV</strong>: Gouden Spatel 2006Janneke Ogink B.Sc.15 juni Organische Chemie: Backerprijs 2006dr. Rienk Eelkema8 november <strong>KNCV</strong>: Gouden Medaille <strong>2007</strong>prof. dr. ir. Jurriaan Huskens16 november Kristalgroei: NVKG/<strong>KNCV</strong> Kristalgroeiprijs <strong>2007</strong>dr. Yohana Perez de DiegoONTWIKKELINGEN BINNEN HET BUREAUBij het <strong>KNCV</strong>-Bureau waren in <strong>2007</strong> tien personen werkzaam diesamen 7,9 fte invulden. Voor de <strong>KNCV</strong> werd hiervan 6,7 fte ingezet,de overige fte’s werden ingezet voor de Stichting DAS en deNVON. Het jaar <strong>2007</strong> heeft qua personele bewegingen rust gekend;alleen aan het eind van het jaar werd wegens pensioneringafscheid genomen van Addy Wulff (secretariaatsmedewerker). |JannekeOginkWinnaar GoudenSpatel 2006VOORZITTERSOVERLEGIn april en september is het <strong>KNCV</strong>-Bestuur bij elkaar gekomen metvertegenwoordigers van de secties. Tijdens de vergaderingen isaandacht besteed aan de ontwikkeling van ledenwervingmateriaal,de activiteitenplanning naar aanleiding van het beleidsplan, de<strong>KNCV</strong>-bijeenkomsten (C2W Career Expo, Het Element en de <strong>KNCV</strong>-Voorjaarsbijeenkomst) en de vernieuwing van de <strong>KNCV</strong>-website.KRINGOVERLEGIn het afgelopen jaar heeft het <strong>KNCV</strong>-Bestuur twee keer, op5 februari en 1 oktober, gesproken met de kringen van de vereniging.Tijdens dit overleg werden ervaringen over de activiteiten,ideeën en nieuwe initiatieven uitgewisseld.OVERZICHT COMMISSIESCommissie StudieverenigingenCommissie OnderwijsCommissie HBO-zakenCommissie NomenclatuurCommissie IUPAC6 vergaderingen4 vergaderingen4 vergaderingen2 vergaderingen1 vergadering<strong>KNCV</strong>-PRIJZEN <strong>2007</strong>In <strong>2007</strong> zijn (mede) door de <strong>KNCV</strong> de volgende prijzen enonderscheidingen uitgereikt:3 maart Farmacochemie: Farmacochemieprijs 2006dr. Lisa Chang7 maart Katalyse: <strong>KNCV</strong> Katalyseprijs <strong>2007</strong>dr. Mark Kuil29 maart NVVL: <strong>KNCV</strong>-Den Hartog Prijs 2006dr. René Koopmanfoto: ivar pel


24Jaarrekening<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>JAARREKENING <strong>2007</strong>BALANS PER 31 DECEMBER 2006 <strong>2007</strong> 2006Activa € €Vaste activaMateriële vaste activa 19.138 25.313Financiële vaste activa 3.482.649 4.215.8353.501.787 4.241.148Langlopende vorderingen 240.000 300.000Vlottende activaVoorraden 1 1Vorderingen en overlopende activa 151.966 287.431Liquide middelen 837.086 264.547989.053 551.979Totaal activa 4.730.840 5.093.127PassivaEigen vermogen 3.801.835 4.084.176Bestemmingsreserves 580.978 580.823Kortlopende schulden enoverlopende passiva 348.027 428.128Totaal passiva 4.730.840 5.093.127GRONDSLAGEN VAN WAARDERING ENRESULTAATBEPALINGActiva en passiva zijn in de balans opgenomen tegen nominalewaarde, tenzij anders vermeld.De <strong>KNCV</strong> participeert in de uitgave van wetenschappelijke bladenvia deelname in EUCHEMSOC. De deelname in Chemistry is gewaardeerdtegen historische kostprijs. Royalty’s van dit blad en vande andere bladen worden in de staat van baten en lasten verantwoord.De participatie in Bèta Publishers wordt gewaardeerd tegen historischewaarde van het aandelenpakket dan wel een lagere waardeindien de omstandigheden hiertoe aanleiding geven.De post Effecten bevat aandelen en obligaties. Obligaties wordengewaardeerd tegen beurswaarde max pari (dat wil zeggen 100%)dan wel lagere