IJmondiaan 3-2019_web
08.07.2019 • Views
Share Embed Flag

IJmondiaan 3-2019_web

Gratis magazine voor ondernemers in de IJmond

Gratis magazine voor ondernemers in de IJmond

SHOW MORE
SHOW LESS
ePAPER READ
DOWNLOAD ePAPER
DeIJmondiaan

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

START NOW

JAARGANG 14 | NUMMER 3 | <strong>2019</strong><br />

Buurauto: zakelijk elektrisch<br />

autodelen in de IJmond<br />

Microtechniek wint<br />

ondernemingsprijs<br />

Noord-Holland bij MKB-midden<br />

COVERSTORY<br />

Uw bedrijfsdak<br />

is goud waard<br />

HÉT BUSINESSMAGAZINE VAN DE IJMOND<br />

WWW.IJMONDIAAN.NL

Rabo Lease<br />

Groeimiddel voor ondernemers<br />

Je groei versnellen? Investeer in machines of apparaten.<br />

Met Rabo Lease zijn die gewoon van jou.<br />

Bereken je maandbedrag op:<br />

Rabobank.nl/Lease

VOORWOORD<br />

It’s Spring Party Time<br />

Laat ik het maar bekennen, ik vind het helemaal niet erg hoor,<br />

maar het is af en toe wel vermoeiend, en misschien ook wel een<br />

beetje teveel van het goede.<br />

The Spring Party Time is schijnbaar het favoriete moment in het jaar<br />

om allemaal leuke dingen te organiseren. Manmoedig slaan we ons<br />

een weg door de vele evenementen.<br />

Een greep uit de afgelopen dagen:<br />

Top dat onder leiding van Techport het gelukt is om<br />

een Fieldlab te openen in samenwerking met TATA,<br />

universiteiten en lokale ondernemers. Iedereen die zich<br />

bezighoudt met onderhoud zou hier meer van moeten<br />

weten. En dat werd natuurlijk gevierd met een borrel<br />

en een bitterbal. Verderop leest u meer over deze<br />

verrijking voor de regio.<br />

Waren er bij het Fieldlab nog bitterballen, op de<br />

Transportdag op de Breestraat was het iets serieuzer<br />

aangepakt en waren de bitterballen vervangen door<br />

Foodtrucks. Dat kan ook eigenlijk niet anders als je een<br />

serieuze Truckdag wilt organiseren. Prachtig om te zien<br />

hoe de lokale transportondernemers zich weer eens<br />

gezamenlijk presenteerden in de hele breedte van het<br />

aanbod. Het is een van de economische pijlers van de<br />

regio en daar zijn we gelukkig trots op, getuige de<br />

vele bezoekers.<br />

Een jaarlijks hoogtepunt is ook de haringparty van<br />

de OVIJmond op de halkade in IJmuiden.<br />

Het lijkt ondertussen wel een epidemie te worden. Uit<br />

het hele land krijg je uitnodigen voor een haringparty,<br />

maar zeg nou zelf hoe kunnen ze nou 100 km van de<br />

kust af verstand hebben van haring? Ik denk dat ze het<br />

verschil niet zien tussen een makreel en een haring.<br />

De eerlijkheid gebied mij te zeggen dat ik dat ook<br />

niet zie , maar ik lust dan ook geen haring. Maar<br />

gelukkig is er meestal ook wel een broodje paling of<br />

garnalen te krijgen, en zijn er heel veel mensen om<br />

mee te netwerken.<br />

Interessant is ook deze <strong>IJmondiaan</strong> met weer<br />

alle wetenswaardigheden op ondernemers<br />

gebied in de IJmond. Je mag hem nu gelijk<br />

lezen, maar je mag hem ook meenemen<br />

op vakantie, dan kan je toch nog af<br />

en toe op je vakantiebestemming<br />

wegdromen over onze IJmond.<br />

Het redactieteam van de <strong>IJmondiaan</strong><br />

wenst jullie allemaal een heerlijke<br />

vakantie toe, geniet ervan want<br />

we moeten er daarna weer volle<br />

bak tegenaan.<br />

Jan Boudesteijn<br />

Hoofdredacteur<br />

van het mooiste<br />

onder nemersblad<br />

in de IJmond<br />

redactie@ijmondiaan.nl<br />

Ik realiseer mij dat ik alle nieuwe product presentaties<br />

en netwerkborrels, BBQ’s en weet ik niet wat allemaal,<br />

hier niet noem, maar het zou een interessante lijst<br />

worden.<br />

| juni <strong>2019</strong> - 3

INHOUD<br />

nr 3 - juni <strong>2019</strong><br />

Postcoderoos- initiatieven en SDE+subsidieaanvraag<br />

aantrekkelijk voor ondernemers<br />

8<br />

Uw bedrijfsdak is goud waard<br />

10<br />

Parel in de visserijsector<br />

Zeevisgroothandel C.J. Langbroek mag met recht één van de parels<br />

in de IJmuidense visaserij sector worden genoemd. Het bedrijf aan de<br />

Strandweg koopt verse vis op de Nederlandse en Deense visveilingen,<br />

waarna het door de eigen medewerkers, grotendeels handmatig,<br />

tot een gezond eindproduct wordt verwerkt.<br />

12<br />

Hoe kunnen we elkaar in<br />

actuele ontwikkelingen helpen?<br />

De OV IJmond merkt dat ondernemers door de overheden steeds meer<br />

aangesproken worden op hun maatschappelijke verantwoordelijkheden.<br />

'Daarom moeten wij als bestuur ook goed zijn ingevoerd op de diverse<br />

platformen om tijdig de benodigde verbindingen te kunnen leggen',<br />

zo vertelde voorzitter Ton van der Scheer 23 mei jl. tijdens de algemene<br />

leden vergadering van de OV IJmond.<br />

4 - | juni <strong>2019</strong>

IJMONDIAAN, hét businessmagazine van de IJmond<br />

14<br />

In 2050 is Nederland aardgasvrij<br />

In Nederland hebben we met elkaar besloten dat onze energievoorziening<br />

in 2050 volledig duurzaam moet zijn. Dat betekent<br />

dat we anders gaan werken en produceren. Als ondernemer heeft<br />

u een grote rol in deze energietransitie.<br />

31<br />

32<br />

Handen ineen voor werk nemer<br />

met psychische kwetsbaarheid<br />

Voor werkzoekenden maar ook voor werkenden met een psychische aandoening<br />

is het vaak lastig om werk te vinden c.q. te behouden. Eén van<br />

de knelpunten is dat werkgevers het vaak als lastig ervaren om een manier<br />

te vinden hoe om te gaan met werknemers c.q. solli citanten met een<br />

psychische stoornis. Wat kan je wel/niet vragen? Wat mag je verwachten?<br />

Dat deze groep mensen vaak buiten het arbeidsproces valt is een groot<br />

verlies: voor de betrokkene zelf, maar ook voor de maatschappij.<br />

Succesvolle Open Transportdag in<br />

Breestraat van Beverwijk<br />

Hoe interesseer je meer jongeren voor het mooie transportvak? En<br />

hoe trek je tegelijkertijd meer winkelend publiek naar het centrum van<br />

Beverwijk? Door in de Breestraat de Open Transportdag te organiseren.<br />

Met zo'n 50 prachtige voertuigen, een draaimolen en vele leuke activiteiten<br />

van de winkeliers, werd het evenement Transport & Logistiek, altijd<br />

in beweging een fraai succes.<br />

EN VERDER:<br />

16 Gebruik je stem juist, pas dán word je goed zichtbaar<br />

18 Coalitie Noord-Holland: 'Duurzaam doorpakken'<br />

20 Duurzame mobiliteit is meer dan elektrisch rijden<br />

22 Heb je tegenslag? Omarm de shit!<br />

VOLG ONS VOOR HET ACTUELE<br />

ZAKELIJK NIEUWS IN DE IJMOND<br />

IJMONDIAAN @IJMONDIAAN IJMONDIAAN<br />

WWW.IJMONDIAAN.NL<br />

COLOFON<br />

UITGEVER<br />

IDV MEDIA B.V.<br />

Witte Vlinderweg 11<br />

1521 PS Wormerveer<br />

T: (075) 642 81 14<br />

www.idv.nl<br />

VORMGEVING<br />

IDV RECLAME B.V.<br />

Witte Vlinderweg 11<br />

1521 PS Wormerveer<br />

T: (075) 642 81 14<br />

www.idv.nl<br />

IJMONDIAAN IS OFFICIËLE MEDIAPARTNER VAN:<br />

REDACTIE<br />

Jan Boudesteijn, Marc Kok,<br />

Friso Huizinga en Kiek Berger.<br />

Mail naar redactie@ijmondiaan.nl<br />

VERSPREIDING<br />

6 X per jaar<br />

FOTOGRAFIE<br />

Ed Geels, Reinder Weidijk, Ron Pichel<br />

Fotografie, Shutterstock, Freepik,<br />

Google maps, Peter Herweijer Fotografie,<br />

Kees Berghuis<br />

ADVERTENTIES<br />

Sytze ten Wolde sales manager<br />

075 - 642 81 14 of 06 10 888 333<br />

COLUMNS<br />

De columns in <strong>IJmondiaan</strong> zijn geschreven<br />

vanuit het perspectief van de columnist en<br />

vallen daarmee buiten de verantwoordelijkheid<br />

van de redactie.<br />

<strong>IJmondiaan</strong> wordt gratis in controlled<br />

circulation verzonden naar bedrijven in<br />

de gemeenten Uitgeest, Heemskerk,<br />

Beverwijk en Velsen.<br />

ISSN 2214 - 8795<br />

© Het auteursrecht van deze uitgave<br />

wordt door de uitgever nadrukkelijk<br />

voorbehouden. Het is verboden om<br />

zonder schriftelijke toestemming<br />

onderwerpen te kopiëren en/of te<br />

publiceren.<br />

De uitgever kan niet verantwoordelijk<br />

worden gesteld voor eventuele<br />

schade als gevolg van publicaties<br />

in deze uitgave. Druk- en zetfouten<br />

voor behouden.

PixioDisplay<br />

dé mobiele digitale display<br />

Scan de<br />

QR code voor<br />

meer info of demo<br />

Nieuw in Europa: de PixioDisplay.<br />

De levensgrote banner met beeldscherm en touchscreen. Een echte aandachtstrekker die overal past. Bewegende<br />

beelden spreken direct tot de verbeelding en geven uw boodschap extra kracht. Of je de digitale mobiele display nu<br />

gebruikt voor beurzen, op kantoor of in jouw winkel of showroom, je valt gegarandeerd op bij jouw publiek.<br />

