Verksamhetsberättelse 2007 - Hammarby Damfotboll

Verksamhetsberättelse
2007

Inledning
”Man måste lära sig gå innan man kan springa!”
Detta gäller även Hammarby Damfotboll och vi har verkligen rest oss och börjat ta klivet framåt!
Tidigt 2000-tal låg vi och sprattlade som en fisk som kippar efter andan för att sakta men säkert
sedan återfå styrfart. Nu är föreningen på gång mer än någonsin!
Under 2007 har samtliga områden i vår verksamhet haft en positiv utveckling och/eller stabiliserats.
Detta ger ett bättre klimat att jobba vidare i och är mycket viktigt för att vår verksamhet ska hänga
med in i framtiden, inom breddverksamheten såväl som på elitnivå.
Samtidigt är vår verksamhet skör. Det är en alltför liten bredd bland våra ungdomslag, från 5-manna
till 11-manna. Eftersom föreningen i så stor utsträckning som möjligt vill bygga vårt allsvenska lag på
egna spelare krävs att vår ungdomssida är stor och välmående. Utvecklingen under 2007 är positiv
men för att Hammarby Damfotboll verkligen ska kunna växa krävs bland annat tillgång till mer plantid
och detta är, i denna storstadsmiljö, en bristvara. Föreningens mål är också att spelare ska kunna
spela fotboll länge, vilket förutsätter att det finns breddlag långt upp i åldrarna. Att göra Kanalplan till
en arena för enbart en flick- och damfotboll har under året funnits som en punkt på vår agenda. Vi
arbetar definitivt vidare med detta!
Vår ekonomi är i god ordning men knapp. Omsättning är för låg och vi har svårt att bygga ett eget
kapital att ta med oss till kommande säsong. Detta är ett ständigt stressmoment och påverkar bland
annat våra möjligheter att bygga det allsvenska lag som, enligt föreningens vision, ska bärga SM-guldet
till Kanalplan igen! Sund ekonomi och framgångsrikt arbete att knyta samarbetspartners till
föreningen är en förutsättning för att kunna fortsätta på den inslagna vägen.
Den allsvenska damfotbollen i stort står idag med ena foten i den ideella myllan men måste samtidigt
ta steget mot ökad professionalitet och fler avlönade personer, en utveckling som även stämmer in
på Hammarby Damfotboll. Vår verksamhet bygger i stort sett bara på ideella insatser samtidigt som
det ställs allt högre krav på vår ekonomi (för att erhålla elitlicens för spel i Damallsvenskan), vår
arena (för att klara den arenalicens som kommer att krävas inom kort) och vår verksamhet generellt.
Detta måste inte vara en motsägelse men trots allt är arbetsbördan stor och kraven höga på att driva
en förening med miljoner i omsättning, ca 500 spelare igång, 20 lag samt två lag på elitnivå. Under
året har arbetsbördan på kansliet varit mycket stor, ibland övermäktig, och det är inte hållbart. Redan
under hösten startade diskussionen om att anställa ytterligare en kanslist, en diskussion som mynnat
ut i att föreningen förhoppningsvis under våren/sommaren kan anställa en person.
Antalet personer har totalt sett ökat i organisationen under 2007. Framför allt har ny och värdefull
kunskap bidragit till att vi tagit ytterligare steg framåt i verksamheten. Ylva Johansson, vice
ordförande, har kontinuerligt och framgångsrikt kommunicerat och ”förhandlat” med både Alliansen
och Idrottsförvaltningen angående vår arena och Gula Villan. Dessutom har det under 2007 förts
diskussioner om den byggnation som är tänkt att ske bredvid Kanalplan. Just nu är detta överklagat
och föreningen behövde inte begära dispens hos SvFF för att få spela på Kanalplan kommande säsong.
Sista ordet är långt ifrån sagt angående bygge och påverkan på Kanalplan.
Det utskott som arbetar med kommunikation, sponsring, marknad och press (KOM-gruppen)
startade i december under ledning av Lena Bülow. Under 2007 har Mats Franzén ansvarat för
området marknad och sponsring (se Marknad). Marknadsgruppen var mycket aktiv under säsongen
och lyckades, trots blygsam budget och haltande sportsliga resultat, erhålla mer uppmärksamhet i
press än någonsin. Trots svårigheter för marknadsgruppens medlemmar att kunna lägga den tid som
krävs har samtliga tre målsättningar uppfyllts – ökat publiksnitt, ökat medieutrymme och ökade
2

sponsringsintäkter. Arbetet med sponsring och företagssamarbeten har varit lyckosamt men avtalen
måste ändå bli både fler och mer omfattande för att föreningen ska klara det ökade ekonomiska tryck
som ställs.