marktwaarde. Aandelen en vastgoedfondsen wordengewaardeerd tegen beurswaarde. Koersresultaten op aandelenworden rechtstreeks in het eigen vermogen verwerkt. De kostenvan het aan- en verkopen alsmede het bewaarloon worden in hetjaar waarop zij betrekking hebben ten laste van het resultaatgebracht.De effecten van de <strong>KNCV</strong> dienen te bewerkstelligen dat de verenigingte allen tijde aan haar lopende verplichtingen kan voldoen,over een redelijke reserve beschikt, en dragen zorg voor een aanvullingop het jaarlijkse exploitatiebudget. De portefeuille kent eenRESULTAAT <strong>2007</strong>Staat van Baten en LastenResultaat2006k €Begroting<strong>2007</strong>k €Resultaat<strong>2007</strong>k €Contributies en donaties 750,9 680,0 689.756Overige inkomsten minus kosten 31,7 60,0 91.511Totaal inkomsten 782,6 740,0 781.267Bureaukosten 477,6 495,0 485.698Bestuur en commissies 154,1 161,5 144.569Activiteiten & Communicatie 318,6 361,0 362.863Som der kosten 950,3 1.017,5 993.130Exploitatiesaldo 167,7- 277,5- 211.863Rentebaten en overige inkomsten 207,5 287,5 246.658Rentelasten 2,5 3,0 2.825Opbrengsten uit vermogen 205,0 284,5 243.833Saldo 37,3 7,0 31.970


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Jaarrekening25standaardsamenstelling van 60% aandelen, 30% obligaties enliquide middelen, en 10% aandelen vastgoed en is daarmee alsdefensief van karakter te typeren.De vereniging belegt uitsluitend in hoofdfondsen die zijn genoteerdaan de effectenbeurzen van de landen binnen de Eurozone,aangevuld met Zwitserland en het Verenigd Koninkrijk, en in beursgenoteerdeaandelenbeleggingsfondsen van Nederlandse bankenen de Robecogroep.Voorraden van de vereniging betreffen publicaties en <strong>KNCV</strong>memorabilia.De afzet van de artikelen valt nauwelijks te voorspellenvandaar een waardering tegen € 1. Kosten van aanschaf wordenverwerkt in de Staat van Baten en Lasten van het jaar waarin dezezich voordoen.In de Staat van Baten en Lasten worden contributies, donaties enoverige opbrengsten verantwoord in het jaar waarop zij betrekkinghebben.Dividend- en couponopbrengsten worden bruto ten gunste vanhet resultaat verantwoord, aangezien de vereniging is vrijgesteldvan dividendbelasting.De kosten worden bepaald met inachtnemingvan de hiervoor reeds vermelde grondslagenvoor waardering en toegerekend aanhet verslagjaar waarop zij betrekkinghebben.De vereniging is vrijgesteld van belastingennaar de winst.TOELICHTING OPDE BALANSActivaMateriële vaste activaOmdat bij de verhuizing eind 2005veel nieuwe kantoormeubelen encomputers zijn aangeschaft, zijnde aanschaffingen in <strong>2007</strong> zeerbeperkt gebleven.Financiële vaste activaDe financiële vaste activa betreffeneen participatie in het blad Chemistry,an European Journal, een 65% belangin Bèta Publishers, alsmede een door devereniging gehouden effectenportefeuille.Aangezien Bèta Publishers in <strong>2007</strong> bijzonder goed heeft gedraaiden het jaar met winst heeft afgesloten, is de afwaardering die in2005 had plaatsgevonden teruggedraaid en zijn de aandelen opnominale waarde (her)gewaardeerd.In <strong>2007</strong> is de waarde van de <strong>KNCV</strong>-portefeuille als gevolg vanverkoop en van koersverlies geslonken met een bedrag van intotaal € 751.186.Langlopende vorderingenDeze post betreft een lening aan Bèta Publishers BV. In 2003 werdvoor de start van de onderneming een lening verstrekt ter groottevan € 100.000 met een looptijd van 5 jaar. Begin aflossing in 2005,laatste aflossing in 