Utbildningar för chefer och ledare inom arbetsmiljö och arbetsrätt
Utbildningar för chefer och ledare inom arbetsmiljö och arbetsrätt
Utbildningar för chefer och ledare inom arbetsmiljö och arbetsrätt
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
<strong>inom</strong> <strong>arbetsmiljö</strong> <strong>och</strong> <strong>arbetsrätt</strong><br />
■ <strong>arbetsmiljö</strong>utbildning <strong>för</strong><br />
<strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
■ <strong>arbetsrätt</strong> <strong>för</strong> <strong>chefer</strong><br />
<strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
2012 <strong>Utbildningar</strong> <strong>för</strong> <strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
<strong>Utbildningar</strong>na <strong>för</strong> teknikersektorn! www.tiutbildning.se
Arbetsmiljöutbildning <strong>för</strong> <strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
Arbetsmiljön är viktig <strong>och</strong> arbetsgivarens ansvar är<br />
omfattande, krävande <strong>och</strong> tydligt uttalad. Det finns<br />
en möjlighet att, med hjälp av bättre kunskaper om<br />
<strong>arbetsmiljö</strong>frågorna, gå från en känsla av otillräcklighet<br />
<strong>och</strong> dåligt samvete till ökad lönsamhet. Framgångsrika<br />
<strong>för</strong>etag har ett gott <strong>arbetsmiljö</strong>arbete.<br />
i vår kurs, kopplar vi <strong>arbetsmiljö</strong>arbetet till affärsverksamheten.<br />
Du lär dig strukturen <strong>och</strong> får <strong>för</strong>ståelse av ansvarsfrågorna <strong>och</strong><br />
kunskap om konsekvenser <strong>för</strong> arbetsgivaren, medarbetarna <strong>och</strong><br />
inte minst dig själv <strong>för</strong> olika handlingsalternativ.<br />
bli säker i ansvarsfrågor <strong>och</strong> i bemötande av dina medarbetare<br />
samt hur du kan agera <strong>för</strong> att skapa optimala <strong>arbetsmiljö</strong><strong>för</strong>hållanden.<br />
Lär dig att tillämpa ett komplext regelverk i vardagen på<br />
ett hållbart <strong>och</strong> framgångsrikt sätt genom att balansera arbetsgivarens<br />
arbetsledningsrätt <strong>och</strong> omsorgsplikt. Du lär dig också att<br />
<strong>för</strong>ebygga <strong>arbetsmiljö</strong>problem som kan leda till olyckor, ohälsa<br />
<strong>och</strong> dåligt arbetsklimat.<br />
bli en värdefull tillgång <strong>för</strong> din arbetsgivare <strong>och</strong> bättre chef, <strong>ledare</strong><br />
eller koordinator. anmäl dig redan idag..<br />
Deltagare<br />
Utbildningen är ”ett måste” <strong>för</strong> alla <strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong> samt <strong>för</strong><br />
<strong>arbetsmiljö</strong>samordnare, medarbetare <strong>inom</strong> personalfunktionen<br />
<strong>och</strong> <strong>arbetsmiljö</strong>revisorer.<br />
PRIs:<br />
14 200 kr exkl moms<br />
KURsNUMMeR:<br />
8328, 3 dagar<br />
stocKholM:<br />
28–30 maj<br />
GöteboRG:<br />
5–7 november<br />
Exempel på innehåll<br />
daG 1<br />
aFFärsmässiga asPekter<br />
arbetsmiLjöregeLverkets UPPbyggnaD<br />
■ Lagar, <strong>för</strong>ordningar, <strong>för</strong>eskrifter <strong>och</strong> allmänna råd samt avtal<br />
■ Definitioner, allt från olyckor, ohälsa till trivsel <strong>och</strong> professionell<br />
utveckling av arbetstagarna<br />
■ Principer <strong>för</strong> optimering av <strong>arbetsmiljö</strong>n<br />
ansvarsFrågor<br />
■ olika typer av ansvar<br />
■ samordningsansvar fast driftställe. byggherreansvar<br />
■ skyddsombudens roll<br />
■ <strong>arbetsmiljö</strong>verkets tillsyn <strong>och</strong> påföljder<br />
■ <strong>arbetsmiljö</strong>brott <strong>och</strong> vållandebrott<br />
systematiskt arbetsmiLjöarbete<br />
■ riskbedömning av <strong>arbetsmiljö</strong>n<br />
■ identifiering av <strong>arbetsmiljö</strong>regler<br />