Arbetet med den interna kommunikationen har blivit bättre under 2007, främst på grund av en
ambitiös och heltidsanställd kanslist, men här finns mycket kvar att göra. Styrelsen upplever att
kommunikationen och utbyte av tankar mellan ledare och styrelsen förbättrats under 2006 och 2007.
Däremot är det fortfarande ett alltför stort glapp mellan styrelse och spelarnas föräldrar/målsmän.
Hur spelare och föräldrar uppfattar föreningens arbete hänger tätt samman med vilken information
och bild som ledare i respektive lag förmedlar. Ledarnas agerande kommer alltid att vara mycket
viktigt men förhoppningen är att den KOM-grupp som bildats ska ta ett samlat grepp kring
föreningens information och kommunikation internt.
I syfte att fortsätta dialogen och involvera hela föreningen i planerna och prioriteringarna inför 2007
ordnade vi ett representantskap i oktober. Uppslutningen var mycket god, de allra flesta lag var
representerade. Diskussionen på mötet ledde till en större kunskap och förståelse för hela
föreningens verksamhet samtidigt som det gav ett viktigt bidrag till styrelsens arbete med
verksamhetsplan och prioriteringar för 2008. Styrelsen upplevde att representantskapet/höstmötet
var ett bra sätt att utveckla den demokratiska dialogen i föreningen och avser återkomma med ett
liknande möte hösten 2008.
Arrangemangsgruppen har utökats genom att ansvarig Carl Stoltzman fått hjälp av Stefan Sanneskär
som under 2008 kommer att ta ytterligare ansvar för området. Stefan deltar även i den nya
webbgrupp som startade i slutet av 2007 med uppgift att bland annat se över föreningens hemsida.
Antalet funktionärer har också blivit fler. För att kunna uppnå den service och säkerhet som
föreningen både vill och måste (krav från SvFF) krävs ett stort antal funktionärer varje match, framför
allt på derbyn och så kallade stormatcher. Våra lag har deltagit som funktionärer under årets 11
hemmamatcher, vilket är nödvändigt för att kunna genomföra vår verksamhet. Årets bemanning av
lag har fungerat bättre än tidigare år då arrangemangsgruppen på ett tydligare utsett en ansvarig
person att lotsa lagen rätt.
Även om vi absolut är på väg år rätt håll med våra arrangemang så är det mycket kvar att göra för att
bli så bra som vi önskar för att öka och underhålla publiken, genomföra bra TV-sändningar och klara
alla övriga krav som ställs. Under Arrangemang finns att läsa hur SvFFs matchdelegater bedömer
Hammarby Damfotbolls arrangemang 2007, en trevlig läsning som ger oss mersmak.
De sportsliga framgångarna under 2007 har framför allt ungdomslagen stått för. På 5- och 7mannanivå
handlar det framför allt om att tycka att fotbollen är rolig – viktigt att detta efterlevs!
Under året har det hållits ”sila snacket” -utbildningar för spelare i 7- och 11-mannalagen och alla
föräldrar på 5-manna nivå har genomgått ”Vett & etikett”.
Utbildningar som rör etik och moral och hur man beter sig på och av planen kommer så småningom
att fortsätta längre upp i åldrarna och med nya lag som uppstår i föreningen. Under året har Annika
Wikander haft rollen som utbildningsansvarig, ett område som hon fortsätter värna om när hon nu
tar klivet att bli övergripande ungdomsansvarig i föreningen efter Adam Zakrewski.
Det finns ett uttalat mål i föreningen att det i varje åldergrupp bland 11-mannalagen ska finnas ett lag i
”elit”. Vi har klarat detta mål 2007 och det tyder på att vi fotbollsmässigt arbetar rätt med avseende
på att vi löpande vill lyfta fram talanger som på sikt kan klara allsvenskt spel. En utmaning inom 11mannafotbollen
är att få spelarna att inte sluta för tidigt. Mycket annat utanför fotbollen lockar och
det är just i denna ålder som ledarnas roll får ytterligare en dimension, att motivera till fortsatt spel.