Specs<br />

• 43” touchscreen 1920×1080<br />

• Met WIFI / USB / Ethernet<br />

• Werkt op Android 4.2<br />

• Ingebouwde krachtige speaker<br />

• Solide design, 150 x 60 cm<br />

• Eenvoudig te plaatsen<br />

• Verkrijgbaar in zwart en wit<br />

• Luxe draagtas verkrijgbaar<br />

Mogelijkheden<br />

• roll-up banner alternatief<br />

• beursbanner alternatief<br />

• multifunctioneel presentatiescherm<br />

• innovatieve beurs-display<br />

• vervanger voor uw beursschermen<br />

• opvallende etalage-display<br />

• touchscreen presentatiescherm<br />

www.idv.nl/pixiodisplay

ADVERTORIAL<br />

Ron Duiveman Machinaal Timmerbedrijf uit Heemskerk:<br />

Vakman in kozijnen,<br />

ramen en deuren<br />

Heeft u nieuwe kozijnen, ramen of deuren nodig?<br />

Bij Ron Duiveman Machinaal Timmerbedrijf zijn ze<br />

glashelder. 'Geen klus is ons te gek', zeggen Oscar<br />

Duiveman en Linda de Groot. 'Wij maken kozijnen<br />

zoals de klant ze het liefste ziet. Wij zijn niet gelimiteerd<br />

in ons kunnen, want met ons machinepark van<br />

CNC-gestuurde machines maken we werkelijk alles.'<br />

deur? Alles kan. Het gaan ons niet<br />

om de grootte van een opdracht,<br />

maar om de optimale service<br />

bieden. Mijn vader begon het<br />

bedrijf in 1992 en bracht altijd vakmanschap,<br />

ervaring en de nieuwste<br />

technieken samen. Dat is dé manier<br />

om kozijnen, ramen en deuren van<br />

de juiste kwaliteit op het juiste<br />

moment afgeleverd te krijgen.'<br />

Op de Houtwegen vinden ze wel<br />

hun weg met hout. Want bij<br />

Ron Duiveman timmeren ze op<br />

het Heemskerkse bedrijventerrein<br />

letterlijk en figuurlijk aan de weg.<br />

Of het nu gaat om het prachtige<br />

ambachtelijke handwerk of millimeternauwkeurig<br />

machinaal<br />

werken, op Het Aambeeld 12<br />

draait alles om vakmanschap,<br />

service en een scherpe prijs.<br />

Alles op maat<br />

Ruim een kwart eeuw geleden<br />

begon Ron Duiveman in zijn eentje<br />

z'n timmerbedrijf, anno <strong>2019</strong> hebben<br />

zoon Oscar en Linda de Groot<br />

de dagelijkse leiding over zo'n<br />

20 medewerkers. Vanuit de on -<br />

langs vernieuwde kantoorruimte<br />

kijken de twee uit over de fraaie<br />

werkruimte.<br />

'Als een klant een nieuw kozijn<br />

nodig heeft, tekenen Oscar en<br />

ik deze op de computer', legt<br />

Linda uit. 'Wat zijn de maten?<br />

Moet er een slot in en zo ja,<br />

van welk type? Dat soort zaken<br />

geven we in ons computerprogramma<br />

aan. Vervolgens<br />

worden de gegevens van het<br />

getekende kozijn via software<br />

naar onze speciale Conturexmachine<br />

verzonden. Deze CNCgestudeerde<br />

bewerkingsmachine<br />

pakt vervolgens een blok hout en<br />

bewerkt deze aan zowel de vier<br />

lange als de twee kopse kanten.<br />

Even later zitten alle aangegeven<br />

bewerkingen ook daadwerkelijk<br />

in het hout. Millimeter nauwkeurig<br />

en supersnel klaar.'<br />

Persoonlijk contact<br />

Ron Duiveman Machinaal<br />

Timmerbedrijf is optimaal<br />

in gesteld op de kleine aannemer.<br />

'Persoonlijk contact is daarbij heel<br />

belangrijk. Iedereen kan altijd<br />

gewoon binnenlopen, een afspraak<br />

maken is niet nodig', vertelt Oscar,<br />

terwijl hij een vers bakje koffie neerzet.<br />

'Of het nu gaat om een groot<br />

project of om één kozijn, raam of<br />

Compleet product<br />

Naast het werken met de enorm<br />

handige Conturex-machine, is<br />

Ron Duiveman tevens een kei in<br />

het oude, ambachtelijke handwerk.<br />

'Bij projecten in Amsterdam<br />

dien je alles in gebouwen terug te<br />

brengen naar de originele staat.<br />

Dan moet je bij kozijnen of deuren<br />

bepaalde details maken, die je niet<br />

in nieuwbouw terugvindt. Dat is<br />

erg leuk om te doen', vertelt Linda.<br />

'Wij leveren complete producten.<br />

Het glas, hang- en sluitwerk<br />

en voorgespoten in grondverf<br />

is hierbij inbegrepen',<br />

besluit Oscar. 'Samen<br />

komen we tot de perfecte<br />

oplossing. We leveren altijd<br />

snel. Dankzij ons uitgebreide<br />

machinepark is Ron<br />

Duiveman Machinaal<br />

Timmerwerk in staat korte<br />

doorlooptijden aan te<br />

houden. Onze vakmensen<br />

zorgen voor een perfect<br />

resultaat. Nog koffie?'<br />

Ron Duiveman<br />

Machinaal Timmerbedrijf<br />

Het Aambeeld 12<br />

1969 NC Heemskerk<br />

T: 0251-659784<br />

E: info@ronduiveman.nl<br />

www.ronduiveman.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 7

COVERSTORY<br />

Postcoderoos- initiatieven en SDE+subsidieaanvraag<br />

aantrekkelijk voor ondernemers<br />

Ondernemend IJmond wordt niet alleen<br />

steeds milieu vriendelijker. De verduurzaming<br />

kan ook nog eens financieel<br />

aantrekkelijk zijn. ‘Het levert je als<br />

bedrijf bovendien veel goodwill op,<br />

omdat je maatschappelijk verantwoord<br />

onderneemt’, weten steeds meer<br />

entrepreneurs. Via deel name aan<br />

Postcoderoos-regelingen en een nieuwe<br />

SDE+­ subsidieaanvraag, liggen er ook<br />

nu weer mooie, financiële kansen voor<br />

IJmond-bedrijven.<br />

Uw bedrijfsdak<br />

is goud waard<br />

Bedrijfsdaken zijn goud waard.<br />

Door het plaatsen van zonnepanelen,<br />

wordt er niet alleen<br />

schone energie opgewekt, maar<br />

vallen er op eenvoudige wijze<br />

ook flink wat euro's te verdienen.<br />

Energiek Velsen<br />

Dit is ook mogelijk als u als<br />

ondernemer niet zelf in zonnepanelen<br />

kan of wil investeren. Via<br />

de Postcoderoos-regeling kunt u<br />

namelijk ook uw bedrijfsdak<br />

beschikbaar stellen aan buurtbewoners.<br />

'Deze mensen die in<br />

uw of een direct aangrenzende<br />

postcode wonen, doen de investering<br />

in de panelen en ontvangen<br />

de opgewekte elektriciteit. U<br />

als ondernemer krijgt voor het<br />

beschikbaar stellen van uw bedrijfsdak<br />

een mooie vergoeding', legt<br />

Martijn Mewe van non-profit-coöperatie<br />

Energiek Velsen uit. 'Natuurlijk<br />

geldt: hoe meer vierkante meters<br />

de ondernemer hiervoor aanbiedt,<br />

hoe meer hij ontvangt. Dat kan bij<br />

een dakoppervlakte voor bijvoorbeeld<br />

200 zonnepanelen tijdens<br />

een looptijd van 15 jaar oplopen<br />

tot een serieuze dakvergoeding.'<br />

Stormvogels eerste project<br />

Autobedrijf Stormvogels in<br />

IJmuiden wordt het eerste Postcoderoos-project<br />

van Energiek Velsen.<br />

8 - | juni <strong>2019</strong>

'HET ENTHOUSIASME BIJ<br />

BEWONERS IS ZÓ GROOT<br />

DAT ER NOG VELE DAKEN<br />

KUNNEN VOLGEN!'<br />

Martijn Mewe<br />

'We gaan nu van start en zijn<br />

komend najaar operationeel met<br />

circa 130 zonnestroomdelen', vertelt<br />

Mewe. 'Het enthousiasme bij<br />

bewoners is zó groot dat er nog<br />

vele daken kunnen volgen. We zien<br />

dat bedrijfsdeelname de binding<br />

met de buurt vergroot. Bijvoorbeeld<br />

doordat jaarlijks een restitutieformulier<br />

bij de deelnemers op<br />

de mat valt met daarop de naam<br />

van het bedrijf dat het dak beschikbaar<br />

stelt.'<br />

Energiek Velsen zoekt in Velsen actief<br />

naar meer bedrijfsdaken waar deze<br />

collectieve zonnestroom-installaties<br />

geïnstalleerd kunnen worden. Wilt<br />

u participeren of meer info? Neem<br />

contact op met Martijn Mewe:<br />

martijnmewe@energiekvelsen.nl<br />

en 06 - 502 152 82, of bekijk de<br />

<strong>web</strong>site www.energiekvelsen.nl<br />

Zon op Uitgeest<br />

Binnen de IJmond zijn vergelijkbare<br />

initiatieven in opstart in Beverwijk<br />

en Heemskerk. Ook in Uitgeest is<br />

men actief. 'Zo is Zon op Uitgeest<br />

voortgekomen uit het initiatief<br />

Duurzaam Uitgeest Energie<br />

Coöperatie (DUEC) voor het<br />

realiseren van Postcoderoosprojecten',<br />

vertelt Henk Smit. 'Dit<br />

is een interessante fiscale regeling,<br />

die recht geeft op een korting<br />

op de energiebelasting als een<br />

particulier of ondernemer samen<br />

met anderen investeert in opwekking<br />

van duurzame energie. Dit kan<br />

bijvoorbeeld via een zonnestroominstallatie<br />

op een dak. Je hoeft<br />

geen groot bedrijf te hebben. Ook<br />

ondernemers met een kleinverbruik<br />

aansluiting (3 x 80A) kunnen hieraan<br />

meedoen.'<br />

Zon op Uitgeest is op zoek naar<br />

daken op het bedrijventerrein<br />

voor deze projecten. 'Momenteel<br />

is er al voor ruim 500 panelen<br />

ingeschreven voor het dak aan de<br />

Molenwerf 20 in Uitgeest, beter<br />

bekend als Monkey Town', zegt<br />

Smit. 'Dit dak is inmiddels al te<br />

klein. Wij zijn dus op zoek naar<br />

ondernemers c.q. dakeigenaren,<br />

die naast een bijdrage aan de<br />

lokale economie ook willen<br />

bijdragen aan de energieopwekking<br />

voor bewoners. Meer<br />

informatie hierover is eenvoudig<br />

te vinden via onze <strong>web</strong>site www.<br />

zonopuitgeest.nl', aldus Smit.<br />

Aantrekkelijke SDE+subsidie<br />

In de eerste <strong>IJmondiaan</strong> van<br />

<strong>2019</strong> hebben we geschreven dat<br />

GreenBiz IJmond voor regionale<br />

ondernemers een SDE+subsidie<br />

zou gaan aanvragen. Deze actie<br />

is een groot succes geworden. In<br />

totaal hebben 25 bedrijven voor<br />

een totaal dakoppervlak van liefst<br />

100.000 vierkante meter subsidie<br />

gekregen.<br />

André Dijkman van Dijkman<br />

Carbaat Bouw heeft vorig jaar<br />

SDE+subsidie gekregen. Sinds<br />

1 januari jl. wekt hij met 380<br />

zonnepanelen op zijn Beverwijkse<br />

bedrijfsdak de eigen stroomvoorziening<br />

op. 'We hebben nu geen<br />

elektriciteitsrekening meer.<br />

Sterker: omdat we meer kilowattuur<br />

produceren dan we verbruiken,<br />

kunnen we het surplus<br />

aan kilo wattuur aan het netwerk<br />

terug geven. Daar krijgen we per<br />

kilowattuur een subsidie op, zodat<br />

we in totaal 10 cent per opgewekte<br />

kWh krijgen.'<br />

Naast het feit dat de zonnepanelen<br />

'een hartstikke leuk rendement',<br />

opleveren, is Dijkman tevens blij milieuvriendelijker<br />

te kunnen werken.<br />

'MVO-ondernemen vinden wij belangrijk.<br />

Zoals de mensheid nu bezig<br />

is met het milieu, gaat het niet goed.<br />

Gebruik als bedrijfsleven daarom die<br />

tig vierkante dakmeters die makkelijk<br />

voor zonnepanelen gebruikt kunnen<br />

worden. Dankzij de SDE+subsidie<br />

is het financieel aantrekkelijk, maar<br />

het is ook leuk. Als je eenmaal zonnepanelen<br />

hebt, ga je bovendien<br />

kritischer kijken naar je stroomgebruik.<br />

Of je dat met bijvoorbeeld<br />

LED-lampen verder kunt verminderen.<br />

Het is een win-win-situatie.'<br />

Doe mee met de nieuwe<br />

subsidieaanvraag<br />

'Vanuit GreenBiz Energy roepen we<br />

bedrijven op mee te doen met de<br />

nieuwe SDE+subsidieaanvraag<br />

voor aanstaande oktober', zegt<br />

Jan Boudesteijn namens GreenBiz.<br />

'Deze aanvraag is bedoeld voor<br />

ondernemingen met grotere daken.<br />

De huidige stand is nu 35.000 vierkante<br />

meter dak, maar we zoeken<br />

naar meer.'<br />

Ook Postcoderoos<br />

Jan Boudesteijn en GreenBiz<br />

benadrukken dat ondernemers<br />

met kleine(re) daken de interessante<br />

mogelijkheid van de Postcoderoos<br />

hebben. 'Of het nu gaat om een<br />

SDE+subsidie aanvragen of<br />

deelname aan de Postcoderoos,<br />

alles is goed. Zolang je het kiezen<br />

voor verduurzaming maar wel doet.'<br />

Voor meer informatie: bel of mail<br />

met Jan Boudesteijn: 06 - 53 24 68 58,<br />

jboudesteijn@greenbizijmond.nl<br />

www.greenbizijmond.nl

ADVERTORIAL<br />

Zeevisgroothandel C.J.<br />

Langbroek mag met recht<br />

één van de parels in de<br />

IJmuidense visserij sector<br />

worden genoemd. Het bedrijf<br />

aan de Strandweg koopt<br />

verse vis op de Nederlandse<br />

en Deense visveilingen,<br />

waarna het door de eigen<br />

medewerkers, grotendeels<br />

handmatig, tot een gezond<br />

eindproduct wordt verwerkt.<br />

Zeevisgroothandel C.J. Langbroek<br />

Parel in de v<br />

'Onze kracht ligt in het fileren,<br />

verpakken, vacumeren en diepvriezen<br />

van verse vis', vertelt<br />

Cor Langbroek terwijl hij door de<br />

productiehal loopt. 'Wij werken<br />

voor onder andere visverwerkende<br />

bedrijven, waar we de vis voor<br />

inkopen en verwerken, maar we<br />

leveren ook aan winkels, waarbij<br />

we ook het transport verzorgen.<br />

Onze handel bestaat vooral uit<br />

kabeljauw, zalm, schol en tong,<br />

de populaire vissoorten die het<br />

in de winkel goed doen.'<br />

Het bedrijf van Langroek kent<br />

een lange historie. Zijn opa richtte<br />

het bedrijf zo'n tachtig jaar geleden<br />

op met compagnon Van Es.<br />

Zij hadden nog geen eigen pand<br />

en waren vooral te vinden op<br />

de veilingen van Den Helder en<br />

Urk. Daar kochten zij tong voor<br />

IJmuidense handelaren, want die<br />

vissoort was toen ook al populair<br />

en in IJmuiden werd te weinig<br />

aangevoerd om aan de vraag<br />

te kunnen voldoen.<br />

Net als Cor kwam ook zijn vader op<br />

jonge leeftijd in het bedrijf terecht.<br />

Hij was net 27 jaar toen zijn vader,<br />

de opa van Cor, op 52-jarige leeftijd<br />

overleed en hij er alleen voor kwam<br />

te staan. Die geschiedenis herhaalde<br />

zich in de jaren negentig, toen<br />

Cor het stokje zelf op jonge leeftijd<br />

overnam. Hij was toen ook 27 jaar.<br />

'Vanaf dat moment heb ik samen<br />

met mijn team vol gas gewerkt om<br />

het bedrijf te laten groeien. Eerst in<br />

de Vissershavenstraat, vervolgens<br />

op de hoek van de Breelstraat en<br />

de Loggerstraat, daarna op de<br />

Halkade en sinds de zomer van<br />

2016 op de Strandweg, waar we<br />

een nieuw bedrijfspand hebben<br />

gebouwd. Beneden hebben we<br />

1.800 vierkante meter productieruimte,<br />

boven meer dan 500 vierkante<br />

meter aan kantoorruimte.'<br />

'Cor heeft alles zelf bedacht', vult<br />

zijn vrouw Nathalie aan. 'De kleur<br />

van de wanden, het interieur, de<br />

vloer. Hij heeft niets aan het<br />

toeval overgelaten.' Cor, lachend:<br />

'Onze medewerkers zitten hier<br />

langer dan thuis, dus je kunt het ze<br />

maar beter naar de zin maken.'<br />

In de vis gaat het vaak net even<br />

anders dan in andere sectoren.<br />

Daarom kijkt in IJmuiden<br />

niemand raar op als Cor en<br />

Nathalie vertellen dat zij de<br />

zee visgroothandel willen overdragen<br />

aan hun 18-jarige zoon<br />

Cor junior. 'Hij is niet te houden',<br />

zegt Nathalie. 'We hadden hem<br />

liever nog wat langer op school<br />

gehouden, maar daar kon hij<br />

de motivatie niet meer voor op -<br />

brengen. Hij vindt dit werk veel te<br />

leuk.' Cor: 'De klanten waarvoor hij<br />

de inkoop doet zien hem graag<br />

komen en op de veiling is het net<br />

alsof hij er al jaren rondloopt.<br />

De oudere inkopers probeerden<br />

hem in het begin in de maling te<br />

nemen, maar dat was na een paar<br />

weken over. Vanaf dat moment<br />

hoort hij er echt bij. Daar kun je<br />

als ouders alleen maar trots op<br />

zijn. Wat ons betreft zou hij het<br />

echt zo over kunnen nemen.'<br />

10 - | juni <strong>2019</strong>

IJMUIDE N<br />

isserijsector<br />

Zeevisgroothandel C.J. Langbroek<br />

is ambassadeur van Noordzeevis<br />

uit IJmuiden, een relatief<br />

nieuwe stichting die verse vis<br />

uit IJmuiden letterlijk op de<br />

kaart willen zetten.<br />

Door jarenlange ervaring weten<br />

IJmuidense visbedrijven als<br />

geen ander een authentiek en<br />

kwalitatief hoogwaardig streekproduct<br />

te produceren. Vrijwel<br />

alle disciplines van vangst tot<br />

verwerking zijn in de haven te<br />

vinden. IJmuiden heeft een<br />

boeiend verhaal te vertellen.<br />

Waarin een echt streekproduct,<br />

namelijk Noordzeevis, de hoofdrol<br />

speelt. Het verhaal van<br />

Noordzeevis uit IJmuiden<br />

wordt nog te weinig verteld,<br />

maar daar komt nu dus verandering<br />

in. Rabobank IJmond<br />

is een van de oprichters van<br />

Noordzeevis uit IJmuiden.<br />

Fotografie: Gwendelyn Luijk en Reinder Weidijk<br />

De beslissing om het wat rustiger<br />

aan te gaan doen, heeft voor<br />

Cor te maken met het feit dat zijn<br />

voorgangers niet oud zijn geworden.<br />

'In de vis draai je dubbele<br />

werkweken. Veel mensen realiseren<br />

zich dat niet, maar mijn wekker<br />

gaat om vier uur 's ochtends en<br />

op het moment dat veel mensen<br />

Goede Tijden, Slechte Tijden kijken,<br />

zit ik nog achter de computer.<br />

Als je het uitrekent, dan heb ik<br />

eigenlijk al zestig jaar gewerkt.<br />

Het leven gaat echt heel snel.<br />

Ik heb nu nog jonge kinderen,<br />

maar voor je het weet ben je opa.<br />

Daarom ben ik de laatste tijd<br />

minder op kantoor en probeer ik<br />

meer te genieten van het leven,<br />

uiteraard samen met mijn vrouw<br />

en kinderen.'<br />

Cor benadrukt dat het zonder<br />

zijn medewerkers nooit gelukt<br />

zou zijn om Zeevisgroothandel<br />

C.J. Langroek op te bouwen tot<br />

het prachtige bedrijf dat het nu<br />

is. 'We hebben een hele hechte<br />

ploeg met mensen die hier al heel<br />

lang werken. Ik ben geen baas,<br />

iedereen mag de lakens uitdelen.<br />

Ze doen allemaal wat het beste is<br />

voor het bedrijf. Dat is waar het<br />

bij ons om draait.'<br />

Sterke IJmond?<br />

De IJmond is een krachtige en dynamische<br />

regio. Als Rabobank IJmond willen wij graag<br />

de leef- en werkomgeving van mensen in de<br />

IJmond versterken. Dit doen we door kennis te<br />

delen, partijen aan elkaar te verbinden en geld<br />

of diensten beschikbaar te stellen.<br />

T: (023) 51 33 600<br />

E: bedrijven.ijmond@rabobank.nl<br />

W: www.rabobank.nl/ijmond<br />

| juni <strong>2019</strong> - 11

OV IJMOND<br />

OV IJmond bespreekt belangrijke zaken<br />

tijdens jaarlijkse algemene ledenvergadering<br />

‘Hoe kunnen we<br />

elkaar in ACTUELE<br />

ONTWIKKELINGEN<br />

helpen?<br />

De OV IJmond merkt dat ondernemers door de overheden steeds meer aangesproken<br />

worden op hun maatschappelijke verantwoordelijkheden. 'Daarom moeten wij als bestuur<br />

ook goed zijn ingevoerd op de diverse platformen om tijdig de benodigde verbindingen te<br />

kunnen leggen', zo vertelde voorzitter Ton van der Scheer 23 mei jl. tijdens de algemene<br />

leden vergadering van de OV IJmond.<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

