Strategisk Næringsplan 2013-2016 - Ål kommune
Strategisk Næringsplan 2013-2016 - Ål kommune
Strategisk Næringsplan 2013-2016 - Ål kommune
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
1.2. kVa er strategisk næringsplanlegging<br />
I planen for perioden <strong>2013</strong>-<strong>2016</strong> vil me innleiingsvis leggja<br />
vekt på følgjande moment som viktige grunnlag i planarbeidet:<br />
• Næringslivet er ein viktig premissleverandør for SNP.<br />
• Det er bevisst valt ut satsingsområde, strategiar og tiltak.<br />
• SNP er arbeidd inn i overordna plan/rammeverk for <strong>Ål</strong><br />
<strong>kommune</strong>.<br />
• SNP er sett i lys av regionale, fylkeskommunale og<br />
statlege planverk.<br />
• Verdiskaping og innovasjon er viktig.<br />
• Satsingar skal passa inn i overordna målsettingar/<br />
strategiar.<br />
• Næringsfondet til <strong>Ål</strong> <strong>kommune</strong> skal støtta valde<br />
strategiar.<br />
1.3. plan for profil og omdømme<br />
I pkt 1.3 er det med utdrag frå planen for profil og<br />
omdømme, ordrett attgjeve.<br />
I planen «Profil og omdømme for <strong>Ål</strong> <strong>kommune</strong> 2010 - 2030»<br />
av 2010, er det vedteke at det bærande omgrepet skal vere:<br />
Kultur<strong>kommune</strong>n <strong>Ål</strong><br />
• Kultur<br />
• Helse<br />
Kommunen er ”helse<strong>kommune</strong>n” i dalen, med Hallingdal<br />
Sjukestugu som den sentrale institusjonen. I samband med<br />
gjennomføring av samhandlingsreforma vil me (saman med<br />
dei andre kommunane i Hallingdal) utvikle Hallingdal Sjukestugu<br />
til Hallingdal lokal-medisinske Senter.<br />
<strong>Ål</strong> har eit omdøme som ”Kultur<strong>kommune</strong>n i Hallingdal”.<br />
Dette vil me byggje vidare på, og det skal omfatte alle sider<br />
ved eit utvida kulturomgrep, i denne planen nemnd som<br />
kreative næringar.<br />
Det vil vere ein styrke for næringslivet å byggje profil og<br />
tiltak på omgrepa kultur og helse.<br />
Viktige mål for utviklinga fram til 2030 er:<br />
<strong>Ål</strong> <strong>kommune</strong> har 5000 innbyggjarar i 2030<br />
• Kommunen er attraktiv for unge og barnefamiliar<br />
• Vi har ”fyrtårn” og attraksjonar som gjer unge stolte av<br />
bygda si<br />
• Kulturlandskapet er teke vare på<br />
• Den fysiske infrastrukturen er godt utbygd<br />
• Energi, natur, miljø, helse og kultur har høg prioritet<br />
• Det er etablert miljø for forsking og utvikling knytt til<br />
helse, kultur, IKT og media.<br />
4<br />
Det er skapt 150 nye arbeidsplassar i perioden<br />
• Reiselivsnæringa er utvikla vidare etter ein natur-<br />
og miljøprofil<br />
• Det er lagt til rette for å auke talet på varme senger<br />
i <strong>kommune</strong>n<br />
• Talet på gardar og stølar i drift er oppretthalde<br />
• Vi har attraksjonar for fastbuande og besøkande<br />
heile året<br />
• Grøn omsorg, sunn livsstil og god tilrettelegging for<br />
menneskje med nedsett funksjonsevne<br />
• Helse, kultur, forsking og utvikling gjev nye<br />
arbeidsplassar.<br />
• Trivsel for fastbuande og besøkande<br />
• Grøn infrastruktur med løyper, vegar, stigar og<br />
bussar<br />
• Gode og store arrangement styrkar profil og<br />
arbeidsplassar, og gjev auka trivsel<br />
• Det er satsa målretta på vidare utvikling av <strong>Ål</strong> som<br />
”kulturbygda”Gode offentlege tenester, med særleg<br />
vekt på friskliv, førebygging, helse og omsorg.<br />
<strong>Ål</strong> er i 2030 kjent for<br />
• Trivsel og ein god stad å vekse opp og bu i<br />
• Kulturbygda og – <strong>kommune</strong>n, som både tek vare<br />
på tradisjonar og er nyskapande<br />
• Gode og store arrangement<br />
• Ein tidsmessig og framtidsretta <strong>kommune</strong>, samtidig<br />
som ein tek med seg tradisjonar og særtrekk<br />
• Eit reiseliv som er tufta på helse, kultur, natur, miljø<br />
og livsstil<br />
• Aktivt friluftsliv<br />
• Ein sterk energi<strong>kommune</strong> som nyttar kraftinn-<br />
tektene på ein målretta måte.<br />
• Grøn infrastruktur (miljø, klima, låge utslepp)<br />
• Vitale og gjestfrie gardar og stølar<br />
• Framifrå kultur- og helsetilbod.