Det är viktigt med utbildade ledare och föreningen har under året inventerat ledarnas utbildningar
3

och erbjudit vidareutbildning för intresserade. Kraven på utbildade tränare på 11-mannanivå har ökat
och kommer att öka.
Våra seniorlag, Bajen DFF i div 2 och Hammarby i allsvenskan, har haft ett tufft år i respektive serie.
Det finns orsaker till detta, bland annat brist på spelare i Bajen DFF under våren och att ett nytt
ledarteam i A-laget behövde tid för att förändra spelsystemet samt att laget återigen tappat en antal
ledande spelare från föregående säsong. Bajen DFF klarade till slut kontraktet med marginal och Alaget
slutade, efter en fin insats på höstsäsongen, på en godkänd åttonde plats i tabellen.
En kort förklaring till hur A-lagets åttonde plats kan vara ”godkänd”. Det finns flera skäl, ett är att
föreningen arbetat under en pressad ekonomisk situation ända sedan Hammarby Damfotboll bildades
som förening 1999, vilket avspeglar sig i svårigheten att behålla de landslagsspelare som varje år tar
klivet fram. Ett annat skäl är det parallellt med detta ställs allt högre krav på oss som allsvensk
förening då konkurrerande föreningar utvecklas mycket snabbt med bland annat utländska värvningar
i världsklass. Hammarby Damfotboll hade säsongen 2007 den allra lägsta omsättningen i allsvenskan
tillsammans med nykomlingen Falköping (som åkte ur serien).
Till sist några ord om årets styrelse och våra utskott. Med sju års erfarenhet av Hammarby
Damfotbolls styrelse, fem år som vice ordförande och två som ordförande, kan jag se vilken god
utveckling föreningen haft under 2007. Jag är medveten om att många utanför styrelsen, utskott och
valberedning inte ser dessa framsteg i föreningen i samma utsträckning men känslan är ändå att
spelare, ledare och föräldrar märker en skillnad, det känns positivt.
Precis som i övriga föreningar lägger människor i styrelse och arbetsgrupper ner ett enormt arbete
helt ideellt! Det finns idag endast en avlönad kanslist/sportchef samt en A-lagstränare på halvtid i vår
stora förening. Utöver detta har ett antal 11-mannaledare ersättning som främst ska täcka kostnader
för bil och telefon och våra 22 A-lagsspelare har i snitt en ersättning på ca 900 sek/månad. Ledare,
föräldrar och självklart övriga spelarna lägger också ner enormt stor tid men här vill jag ändå kort
fokusera på de som arbetar helt ideellt som styrelseledamöter och deltagare i utskott. Med risk för
att få ett eller flera mail om att ”alla sliter hårt” så vill jag som ordförande ändå säga att jag önskar att
förståelsen och uppskattningen inom föreningen vore lite större för de som utan någon som helst
ersättning sätter sig i en styrelse i en så pass stor förening som vi ändå är.
Förutom mängder av möten och beslut finns det ekonomiska ansvaret och en ständig diskussion kring
hur vi ska klara av att balansera bredd med elit och hur vi som allsvensk förening kan dra runt vår
verksamhet på en mycket liten budget jämfört med de flesta övriga allsvenska föreningar. Ett gott ord
eller positivt mail (de kommer ibland) är det som behövs ibland när energin kan tryta!
Sammanfattningsvis går arbetet framåt i föreningen även om det hela tiden finns uppgifter att lösa.
Det är inte lätt att göra allt rätt men vi strävar hela tiden efter att bli mer professionella men med en
stor bas av ideellt arbetande människor. Alla vi i styrelsen har ett stort Hammarbyhjärta och vi ser
samma mål framför oss – att göra det som är bäst för föreningen!