www.ovijmond.nl<br />

Denk aan het komende energieakkoord<br />

met onder andere registratieverplichtingen.<br />

Maar ook<br />

aan zaken als bereikbaarheid en<br />

mobiliteit, vluchtelingen en circulariteit.<br />

Entrepreneurs worden<br />

steeds nadrukkelijker betrokken<br />

bij de maatschappelijk vraagstukken<br />

die er liggen. ‘De overheden<br />

hebben meer en meer de behoefte<br />

om de ondernemer hierin een<br />

rol te geven. Daar waar het rijksgevoel<br />

zwaarder is, zie je dat overheden<br />

dat ook doen op basis van<br />

verplichting’, zo hield Ton van der<br />

Scheer de leden tijdens de jaarlijkse<br />

ALV voor. ‘Eerst proberen de<br />

overheden hun wensen vrijblijvend<br />

neer te zetten. Maar je ziet die<br />

overheidsideeën steeds meer<br />

ingepakt worden in regelgeving.<br />

Daarom is het voor onze ruim 500<br />

leden goed om te bekijken: hoe<br />

kunnen we elkaar in deze ontwikkeling<br />

helpen?’<br />

Gebruik OV IJmond<br />

Gebruik voor een aantal van<br />

deze actuele zaken vooral ook<br />

de ondernemersvereniging, was<br />

Van der Scheers boodschap. ‘Op<br />

terreinen als mobiliteit en circulariteit<br />

hebben we met onze clusters<br />

IJmond Bereikbaar en GreenBiz<br />

goede instrumenten waarbij onze<br />

leden kunnen aanhaken. Zie bijvoorbeeld<br />

wat Jan Boudesteijn<br />

doet met het opzetten van een<br />

lokale energiemarkt. Onder de<br />

noemer GreenBiz Energy gaan<br />

bedrijfsterreinen als energieleverancier<br />

functioneren en zo in de<br />

eigen energiebehoefte voorzien’,<br />

zei de preses. ‘Kijk daarnaast ook<br />

hoe IJmond Bereikbaar werkgevers<br />

ondersteunt in e-bike programma’s<br />

en ook met deelfietsen<br />

en de inzet van buurauto inspeelt<br />

op een betere mobiliteit voor de<br />

werknemer. De ondersteuning van<br />

de OV IJmond aan de diverse<br />

Bedrijfs Investerings Zones en<br />

bedrijventerreinen moet deze<br />

implementaties vergemakkelijken.’<br />

Inzet loont<br />

In Chateau Marquette keek de<br />

OV IJmond-voorzitter uiteraard<br />

ook terug op het bestuurlijke jaar<br />

2018/’19. Want hoe is bijvoorbeeld<br />

de invoering van de nieuwe<br />

beleidsvisie 2022 bevallen?<br />

Middels het zogenoemde<br />

Reversed Leadership Pyramid<br />

Model wordt de OV IJmond via<br />

deze visie verder opgelijnd om<br />

de leden steeds actiever te maken.<br />

‘Het nieuwe model is dit jaar<br />

geïmplementeerd en dat zijn we<br />

langzaam aan het uitbouwen.<br />

We gaan binnenkort weer een<br />

enquête houden en nemen dit<br />

punt mee. De uitkomsten van deze<br />

enquête, in combinatie met onze<br />

ervaringen, zullen later dit jaar<br />

gebruikt worden om de visie<br />

verder aan te scherpen’, geeft<br />

Van der Scheer aan. ‘We zien<br />

inmiddels dat een aantal brancheen<br />

regioclusters al uitstekend<br />

draaien. Zij doen echt moeite om<br />

er wat van te maken en die inzet<br />

blijkt succes te genereren. Die<br />

input vinden we echter nog niet<br />

in alle clusters, dus er liggen mogelijkheden<br />

om verenigingsbreed<br />

nóg slagvaardiger te worden.’<br />

Bezetting bestuur<br />

Tijdens de ALV nam het bestuur<br />

afscheid van Ernst de Haas, die<br />

zich tien jaar lang zeer verdienstelijk<br />

heeft gemaakt als bestuurslid.<br />

Om de integratie tussen Techport<br />

en de vereniging op alle mogelijke<br />

vlakken als scholing en innovatie te<br />

versterken, is Henno van Horssen<br />

(Programmamanager Techport) als<br />

nieuw bestuurslid toegevoegd.<br />

Ook Just Ritskes (GraphicSign) is<br />

een nieuw gezicht. ‘We krijgen als<br />

OV IJmond-bestuur steeds meer<br />

taken, dus extra mensen kunnen<br />

we uitstekend gebruiken’, aldus<br />

Van der Scheer, die zijn collegabestuurslid<br />

Vincent Klopper<br />

voor een nieuwe periode herkozen<br />

zag worden.<br />

12 - | juni <strong>2019</strong>

| juni <strong>2019</strong> - 13

GREENBIZ<br />

Ondernemers grote rol in energietransitie<br />

In 2050 is Nederla<br />

aardgasvrij<br />

In Nederland hebben we met elkaar besloten dat onze<br />

energievoorziening in 2050 volledig duurzaam moet zijn.<br />

Dat betekent dat we anders gaan werken en produceren.<br />

Als ondernemer heeft u een grote rol in deze energietransitie.<br />

Wettelijk is vastgelegd dat bedrijven<br />

boven een bepaald verbruik<br />

energiebesparende maatregelen<br />

moeten treffen. Om u als ondernemer<br />

te ondersteunen zijn er<br />

Erkende Maatregelenlijsten voor<br />

diverse branches. Ook gaat per<br />

1 juli <strong>2019</strong> de Informatieplicht in,<br />

waarbij u vierjaarlijks meldt welke<br />

energiebesparende maatregelen<br />

u getroffen heeft.<br />

Erkende Maatregelen<br />

Voor bedrijven met middenverbruik<br />

(> 50.000 kWh en/of > 25.000 m 3 )<br />

of grootverbruik (> 200.000 kWh of<br />

> 75.000 m 3 ) was het al verplicht om<br />

energiebesparende maatregelen te<br />

treffen die zich binnen vijf jaar of<br />

minder terugverdienen. Welke<br />

maatregelen dat zijn, zijn terug te<br />

vinden in de Erkende Maatregelenlijsten<br />

die onlangs herzien zijn.<br />

Bijvoorbeeld het isoleren van de<br />

buitenmuur wanneer spouwmuurisolatie<br />

ontbreekt in de Erkende<br />

Maatregellijst voor kantoren. Of het<br />

installeren van ledlampen in de lijst<br />

voor tankstations wanneer er nog<br />

verouderde verlichting is toegepast.<br />

Een erkende maatregelenlijst is een<br />

gemakkelijk hulpmiddel om aan de<br />

wetgeving te voldoen. Bovendien<br />

geven de lijsten toegang tot kennis<br />

en ervaring uit de eigen branche<br />

over interessante rendabele<br />

investeringen in energiebesparing.<br />

Let wel, naast de erkende maatregelen<br />

zijn er nog niet-verplichte<br />

maatregelen te treffen die direct<br />

voor energiebesparing of kostenbesparing<br />

zorgen. Denk bijvoorbeeld<br />

aan zonnepanelen.<br />

Informatieplicht<br />

Bent u een midden- of grootverbruiker?<br />

Dan bent u door de<br />

nationale overheid verplicht om<br />

uiterlijk 1 juli <strong>2019</strong> te melden welke<br />

energiebesparende maatregelen u<br />

heeft getroffen in uw onderneming.<br />

Vierjaarlijks dienen ondernemers<br />

het bevoegd gezag te informeren<br />

over de genomen energiebesparende<br />

maatregelen, de<br />

zoge noemde Informatieplicht.<br />

Meldingen moeten voor 1 juli <strong>2019</strong><br />

ingediend worden. In plaats van alle<br />

bedrijven te bezoeken kan het<br />

bevoegde gezag op basis van de<br />

ingediende melding een prioritering<br />

maken in handhaving.<br />

Melding indienen<br />

De rapportage dient via het<br />

e-loket van de Rijksdienst voor<br />

Ondernemend Nederland<br />

(www.rvo.nl) te worden ingediend.<br />

Eerder opgestelde energierapporten,<br />

scans en certificeringen<br />

middels een keurmerk kunnen<br />

gebruikt worden bij het invullen van<br />

de melding. Het hebben van deze<br />

rapporten geeft geen vrijstelling<br />

van de meldingsplicht, u dient zelf<br />

in de portal een melding te doen.<br />

Voldoen aan de<br />

energiebesparingsplicht<br />

Uw bedrijf voldoet aan de informatieverplichting<br />

wanneer er een<br />

melding is gedaan in het registratiesysteem.<br />

Dit betekent niet dat er<br />

ook automatisch voldaan wordt aan<br />

14 - | juni <strong>2019</strong>

direct op energiekosten besparen.<br />

Dat kan al met kleine aanpassingen.<br />

Is uw koel- en stookinstallatie<br />

bijvoorbeeld wel goed ingeregeld?<br />

Heeft u oude verlichting al door<br />

ledverlichting vervangen? Ook zijn<br />

er subsidies en/of fiscale voordeelnd<br />

'INFORMATIEPLICHT: MELD VOOR 1 JULI WELKE ENERGIE BESPARENDE<br />

MAATREGELEN U HEEFT GETROFFEN IN UW ONDERNEMING'<br />

de energiebesparingsplicht. Is er<br />

voor uw branche geen Erkende<br />

Maatregelenlijst? Dan dient u zelf<br />

aan te geven welke maatregelen u<br />

genomen heeft om aan de<br />

verplichte energiebesparing te<br />

voldoen. Heeft u daar vragen over?<br />

U kunt contact opnemen met<br />

Omgevingsdienst IJmond via<br />

0251 - 26 38 63.<br />

Energie en kosten besparen<br />

Naast een verplichting biedt<br />

energie besparen en opwekken<br />

het ook kansen, namelijk kostenbesparing.<br />

Want ondanks dat<br />

duurzaamheidsmaatregelen altijd<br />

om een investering vraagt, kunt u<br />

regelingen die grote investeringen<br />

kunnen verlichten. Voor meer<br />

informatie kunt u contact opnemen<br />

met GreenBiz IJmond, een initiatief<br />

voor en door ondernemers<br />

dat ondersteund wordt door<br />

Omgevingsdienst IJmond.<br />

: duurzame krachtenbundeling<br />

van ondernemers uit de regio.<br />

Onder de noemer GreenBiz IJmond werken ondernemers<br />

in de IJmond samen aan het verduurzamen van het eigen<br />

bedrijf én het bedrijventerrein. Weten wat zij u te bieden<br />

hebben? Kijk op www.greenbizijmond.nl voor meer informatie.<br />

www.odijmond.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 15

OV IJMOND<br />

OV IJmond-lid<br />

en stemcoach<br />

Anita Sanders:<br />

‘Gebruik je stem juist,<br />

pas dán word je<br />

goed zichtbaar’<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

www.ovijmond.nl<br />

Iemands stem is heel persoonlijk, maar ook<br />

enorm kwetsbaar. Want waarom klappen<br />

sommige ondernemers dicht als ze een<br />

belangrijke pitch moeten geven? En waarom<br />

zwijgen altijd dezelfde werknemers<br />

tijdens een vergadering? Stemcoach en<br />

OV IJmond-lid Anita Sanders helpt mensen<br />

hun stem effectief te gebruiken. 'Als je<br />

mooi, helder en zuiver praat, krijg je<br />

daar veel zelfvertrouwen van.'<br />

Is je stem warm of koud, praat je<br />

hard of zacht en hebben je zinnen<br />

qua intonatie altijd datzelfde<br />

boogje omhoog of omlaag? De<br />

stem en het gebruik daarvan kan<br />

bepalen of je tijdens een belangrijk<br />

businessgesprek je potentiële<br />

klant wel of niet raakt. 'Neem de<br />

liedjes van Marco Borsato. De<br />

melodieën geven zóveel meer<br />

gevoel aan de woorden, zodat<br />

zijn teksten emotioneel nóg meer<br />

binnenkomen', weet Sanders.<br />

Laat het los<br />

Hoe Sanders, die van oorsprong<br />

teamcoach conflictbemiddelaar is,<br />

ondernemers op weg kan helpen?<br />

'Ik heb bijvoorbeeld een dame<br />

geholpen die elke week een BNIpitch<br />

moet geven en de nacht<br />

ervoor niet slaapt van de stress.<br />

Tijdens haar praatje raasde het in<br />

haar hoofd. Als ik haar dan op een<br />

rustig moment vraag: 'Wie ben jij<br />

en hoe zou je je verhaal willen<br />

vertellen?', dan vertelt ze me<br />

relaxed hoe ze dat zou willen doen.<br />

Dát gevoel moet ze dan daar naartoe<br />

meenemen. Gewoon praten<br />

vanuit voorbeelden werkt ook veel<br />

beter dan het verkooppraatje.'<br />

Hoe je je stem hierbij het beste<br />

kunt gebruiken als je een pitch<br />

moet geven? Sanders: 'Het gaat<br />

vooral om te durven loslaten. Dat<br />

het gebeurt zoals het gebeurt.<br />

Durf te omarmen dat je bent wie je<br />

bent. Laat de drijfveer los dat alles<br />

perfect zou moeten zijn. Durf<br />

gewoon jouw verhaal te vertellen.<br />

En mocht het gebeuren dat je veel<br />

stottert en uhs zegt, benoem dat<br />

dan gewoon op het moment als<br />

het je overkomt. Wees jezelf.'<br />

Juiste melodie<br />

Het stemgebruik is op de werkvloer<br />

ook van invloed binnen<br />

groepen mensen. Hoe haal je bijvoorbeeld<br />

als manager het beste<br />

uit je team van collega's. 'Door het<br />

juiste gebruik van stem, woordkeuzes<br />

en vraagstelling krijg je<br />

mensen in beweging. Want of<br />

iemand bijvoorbeeld creatief,<br />

moedig of punctueel is, is allemaal<br />

hoorbaar in de stem. En als je de<br />

juiste melodie vindt, ontstaat er<br />

een diepere verbinding met je<br />

gesprekspartners. Dat laatste<br />

maakt ook zakelijk of je iets wel<br />

of niet voor elkaar krijgt.'<br />

OV IJmond<br />

Zo voelt Sanders zich op haar<br />

beurt aangesproken door de tone<br />

of voice van de OV IJmond en de<br />

grote ondernemersstem die de<br />

club van ruim 500 IJmondiale<br />

ondernemers in de regio heeft.<br />

'Ik heb anderhalf jaar geleden<br />

gezongen tijdens het Nieuwjaarsgala<br />

van de OV IJmond in Duin<br />

en Kruidberg. De sfeer van de<br />

OV IJmond sprak me aan. Mijn<br />

gedachte was direct: 'Ik vind dit<br />

zo'n leuke club, ik word lid.' Als je<br />

bij de verenigingsbijeenkomsten<br />

binnenstapt, ervaar je een vriendenkring<br />

in plaats van een business<br />

netwerk. Dat is een grote<br />

kracht. Want je gaat vaak met<br />

iemand business bedrijven, als<br />

je iemand eerst aardig vindt.'<br />

Ideale mix<br />