2009. De <strong>KNCV</strong> ontvangt een rente van 5%.In 2005 werd een lening verstrekt ter grootte van € 200.000 voorde aanschaf van Technisch Weekblad. Omdat op de eerste leningnog niet werd afgelost, is overeengekomen beide leningen samente voegen tot een nieuwe lening ter grootte van € 300.000 met eenlooptijd van 5 jaar. De eerste aflossing heeft in <strong>2007</strong> plaatsgevonden,zodat de vordering nu € 240.000 bedraagt.Voor deze lening is een leningsovereenkomst opgesteld waarin isopgenomen dat het eigendomsrecht van Technisch Weekblad aande <strong>KNCV</strong> in onderpand is gegeven.VoorradenDe voorraden betreffen publicaties en <strong>KNCV</strong>-memorabilia. De afzetvan de artikelen valt nauwelijks te voorspellen, vandaar de waarderingtegen € 1. Kosten van aanschaf worden verwerkt in de Staatvan Baten en Lasten van het jaar waarin deze zich voordoen.Vorderingen en overlopende activaDe vorderingen zijn gewaardeerd tegen nominale waarde. Vooreventuele oninbaarheid wordt een voorziening getroffen.Liquide middelenDoor de verkoop van ABN AMRO aan het bankenconsortiumheeft enerzijds een aandelenomzetting plaatsgevonden, terwijlanderzijds een vergoeding ingeld werd verkregen. Gelet op dewens, voortkomend uit het Beleidsplan,om in 2008 en volgendejaren over extra liquiditeitte beschikken is dit geld niet belegd,maar op deposito weggezet.PassivaEigen vermogenHet eigen vermogen is enigszinsafgenomen, voornamelijk alsgevolg van verwerking van het negatievekoersresultaat op de beleggingsportefeuille.Het is in <strong>2007</strong> wederomgelukt om een positiefjaarresultaat te realiseren, € 30.000hiervan is gereserveerd voor het lustrum 2008 en € 31.970 istoegevoegd aan de Algemene Reserve.BestemmingsreservesDe bestemmingsreserves hebben tot doel activiteiten op specifieketerreinen te ondersteunen, zonder dat deze activiteiten directop de exploitatie van de <strong>KNCV</strong> drukken. Met ingang van 2006 werdbesloten om een aantal jaarlijkse inkomsten en uitgaven met het<strong>KNCV</strong>-fonds te vereffenen.Een specificatie van de wijzigingen in de bestemmingsreserves isin de Specificatie Bestemmingsreserves op pagina weergegeven.Kortlopende schulden en overlopende passivaIn de rubriek is de post Geldmiddelen in beheer (zie ook de Specificatiegeldmiddelen in beheer ten behoeve van congressen oppagina 26) opgenomen. Het betreft de door diverse stichtingenovergemaakte batige saldi van congressen. Die saldi worden sinds2006 per sectie van de <strong>KNCV</strong> gegroepeerd. De saldi staan ter beschikkingvan de sectie voor het organiseren van symposia of, na 5jaar, voor andere doeleinden. Conform afspraken met de secties isin <strong>2007</strong> een groot deel van deze gelden naar de desbetreffendesecties overgemaakt.


26 Jaarrekening<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>TOELICHTING OP DE STAAT VAN BATEN EN LASTENContributies en donatiesUltimo <strong>2007</strong> bedraagt het aantal leden 9.691 (in 2006 was dit9.959). Helaas is dit aantal vertekend omdat er in <strong>2007</strong> opnieuw isonderhandeld met de hbo’s over een bijstelling van de wervingsafspraak.Als gevolg hiervan is de werving van hbo-studenten eerstin 2008 opgestart. Het weergeven aantal is dus exclusief de <strong>2007</strong>-aanwas van hbo-studenten. De aanwas <strong>2007</strong> zal eerst ultimo 2008in de cijfers zichtbaar worden.BureaukostenDe rubriek is ten opzichte van de begroting licht onderuitgeput.In <strong>2007</strong> had het bureau