Catrin Sundstén
Ordförande Hammarby Damfotboll
4

Styrelsemedlemmar 2007
Catrin Sundstén Ordförande
Ylva Johansson Vice Ordförande
Vibeke Bildt Kassör
Carl Stoltzmann Sekreterare och arrangemangsansvarig
Mats Franzén Marknadsansvarig
Adam Zakrewski Ungdomsansvarig
Petra Borglund
Annika Wikander
Johan Borglund
Johan Mellin Suppleant
Valberedning 2007
Stefan Svarrer Valberedningens ordförande
Fredrik Kjellander
5

Marknad
Marknadsgruppen har under året ansvarat för marknadsföring (inklusive varumärkesfrågor),
kommunikation (exempelvis hemsidan) och press. Sponsordelen har under delar av året varit en
separat verksamhet. Totalt sett har gruppen bestått av cirka 10 personer med Mats Franzen som
övergripande ansvarig. Peter von Walden har varit ansvarig för sponsordelen och rapporterat till
Mats Franzen. Svårigheter har funnits under året att få deltagare att lägga utlovad tid.
Vid årets start var marknadsbudgeten 90 000 SEK men fick under sommaren sänkas till 60 000 SEK
på grund av föreningens ansträngda ekonomi. Utfallet landade under budget och med tanke på bristen
på resurser får årets resultat inom marknad, press och kommunikation ses som väldigt bra.
Marknadsgruppens mål 2007:
• Öka publiksnittet för A-laget varje år
– Publiksnittet ökade med 26 % från 510 åskådare till 643 åskådare.
• Öka medieutrymmet för Hammarby Damfotboll
–utrymmet i media nästan tredubblades. Ökningen berodde till stor del på ett medvetet arbete
att synas mer i media, men även på mediernas allmänna ökade fokusering på damfotboll i
samband med VM i Kina.
• Öka sponsorintäkterna med 250 KSEK per år
– Vid en sammanslagning av avtal som ger direkta pengar och materiella avtal så har detta mål
överträffats med råge. Tjänster såsom den av DDB designade reklamkampanjen är svårvärderade
men intäkterna ökade ändå totalt med minst 500 KSEK i jämförelse med år 2006.
Marknadsgruppen har under året haft ovan nämnda mål som hörnstenar för hela sitt arbete. Baserat
på detta har ett antal större utförda aktiviteter genomförts. Här är några highlights:
• Med hjälp av reklambyrån DDB och PR-byrån Ronge lanserade klubben en kampanj för att öka
publikintäkter och medieutrymme. Kampanjen fokuserade på att driva med de fördomar som
finns och har funnits inom damfotbollen. Kampanjen var en aktivitet för att öka publiksnittet och
bidrog också till att få Hammarby Damfotboll på SvDs framsida två dagar på raken
(publicitetsrekord för klubben). Radiospotar i linje med kampanjen har producerats och körts på
radio.
• Pressutskick i samband med alla hemmamatcher och ett 15-tal andra händelser under året.
Egendesignade pressutskick (artiklar som anspelar på kommande matcher i kartonger) skickades
ut vid flera tillfällen. Pressutskicken har generellt genererat bra utfall under året.
• Sponsorträffar och presskonferenser har hållits vid i princip alla hemmamatcher. Utfallet på båda
områden har varit blandade.
Marknadsgruppen har under år 2006 (när den bildades) och år 2007 framför allt fokuserat på
föreningens A-lag. Detta har varit ett medvetet val och främst berott på att det varit enklast att börja
där samt på bristande tid hos gruppens deltagare. Framöver ska den nybildade KOM-gruppen
(kommunikation, marknad, press, sponsring) fokusera lika mycket på föreningen som helhet som på
A-laget och därmed täcka in hela föreningens vision ”bredd och elit – spelglädje och SM-guld”. Ännu
mer nedlagd tid på att förbättra och öka volymen inom PR/press vore också en aktivitet som skulle
ge resultat. Aktiviteter som att exempelvis driva frågor genom debattartiklar blev tyvärr
nedprioriterade på grund av tidsbrist.
6

Arrangemang
Inför säsongen 2007 diskuterade de allsvenska föreningarna betydelsen av att förbättra
arrangemangen under matcherna. Alla var överens om att det krävdes mer professionalitet
överlag, att samarbetspartners måste hanteras bättre och att publiksnittet måste öka för att
skapa en mer attraktiv damallsvenska. Målet 1500 i snitt per match togs under stor tvekan.
Elitföreningen Damfotboll (EFD) beslutade om ett belöningssystem där det för Hammarby
Damfotboll gällde att öka med minst 20% för att bonus skulle falla ut. Vi klarade målet med
marginal (+26%) då publiksnittet steg från 510 till 642!