■ tillämpnings<strong>för</strong>eskrifter <strong>för</strong> <strong>arbetsmiljö</strong>n (aFs)<br />
daG 2<br />
HäLsoFrämjanDe LeDarskaP<br />
■ krav <strong>och</strong> kontroll<br />
■ ansträngning <strong>och</strong> belöning<br />
■ mål <strong>och</strong> uppföljning<br />
■ Ledarstil <strong>och</strong> medarbetarens delaktighet<br />
■ Psykosocial <strong>arbetsmiljö</strong>, <strong>för</strong>eskrifter <strong>och</strong> mobbing<br />
arbetsanPassning ocH reHabiLitering<br />
■ arbetsgivarens skyldigheter <strong>och</strong> rättigheter<br />
■ arbetsgivarens hantering av sjukfall <strong>och</strong><br />
Försäkringskassans skärpta krav<br />
■ alkohol <strong>och</strong> andra droger, arbetsgivarens<br />
agerande & handlingsprogram<br />
■ krisberedskap <strong>och</strong> praktisk krishantering<br />
I PRIset INGÅR: lunch, kaffe <strong>och</strong> all kursdokumentation Mer information om kurserna: www.tiutbildning.se eller 031350 55 00
daG 3<br />
arbetsgivarens arbetsLeDningsrätt ocH omsorgsPLikt<br />
■ arbetsgivarens rätt att leda <strong>och</strong> <strong>för</strong>dela arbetet<br />
■ inskränkningar i den fria arbetsledningsrätten genom<br />
<strong>arbetsmiljö</strong>lagstiftningen<br />
■ krav <strong>och</strong> kontroll i den psykosociala <strong>arbetsmiljö</strong>n<br />
FöreLägganDen, FörbUD ocH viten<br />
■ Prövningen av <strong>för</strong>elägganden <strong>och</strong> <strong>för</strong>bud<br />
■ Utdömandet av vite<br />
■ överklagande av <strong>för</strong>elägganden <strong>och</strong> <strong>för</strong>bud<br />
DeLegering av arbetsmiLjöansvar ocH straFFansvar<br />
■ orsakssamband mellan <strong>arbetsmiljö</strong> <strong>och</strong> personskada<br />
■ chefens straffansvar <strong>för</strong> <strong>arbetsmiljö</strong>brott<br />
■ juridiskt hållbar delegering av ansvar<br />
■ Företagsboten <strong>och</strong> <strong>för</strong>etagets straffansvar<br />
arbetsgivarens skaDestånDsansvar För vissa<br />
arbetsmiLjöFrågor<br />
■ ersättningssystemet <strong>för</strong> arbetsskador<br />
■ Diskrimineringslagen <strong>och</strong> kränkningsersättningen<br />
■ angränsande <strong>arbetsrätt</strong>slig lagstiftning<br />
■ anställningsavtalet<br />
Frivilligt prov med feedback efter kursen.<br />
godkända erhåller kompetensbevis.<br />
Förkunskaper<br />
inga särskilda <strong>för</strong>kunskaper krävs.<br />
Syfte<br />
att <strong>för</strong>medla en övergripande information om regelverket, visa<br />
på hot men fram<strong>för</strong>allt möjligheter, samt att tipsa om hur man<br />
hittar <strong>och</strong> tolkar de regler som berör den egna verksamheten. ge<br />
<strong>chefer</strong>, <strong>ledare</strong> <strong>och</strong> koordinatorer en säkerhet i sitt agerande <strong>inom</strong><br />
<strong>arbetsmiljö</strong>området.<br />
aRbetsMIljöUtbIldNING föR chefeR <strong>och</strong> ledaRe<br />
Alla <strong>chefer</strong>, <strong>ledare</strong> <strong>och</strong> nyckelpersoner <strong>inom</strong> <strong>för</strong>etagets <strong>arbetsmiljö</strong> organisation<br />
behöver en anpassad utbildning i <strong>arbetsmiljö</strong>frågor <strong>för</strong> att säkerställa kompetensen<br />
<strong>för</strong> rollen. I denna utbildning kopplar vi <strong>arbetsmiljö</strong> arbetet till affärsverksamheten.<br />
Du lär dig strukturen <strong>och</strong> får <strong>för</strong>ståelse <strong>för</strong> ansvarsfrågorna <strong>och</strong><br />
kunskap om konsekvenser <strong>för</strong> arbetsgivaren, medarbetarna <strong>och</strong> inte minst dig<br />
själv <strong>för</strong> olika handlingsalternativ. En bred utbildning som du kommer ha stor<br />
nytta av i ditt arbete.<br />
I PRIset INGÅR: lunch, kaffe <strong>och</strong> all kursdokumentation Mer information Mer om information kurserna: om www.tiutbildning.se kurserna finns på www.tiutbildning.se<br />