tien personen in dienst voor in totaal7,9 fte, waarvan 6,7 fte voor de <strong>KNCV</strong> werd ingezet.Bestuur en commissiesDe rubriek vertoont een onderuitputting ten opzichte van debegroting.Activiteiten & CommunicatieHet jaarcongres van de <strong>KNCV</strong> wordt sinds 2005 onder auspiciënvan Bèta Publishers als samenwerking van <strong>KNCV</strong> en C2W georganiseerd.Verder was er in de begrotingeen reservering voor het lustrum2008 opgenomen, welke isgerealiseerd. De uitgaven vandeze rubriek zijn binnen debegroting gebleven.Rentebaten en overigeinkomstenDe opbrengsten uitdividend en interestzijn in <strong>2007</strong> ten opzichtevan 2006 ietsgedaald. De overigeopbrengsten zijn conform begroting.De verwachte vereffening met het <strong>KNCV</strong>-fonds isdit jaar beperkt gebleven als gevolg van lagere uitgaven danbegroot in de aangewezen posten.RentelastenDe kosten zijn binnen de begroting gebleven.SPECIFICATIE GELDMIDDELEN IN BEHEER TEN BEHOEVE VAN CONGRESSENSectieSaldo 1 januari<strong>2007</strong>Bijboeking Overboeking Saldo 31 december<strong>2007</strong>Analytische Chemie € 66.609 € 66.609- € 0Anorganische Fysische Chemie € 33.823 - € 33.823- € 0Katalyse € 29.272 € 29.272- € 0Nederlandse Keramische Vereniging € 85 € 85- € 0Macromoleculen € 8.371 € 18.395- € 4.727- € 22.039NVBMB € 4.040 - € 4.040 € 0Nederlandse Vereniging voor Kristallografie € 57.565 - € 4.000- € 53.565NVVL , Network for Food Experts € 133 - € 133- € 0Totaal € 199.898 € 18.395 € 142.689 € 75.604Behalve bij de Nederlandse Vereniging voor Kristallografie zijn de gelden overgeboekt naar de desbetreffende secties. Bij de sectie Macromoleculen is eenpositief saldo van het congres SCM-3 bijgeboekt.SPECIFICATIE BESTEMMINGSRESERVES <strong>2007</strong><strong>KNCV</strong>-fondsStand 1 januari<strong>2007</strong>Interest Bijboekingen Kosten &bijdragenStand 31 december<strong>2007</strong>Fellingafonds € 53.521 € 15.940 € 7.934 € 61.527Voermanfonds<strong>KNCV</strong>-fondsInnovatiefonds€ 111.231€ 93.518€ 322.553€ 15.721€ 6.076€ 1.563€ 7.655€ 23.556€ 119.297€ 76.038€ 324.116Totaal € 580.823 € 37.737 € 1.563 € 39.145 € 580.978In verband met de inzichtelijkheid van de fondsen is besloten om het Fellinga- en het Voermanfonds apart op te nemen naast het <strong>KNCV</strong>-fonds. De uitgavenin <strong>2007</strong> van het <strong>KNCV</strong>-fonds zijn een gevolg van de vereffening die plaatsvindt met de geoormerkte posten in de exploitatierekening. Verder werd eensectie gesteund. De toename van het Innovatiefonds is het gevolg van een toevoeging van gelden uit het opgeheven Receuil-fonds.


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Jaarrekening27ACCOUNTANTSVERKLARINGOpdrachtWij hebben gecontroleerd of de in dit jaarverslag opgenomenverkorte jaarrekening van de Koninklijke Nederlandse ChemischeVereniging (<strong>KNCV</strong>) te Den Haag over <strong>2007</strong> op de juistewijze is ontleend aan de door ons gecontroleerde jaarrekening<strong>2007</strong> van de <strong>KNCV</strong>. Bij die jaarrekening hebben wij op 14 mei2008 een goedkeurende accountantsverklaring verstrekt. Hetbestuur van de vereniging is verantwoordelijke voor het opstellenvan de verkorte jaarrekening in overeenstemming met degrondslagen zoals gehanteerd in de jaarrekening <strong>2007</strong> van de<strong>KNCV</strong>. Het is onze verantwoordelijkheid een accountantsverklaringinzake de verkorte jaarrekening te verstrekken.WerkzaamhedenWij hebben onze controle verricht