Carl Stoltzmann med god hjälp av Annika Wikander (båda styrelsemedlemmar) har ansvarat för
arrangemanget kring våra allsvenska matcher. Tack vare en större arrangemangsgrupp (ca 16
personer), förbättrad planering och ökad disciplin från lagen har arrangemangen under 2007
förbättrats, från caféverksamhet till publikvärdar och lotteriförsäljning. Utbudet i våra caféer har
varit bättre och försäljningsställena fler men tyvärr är våra faciliteter undermåliga och lockar
knappast publiken till mer köp. Försäljningen ökade marginellt och våra kostnader för inköp var
alltför höga. Caféförsäljning är en aktivitet som styrelsen arbetar vidare med.
Våra arrangemang ramades också in av souvenirshopen, i år med större utbud, liksom en fast
speaker. Nytt för 2007 var att alla damallsvenska föreningar rapporterade in aktuell ställning och
händelser under match direkt ”online” till den nya hemsidan www.damfakta.se. Tyvärr har
evenemang vid stora matcher inte hållits i samma utsträckning som under 2006, orsaken är bland
annat stramare budget. Fler och större evenemang är önskvärt för att locka publik.
Kanalplan är en historisk och trivsam arena med närheten till hela Söder men som allsvensk
damarena tyvärr en av de allra sämsta vad gäller kvalitet. Under många år, likaså under 2007, har
högtalarsystemet varit undermåligt, läktaren saknar tak (vid regn går publiken…) och arenans
toaletter är under all kritik. Inom några år kommer det att krävas att arenan klarar vissa
licenskrav för att hålla som allsvensk damarena. Föreningen har arbetat målmedvetet med frågan
under 2007 och fortsätter diskussionen med Svenska Fotbollsförbundet och Stockholms Stad
under 2008.
TV4 har köpt rättigheterna till Damallsvenskan. TV4 avgör också enväldigt vilka matcher som ska
visas i kanalen. En bra placering eller av annan anledning intressant lag får tid i rutan. Hammarby
Damfotboll spelade under 2007 tre TV-matcher varav en på hemmaplan mot Umeå. Kvällen
resulterade i en sportsligt sett fantastisk insats, säsongens högsta publiksiffra och likaså en
ordentlig intäkt från caféförsäljningen. TV4 var mycket nöjda med föreningens service och insats!
En klar förbättring under 2007 är att vi alltid haft öppet i Gula Villan för sponsorer före, under
och efter match och haft god service vad gäller servering. Även om det varierat mycket
beroende på match har Gula Villan aldrig varit så välbesökt och känslan är att både sponsorer
och övriga (matchdelegater, SvFF i form av landslagsledare på olika nivåer m fl) hittat dit för fika
och mingel.
De ideella funktionärer som arbetar för föreningen är en förutsättning för att vi ska kunna
genomföra bra arrangemang. Ofta är det personer som ser vilken skillnad de kan göra hos en
7

damförening, och antalet funktionärer som tidigare engagerat sig inom herrfotbollen men nu
”bytt sida” är flera. Tack till alla funktionärer!
Varje år får de Damallsvenska föreningarna en rapport som visar hur SvFFs matchdelegater
uppfattat/bedömer våra arrangemang. Nedan redovisas bedömningen 2007 utifrån fyra matcher
(AIK, Falköping, Djurgården, Umeå).
Organisation
Bra organisation som har förbättrats väsentligt. Utökat antalet funktionärer
Lag
Bra hela säsongen
Lagfunktionärer
Bra som sånär som på ett tillfälle. Tränare avvisad.
Publik
Bra publik som försöker göra sig hörda.
Bra evenemang
Bollflickor
Resultatrapportering
Hammarbys trycksaker så som program, kalendrar m.m.
Försäljningen med stort och varierat försäljningssortiment.
Kringaktiviteter.
VIP-arrangemang
Fotovästar
Förbättringar
Undermåligt högtalarsystem.
Banderoller på rätt plats
Behov av fler publikvärdar.
In-och utmarschen. Ut i tid
Media
Bra service.