eller 031350 55 00
Arbetsrätt <strong>för</strong> <strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
Bli bättre som chef med ökade kunskaper i <strong>arbetsrätt</strong>.<br />
Arbetsrätten berör de allra flesta människor varje<br />
dag. Många tror sig kunna de <strong>arbetsrätt</strong>sliga lagarna<br />
<strong>och</strong> reglerna. Få har den erfarenhet som krävs <strong>för</strong> att<br />
med framgång kunna hantera alla situationer.<br />
Arbetsrätten är viktig vid rekrytering, under hela<br />
anställningstiden, från början till slut.<br />
chefen är hela tiden en central person <strong>och</strong> agerandet har<br />
avgörande betydelse. som chef leder du <strong>och</strong> <strong>för</strong>delar arbetet på<br />
din arbetsplats. man har större möjligheter än vad man tror att<br />
bestämma över arbetet <strong>och</strong> vad medarbetarna ska göra. ställ krav<br />
på dina medarbetare. Det <strong>för</strong>ebygger problem <strong>och</strong> du undviker<br />
dyra misstag.<br />
vi erbjuder dig en kurs där din roll <strong>och</strong> dina frågor ställs i fokus. en<br />
praktiskt inriktad utbildning med en mycket erfaren kursledning.<br />
vi rabblar inte §. Det är det taktiska <strong>och</strong> korrekta agerandet som<br />
<strong>för</strong>medlas. Du får lära dig hur lagarna <strong>inom</strong> <strong>arbetsrätt</strong>en samverkar<br />
<strong>och</strong> anställningsavtalets stora betydelse. se till att du kan<br />
genom<strong>för</strong>a dina beslut <strong>och</strong> att du använder dina <strong>arbetsrätt</strong>sliga<br />
kunskaper på bästa sätt.<br />
Här får du bättre kunskap om <strong>arbetsrätt</strong>en <strong>och</strong> blir en starkare<br />
samt bättre <strong>ledare</strong>. Du får all den kunskap du behöver <strong>för</strong> att<br />
agera taktiskt <strong>och</strong> korrekt. med större insikt i <strong>arbetsrätt</strong>en blir du<br />
snabbt en tillgång <strong>för</strong> ditt <strong>för</strong>etag. anmäl dig redan idag<br />
Deltagare<br />
<strong>chefer</strong>, arbets<strong>ledare</strong>, personalhandläggare <strong>och</strong> <strong>arbetsmiljö</strong>samordnare.<br />
alla i branscher som arbetar med <strong>arbetsrätt</strong>sfrågor.<br />
kursen riktar sig till dig som har personalansvar <strong>och</strong> är i<br />
arbetsledande ställning.<br />
PRIs:<br />
9 800 kr exkl moms<br />
KURsNUMMeR:<br />
8338, 2 dagar<br />
stocKholM:<br />
2324 maj<br />
GöteboRG:<br />
1314 november<br />
Innehåll<br />
1. arbetsgivarroLLen ocH regeLverket.<br />
kort om det <strong>arbetsrätt</strong>sliga regelverket. <strong>arbetsrätt</strong>sliga<br />
begrepp. De viktigaste lagarna. anställningsavtalets <strong>för</strong>hållande<br />
till lag, domstolspraxis <strong>och</strong> kollektivavtal. enskilda <strong>och</strong><br />
kollektiva rättigheter. arbetsgivaren <strong>och</strong> ”Den fackliga kartan”<br />
2. anstäLLningen ocH anstäLLningsskyDDet.<br />
Lagens tvingande karaktär. Får arbetsgivarens anställa vem<br />
han vill? kan jag kräva drogtest i en rekrytering? måste ett<br />
anställningsavtal vara skriftligt? beräkning av anställningstid.<br />
kan jag kräva vissa villkor <strong>för</strong> att en anställning ska träda<br />
ikraft? tillsvidareanställning <strong>och</strong> tidsbegränsade anställningar.<br />
timanställning - finns det? Provanställningar. vad innebär<br />
<strong>för</strong>eträdesrätten? vad händer om jag gör fel?<br />
3. anstäLLningsavtaLets inneHåLL.<br />
att utforma <strong>och</strong> tolka anställningsavtal.omplacering av en<br />
anställd. Löne<strong>för</strong>måner vid annat jobb. avstängning av anställd<br />
från arbetet. beslut om ändrade arbetstider. övertidsarbete<br />