in overeenstemming metNederlands recht. Dienovereenkomstig dienen wij onze controlezodanig te plannen en uit te voeren dat een redelijke mate vanzekerheid wordt verkregen dat de verkorte jaarrekening op dejuiste wijze is ontleend aan de jaarrekening.Wij zijn van mening dat de door ons verkregen controleinformatievoldoende en geschikt is als basis voor ons oordeel.OordeelNaar ons oordeel is de verkorte jaarrekening in alle van materieelbelang zijnde aspecten op de juiste wijze ontleend aan de jaarrekening.ToelichtingWij vestigen er de aandacht op dat voor het inzicht dat vereist isvoor een verantwoorde oordeelsvorming omtrent de financiëlepositie en de resultaten van de vereniging, en voor een toereikendinzicht in de reikwijdte van onze controle de verkorte jaarrekeningdient te worden gelezen in samenhang met de volledige jaarrekening,waaraan deze is ontleend, alsmede met de door ons daarbijop 14 mei 2008 verstrekte goedkeurende accountantsverklaring.Deze toelichting doet geen afbreuk aan ons oordeel.Den Haag, 14 mei 2008Ernst & Young Accountantsfoto: ivar pelJurriaanHuskensWinnaar GoudenMedaille <strong>2007</strong>


28Algemene gegevens<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>ALGEMENE GEGEVENSper 1 juni 2008CHEMISCHE KRINGENBossche Chemische KringSecretariaat:Dr. T. (Tom) GribnauLangven 25384 PT HeeschT 0412-45 37 94E tcj.gribnau@planet.nlE bck@kncv.nlW www.kncv.nl/kringdenboschChemische Kring EindhovenSecretariaat:Dr. ir. J.C. (Jetse) ReijengaTU/e, Gebouw STW 2.22Postbus 5135600 MB EindhovenT 040-247 30 96F 040-247 83 15E j.c.reijenga@tue.nlE cke@kncv.nlW www.kncv.nl/kringeindhovenChemische Kring Midden NederlandSecretariaat:Dr. J. (Jaap) OdinkNoorderbreedte 33454 KB De MeernT 030-666 73 00E odink.1@hccnet.nlE ckmn@kncv.nlW www.kncv.nl/kringmiddennederlandChemische Kring ZwolleSecretariaat:Dr. ing. P.A.M. (Priscilla) LipsDSM Coating ResinsPostbus 6158000 AP ZwolleT 038-456 95 20F 038-456 92 66E priscilla.lips@dsm.comE ckz@kncvl.nlW www.kncv.nl/kringzwolleGroningse Chemische KringSecretariaat:Dr. K. (Kommer) BruntSpoorlaan 319753 HV Haren GnT 050-534 89 34 (privé)E kommer.brunt@planet.nlE gck@kncv.nlW www.kncv.nl/kringgroningenHaarlemse Chemische KringSecretariaat:Dr. A.J. (Sander) GroenendijkTrompstraat 612014 BE HaarlemT 023-524 28 28E hck@kncv.nlW www.kncv.nl/kringhaarlemRotterdamse Chemische KringSecretariaat:Ir. H.W. (Henk) OttevangersTinbergenplantsoen 23356 BZ PapendrechtT 078-642 96 77E hwottevangers@yahoo.comE rck@kncv.nlW www.kncv.nl/kringrotterdamAFDELINGJong <strong>KNCV</strong>Secretariaat:Ir. M.L. (Marieke) OvereijnderLindenlaan 172382 EC ZoeterwoudeT 06-205 358 98E m.l.overeijnder@tudelft.nlWERKGROEPENChemie Historische GroepSecretariaat:Prof. dr. E. (Ernst) HomburgUniversiteit MaastrichtVakgroep GeschiedenisPostbus 6166200 MD MaastrichtT 043-388 34 95/33 14E e.homburg@history.unimaas.nlChemie Management GroepSecretariaat:<strong>KNCV</strong>-BureauPostbus 2492260 AE LeidschendamT 070-337 87 90F 070-337 87 99E kncv@kncv.nlW www.kncv.nl/cmgGeochemische KringSecretariaat:Dr. B.M. (Boris) van BreukelenVrije Universiteit AmsterdamFac. Aard- en LevenswetenschappenDe Boelelaan 10851081 HV AmsterdamT 020-598 73 93F 020-598 99 40E boris.van.breukelen@falw.vu.nlW www.kncv.nl/geochemischekringSECTIESSectie Analytische ChemieSecretariaat:Dr. G.W. (Govert) SomsenUU, Disciplinegroep Biomedische AnalysePostbus 800823508 TB UtrechtT 030-253 69 51F 030-253 51 80E g.w.somsen@uu.nlW www.kncv.nl/sacSectie FarmacochemieSecretariaat:Dr. J.C.H.M. (Jac) WijkmansN.V. Organon a part of Schering-PloughAfdeling Medicinal ChemistryKamer RK 3225Postbus 205340 BH OssT 0412-66 54 64F 0412-66 25 46E jac.wijkmans@organon.comW www.kncv.nl/farmacochemieSectie KatalyseSecretariaat:Dr. G. (Guido) MulTUD, Fac. of Applied SciencesDelftChemTech, Department of ChemicalTechnologyJulianalaan 1362628 BL Delft