Överenskommelse om match
Sent vid något tillfälle
8

Hammarby Damfotbolls Kansli
Hösten 2006 började Annelie Norén, före detta A-lagsspelare i Hammarby sedan många år, arbeta på
vårt kansli. Det fanns vid den tidpunkten endast möjlighet att anställa henne på halvtid även om jag är
övertygad om att antalet timmar blev betydligt flera… Under 2007 har vi haft Annelie anställd på
heltid, 50 % som kanslist och 50% som sportchef. Att anställa en sportchef var oundvikligt!
Förmodligen var Hammarby Damfotboll den allsvenska förening som allra sist anställde en sportchef.
Det är lätt att konstatera att de 50 % som ska läggas på föreningens administrativa arbete är alldeles
för lite tid, framför allt med tanke på den service som utlovats till ungdomssidan (material mm) i och
med den höjda sektionsavgiften.
Att just Annelie valde att ta rollen som kanslist/sportchef i föreningen har varit viktigt för vår
utveckling. Hon har ett stort kontaktnät internt och externt, är alltid ambitiös och har en positiv
inställning till det mesta. Lägg till detta hennes fotbollskunskap samt deltagande i både StFF och andra
sportsammanhang.
En kort kommentar om våra lokaler. Fram till i våras hyrde föreningen ett mindre rum i Gula Villan.
Efter detta flyttade vi in i större lokaler vägg i vägg, en mycket nödvändig flytt för att känna oss som
en ”riktig” förening! Nu har vi ett rum för kanslipersonal och ett för möten mm. Hyran är aningen
dyrare men vi får absolut mer för pengarna idag. Det större rummet finns tillgängligt för alla i
föreningen, det måste dock förbokas.
Nedan får Annelie själv beskriva året som gått på kansliet:
”Jag har nu genomfört ett helt år som kanslist på heltid i Hammarby Damfotboll. Det är ett oerhört
utmanande jobb att försöka hålla koll på allt som händer i föreningen samtidigt som jag ska ha fokus på Alaget.
Det jag slås av så här direkt är att vår förening växer sig allt starkare och framför allt större. Vi har
under hösten fått in tre nya lag som sökt sig till oss vilket är ett jättebra betyg till vår förening.
Under året har vi genomfört två fotbollsskolor samt Sportscamp, allt under Josefin Christensens (Alagsspelare)
ledning. Vi har startat upp ett nytt lag, F01, från den fotbollsskolan och de tränar nu regelbundet
1 g/vecka. Avslutningen på Sportscamp blev en minnesvärd match mellan deltagarna från lägret och kvinnliga
sportjournalister, en match som till slut Sportscamp lyckades vinna. Vilken härlig lycka!
Vi har under 2007 genomfört vår första säsong med de nya sektionsavgifterna och vår uppfattning är att vi
ligger bra i fas. Många kostnader, bland annat för planer, betalas i förskott under hösten så det är inte alltid
lätt att på årsbasis veta om intäkter och kostnader går ihop. År 2008 kommer att visa om vi räknat rätt och
om vi lagt pengar på rätt saker. En ständigt pågående kalkyl…
Kansliet har genomgått en liten uppfräschning med möbler från frivilliga krafter mm. Vi har nu möjlighet att
ha våra styrelsemöten och andra möten i vårt eget rum. Detta är ett trevligt inslag då vi kan bestämma själva
när vi ska ha möten mm. Vi har också startat en del renoveringsarbeten under året vilket vi hoppas på sikt
kan ge oss mer utrymmen men framförallt att det blir fräschare för alla som är på vår arena.
2008 kommer vi fortsätta att jobba hårt på att få till det så som vi vill ha det när det gäller utrymmen mm
för vår förening. Vi kommer att fortsätta att jobba hårt på att få in fler tjejlag som tränar och bedriver sin
verksamhet på Kanalplan. Framtiden är vår!
Annelie Norén, kanslist och sportchef”
9

A-lag
Föreningen hade relativt höga förhoppningar inför säsongen 2007 med målsättningen 5-7 plats i
tabellen. Dessutom tillsattes Annelie Norén som sportchef (50%), ett måste på den elitnivå vårt
allsvenska lag befinner sig.