Als zzp'er voelt Sanders zich binnen<br />

de ondernemersvereniging<br />

allesbehalve ondergesneeuwd bij<br />

de grote leden van de OV IJmond.<br />

'De mix van klein en groot is juist<br />

heel prettig', zegt Sanders. 'De<br />

kracht en meerwaarde is de enormiteit,<br />

de grootsheid. Maar dat je<br />

tevens als kleine ondernemer<br />

zichtbaar kunt worden. Want als<br />

mensen je persoonlijk leren kennen,<br />

raak je bekend bij grote organisaties.<br />

De reden waarom je gaat<br />

netwerken is juist natuurlijk om bij<br />

andere ondernemers zichtbaar te<br />

worden en uiteindelijk om omzet<br />

te genereren.'<br />

'Ik zit in het cluster zakelijke<br />

dienstverlening en ja, ik bezoek de<br />

events van de OV IJmond vaak. Ik<br />

vind het leuk. Waar ik van houd zijn<br />

onder andere de fysieke plekken<br />

waar we komen. Neem die<br />

scheepsterminal, heerlijk. Ik vind<br />

de OV IJmond echt een topclub.'<br />

16 - | juni <strong>2019</strong>

IJMOND BEREIKBAAR<br />

Buurauto, een duurzaam<br />

mobiliteitsinitiatief dat al<br />

langer op de particuliere<br />

markt opereert, maakt nu<br />

de stap naar de zakelijk<br />

markt. Ondersteund<br />

door IJmond Bereikbaar<br />

bieden zij hun service in de<br />

IJmond aan en leggen een<br />

aantrekkelijk aanbod neer<br />

bij het bedrijfsleven.<br />

Buurauto is een schone, want<br />

elektrische, poolauto voor zakelijke<br />

ritten die u deelt met de zakelijke<br />

buren op uw bedrijventerrein. U<br />

betaalt alleen voor de tijd die u de<br />

auto gebruikt met daarbij een<br />

kilometerprijs. Reserveren en het<br />

openen en sluiten van de auto<br />

doet u met de Buurauto-app.<br />

Buurauto is een duurzame én<br />

prijstechnisch aantrekkelijke<br />

oplossing. Bij grotere bedrijven<br />

kunnen de auto’s een deel van<br />

het eigen wagenpark vervangen,<br />

wat de investeringskosten flink naar<br />

beneden brengt. Voor kleinere<br />

bedrijven, waar een ‘eigen’ auto<br />

niet efficiënt is, omdat er met het<br />

eigen personeel te weinig gebruik<br />

van gemaakt wordt, is een auto<br />

delen mogelijk wel een optie. Het<br />

is bovendien een mooi instrument<br />

voor bedrijven om medewerkers te<br />

stimuleren om met het openbaar<br />

vervoer of de fiets naar het werk<br />

te komen, waarbij er voor de<br />

afspraken buiten de deur ook<br />

een betrouwbare oplossing<br />

wordt geboden.<br />

Dearbytes: eerste<br />

zakelijke poolauto-hub<br />

Ieder nieuw initiatief heeft pioniers<br />

nodig om de basis te kunnen leggen<br />

voor succes. Voor Buurauto betekent<br />

dit concreet dat zij bedrijven nodig<br />

hebben die één of twee parkeerplaatsen<br />

op een niet-afgesloten<br />

parkeerterrein ter beschikking willen<br />

stellen voor het plaatsen en laden<br />

van de auto. En daarbij natuurlijk<br />

ook bedrijven die de toegevoegde<br />

waarde van de zakelijke poolauto<br />

inzien en deze willen aanbieden<br />

aan hun medewerkers.<br />

Buurauto:<br />

zakelijk elektrisch<br />

autodelen in de IJmond<br />

Dearbytes (Rijnland, Beverwijk) heeft<br />

het spits afgebeten voor bedrijventerrein<br />

Kagerweg en daarmee de<br />

weg vrijgemaakt voor de eerste<br />

zakelijke poolhub in de IJmond. Ook<br />

zijn twee Buurauto’s op het Stationsplein<br />

in Beverwijk gestationeerd.<br />

Buurauto wil graag zo snel mogelijk<br />

uitbreiden, zodat de dichtheid van<br />

netwerk wordt vergroot en daarmee<br />

de betrouwbaarheid van het aanbod<br />

wordt versterkt.<br />

Mooi startaanbod<br />

Ondernemers die mogelijkheden<br />

zien om Buurauto(‘s) te plaatsen,<br />

kunnen contact opnemen. Is er al<br />

een laadpaal, dan is de hub met<br />

tien werkdagen geregeld. Moet<br />

de laadpaal nog geïnstalleerd<br />

worden, dan regelt Buurauto dat.<br />

Binnen vier tot zes weken is de<br />

hub dan gerealiseerd.<br />

En is uw bedrijft geknipt om zakelijk<br />

autodelen uit te proberen? Buurauto<br />

heeft een aantrekkelijk startaanbod:<br />

de eerste drie maanden is het<br />

uurtarief slechts € 1,- en het<br />

kilometerbedrag € 0,30.<br />

Info en contact:<br />

Zie www.buurauto.nl/ijmond<br />

Bas Verdoorn: 06 - 231 090 83,<br />

bas@buurauto.nl<br />

Nick Knoester: 06 - 47 624 811,<br />

nick@buurauto.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 17

NIEUWS<br />

Noord-Holland heeft een nieuwe coalitie van Groen­<br />

Links, VVD, D66 en PvdA. Samen met formateur<br />

Laura Bromet presenteerden zij woensdag 12 juni hun<br />

plannen voor de komende vier jaar. Het coalitieakkoord<br />

‘Duurzaam doorpakken!’ bevat ruim € 200 miljoen aan<br />

extra investeringen in schone energie, goede bereikbaarheid<br />

per auto, fiets en openbaar vervoer, een<br />

gezonde leefomgeving, cultuur, natuur, schoon water,<br />

natuurinclusieve landbouw en open landschap.<br />

Het akkoord is het begin van een<br />

nieuwe samenwerking tussen<br />

deze partijen. Samen willen zij zich<br />

sterk maken voor een duurzaam,<br />

bereikbaar, leefbaar en innovatief<br />

Noord-Holland. Het is een<br />

akkoord op hoofdlijnen; geen dik<br />

en dichtgetimmerd verhaal. Tijdens<br />

het formatieproces hebben burgers,<br />

maatschappelijke organisaties,<br />

andere overheden, het bedrijfsleven<br />

en ook de oppositiepartijen inbreng<br />

geleverd.<br />

Een greep uit de plannen:<br />

Klimaat<br />

De nieuwe coalitie gaat ambitieus<br />

aan de slag om de doelstellingen<br />

van Parijs te halen, werkt de<br />

daarvoor benodigde maatregelen<br />

uit in een routekaart en sluit samen<br />

met partners een energieakkoord.<br />

De focus ligt op zonne-energie.<br />

Gemeenten worden ondersteund<br />

om de capaciteit op daken<br />

maximaal te benutten. Ook wordt<br />

volop ingezet op energiebesparing<br />

en innovatie, zoals geothermie,<br />

waterstof en warmte-koudeopslag.<br />

Onder voorwaarden is ook windenergie<br />

mogelijk.<br />

Duurzame verstedelijking<br />

en bereikbaarheid<br />

De nieuwe coalitie wil de bouw van<br />

nieuwe, energieneutrale woningen<br />

aanjagen door woonakkoorden te<br />

sluiten met gemeenten. Als de<br />

noodzaak is aangetoond, is in<br />

Noord-Holland Noord onder<br />

voorwaarden ook woningbouw aan<br />

de rand van dorpskernen mogelijk.<br />

Er wordt € 26 miljoen uitgetrokken<br />

voor openbaar vervoer, de aanleg<br />

van snelfietsroutes en fietsveiligheid.<br />

Onderzocht wordt of de<br />

18 - | juni <strong>2019</strong>

ichting een kringlooplandbouw, met<br />

de nadruk op het zuinig gebruik van<br />

grondstoffen en het minder belasten<br />

van klimaat, milieu en natuur. Om de<br />

bodemdaling in veenweidegebieden<br />

tegen te gaan is maatwerk<br />

nodig. Ook komt er extra geld voor<br />

groene vrijwilligers en voor opvangcentra<br />

van wilde dieren. Ten slotte<br />

investeren wij € 10 miljoen in ruimte<br />

voor rust en ontspanning in onze<br />

groene gebieden.<br />

Openbaar bestuur<br />

Het nieuwe college streeft naar<br />

bestuurlijke vernieuwing. Noord-<br />

Hollanders worden meer betrokken<br />

bij het werk van de provincie,<br />

onder andere door het instellen van<br />

bewonerspanels. Daarnaast krijgen<br />

Provinciale Staten een grotere<br />

rol bij het tot stand komen van provinciaal<br />

beleid. De provinciale organisatie<br />

is in 2030 klimaat neutraal<br />

en geeft het goede voorbeeld door<br />

duurzaam in te kopen.<br />

verbinding A8-A9 verdiept of<br />

ondertunneld kan worden aangelegd;<br />

de Stelling van Amsterdam<br />

wordt gespaard en er komt € 11<br />

miljoen om de leefbaarheid<br />

bij Krommenie te<br />

verbeteren. Bij de N247<br />

bij Broek in Waterland<br />

zal een onderdoorgang<br />

worden aangelegd,<br />

zodat het dorp weer<br />

ongedeeld wordt. Er<br />

komt een onderzoek<br />

naar het doortrekken<br />

van de Noord-Zuidlijn<br />

richting Zaanstad en Purmerend.<br />

Daarnaast wordt geld gereserveerd<br />

voor mobiliteit in Zuid-Kennemerland,<br />

Den Helder en in het Gooi.<br />

Leefbaarheid en economie<br />

Er komt een Leefbaarheidsfonds<br />

van ruim € 13 miljoen voor investeringen<br />

in verbetering van de<br />

luchtkwaliteit, het opruimen van<br />

asbest en geluidsschermen.<br />

Daarnaast wordt de handhaving<br />

van natuur- en milieunormen<br />

Laura Bromet<br />

geïntensiveerd. Het nieuwe college<br />

investeert in duurzame, economische<br />

innovatie, de transitie naar een<br />

circulaire economie en een goede<br />

aansluiting tussen<br />

onderwijs en een<br />

inclusieve arbeidsmarkt.<br />

Voor het opknappen en<br />

verduurzamen van<br />

bedrijventerreinen komt<br />

€ 10 miljoen beschikbaar.<br />

Ten slotte investeert de<br />

nieuwe coalitie extra in<br />

rijksmonumenten,<br />

cultuureducatie,<br />

bibliotheken en (onder water)<br />

archeologie.<br />

Vitaal landelijk gebied<br />

Voor klimaatadaptatie en om de<br />

natuur- en waterkwaliteit te<br />

verbeteren komt € 35 miljoen<br />

beschikbaar. Daarmee krijgt het<br />

Natuurnetwerk Nederland en de<br />

biodiversiteit een flinke impuls: er<br />

komt 3.000 hectare nieuwe natuur<br />

bij. De agrarische sector wordt<br />

gestimuleerd om stappen te zetten<br />

Gedeputeerden<br />

Het nieuwe college van Gedeputeerde<br />

Staten zal, naast commissaris<br />

van de Koning Arthur van Dijk,<br />

bestaan uit zes gedeputeerden.<br />

GroenLinks draagt Zita Pels (o.a.<br />

financiën, circulaire economie,<br />

havens, cultuur, sport) en Edward<br />

Stigter (o.a. duurzame energie en<br />

klimaat) voor. Als gedeputeerden<br />

voor de VVD worden Cees Loggen<br />

(o.a. ruimtelijke ontwikkeling,<br />

wonen en water) en Esther Rommel<br />

(o.a. natuur, landschap en bodemdaling)<br />

voorgesteld. D66 draagt<br />

Jack van der Hoek (o.a. economie,<br />

landbouw, recreatie en bestuurszaken)<br />

voor. En de PvdA stelt<br />

Adnan Tekin (o.a. mobiliteit,<br />

Schiphol, leefbaarheid, gezondheid<br />

en milieu) voor. Op 17 juni vergaderen<br />

Provinciale Staten van Noord-<br />

Holland over het coalitieakkoord<br />

‘Duurzaam doorpakken’ en wordt<br />

het nieuwe college geïnstalleerd.<br />

| juni <strong>2019</strong> - 19

COLUMN<br />

Het aantal elektrische auto’s<br />

in het zakelijke verkeer<br />

neemt explosief toe. Als<br />

deze ontwikkeling meer is<br />

ingegeven door de wens<br />

duurzaam te ondernemen,<br />

dan door kostenbesparing,<br />

dan is ondernemend<br />

Nederland op de goede<br />

weg. Maar er is meer te<br />

doen. ProMobility neemt<br />

graag het voortouw om onze<br />

mobiliteit in de meest brede<br />

zin te verduurzamen.<br />

Dick Dekker<br />

directeur<br />

ProMobility Zaanstreek<br />

Duurzame mobiliteit is<br />

meer dan elektrisch rijden<br />

Duurzame mobiliteit staat niet op zichzelf<br />

Als leverancier van zakelijke mobiliteit heeft ProMobility<br />

duurzaamheid al vele jaren hoog op de agenda staan. In de<br />

praktijk deed ProMobility al onderzoek naar de haalbaarheid<br />

van deelauto concepten en waren zij betrokken bij projecten<br />

om de verkeersbewegingen op bedrijventerreinen terug te<br />

dringen. Dick Dekker, directeur ProMobility: 'Het verduurzamen<br />

van zakelijke mobiliteit staat niet op zichzelf en is<br />

geen solistisch proces. Door de krachten te bundelen hebben<br />

wij als ondernemersvereniging BVNM (bedrijventerrein<br />

Noorderveld en Molletjesveer) de winning van duurzame<br />

energie op deze bedrijventerreinen kunnen initiëren. Ook<br />

hebben wij een vuist kunnen maken om de bereikbaarheid<br />

per openbaar vervoer van bedrijventerreinen te verbeteren.<br />

Dit zijn volgens ons de voorwaarden om doelmatig te werken<br />

aan het verduurzamen van de zakelijke mobiliteit. Gelukkig is<br />

de gemeente Zaanstad hierin een goede partner.'<br />

Green Business Club<br />

Green Business Club Zaanstad is een impactorganisatie die<br />

zich richt op concreet resultaat door het initiëren van duurzame<br />

projecten in Zaanstad. De Zaanse organisatie werkt<br />

op dit moment vanuit drie projectgroepen met de thema’s<br />

circulariteit, energietransitie en mobiliteit. Begin dit jaar is<br />

ProMobility toegetreden als lid van de Zaanse Green Business<br />

Club. Dick Dekker: 'ProMobility wil met haar kennis en ervaring<br />

een actieve bijdrage leveren op het gebied van duurzame<br />

mobiliteit. Als een van de participanten binnen de projectgroep<br />

mobiliteit willen wij ons inzetten om woon-werkverkeer<br />

en de andere vormen van transport in Zaanstad te verduurzamen.<br />

Op de agenda staan deelautosystemen, het stimuleren<br />

van fietsgebruik en goede aansluiting met de trein en<br />

de bus. Het jaarplan van <strong>2019</strong> wordt ontwikkeld en er wordt<br />