<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Algemene gegevens29T 015-278 43 81F 015-278 82 67E g.mul@tudelft.nlW www.kncv.nl/katalyseSectie MacromoleculenSecretariaat:Dr. W.F. (Wolter) JagerTU Delft, Gebouw voor ScheikundeJulianalaan 1362628 BL DelftT 015-278 26 26F 015-278 74 15E w.f.jager@tnw.tudelft.nlW www.kncv.nl/macromoleculenSectie MilieuchemieSecretariaat:Dr. ir. M.T.O. (Chiel) JonkerUU, IRASPostbus 801763508 TD UtrechtT 030-253 53 38E m.t.o.jonker@uu.nlW www.kncv.nl/milieuchemieNederlandse BiotechnologischeVerenigingSecretariaat:Dr. J.W. (John) ChapmanUnilever Research & DevelopmentPostbus 1143130 AC VlaardingenT 010-460 52 47F 010-46 051 88E john.chapman@unilever.comW www.kncv.nl/nbvNederlandse Keramische VerenigingSecretariaat:Ing. D. (Durk) SminkKNBPostbus 1536880 AD VelpT 026-384 56 30E smink44@planet.nlE secretaris@ceramics.nlW www.kncv.nl/keramiekW www.ceramics.nlNederlandse Vereniging voor Biochemieen Moleculaire BiologieSecretariaat:Prof. dr. M.H.M. (Mathieu) NotebornU Leiden, Biological Chemistry, LICPostbus 95022300 RA LeidenT 071-527 44 14F 071-527 43 57E m.noteborn@chem.leidenuniv.nlW www.kncv.nl/nvbmbNederlandse Vereniging voor KristalgroeiSecretariaat:Dr. M.J. (Marcel) RostUniversiteit LeidenPostbus 95042300 RA LeidenT 071-527 18 83F 071-527 54 04E rost@physics.leidenuniv.nlW www.kncv.nl/kristalgroeiNederlandse Vereniging voor KristallografieSecretariaat:Ing. L. (Leo) WoningGrevelingen 232641 XX PijnackerT 015-361 06 17 (privé)E leo.woning@bruker-axs.nlW www.kncv.nl/kristallografi eNederlandse Vereniging voorMassaspectrometrieSecretariaat:S. (Sander) KosterTNO Kwaliteit van LevenPostbus 3603700 AJ ZeistT 030-694 47 99E sander.koster@tno.nlE secretariaat@denvms.nlW www.kncv.nl/massaspectrometrieW www.denvms.nlNPT-Nederlandse ProcestechnologenSecretariaat:Dr. ir. M.F. (Maartje) KemmereFriesland Foods Corporate ResearchPostbus 877400 AB DeventerT 0570-69 59 81F 0570-69 59 18E maartje.kemmere@frieslandfoods.comW www.kncv.nl/procestechnologieNSA-Nanostructures and Self-AssemblySecretariaat:Prof. dr. E.J.R. (Ernst) SudhölterTU Delft, DelftChemTechJulianalaan 1362628 BL DelftT 015-278 26 86F 015-278 86 68E e.j.r.sudholter@tudelft.nlW www.kncv.nl/vksNVVL, Network for Food ExpertsSecretariaat:Ing. P.E. (Petra) SmitNutri-akt BVPostbus 2083440 AE WoerdenT 0348-46 00 80 of 0317-42 06 13F 0348-46 06 80E nvvl@nvvl.nlW www.kncv.nl/nvvlW www.nvvl.nlSectie Organische ChemieSecretariaat:Dr. ir. J.F. (Jan) VaderN.V. Organon a part of Schering-PloughKamer RX 2120Postbus 205340 BH OssT 0412-66 36 08F 0412-66 35 13E jan.vader@organon.comW www.kncv.nl/organischechemieSectie Radio- en StralenchemieSecretariaat:Dr. G.C. (Gerard) KrijgerTU Delft, TNW-R3-RIHMekelweg 152629 JB DelftT 015-278 44 71E g.c.krijger@tudelft.nlW www.kncv.nl/radioenstralenSectie Scheikunde OnderwijsSecretariaat:Mw. drs. N.I.J. (Nadia) Stringer-VerdeyenMeester van Goerlestraat 295237 JG ’s-HertogenboschT 030-238 86 10 (werk)E nadia.stringer@gmail.comW www.kncv.nl/ssoWERKGROEPEN VAN DE SECTIESWerk- en discussiegroepen van de SectieAnalytische ChemieCE-gebruikersgroepSecretariaat:P. (Pim) Muijselaar, voorzitterSolvay PharmaceuticalsPharmaceutical Analysis Dept.Postbus 9001380 DA WeespT 0294-47 73 15F 0294-43 10 69E pim.muijselaar@solvay.comW www.kncv.nl/analytischesectieDiscussiegroep MonstervoorbewerkingSecretariaat:Dr. ir. E. (Erik) BaltussenNOTOX Safety & Environmental Research BVPostbus 34795203 DL ’s-HertogenboschT 073-640 67 00