Målet att behålla de flesta spelare från säsongen 2006 lyckades med några undantag. Dessutom hade
två intressanta spelare lyfts upp från Bajen DFF och ett antal nyförvärv med bra karaktärer
genomförts. En ny ledarstab i form av tränare, assisterande tränare och målvaktstränare hade tagit
över. Dessa var Anders Bengtsson, lärare på fotbollsakademin på Tyresö Gymnasium, Daniel Kalles-
Pettersson samt Håkan Lindström. Förväntningarna på dessa var höga även om föreningen var
medveten om att det saknades viss erfarenhet av att leda ett klubblag på högsta nivå.
Nytt ledarteam och nya tankar ledde till förändrat innehåll i lagets fotbollsfilosofi jämfört med tidigare
år och ledare. Under försäsongen visade laget upp en överraskande svit av vinster och insatser mot
namnstarka lag. När sedan ”allvaret” startade i och med seriestart märktes det att mycket var nytt.
Laget hade svårt att få igång det spel som Anders och ledningen så ihålligt tränat på under
försäsongen. Till slut, tack vare en riktigt bra avslutning på säsongen, lyckades Hammarby Damfotboll
placera sig som nummer åtta i tabellen. Den efterlängtade resultaten berodde till stor del på
värvningen av Kathrin Lehmann från Schweiz, en stabil målvakt med erfarenhet från tyska ligan, men
också på att laget alltmer hittade det spel som man tränat på under säsongen.
Hammarby Damfotboll är kända för att ”ta fram” duktiga spelare till våra landslag! Även 2007 var ett
sådant år och föreningen lyckades att få med inte mindre än 6 landslagsspelare.
• A-landslaget: Sara Johansson och Jessica Landström
• U23-landslaget: Elin Sölveskog
• F19- landslaget: Daniella Chamoun, Louise Fors och Anna Lindblom
Detta är ett mycket bra kvitto på att vår verksamhet trots ”endast” en åttonde plats i tabellen håller
hög kvalitet. Vi jobbar hela tiden på sikt och då är det både viktigt och inspirerande att se hur spelare
växer inom vår verksamhet.
Den verkligt stora arbetsinsatsen sportsligt sett för en styrelse och framför allt sportchef är under
höstmånaderna. Då ska allt inför kommande säsong arbetas fram, vilka ska ingå i nästa års trupp, vilka
värvningar ska göras, vilken budget finns osv. Alla kontrakt ska skrivas och eventuellt behöver
föreningen hjälpa till med både boende och annat utanför planen. Inför 2008 var det viktigt att hitta
och värva spelare med en tydlig karaktär, spelare beredda att offra lite extra. Föreningen har under
2007 anställt Annelie Norén som sportchef 50 % (övriga 50% som kansliansvarig) och en stor del av
hennes arbetstid som detta koncentrerades till höstens bygge av trupp 2008.
Tyvärr tappade vi några spelare av hög klass efter årets säsong vilket gjorde att vi delvis fick börja om
igen. Viktiga kuggar var dock att föreningen kunde kontraktera Kathrin Lehmann igen och ett
nyförvärv som Kristin Bengtsson från DIF, en spelare mycket viktigt för både laget och föreningen.
Sammanfattningsvis kan 2008 bli ett riktigt roligt år!
10

Bajen DFF
Lag: Bajen DFF
Tränare: Jan-Ove Rivelsrud, Robert Jacobsén, Lars Jändel-Holst (kom senhösten-07)
Supporterråd: Lena Bülow-Ekman och Mikael Åkerlund.
Antal spelare i truppen: 13 spelare (under säsongen) 19 spelare under hösten -07
Turneringar inomhus:
• Haninge Open (kvartsfinal)
• Tipscupen (Åttondelsfinal)
• ST-Cupen (vinst och kvalificering till gruppslutspel)
• SM regionsgruppspel (gick ej vidare till finalslutspel)
• Folksambollen (kvartsfinal)
• Oden Cup (vinst F19 och 3:e plats F17)
• Snöbollen (kvartsfinal)
Turneringar utomhus: Victoria Cup (tog A-lagets plats, ingen placering)
Placering i serien: 7:e plats i division 2, Östra Svealand
Bajen DFF, som startades upp inför säsongen 2006, har en ganska tumultartat säsong bakom sig.
Laget gick in i säsongen 2007 som seriesegrare året innan och ambitionen var hög. Samarbetet med
den nya tränare som skulle hjälpa föreningen att ta Bajen DFF till nästa nivå, fick ett abrupt avslut i
mars då samarbetet mellan ledare och spelare inte fungerade. De unga spelarna var heller inte
mottagliga för den hårda träning som bedrevs.