gewerkt aan een meerjaren-ambitie.'<br />

20 - | juni <strong>2019</strong>

NIEUWS<br />

Pieter van den Berg<br />

Sophista fusies & overnames<br />

gaat de vertrouwde locatie<br />

aan de Alkmaarse Robijnstraat<br />

na bijna twintig jaar verlaten.<br />

‘Sinds 1 juni zijn we samen met<br />

Actan adviseurs & accountants<br />

te vinden in het Victory Building<br />

bij Kooimeer aan de Arcadialaan<br />

32CD in Alkmaar’, vertelt Pieter<br />

van den Berg van Sophista en<br />

Actan. ‘Zo kunnen we onze<br />

klanten nog beter bedienen.’<br />

Sophista fusies & overnames verhuist<br />

met Actan adviseurs en accountants<br />

naar de Arcadialaan in Alkmaar<br />

Met de verhuizing naar de nieuwe<br />

locatie vergroot Sophista en<br />

Actan in één klap haar aantal vierkante<br />

meters kantoor in Alkmaar.<br />

Daardoor is het voor de groeiende<br />

corporate finance organisatie, die<br />

zich bezighoudt met begeleiding<br />

van overnames, financieringen,<br />

waarderingsvraagstukken en fusies<br />

en ruzies, mogelijk om een tweede<br />

vestiging van het accountantskantoor<br />

Actan fysiek te integreren op<br />

één locatie. Actan en Sophista vormen<br />

tezamen met Twine Business<br />

Intelligence al jarenlang een groep<br />

van bedrijven, die (familie-)ondernemingen<br />

ondersteunt bij financiële<br />

vraagstukken, overnames en<br />

business intelligence.<br />

Volledig ontzorgen<br />

‘Bij Sophista houden we ons met<br />

7 consultants continu bezig met<br />

transactiebegeleiding, zoals koop,<br />

verkoop en waarderingsvraagstukken’,<br />

vertelt Pieter van den Berg.<br />

‘Maar we hebben altijd de filosofie<br />

gehad dat we onze klanten volledig<br />

willen kunnen ontzorgen.<br />

Daarom hebben we alle disciplines<br />

die bij een overname aan bod kunnen<br />

komen, in eigen huis. Onze<br />

collega’s van Actan adviseurs &<br />

accountants uit Hoofddorp vormen<br />

een groeiend full-service accountantskantoor,<br />

dat zich bezighoudt<br />

met dienstverlening op het gebied<br />

van accountancy, fiscaal advies<br />

en -aangiften, loonverwerking en<br />

HRM-advies. Vanaf 1 juni zijn de<br />

Actan-medewerkers dus zowel<br />

in Hoofddorp als op het nieuwe<br />

kantoor in Alkmaar te vinden.’<br />

Innovatie en IT<br />

De ondernemingen verschuiven<br />

steeds meer naar een totale consultancyorganisatie<br />

voor ondernemers<br />

in het mkb. ‘We leveren<br />

niet alleen toegevoegde waarde<br />

op fiscaal-, overname- en financieringsvlak,<br />

maar ook met dataanalyse<br />

en business intelligence’,<br />

geeft Van den Berg aan. ‘Die<br />

laatste twee diensten kunnen we<br />

aanbieden doordat we twee jaar<br />

geleden het bedrijf Twine hebben<br />

overgenomen. Dat is een specialist<br />

op dit gebied.’<br />

Sophista en Actan investeren<br />

daarmee veel in innovatie en IT.<br />

‘Vroeger was een accountant een<br />

vertrouwenspersoon die alleen<br />

financiële rapportages verzorgde.<br />

Maar dankzij onze technologische<br />

voorsprong zijn alle bedrijfsdata<br />

anno <strong>2019</strong> zo toegankelijk, dat we<br />

ook belangrijke operationele en<br />

commerciële informatie verstrekken.<br />

Dus hoe zijn je sales georganiseerd?<br />

Hoe is de order- en offerte-portefeuille<br />

opgebouwd? Of de<br />

uitlevergraad van je producten?<br />

Ook daarin maken we nu rapportages,<br />

waardoor we het management<br />

van bedrijven van essentiële<br />

informatie voorzien. Dat leidt tot<br />

betere ondernemersbeslissingen<br />

en brengt hen verder.’<br />

Economisch centrum<br />

Met het betrekken van de nieuwe<br />

locatie, blijft Sophista in Alkmaar.<br />

‘Dat wilden we per se, want wij<br />

zien onze stad als een prachtig<br />

economisch centrum, waar we<br />

toptalent kunnen aantrekken.’<br />

Voor Actan betekent het een<br />

verdere uitbreiding van het<br />

werkgebied. ‘We hebben al een<br />

behoorlijk aantal klanten in Noord-<br />

Holland, die we nu nog vanuit<br />

Hoofddorp bedienen. Dankzij<br />

onze nieuwe vestiging in Alkmaar<br />

zijn we voor hen beter bereikbaar.<br />

Ook kunnen we ons team van ruim<br />

50 collega’s in de toekomst kwalitatief<br />

nog verder uitbreiden. Onze<br />

nuchtere cultuur, gecombineerd<br />

met een kwalitatieve hoogwaardige<br />

dienstverlening, spreekt jong<br />

talent in Noord-Holland aan!’<br />

Onze nieuwe contactgegevens<br />

zijn vanaf 1 juni:<br />

Arcadialaan 32 CD<br />

1813 KN Alkmaar<br />

Telefoonnummer<br />

072 - 540 80 10<br />

www.sophista.nl<br />

Arcadialaan 32 CD<br />

1813 KN Alkmaar<br />

Telefoonnummer<br />

072 - 204 01 90<br />

www.actan.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 21

OV IJMOND<br />

OV IJmond: hoe<br />

succesvol te groeien<br />

vanuit negatieve situaties<br />

Hoe haal je als ondernemer het<br />

maximale uit je bedrijf én personeel?<br />

Dit jaar verschijnt in de <strong>IJmondiaan</strong><br />

namens de OV IJmond een serie van zes<br />

inspiratie-artikelen. OV IJmond-lid Patrick<br />

R. van Zuijlen van Dé Bedrijfsoptimalisator®<br />

en EIGEN Fundament deelt zijn visie en<br />

ervaringen. Vandaag: hoe kun je negatieve<br />

situaties ombuigen naar juist iets moois?<br />

Heb je tegenslag?<br />

Omarm de shit!<br />

22 - | juni <strong>2019</strong>

'WAT WÉL WERKT,<br />

IS DE TEGENSLAG<br />

ACCEPTEREN EN<br />

KIJKEN: HOE GA IK<br />

HIERMEE OM?'<br />

Je bedrijf maakt verlies, er is wrijving<br />

op de werkvloer, hebt personeel<br />

met gezondheidsproblemen<br />

of je zit privé midden in een stressvolle<br />

scheiding. 'Het leven gooit<br />

shit op je levenspad en daar kun je<br />

lang niet altijd iets aan doen. Maar<br />

het overkomt je wel', weet Patrick<br />

R. van Zuijlen uit eigen ervaring.<br />

Tegenslag accepteren<br />

Wat Van Zuijlen veel om zich heen<br />

ziet, is dat mensen tegen die<br />

negatieve elementen proberen in<br />

te gaan. 'Maar vechten tegen dat<br />

je een ongeluk hebt gekregen of<br />

dat je een burn-out hebt gehad, is<br />

volstrekt zinloos. Want het is een<br />

feit en je verzetten tegen feiten is<br />

zinloos. Wat juist wél werkt, is de<br />

tegenslag accepteren en kijken:<br />

hoe ga ik hiermee om?'<br />

Wat veel ondernemers herkennen,<br />

is dat ze vroeg of laat een keer<br />

heisa hebben met personeel. Van<br />

Zuijlen wordt geregeld gevraagd<br />

om dit soort conflicten te onderzoeken<br />

en deze op te lossen. 'Als<br />

ik bij bedrijven binnenkom omdat<br />

er iets loos is, heeft dat vaak te<br />

maken met de communicatie<br />

tussen leidinggevende en personeel.<br />

De werkgever of manager<br />

denkt vaak dat hij goed is voor<br />

zijn personeel en prima met hen<br />

communiceert. Het personeel<br />

vindt juist vaak dat zij daarboven<br />

niet luisteren, er niet naar hen<br />

wordt omgekeken of dat de leiding<br />

geen idee heeft wat er op de<br />

werkvloer speelt. Dan ontstaat er<br />

frictie of een conflict.'<br />

Nieuw inzicht<br />

Natuurlijk is het niet leuk als er<br />

gedoe is. Maar door de situatie<br />

te accepteren, inzien dat er dingen<br />

structureel beter kunnen en door<br />

vervolgens in actie te komen, kun<br />

je er juist een positieve draai aangeven.<br />

Omarm de shit, is dan ook<br />

het credo van Van Zuijlen. 'Shit<br />

geeft je namelijk een les, een<br />

nieuw inzicht of het opent de weg<br />

naar iets veel beters. Dus heb je<br />

ontevreden personeel? Dan is het<br />

goede nieuws dat je nu de kans<br />

krijgt om met hen in verbinding te<br />

gaan. En kunt leren waar die ontevredenheid<br />

vandaan komt. Alleen<br />

dán kun je het probleem oplossen<br />

en voor de toekomst een veel<br />

Patrick R. van Zuijlen<br />

beter werkklimaat creëren,<br />

waarvan zowel het bedrijf, werkgever<br />

als werknemers profiteren.'<br />

Van Zuijlen benadrukt dat een<br />

werkgever bij dit proces vanuit een<br />

oprechte interesse moet praten<br />

met zijn personeel. 'Want alleen<br />

dán ga je veel leren van je werknemers.<br />

Dan ontstaat er een<br />

verbinding, discussie, dialoog en<br />

conclusies van: hoe kunnen we<br />

het met z'n allen beter doen?<br />

Hoe kunnen we zorgen voor<br />

tevredenheid en een verhoogd<br />

werkgeluk voor alle partijen?'<br />

Blijf in contact<br />

Als er afspraken zijn gemaakt, is<br />

het van belang hier een vervolg<br />

aan te geven. Dat kan door structureel<br />

met elkaar in contact te<br />

blijven. 'Organiseer als ondernemer<br />

voor je werknemers bijvoorbeeld<br />

een maandborrel of<br />

kwartaalbijeenkomst. Vertel daar<br />

hoe het gaat met het bedrijf. Wat<br />

is de koers, hoe gaat het met de<br />

resultaten en zijn er wellicht andere<br />

issues. Communiceer, want je<br />

personeel wordt hier blij van.<br />

Vaak zijn het eenvoudige dingen<br />

die er moeten gebeuren. En áls<br />

ze gebeuren, is het resultaat<br />

navenant.'<br />

Volgens Van Zuijlen is het voordeel<br />

van shit dat het uiteindelijk<br />

bewustzijn oplevert. 'Bewustzijn of<br />

bewustwording is het cement van<br />

het leven. Los van of het nu werk,<br />

privé of in conflicten is. Vaak is<br />

shit het startpunt van een betere<br />

situatie en van een beter leven.'<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

bedrijfsoptimalisator.nl<br />

eigenfundament.nl<br />

www.ovijmond.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 23

Landgoed Marquette<br />

In ons Kasteel vind je Restaurant het Chateau met een<br />

mooie Franse keuken en een zeer uitgebreide wijnkaart.<br />

Open van 11.00 tot 23.00 uur<br />

Centraal tussen steden als Alkmaar, Amsterdam en Haarlem<br />

en op fietsafstand van het strand.<br />

MARQUETTE AGENDA<br />

30-6: Open Toptrouwlocatie Route<br />