30Algemene gegevens<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>F 073-640 67 99E erik.baltussen@notox.nlW www.sampleprep.nlDiscussiegroep Scheiding van Polymeren(DSP)Secretariaat:F.A. (Ab) BuijtenhuijsAkzo Nobel Chemical ResearchDept. CAPPostbus 93006800 SB ArnhemT 026-366 22 55F 026-366 52 80E ab.buijtenhuijs@akzonobel-chemicals.comW www.polymers.tmfweb.nlInfrarood en Raman Discussie GroepSecretariaat:Drs. P. (Peter) de PeinderVibSpecHaaftenlaan 284006 XL TielT 06-430 442 47E pdp@pdp.tmfweb.nlW www.home.wanadoo.nl/peterdep/irdgKennisplatform LabmanagersSecretariaat:Mw. M. (Manon) van MeelCheckmark laboratorium supportPostbus 2423500 3130 AE VlaardingenT 010-248 02 88F 010-248 01 89E manon@checkmark.nlW www.kncv.nl/analytischesectieNederlandse WerkgroepDeeltjeskarakterisering (NWDK)Secretariaat:P.B. (Peter) HoosUnilever Research LaboratoryPostbus 1143130 AC VlaardingenT 010-460 54 76E peter.hoos@unilever.comW www.kncv.nl/analytischesectieNMR DiscussiegroepSecretariaat:J.P.M. (John) van DuynhovenAlgemene Analytische WetenschappenUnilever Research VlaardingenPostbus 1143130 AC VlaardingenT 010-460 55 34F 010-460 53 10E John-van.Duynhoven@unilever.comW www.nmrdg.nlWerkgroep AtoomspectrometrieSecretariaat:P.J. (Jeanette) SmuldersPhilips ResearchHigh Tech Campus 15656 AE EindhovenT 040-274 81 51F 040-274 30 75E jeannette.smulders@philips.comW www.atoomspectrometrie.nlWerkgroep ChemometrieSecretariaat:P. (Paul) EilersMethodology and StatisticsFac. of Social and Behavioral SciencesUtrecht UniversityPostbus 801403508 TC UtrechtT 030-253 44 38F 030-253 57 97E p.h.c.eilers@fss.uu.nlW www.chemometrie.nlWerkgroep FabianSecretariaat:J. (Jaap) WielingXendo Drug DevelopmentHanzeplein 1-539713 GZ GroningenT 050-368 10 13E jaap.wieling@xendo.nlW www.bioanalyse.nlWerkgroep Kwaliteit Test Laboratoria (KTL)Secretariaat:W.T. (Theo) VrijenhoekNutreco-MasterLabPostbus 403880 AA PuttenT 0341-37 17 32F 0341-37 16 70E theo.vrijenhoek@nutreco.comW www.kncv.nl/analytischesectieWerkgroep ProcesanalyseSecretariaat:M. (Michel) HuysDSM ResolvePostbus 186160 MD GeleenT 046-476 75 48E michel.huys@dsm.comW www.procesanalyse.nlWerkgroep ScheidingsmethodenSecretariaat:Prof. dr. ir. ing. R. (Rob) TijssenUniversiteit van AmsterdamNieuwe Achtergracht 1661018 WV AmsterdamT 020-525 52 65T 0317-42 30 18 (privé)F 020-525 66 04E rtijssen@wxs.nlW www.kncv.nl/analytischesectieWerkgroep van de Sectie Anorganische enFysische ChemieWerkgroep ColloïdchemieSecretariaat:Dr. ing. C.J.M. (Ger) KoperTU Delft, DelftChemTechJulianalaan 1362628 BL DelftT 015-278 82 18F 015-278 41 35E g.j.m.koper@tudelft.nlWerkgroep ElektrochemieSecretariaat:Dr. B.A. (Bernard) BoukampChemische TechnologieUniversiteit TwentePostbus 2177500 AE EnschedeT 053-489 29 90F 053-489 46 83E b.a.boukamp@tnw.utwente.nlWerkgroep Grondslagen derThermodynamicaSecretariaat:Dr. W.J. (Wim) Hornix, voorzitterRijksstraatweg 466574 AE UbbergenT 024-365 64 60E wjh@sci.kun.nlWerk/studiegroepen van de NBV• Agro-biotechnologie• Bioreactoren• Dierlijke en plantencelkweek• Maatschappelijke aspecten vande biotechnologie• Milieubiotechnologie• Platform Microbiële Fysiologie• Productisolatie en -zuivering• Toegepaste biokatalyse• Toegepaste moleculaire geneticaZie voor contactpersonen:W www.nbvsite.nlWerkgroepen van de NVBMBProteomics PlatformSecretariaat:Dr. A.H.P. (Twan) AmericaE a.h.p.america@plant.wag-ur.nlW www.proteomics.nl