<strong>och</strong> skyldighet att <strong>för</strong>eta tjänsteresor. bonus <strong>och</strong> indragen<br />
bonus. eU-reglerna om arbetstid. ersättningsregler <strong>för</strong> arbetet<br />
<strong>och</strong> arbetstid.<br />
4. cHeFens skyLDigHeter gentemot meDarbetares FackFörbUnD.<br />
vad innebär <strong>för</strong>handlingsskyldigheten? Har facket rätt att<br />
<strong>för</strong>hindra ett arbetsledningsbeslut? vart vänder jag mig när jag<br />
ska kontakta facket? vilka rättigheter har en facklig<br />
<strong>för</strong>troendeman?<br />
5. arbetstagarens skyLDigHeter i ett anstäLLningsFörHåLLanDe.<br />
arbetstagaren skall göra sitt bästa, samarbeta <strong>och</strong> vara lojal.<br />
annan anställning eller en enskild firma? vad gäller vid kritik<br />
mot sin chef, misskötsel av arbetet, ej respekterad tystnadsplikt,<br />
inte följer de instruktioner som lämnats <strong>för</strong> arbetet, är<br />
ojuste mot arbetskamrater. är kritisk mot sin arbetsgivare eller<br />
fd arbetsgivare i t ex sociala medier.<br />
Fortsättning på nästa sida ➥<br />
I PRIset INGÅR: lunch, kaffe <strong>och</strong> all kursdokumentation Mer information om kurserna: www.tiutbildning.se eller 031350 55 00
Forts. Arbetsrätt <strong>för</strong> <strong>chefer</strong> <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
6. Diskriminering.<br />
grupper som skyddas av diskrimineringslagen. Får jag fråga<br />
om en arbetssökande har familj? Har en gravid sökande alltid<br />
rätt att bli anställd? kan en person från ett annat land som inte<br />
kallas till anställningsintervju få skadestånd av <strong>för</strong>etaget? Hur<br />
undviker jag att bli anmäld till diskrimineringsombudsmannen?<br />
7. Frånvaro Från arbetet<br />
semesterlagen – en social skyddslagstiftning. Ledighet <strong>och</strong><br />
betald ledighet. återkallning av beslutad semester. beräkning<br />
av semester<strong>för</strong>måner. Föräldraledighet <strong>och</strong> tillfällig vård av<br />
barn. vem har rätten att vara ledig <strong>och</strong> att gå ner i tid. studieledighet<br />
– vilka studier <strong>och</strong> varsel innan ledighet. Ledighet vid<br />
personliga skäl. vad händer till exempel om en anställd åker i<br />
fängelse? sjukfrånvaro.<br />
8. misskötsamHet<br />
Hur chefen ska agera när det är problem med medarbetare. vad<br />
chefen skall säga <strong>och</strong> inte säga till en medarbetare.<br />
Former <strong>för</strong> ett allvarlig samtal, varningar <strong>och</strong> dokumentering<br />
av misskötsel. brottslighet, alkohol & andra droger, samarbetsproblem,<br />
klagomål från kunder, sjuklighet <strong>och</strong> andra orsaker<br />
till misskötsamhet. Uppsägning <strong>och</strong> avsked. vanliga<br />
<strong>för</strong>handlingslösningar.<br />
Förkunskaper<br />
arbetslivserfarenhet. inga särskilda <strong>för</strong>kunskaper.<br />
Syfte<br />
syftet med denna <strong>arbetsrätt</strong>skurs är att du ska få en god orientering<br />
om vilka rättigheter arbetsgivaren respektive arbetstagen<br />
har under anställningen. målsättningen är att du blir säker i rollen<br />
som arbetsgivarens <strong>för</strong>eträdare gentemot arbetstagarna. Här<br />
får du lära dig att agera taktiskt <strong>och</strong> säkert som chef <strong>och</strong> <strong>ledare</strong><br />
gentemot dina medarbetare. om du agerar korrekt, konsekvent<br />
<strong>och</strong> respektfullt i det dagliga arbetet bir du respekterad som chef<br />
både av arbetsgivaren <strong>och</strong> medarbetarna. Du lär dig den korrekta<br />
<strong>och</strong> taktiska tillämpningen av <strong>arbetsrätt</strong>en <strong>och</strong> blir därmed en<br />
stor tillgång arbetsgivaren.<br />
aRbetsRätt föR chefeR <strong>och</strong> ledaRe<br />
du lär dig att agera taktiskt <strong>och</strong> säkert som chef <strong>och</strong> <strong>ledare</strong> gentemot dina<br />