21-7: Zomerpodium<br />

• trainingen • conferenties • feesten & partijen • rouwen & trouwen<br />

Wil je er even helemaal tussen uit en genieten<br />

van de natuur en de stad?<br />

Kom dan naar Hotel Marquette in Heemskerk,<br />

gelegen op Landgoed Marquette.<br />

CHATEAU MARQUETTE<br />

‘T HUYS TE HEEMSKERCK<br />

21-7: Marquette Classique<br />

22-9: Open Toptrouwlocatie Route<br />

ADRES | Marquettelaan 34 | 1968 JT Heemskerk TELEFOON | +31 (0)251 25 70 25 WEBSITE | www.hotel-marquette.com

COLUMN<br />

Coen Splinter<br />

Senior Casemanager/<br />

Inzetbaarheidscoach/<br />

Ervaringsspecialist<br />

Aandacht Arbo<br />

Zeestraat 80<br />

1942 AS Beverwijk<br />

T: 0251 27 38 83<br />

E: info@aandachtarbo.nl<br />

www.aandachtarbo.nl<br />

Miscommunicatie leidt tot verspilling!<br />

Cheffie & Sjors<br />

Ben je weer ziek<br />

Sjors?<br />

Laat je me weer zitten<br />

vriend?!<br />

Zou Sjors na dit telefoongesprek<br />

gemotiveerd zijn om snel terug te keren?…<br />

Wat denk jij?<br />

Welk begrip of medeleven heeft<br />

Sjors hier gehad voor zijn (vervelende)<br />

situatie?<br />

En is Sjors aangemoedigd om zelf na<br />

te denken over zijn (gedeeltelijke)<br />

inzetbaarheid?<br />

Negatieve uitkomst is:<br />

• Verzuring van de werkrelatie.<br />

• Cheffie heeft geen grip meer op de inzetbaarheid<br />

van Sjors en op de planning van het werk.<br />

• Dit kost onnodig en (te) veel geld.<br />

Doelgerichte communicatie bespaart!<br />

Cheffie geeft in dit gesprek begrip en erkenning<br />

aan Sjors in zijn (vervelende) situatie.<br />

Het is een situatie die ze allebei niet willen.<br />

Niemand vindt een ziekmelding leuk.<br />

Cheffie nodigt (door zijn vraag) Sjors uit om zelf na te<br />

denken wat hij nodig heeft en hoe Cheffie daarin kan<br />

bijdragen. Het doel is dat Sjors zijn arbeid levert, zo is<br />

dat immers in de arbeidsovereenkomst afgesproken.<br />

Sjors heeft een oprechte reden (obstakel) om zijn<br />

arbeid niet te leveren.<br />

Cheffie & Sjors<br />

Wat vervelend voor je,<br />

dat je ziek bent Sjors.<br />

Kan ik iets voor<br />

je doen?<br />

Waarschijnlijk kan Cheffie best iets doen en<br />

meedenken in oplossingen.<br />

Bijvoorbeeld: een laptop naar Sjors zijn huis brengen.<br />

Of vervoer regelen en zittend werk organiseren.<br />

Dan wel snel (via zijn eigen netwerk) een behandelaar,<br />

zoals een fysiotherapeut, regelen. Sjors kan misschien<br />

zelf zijn werk overdragen en collega's of klanten<br />

in lichten. En op het werk of vanuit huis werkzaamheden<br />

met telefoon en laptop blijven uitvoeren.<br />

Positieve resultaat is:<br />

• Deze manier brengt respect, verbinding en<br />

warmte in de werkrelatie.<br />

• Cheffie houdt respectvol de regie over<br />

de inzetbaarheid.<br />

• De kosten zijn dan terecht en stukken lager!<br />

Ben je benieuwd naar onze tips van communiceren<br />

en kostenbesparing?<br />

Bel: 0251-27 38 83 of e-mail ons via: info@aandachtarbo.nl<br />

voor een passievol gesprek!<br />

Ps. De column van april ging over de C van Communicatie.<br />

| juni <strong>2019</strong> - 25

COLUMN<br />

Keuzestress?<br />

Doelbewust<br />

ondernemen<br />

Coos Oomen<br />

verbeteraar<br />

VIEROOS<br />

Vrij geciteerd naar Darwin: 'Aanpassen moet om<br />

te kunnen overleven"<br />

Mijn vertaling: 'Veranderen om te verbeteren!'<br />

In mijn vorige column heb ik geadviseerd om het verandertraject<br />

te beginnen met analyseren.<br />

Na het verkrijgen van het benodigde inzicht, overzicht en<br />

vooruitzicht is de volgende stap het maken van keuzes.<br />

Het gaat daarbij niet alleen om DE KEUZE over de aard en<br />

richting van de verandering, maar ook de keuze 'hoe' je tot<br />

DE KEUZE gaat komen.<br />

Zo kan je besluiten om DE KEUZE alleen te maken, of samen<br />

met je (zakelijke) partner(s) of met een team.<br />

En als je besloten hebt om samen met anderen DE KEUZE te<br />

maken, kies je dan voor consensus? Of voor meerderheid van<br />

stemmen?<br />

Raakt de uitkomst van DE KEUZE het werk van meerdere<br />

mensen in je organisatie? Dan adviseer ik om met een team<br />

tot De KEUZE te komen. Dat verbetert veelal de kwaliteit van<br />

DE KEUZE en creëert al direct draagvlag.<br />

Kiezen voor een teambesluit vergt echter ook keuzes: wie<br />

betrek ik in het team? En hoe organiseer ik de besluitvorming?<br />

Bij het uitkiezen van teamleden gaat 't o.a. om kennis,<br />

de juiste houding, teamspeler zijn en aanvullende competenties.<br />

Wees bewust dat bij het werken met een team er in de<br />

regel een aantal fasen doorlopen zullen worden, waarbij ook<br />

een fase van strubbelingen hoort. Maak het team niet groter<br />

dan 8 personen!<br />

Dan is de volgende te maken keuze: op basis waarvan wordt<br />

DE KEUZE gemaakt? Gebruikelijk is het maken van DE KEUZE<br />

op basis van economische gronden: de balans tussen opoffering<br />

(wat kost het) en verkregen nut (wat levert het op),<br />

daarbij rekening houden met het tijdsaspect en de beschikbare<br />

middelen.<br />

TOP<br />

BORGEN<br />

REALISEREN<br />

VOORBEREIDEN<br />

KIEZEN<br />

ANALYSEREN<br />

Veranderen om te verbeteren<br />

Wees eens eerlijk, wanneer heb jij de tijd genomen om<br />

je gehele bedrijfsvoering onder de loep te nemen om te<br />

beoordelen of deze nog actueel en toekomstbestendig is?<br />

Ben je over alles tevreden of zijn er verbeterpunten?<br />

S T A P S G E W I J S V E R B E T E R E N<br />

Niet tevreden over koers of resultaat?<br />

Komen gewenste veranderingen<br />

niet tot stand?<br />

Verlopen de processen nog efficiënt?<br />

Tegenwoordig wordt er breder gekeken: 'People Planet Profit',<br />

oftewel 'Mensen, Milieu en Munten': De mens niet alleen zien<br />

als 'productiemiddel' en het maken van een duurzame keuze.<br />

Allemaal afwegingen die afhangen van de aard en opzet van<br />

de organisatie, de omstandigheden en het onderwerp van<br />

DE KEUZE.<br />

Gestrest van al die keuzes? Ik weet er wel raad mee!<br />

Is de stress van het kiezen achter de rug? Dan kan worden<br />

overgegaan tot de volgende stap van de verbeterladder:<br />

Het voorbereiden. Meer daarover in m'n volgende column.<br />

Neem het initiatief voor<br />

inzicht en verbetering en<br />

bel, app of mail Coos Oomen,<br />

bedrijfsadviseur, hands-on<br />

ondersteuner en verbeteraar!<br />

T: 06 53 90 22 97<br />

E: info@vieroos.nl<br />

26 - | juni <strong>2019</strong><br />

www.vieroos.nl<br />

Extra hersens en handen bij je bedrijfsvoering!

OV IJMOND<br />

Microtechniek wint<br />

ondernemingsprijs<br />

Noord-Holland bij<br />

MKB-midden<br />

Nee, directeur Clement Kieftenbeld had het absoluut<br />

niet verwacht. Maar nadat Microtechniek afgelopen<br />

najaar de IJmond Onderneemt! Award had gewonnen,<br />

werd het Beverwijkse bedrijf 15 mei jl. tevens<br />

uitgeroepen tot Noord-Hollands beste voor ondernemingen<br />

met 10 tot 100 fte’s. 'Een erg grote eer',<br />

aldus Kieftenbeld, 'want Noord-Holland is de motor<br />

van het mkb in Nederland.’<br />

'EEN ERG GROTE<br />

EER WANT NOORD-<br />

HOLLAND IS DE<br />

MOTOR VAN HET<br />

MKB IN NEDERLAND.’<br />

Met het winnen van de IJmond<br />

Onderneemt! Award behoorde<br />

Microtechniek direct tot de<br />

30 genomineerden voor de<br />

Ondernemingsverkiezing<br />

Noord-Holland 2018/<strong>2019</strong>. De<br />

jury was dermate onder de<br />

indruk, dat Kieftenbeld als één<br />

van de 10 finalisten ook een<br />

uitnodiging kreeg voor de<br />

feestelijke Noord-Hollandse<br />

verkiezingsavond op 15 mei in<br />

de Haarlemse Philharmonie.<br />

‘Het was een mooi gala, waarbij<br />

de organisatie veel moeite had<br />

gedaan om het spannend te<br />

maken voor iedereen’, vertelt<br />

Kieftenbeld. ‘Toen onze categorie,<br />

mkb midden, aan de beurt was,<br />

zag je de logo’s van de 10 finalisten.<br />

Er werden 7 logo’s van afvallers<br />

weggedraaid. Plots zaten we<br />

bij de top 3. Wij moesten elk een<br />

pitch van 45 seconden houden.<br />

Dat is nog niet zo eenvoudig, in<br />

zó weinig tijd. Maar uiteindelijk<br />

bleken we de winnaar. Het is een<br />

hartstikke leuke verrassing. Noord-<br />

Holland is toch de mkb-motor van<br />

Nederland. Hier gebeurt op<br />

ondernemersgebied heel veel.’<br />

Vakmanschap<br />

‘Microtechniek straalt vakmanschap,<br />

supergezond ondernemerschap<br />

en innovatie uit en is een<br />

belangrijke speler als het gaat om<br />

technische dienstverlening in de<br />

breedste zin van het woord en o<br />

ntwikkelaar en productleverancier<br />

op het gebied van techniek’, zo<br />

verhaalde het juryrapport.<br />

‘Microtechniek levert maatwerk<br />

en denkt mee met zijn klanten;<br />

groot of klein. Ze nemen deel aan<br />

innovatieve projecten als een<br />

Hyperloop en zijn toonaangevend<br />

op het gebied van ruimtevaarttechniek.<br />

Daarnaast heeft dit<br />

mooie bedrijf een ludieke manier<br />

gevonden om jong talent binnen<br />

te halen en aan zich te binden.<br />

Dit is best bijzonder in de wereld<br />

van techniek’, aldus de jury.<br />

Clement Kieftenbeld<br />

‘Weet je wat ik zo leuk vind?’,<br />

vervolgt Kieftenbeld. ‘De finalisten<br />

kwamen voorafgaand aan de verkiezingsavond<br />

al meerdere keren<br />

bij elkaar. Onder meer bij een tven<br />

radiostation en ook voor een<br />

repetitie in de Philharmonie. Je<br />

leert elkaar daardoor ook kennen<br />

als bedrijven. Je hoort wat ze<br />

doen, je ziet de filmpjes over deze<br />

ondernemingen en hoort hun pitches.<br />

En dan denk je: zó, wat een<br />

mooie, prachtige en innovatieve<br />

ondernemingen heeft Noord-<br />

Holland. Wat is onze provincie<br />

vernieuwend. Dat is echt leuk.’<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