Nederlandse Vereniging voor Biochemie en Moleculaire Biologie en<strong>KNCV</strong> • Postbus 249 • 2260 AE Leidschendam • 070 337 87 90<strong>KNCV</strong> <strong>JAARVERSLAG</strong> <strong>2007</strong>Algemene gegevens31Werkgroep BioinformaticaSecretariaat:Dr. F.H.J. (Frank) van Enckevort PhDUT, Centre for Molecular and BiomolecularInformaticsPostbus 90106500 GL NijmegenT 024-365 33 58/33 91F 024-365 29 77E f.van.enckevort@cmbi.kun.nlE secretariaat bioinformatica@kncv.nlW www.cmbi.kun.nl/wgbioinfWerkgroep van de Sectie KatalyseDutch Zeolite AssociationSecretariaat:Mw. dr. P.J. (Patricia) KooymanTU Delft, DelftChemTechJulianalaan 1362628 BL DelftT 015-278 90 84F 015-278 63 16E p.j.kooyman@tudelft.nlWerkgroepen van de NederlandseVereniging voor KristallografieWerkgroep EiwitkristallografieSecretariaat:Mw. dr. T.K. (Titia) SixmaNederlands Kanker InstituutMoleculaire CarcinogenesePlesmanlaan 1211066 CX AmsterdamT 020-512 19 59F 020-512 19 54E t.sixma@nki.nlWerkgroep Onderwijs in de KristallografieSecretariaat:Dr. R.B. (Rob) HelmholdtUniversiteit van AmsterdamLaboratorium voor Kristallografi eValckenierstraat 651018 XE AmsterdamT 020-525 70 33F 020-525 69 40E rbh@science.uva.nlWerkgroep PoederdiffractieSecretariaat:Dr. R.B. (Rob) HelmholdtUniversiteit van AmsterdamLaboratorium voor Kristallografi eValckenierstraat 651018 XE AmsterdamT 020-525 70 33F 020-525 69 40E rbh@science.uva.nl<strong>KNCV</strong>-BESTUURVoorzitterProf. dr. G. (Gerard) van Koten1e vicevoorzitterProf. dr. J.W. (Hans) HofstraatSecretarisDr. ir. I.P. (Iwan) ThonusPenningmeesterDrs. G.J.M. (Gerard) AaftinkBestuurslid Chemie en MaatschappijProf. dr. A. (Alle) BrugginkBestuurslid ArbeidsmarktzakenDr. M.P.R. (Marieke) SpeeBestuurslid Onderwijs en OpleidingenProf. dr. A.M. (Alex) van HerkBestuurslid Interne RelatiesProf. dr. S.M. (Saskia) van der ViesCommunicatie en PubliciteitDr. J.A. (Jonna) WiersmaBestuurslid Jonge LedenIr. M.J.G.M (Maarten) van Gils<strong>KNCV</strong>-BUREAUPostbus 2492260 AE LeidschendamBezoekadres:Gebouw Castellum, ingang CLoire 1502491 AK Den HaagT 070-337 87 90F 070-337 87 99E kncv@kncv.nlW www.kncv.nlDirecteurDr. ir. I.P. (Iwan) ThonusBeleidsmedewerkersDrs. L. (Lisette ) van der Beek-PloegDrs. A.J. (Axel) DeesDrs. J. (Judith) van der ZwanBestuursmedewerkerIng. L. (Loes) Pors, MScLedenadministratieM. (Marjan) SewradjFinanciële administratieB. (Bob) ThörigAutomatiseringDr. F.A.W. (Frans) KoemanSecretariaatH.W. (Rieky) Rietmeyer-Visser VOORJAARSBIJEENKOMSTDag voor vak & beroepDonderdag 19 april <strong>2007</strong>Congrescentrum De Reehorst, EdeParallelsessies van de secties:Analytische ChemieAnorganische & Fysische Chemie en Nanostructures and Self AssemblyChemie Historische GroepJong <strong>KNCV</strong>MilieuchemieNederlandse Keramische VerenigingNederlandse ProcestechnologenNetherlands Proteomics PlatformNederlandse Vereniging voor MassaspectrometrieNVVL Network for Food ExpertsOrganische ChemieRadio- en StralenchemieScheikunde OnderwijsMeer informatiewww.voorjaarsbijeenkomst.kncv.nlVJB 2


Illustratie: ©iStockphoto.com/Dean TurnerMoleculen, mensen, meningenPostadresPostbus 2492260 AE LeidschendamBezoekadresLoire 1502491 AK Den HaagT 070-337 87 90F 070-337 87 99E kncv@kncv.nlW www.kncv.nl

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!