medarbetare. om du agerar korrekt, konsekvent <strong>och</strong> respektfullt i det<br />
dagliga arbetet bir du respekterad som chef både av arbetsgivaren <strong>och</strong><br />
medarbetarna. du får lära dig hur lagarna <strong>inom</strong> <strong>arbetsrätt</strong>en samverkar,<br />
med tyngdpunkt på anställningsavtalet, dess tillkomst <strong>och</strong> upphörande<br />
samt de rättigheter <strong>och</strong> skyldigheter som både arbetsgivare <strong>och</strong> arbetstagare<br />
har i <strong>för</strong>hållande till varandra.<br />
du lär dig den korrekta <strong>och</strong> taktiska tillämpningen av <strong>arbetsrätt</strong>en <strong>och</strong><br />
blir därmed en stor tillgång arbetsgivaren. Vår kompetenta, kreativa <strong>och</strong><br />
domstolserfarne jurist är en mycket uppskattad <strong>för</strong>eläsare. han vägleder<br />
dig <strong>inom</strong> <strong>arbetsrätt</strong>en med exempel <strong>och</strong> reflektioner på agerande som gör<br />
dig säker i din roll.<br />
I PRIset INGÅR: lunch, kaffe <strong>och</strong> all kursdokumentation Mer information om kurserna: www.tiutbildning.se eller 031350 55 00
fleR UtbIldNINGaR fRÅN teKNoloGIsK INstItUt<br />
■ entreprenad- <strong>och</strong> avtalsrättens grunder ( kursnr 6241)<br />
■ bygg<strong>arbetsmiljö</strong>samordnare grundkurs P <strong>och</strong> U (8353)<br />
■ Produktionsteknik steg 1, effektiv produktion (2338)<br />
■ arbetsledning steg 1 (2205)<br />
■ allt om maskindirektivet (7399)<br />
■ radioaktiva strålkällor <strong>och</strong> röntgen i industrin (6611)<br />
■ Lasersäkerhet (6616)<br />
■ starkströms<strong>för</strong>eskrifter <strong>och</strong> svensk standard (4341)<br />
■ elsäkerhet vid arbete (7013)<br />
■ kemikaliebedömning (8357)<br />
■ säkerhetsdatablad (2486)<br />
alla våra 400 utbildningar hittar du på www.tiutbildning.se<br />
kontakta oss på telefon 031-350 55 00<br />
GÖteBORG<br />
vallgatan 14, 411 16 göteborg<br />
telefon: 031- 350 55 00<br />
Fax: 031-350 55 10<br />
stOckhOlm<br />
olof Palmes gata 31<br />
411 12 stockholm<br />
telefon: 031-350 55 00<br />
Fax: 08-545 181 20<br />
RetuRadRess teknologisk institut, box 2513, 403 17 göteborg<br />
Teknologisk Institut<br />
– din utbildningspartner <strong>inom</strong><br />
teknik <strong>och</strong> management<br />
välkommen till nordens största utbildnings<strong>för</strong>etag <strong>inom</strong><br />
teknik & management med alla kurser som är rätt <strong>för</strong> dig <strong>och</strong><br />
ditt <strong>för</strong>etag. vi har utbildningarna som gör skillnad <strong>för</strong> ditt<br />
<strong>för</strong>etag, som gör er till ett lönsammare, kunnigare <strong>och</strong> effektivare<br />
<strong>för</strong>etag. varje år utbildar vi närmare 12 000 personer<br />
<strong>inom</strong> bygg, fastighet, vvs, elteknik, energi, produktion med<br />
mera.<br />
teknologisk institut i sverige är <strong>för</strong>e detta siFU som bildades<br />
1922 i sverige. vi har sedan dess varit det självklara valet av<br />
utbildningspartner <strong>för</strong> sveriges alla ingenjörer <strong>och</strong> tekniker.<br />
sedan 2008 ägs vi av teknologisk institut (ti) i Danmark som<br />
är ett av nordens bredaste <strong>och</strong> mest resursstarka institut<br />
<strong>inom</strong> forskning, utveckling, <strong>och</strong> utbildning. ti grundades<br />
1906 <strong>och</strong> spelar idag en mycket viktig roll <strong>för</strong> näringslivet<br />
genom forsknings- <strong>och</strong> utvecklingsprojekt, konsultinsatser,<br />
certifiering <strong>och</strong> prövning samt utbildnings- <strong>och</strong> informationsverksamhet.<br />
upplands väsBy<br />
anton tamms väg 1<br />
194 34 Upplands väsby<br />
telefon: 08-590 736 10<br />
Fax: 08-590 738 80<br />
Porto betalt<br />
sverige
Change language