www.microtechniek.nl<br />

www.ovijmond.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 27

OV IJMOND<br />

Hét jaarlijkse netwerkevent van OV IJmond groot succes<br />

Noordzeevis smakelijk<br />

middelpunt van de<br />

jaarlijkse Haringparty<br />

Natuurlijk werd op 20 juni tijdens de Haringparty weer gesmuld van de<br />

Hollandse Nieuwe. Maar tijdens hét OV IJmond-netwerkevenement van<br />

het jaar bleek dat ook juist de vlak voor de kust van IJmuiden gevangen<br />

Noordzeevis verrassend lekker te smaken. 'De Noordzeevis verdient<br />

het om beter op de (menu)kaart te worden gezet.'<br />

De door de Zeehaven IJmuiden<br />

beschikbaar gestelde Vishal D<br />

aan de Halkade was ook dit jaar<br />

een bijzonder passend decor voor<br />

de binnen de IJmond inmiddels<br />

'wereldberoemde' Haringparty.<br />

Meer dan 500 IJmondiale ondernemers<br />

netwerkten met elkaar en<br />

de plaatselijke politiek, proostten<br />

op een goede entrepreneurstoekomst<br />

én genoten van alle<br />

smakelijke hapjes en drankjes die<br />

Party Support van Ron Mellies<br />

hen voortreffelijk heeft voorgeschoteld.<br />

28 - | juni <strong>2019</strong><br />

220 soorten Noordzeevis<br />

Het ervaren cateringbedrijf verraste<br />

de aanwezigen met voor velen<br />

nieuwe smaaksensaties. Want<br />

naast de bekende lekkernijen als<br />

haring, Hollandse garnaal en<br />

gerookte makreel, werden de<br />

OV IJmond-leden, verenigingssponsors<br />

en relaties, verrast op<br />

rode mul, pieterman en verse<br />

makreel. 'Dat zijn drie Noordzeegeheimen<br />

die letterlijk voor onze<br />

IJmuidenkust zwemmen, maar ten<br />

onrechte onbekend zijn als culinair<br />

lekkernij', vertelt Tim van Zeben.<br />

De visinkoper van Mercuur is<br />

tevens voorzitter van de Stichting<br />

Noordzeevis uit IJmuiden. Van<br />

Zeben is dan ook erg verheugd<br />

dat de OV IJmond de campagne<br />

ondersteunt om Noordzeevis<br />

veel beter onder de aandacht te<br />

brengen. 'Want wat eet de gemiddelde<br />

Nederlander in een restaurant?<br />

Zalm uit Noorwegen en tonijn<br />

uit een ver oord. Terwijl we hier<br />

voor onze eigen kust inktvis, tong<br />

en in totaal zo'n 220 soorten vis<br />

hebben rondzwemmen. Maar van<br />

de tientallen tonnen vis die er<br />

dagelijks via IJmuiden aan land worden<br />

gebracht, gaat vrijwel alles via<br />

de export naar de rest van Europa.<br />

Maar dát komt bij ons vandaan.'<br />

Ecologisch voetafdruk<br />

De stichting wil de Noordzeevis<br />

dan ook letterlijk beter op de kaart<br />

zetten. 'Ook vanwege de groene<br />

trend dat we als mensheid steeds<br />

meer lokaal willen gaan eten met<br />

een zo'n laag mogelijke ecologische<br />

voetprint. Dan is het vreemd<br />

dat we van onze Noordzeevis<br />

slechts vijf procent in Nederland<br />

consumeren en een grote meerderheid<br />

over grote afstanden<br />

exporteren', geeft Van Zeben aan.<br />

'Het is dus een taak van de stichting<br />

om juist dát onder de aandacht<br />

te brengen. Voor een rode<br />

mul wordt in Frankrijk bijvoorbeeld<br />

grof geld betaald. Dit omdat deze<br />

vis daar enorm populair is. Maar<br />

in Nederland kent niemand 'm.

Hopelijk heeft de Haringparty daar<br />

nu al verandering in gebracht.'<br />

Kookboek<br />

Afgelopen december presenteerde<br />

de stichting een kookboek over<br />

Noordzeevis. Alle aanwezigen<br />

bij de Haringparty kregen dit<br />

fraaie, mede door de OV IJmond,<br />

Rabobank IJmond en Zeehaven<br />

IJmuiden N.V. gefinancierde, boek<br />

mee naar huis. Van Zeben merkt dat<br />

de acties van de stichting steeds<br />

meer hun zeevruchten afwerpen.<br />

'Dat merken we aan het aantal<br />

ambassadeurs, dat zich voor de<br />

promotie van de Noordzeevis inzet.<br />

Maar we zien het ook aan de marktwerking.<br />

Hoe meer iets bekend is,<br />

hoe groter de vraag en hoe hoger<br />

de prijs. Afgelopen februari hebben<br />

we bijvoorbeeld de Steenbolk<br />

gepromoot. Deze kabeljauwachtige<br />

is een heerlijk visje, maar kostte op<br />

de afslag amper een stuiver per<br />

kilo. Na de promotie was de verkoopprijs<br />

vertwintigvoudigd naar<br />

een euro per kilo. Het gaat om<br />

naamsbekendheid. Dat verdient<br />

dit smakelijke visje.'<br />

Perfect netwerken<br />

Party Support had de Haringpartylocatie<br />

prachtig aangekleed met<br />

onder meer grote doeken waarop<br />

de Noordzeevis-ambassadeurs<br />

zichtbaar waren. 'We hadden<br />

voor deze editie ook een speciale<br />

entree gemaakt, die refereert aan<br />

de Noordzeevis en het boek', vertelt<br />

Ron Mellies, die al voor de<br />

13de keer de catering van hét<br />

IJmondiale netwerkevenement<br />

verzorgde. Al het smakelijke eten<br />

en drinken en de fysieke aankleding<br />

kwamen uit de ervaren<br />

handen van Mellies en zijn team.<br />

Tevens was er ruimte voor sponsors,<br />

zoals Velserbeek, dat in de<br />

hal fraaie bolides van de merken<br />

Renault, Hyundai en Mazda had<br />

geplaatst. 'Andere ondernemende<br />

partijen hadden een meetingpoint<br />

neergezet', wist Mellies. 'Zoals<br />

Werckpost, een uitzendbureau,<br />

dat ook sponsor is geworden. Ze<br />

zijn nieuw hier in IJmuiden, dus ze<br />

wilden via de Haringparty graag<br />

mensen leren kennen. Dit evenement<br />

is bij uitstek een manier om<br />

succesvol te netwerken met collega-ondernemers<br />

én de IJmondiale<br />

politiek die hier ook altijd graag<br />

naartoe komt.'<br />

Een heel eigen motief heeft de<br />

KNRM, die haar zeer moderne<br />

schip de Nh1816 beschikbaar<br />

stelde aan de gasten voor bezichtiging<br />

en een kort tochtje. Als<br />

reddingsmaatschappij is zij al sinds<br />

1824 in staat haar levensreddende<br />

dienstverlening op het water<br />

geheel kosteloos te verrichten<br />

dankzij donaties en giften, klein en<br />

groot van een ieder die haar een<br />

warm hart toe draagt. Daarmee<br />

verzorgt ze de noodzakelijke trainingen<br />

en opleidingen van de<br />

bemanning etc. Op dit moment<br />

zoekt zij financiële steun bij de<br />

renovatie cq inrichting van het<br />

botenhuis/vrijwilligersverblijf in<br />

IJmuiden. Vandaar de samen-<br />

werking en verrijking van de<br />

feestvreugde op de OV IJmond<br />

Haringparty.<br />

Nieuwe verbindingen<br />

Peter van de Meerakker had eveneens<br />

genoten. De directeur van de<br />

Zeehaven IJmuiden had de vishal<br />

D als fraai decor beschikbaar<br />

gesteld. 'Er is geen mooiere<br />

locatie om de Haringparty te organiseren<br />

dan juist in de visveiling.<br />

Het begint inmiddels een mooie<br />

traditie te worden', zo zei Van de<br />

Meerakker.<br />

'Wat ik zo mooi aan de Haringparty<br />

vind? Het succes van de haven<br />

is ook het succes van bedrijven<br />

en mensen die daar werken.<br />

Ondernemers die het goed met<br />

elkaar kunnen vinden en die uitstekend<br />

en intensief samenwerken.<br />

De Haringparty is een perfecte<br />

gelegenheid om elkaar te ontmoeten<br />

en weer nieuwe verbindingen<br />

met elkaar aan te gaan.'<br />

De zeehaven-directeur is tevens te<br />

spreken dat de Noordzeevis nu via<br />

de stichting, een campagne en het<br />

speciale boek wordt gepromoot.<br />

'We werken daar ook graag aan<br />

mee. De Noordzeevis is bijna een<br />

te goed bewaard geheim. Een erg<br />

groot deel van dit mooie kwaliteitsproduct<br />

uit onze Noordzee wordt<br />

geëxporteerd naar het buitenland.<br />

Dat is toch zonde. We willen immers<br />

allemaal duurzaam met elkaar op<br />

onze aardbol omgaan en de CO 2 -<br />

print zo laag mogelijk houden.<br />

Dat wij Nederlanders dit bijzondere<br />

natuurproduct van bijzonder<br />

dichtbij en met een zeer lage CO 2 -<br />

voetprint op dit moment onvoldoende<br />

waarderen, is een gemiste<br />

kans. Met deze campagne zetten<br />

we de Noordzeevis letterlijk op de<br />

menukaart. Ook het boek dat verschenen<br />

is, wordt bijzonder gewaardeerd.<br />

Dat is allemaal heel leuk.'<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

www.ovijmond.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 29

COLUMN<br />

Jurre Terhorst MSc RM RT<br />

Directeur Teer Bedrijfsmakelaars<br />

Sale-and-leaseback<br />

Nu de rentes op tegoeden bij de banken het nulpunt<br />

naderen, of in sommige gevallen zelfs al tot onder<br />

nul zijn gedaald, gaan steeds meer particulieren en<br />

ondernemers op zoek naar andere manieren om hun<br />

geld weg te zetten. Een interessante optie kan het<br />

beleggen in vastgoed zijn. Dat steeds meer mensen<br />

kiezen voor beleggen in vastgoed blijkt ook wel uit<br />

de cijfers: jaar op jaar worden de beleggingsrecords<br />

gebrokens. Het rendement dat gerealiseerd kan<br />

worden is afhankelijk van het type vastgoed en de<br />

courantheid van het object, en ligt grofweg tussen<br />

de 3 en 12 %.<br />

<br />

<br />

Een interessante optie kan het beleggen in vastgoed zijn.<br />

Dat steeds meer mensen kiezen voor beleggen in vastgoed<br />

blijkt ook wel uit de cijfers: jaar op jaar worden de beleggingsrecords<br />

gebrokens. Het rendement dat gerealiseerd<br />

kan worden is afhankelijk van het type vastgoed en de<br />

courantheid van het object, en ligt grofweg tussen de<br />

3 en 12 %.<br />

Beleggen in vastgoed is niet alleen een goede manier om<br />

uw (privé-) vermogen te laten renderen, het biedt ook<br />

mogelijkheden voor de eigenaar-gebruiker van een<br />

bedrijfspand. Via een zogenaamde sale-and-leaseback constructie<br />

kunt u het bedrijfspand, dat u zelf in gebruik heeft,<br />

verkopen en vervolgens terughuren. Dit is vaak aantrekkelijk<br />

voor een belegger, die een object met een vaak langdurig<br />

huurcontract kan kopen en relatief zeker is over het behalen<br />

van het gewenste rendement.<br />

Voor de ondernemer, tevens verkoper van het bedrijfspand,<br />

biedt deze constructie ook veel voordelen. Door verkoop<br />

verdwijnt het vastgoed, en de hypothecaire lening die daar<br />

vaak mee gepaard gaat, van de balans. Daarnaast komt het<br />

de liquiditeit van de onderneming ten goede. Het risico<br />

dat gepaard gaat met het bezit van vastgoed verdwijnt<br />

eveneens.<br />

Natuurlijk zijn er ook potentiële nadelen verbonden aan<br />

het niet langer zelf bezitten van het vastgoed en het<br />

aangaan van een langdurige huurverplichting. Sale-andleaseback<br />

is maatwerk: de onderneming, de ambities<br />

van de onderneming en het type vastgoed zullen<br />

goed in ogenschouw moeten worden genomen om<br />

een goed onderbouwd advies te kunnen geven.<br />

Teer Bedrijfsmakelaars heeft hierin uitgebreide ervaring,<br />

en bespreekt graag – geheel vrijblijvend – uw wensen<br />

en mogelijkheden.<br />

Teer Bedrijfsmakelaars<br />

Jurre Terhorst MSc RM RT<br />

Wat<br />

kost dat?<br />

Oh, dat valt best mee…<br />

Dit advertentieformaat kan al<br />

geplaatst worden vanaf slechts € 199,- *<br />

Niet gek als je bedenkt dat je hiermee<br />

meer dan 5000 ondernemers uit de<br />

IJmond bereikt!<br />

Benieuwd naar de mogelijkheden?<br />

Vraag wat <strong>IJmondiaan</strong> voor<br />

uw bedrijf kan betekenen!<br />

Bel: 075 642 81 14 of mail<br />

naar: info@ijmondiaan.nl<br />

*Vraag naar de voorwaarden<br />

30 - | juni <strong>2019</strong>

Handen ineen<br />

voor werk nemer<br />

met psychische<br />

kwetsbaarheid<br />

IJMOND WERKT!<br />

Foto: ANP<br />

Voor werkzoekenden maar ook voor werkenden met een psychische<br />

aandoening is het vaak lastig om werk te vinden c.q. te behouden.<br />

Eén van de knelpunten is dat werkgevers het vaak als lastig ervaren<br />

om een manier te vinden hoe om te gaan met werknemers c.q. sollicitanten<br />

met een psychische stoornis. Wat kan je wel/niet vragen?<br />

Wat mag je verwachten? Dat deze groep mensen vaak buiten het<br />

arbeidsproces valt is een groot verlies: voor de betrokkene zelf,<br />

maar ook voor de maatschappij.<br />

Er is een duidelijke wisselwerking<br />

tussen psychische gezondheid (alsmede<br />

de fysieke gezondheid) en<br />

werk. Werk draagt bij aan geluk.<br />

Werk heeft een positief effect op<br />

de gezondheid omdat het structuur<br />

biedt, voor sociale contacten<br />

zorgt en bijdraagt aan het gevoel<br />

van eigenwaarde. Werk laat psychische<br />

klachten over het algemeen<br />

afnemen, terwijl werkloosheid of<br />

inactiviteit ze juist versterkt.<br />

Personen met een psychische aandoening<br />

kunnen onder de juiste<br />

voorwaarden en omstandigheden<br />

goed functioneren op de werkvloer<br />

en zo een oplossing zijn<br />

Wist u dat… van de<br />

240.000 mensen met ernstige<br />

psychische pro blemen in de<br />

beroepsbevolking, 38.400 een<br />

reguliere baan heeft? 9.600 in<br />

een beschut-werk-omgeving<br />

werkzaam is? En dat van deze<br />

groep 55.680 mensen zonder<br />

baan graag willen werken?<br />

voor de huidige tekorten op<br />

de arbeidsmarkt.<br />

Pilot<br />

Om werkgevers die de capaciteiten<br />

van gemotiveerde werkzoekenden<br />

met een psychische<br />

kwetsbaarheid willen benutten, te<br />

ondersteunen bij het proces van<br />

werven, selecteren en aannemen is<br />

door werkgeversvereniging AWVN<br />

in samenwerking De Normaalste<br />

Zaak een interessante pilot<br />

gestart. In deze pilot staat het<br />

werkgeversperspectief centraal.<br />

Waarom deelnemen<br />

aan de pilot?<br />

• U doet als werkgever ervaring op<br />

met de doelgroep en verbreedt<br />

uw wervingspool<br />

• U biedt kansen aan mensen die<br />

op dit moment aan de kant staan<br />

• U brengt meer diversiteit in uw<br />

organisatie en ervaart voordelen<br />

daarvan voor uw bedrijfsvoering<br />

• U leert psychische kwetsbaarheid<br />

beter en sneller herkennen<br />

• U krijgt informatie over de financiële<br />

regelingen die er zijn om<br />

een match te maken<br />

Wat wordt er aangeboden?<br />

• Beter zicht op gemotiveerde<br />

kandidaten die hun talent graag<br />

voor uw organisatie inzetten en<br />

kennis over hoe u hen optimaal<br />

kunt laten functioneren<br />

• Een netwerk van werkgevers in<br />

de regio die zich met hetzelfde<br />

onderwerp bezighouden<br />

• Een vast aanspreekpunt in de<br />

regio gedurende de pilotperiode<br />

die zich vanuit het werkgeversperspectief<br />

met het proces<br />

bezighoudt<br />

• Direct aansluiting bij andere<br />

stakeholders in de regio, o.a.<br />

gemeente, UWV en professionals<br />

in de GGZ<br />

…43% van de Nederlanders<br />

krijgt zelf in zijn leven te maken<br />

met een psychische kwetsbaarheid?<br />

Of iemand kent met een<br />

psychische aandoening?<br />

Probeer het ook!<br />

Wilt u als werkgever ook deelnemen<br />

aan deze pilot om zo in<br />

contact te komen met gemotiveerde<br />

werkzoekenden of wilt u meer<br />

informatie? Neem dan contact op<br />

met het WerkgeversServicePunt<br />

Zuid-Kennemerland en IJmond op<br />

telefoonnummer 088 - 501 91 91.<br />

Het WerkgeversServicePunt<br />

Zuid-Kennemerland en IJmond is<br />

een samenwerking tussen UWV,<br />

Pasmatch en IJmond Werkt!.<br />

www.wspzkenij.nl<br />

Werkgevers<br />

Servicepunt<br />

Zuid-Kennemerland en IJmond<br />

IJmond Werkt!<br />

Stationsplein 48a<br />

1948 LC Beverwijk<br />

T: 0251- 27 90 45<br />

E: info@ijmondwerkt.com<br />

www.ijmondwerkt.com<br />

| juni <strong>2019</strong> - 31

OV IJMOND<br />

Transport & Logistiek, a<br />

Succesvolle Ope<br />

in Breestraat van<br />

Hoe interesseer je meer jongeren voor het mooie transportvak? En hoe trek je tegelijkertijd<br />

meer winkelend publiek naar het centrum van Beverwijk? Door in de Breestraat de Open<br />

Transportdag te organiseren. Met zo'n 50 prachtige voertuigen, een draaimolen en vele<br />

leuke activiteiten van de winkeliers, werd het evenement Transport & Logistiek, altijd<br />

in beweging een fraai succes.<br />

Beverwijk is al sinds jaren één van<br />

de grootste Nederlandse knooppunten<br />

in transport en logistiek.<br />

'En dat wilden wij graag laten zien<br />

op zaterdag 15 juni in het centrum<br />

van Beverwijk', zeggen Ellen van<br />

Tongeren en Hans Blauwen<br />

enthousiast.<br />

Breestraat promoten<br />

Het idee om een speciale<br />

Transportdag te organiseren, is<br />

vorig jaar ontstaan bij de KVO<br />

van de Wijkermeer. 'Het zou eerst<br />

op het bedrijventerrein van de<br />

Wijkermeer plaatsvinden, maar de<br />

transporteurs zeiden toen allen<br />

afzonderlijk het erg belangrijk te<br />

vinden dat de Breestraat wordt<br />

gepromoot', vertelt Ellen van<br />

Tongeren als vertegenwoordigster<br />

van Stichting bedrijventerrein<br />

Beverwijk. 'We hebben het idee<br />

vervolgens voorgelegd aan de<br />

winkeliersvereniging van de<br />

Breestraat en die reageerde<br />

direct laaiend enthousiast.'<br />

Bruisende dag<br />

En zo werd het de dag voor vaderdag<br />

een fraai evenement, waarin<br />

de IJmondiale transportsector<br />

uit Beverwijk, Heemskerk en<br />

Velsen-Noord en de Beverwijkse<br />

middenstand de handen op leuke<br />

wijze ineen sloegen. Terwijl er<br />

tientallen vrachtwagens, oldtimers,<br />

trekkers, heftrucks, hoogwerkers,<br />

autokranen, shovels en kiepauto's<br />

te zien waren, bruisten ook de<br />

retailers uit de Breestraat.<br />

'Zo presenteerde banketbakkerij<br />

Leek een speciaal transportgebakje,<br />

stond de visboer spekbokking<br />

te bakken en met een haringkraam<br />

32 - | juni <strong>2019</strong>

ltijd in beweging<br />

n Transportdag<br />

Beverwijk<br />

buiten en maakte De Duinroos zijn<br />

bakfiets op met een mooi bloemstuk.<br />

Zo werd het winkelend<br />

publiek echt getrakteerd', aldus<br />

Van Tongeren. 'Voor een hapje of<br />

drankje kon men ook terecht bij<br />

één van de foodtrucks. En speciaal<br />

voor de Formule 1-fans stond er in<br />

de Beverhof een racesimulator.<br />

Hoe oud of jong men ook is, velen<br />

gingen op de foto met één van de<br />

voertuigen, genoten van de<br />

muziek, de lekkere hapjes en<br />

nog veel meer.'<br />

Transport is leuk<br />

Ook transportman in hart en nieren<br />

Hans Blauwen van Middelkoop<br />

is erg tevreden over de dag. Het<br />

clusterhoofd Transport & Logistiek<br />

van de OV IJmond geeft aan dat<br />

het erg belangrijk is dat de uitdagende<br />

sector goed onder de aandacht<br />

wordt gebracht. 'We willen<br />

de jeugd graag interesseren voor<br />

transport. Hoewel we een leuke en<br />

enerverende bedrijfstak hebben,<br />

kiezen nu maar weinig jongeren<br />

voor transport en logistiek', zegt<br />

Blauwen. 'Daarom was het goed<br />

dat beroepsopleidingen als STL<br />

en TLN op de Open Transportdag<br />

aanwezig waren. Zij hebben via<br />

stands het chauffeur worden met<br />

de bbl-opleidingen gepromoot.<br />

En ook voor de logistiek zijn er<br />

verschillende opleidingen waarmee<br />

je een topbaan kunt vinden.<br />

Denk aan jobs als planner of logistiek<br />

manager. De transportsector<br />

heeft veel meer mensen nodig dan<br />

alleen chauffeurs. Maar dat weten<br />

jongeren vaak niet. Hopelijk<br />

hebben we op 15 juni veel jeugd<br />

kunnen interesseren.'<br />

Visitekaartje<br />

Van Tongeren is het met Blauwen<br />

eens. 'Logistiek en transport is<br />

een grote tak van sport binnen<br />

Nederland. Daarom is het van<br />

belang om jongens en meisjes<br />

te mobiliseren en enthousiasmeren<br />

om hiervoor te kiezen. Het<br />

is veel meer dan alleen met een<br />

vrachtwagen rijden. Je bent als<br />

chauffeur het visitekaartje van het<br />

transportbedrijf. Je komt op heel<br />

veel uiteenlopende plaatsen en<br />

hebt dagelijks contact met verschillende<br />

mensen', vertellen Van<br />

Tongeren en Blauwen. 'Bij de huidige,<br />

moderne transportbedrijven<br />

kunnen ze via internet alle vrachtwagens<br />

lokaliseren. De klanten<br />

verwachten van de hedendaagse<br />

transporteur dat ze real time aan<br />

kunnen geven waar hun goederen<br />

zijn en wanneer hun producten<br />

worden afgeleverd. Daarnaast<br />

is het voor de veiligheid van de<br />

chauffeur en de vrachtauto. Dat<br />

zijn toch hartstikke leuke banen.<br />

We denken dat de jongelui zich<br />

daar nog niet goed genoeg van<br />

bewust zijn.'<br />

Goede doel<br />

De succesvolle transport- en<br />

logistiekdag betekende tevens<br />

goed nieuws voor de Truckersrun<br />

Harteheem Heemskerk. De<br />

aan wezige transporteurs en de<br />

huurders van de markkramen<br />

zamelden bij elkaar enkele duizenden<br />

euro's in. Deze opbrengst is<br />

volledig gedoneerd aan de Truckrun.<br />

'Dat is een geweldig goed<br />

doel', besluit Blauwen. 'Die organisatie<br />

maakt eens in de twee jaar<br />

een rondje met geestelijk gehandicapten.<br />

Ze bezorgen die mensen<br />

een werelddag.'<br />

Meer informatie?<br />

Bekijk de <strong>web</strong>site<br />

www.ovijmond.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 33

NETWERKAGENDA <strong>2019</strong><br />

EVENEMENTEN<br />

JULI EVENEMENT ORGANISATOR<br />

3<br />

13:00 <strong>IJmondiaan</strong> bedrijvencompetitie Heemskerkse Golfclub<br />

AUG. EVENEMENT ORGANISATOR<br />

7<br />

13:00 <strong>IJmondiaan</strong> bedrijvencompetitie Heemskerkse Golfclub<br />

15<br />

16:15<br />

Backstage tour bij Velsen Valley in<br />

Spaarnwoude met Barbecue!<br />

OV IJmond<br />

SEPT. EVENEMENT ORGANISATOR<br />

4<br />

13:00 <strong>IJmondiaan</strong> bedrijvencompetitie Heemskerkse Golfclub<br />

12<br />

17:00 Bedrijfsbezoek bij kok Rene Pluijm OV IJmond<br />

19<br />

14:00 Activiteit cluster Zakelijke Dienstverlening OV IJmond<br />

26<br />

17:00 Netwerkborrel OV IJmond<br />

OKT. EVENEMENT ORGANISATOR<br />

2<br />

13:00 <strong>IJmondiaan</strong> bedrijvencompetitie Heemskerkse Golfclub<br />

9<br />

11:45 Ledenlunch OV IJmond<br />

29<br />

17:00 Informatiebijeenkomst nieuwe leden OV IJmond<br />

NOV. EVENEMENT ORGANISATOR<br />

14<br />

17:00 Bedrijfsbezoek Uitgeest: De Boer Staal OV IJmond<br />

19<br />

16:30 IJmond Onderneemt! Awards IJmond Onderneemt!<br />

DEC. EVENEMENT ORGANISATOR<br />

11<br />

17:00 Bedrijfsbezoek bij ENCI Velsen-Noord OV IJmond<br />

Uw event in<br />

de agenda?<br />

Alle data onder voorbehoud. Voor de gevolgen van druk- en zetfouten wordt geen aansprakelijkheid aanvaard.<br />

mail info@<br />

ijmondiaan.nl<br />

Bekijk de complete netwerkagenda op www.ijmondiaan.nl<br />

| juni <strong>2019</strong> - 35

Teer Bedrijfsmakelaars is hét makelaarskantoor in de IJmond dat<br />

zich uitsluitend richt op bedrijfsmatig vastgoed.<br />

Onze medewerkers zijn uitstekend thuis in de regio en aangesloten<br />

bij alle relevante kwaliteitskeurmerken.<br />

Wij zijn de juiste partner voor u bij:<br />

Teer Bedrijfsmakelaars is hét makelaarskantoor in de IJmond dat<br />

- verkoop en verhuur<br />

- aankoop en aanhuur<br />

- vastgoedbeleggingen<br />

- taxaties<br />

- advisering<br />

- beheer<br />

zich uitsluitend richt op bedrijfsmatig vastgoed.<br />

Neem voor een vrijblijvende kennismaking contact op via 0251-<br />

212102 of bedrijven@teer.nl, en kom erachter wat wij voor u kunnen<br />

betekenen!<br />

Nieuw aanbod<br />

Onze medewerkers zijn uitstekend thuis in de regio en aangesloten<br />

bij alle relevante kwaliteitskeurmerken.<br />

Heemskerk - De Trompet 1060<br />

Representatief vrijstaand kantoorgebouw<br />

± 950 m² VVO<br />

Vraagprijs: € 1.300.000,-- k.k.<br />

BTW van toepassing<br />

Beverwijk - Breestraat 95 boven<br />

Nette kantoorruimte in monumentaal pand<br />

± 259 m² VVO op de verdieping<br />

€ 1.750,-- per maand<br />

Teer Bedrijfsmakelaars | www.teer.nl | 0251-212102

logo

products

Resources

Company

Terms of service
Privacy policy
Cookie policy
Cookie settings
Imprint
Change language
Made with love in Switzerland
© 2024 Yumpu.com all rights reserved

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!