Jan-Ove Rivelsrud tog då över och fick den mödosamma uppgiften att försöka få laget klart till
säsongsstarten. Målet för säsongen blev att hålla kvar Bajen DFF i div. 2 och det lyckades.
De spelare som var kvar visade hög moral och en kämpaanda, en härlig inställning som föreningen
säkert får nytta av framöver.
Bajen DFF är ett lag som inte riktigt satt sin prägel i föreningen än då det är relativt nytt, något som
genom hårt arbete från främst Bajen DFF själva är på väg att ändras snabbt! Tanken är att laget ska
förbereda spelare för den tuffa utmaningen i allsvenskan. Föreningen har som mål att lyfta två spelare
varje år från Bajen DFF till A-laget, ett högt satt mål då det i dag är stor skillnad mellan dessa
divisioner. Hammarby Damfotboll är stolt över den spelartrappa som kan erbjudas spelare i
föreningen, förmånen att kunna utvecklas inom en och samma förening på väg mot toppen, och Bajen
DFF är den viktiga språngbrädan för detta.
11

Ungdom
Under 2007 har ungdomssidan inom Hammarby Damfotboll växt både till antalet spelare och
sportsligt sett. Antalet spelare i åldern 6-16 har varit ca 350 och antalet tränare och lagledare ca 35-
40. Hammarby Damfotboll har under året representerats av inte mindre än 15 lag på ungdomssidan.
Adam Zakrewski var styrelsens ungdomsansvarige och ledde en ungdomsgrupp där även Annika
Wikander (utbildningsansvarig) och Johan Borglund (7-mannaansvarig) från styrelsen deltog. Johan
Nyman var 11-mannaansvarig och Tobias Edbom ansvarade för 5-mannalagen.
En stor förändring 2007 var att de nya sektionsavgifterna infördes. Samtalen var många, både i
styrelsen och tillsammans med alla ledare, innan föreningen tog beslut 2006 att höja avgifterna det
kommande året. Föreningen hade vid detta tillfälle inte längre något alternativ. Anledningen till
höjningen var att ungdomssidan under flera år kostat betydligt mer än föreningen hade ekonomi till
och det fanns inför 2007 i stort sett inget eget kapital kvar. Dessutom var ungdomsverksamheten i
väldigt stor utsträckning beroende av A-lagets resultat och därmed både sponsorintäkter och intäkter
från SvFF i och med TV-avtalet med TV4. Detta ansågs ohållbart i längden då det inte finns någon
garanti för allsvenskt spel år efter år. Den dåvarande sektionsavgiften (600 sek/år) för alla spelare i
föreningen var alltför låg, något som även visade sig vid jämförelse med många andra föreningar med
motsvarande verksamhet. Idag står ungdomssidan i stor utsträckning på egna ben och det är en
betydligt tryggare situation för alla i föreningen.
Det har varit viktigt för styrelse och kansli att allt kring det som utlovats i samband med höjningen
fungerat tillfredsställande för ungdomssidan. Styrelsens uppfattning är att höjningen av
sektionsavgifterna generellt accepterats i föreningen, vi ser inget bortfall av spelare på grund av
höjningen. Hanteringen av material mm verkar ha fungerat på ett relativt tillfredsställande sätt.
Styrelsen är medveten om att det finns flera områden att förbättra, vi arbetar vidare på det men en
förutsättning är mer resurser till kansliet (se Kansli).
Som ett steg i utbildningen av våra unga spelare lyckades samtliga 11-mannalag kvalificera sig för spel i
den högsta utav St:Erikscupens serier. Vi fick även vårt utvecklingslag att ta klivet från div 5 till div 4.
Våra 5- och 7-mannalag har under året även det spelat bra i St:Erikscupen och gått vidare i sin
fotbollsutbildning för att en dag kanske representera Hammarby Damfotbolls A-lag.
Hammarby Damfotboll har under året vunnit många turneringar och serier. För att nämna några
stora sportsliga framgångar så vann F97 Stockholm Summer games, F92 kom trea i världens största
ungdomsturnering Gothia Cup. Vi blev bästa flickförening i St-cupen, Sveriges största
inomhusturnering och SM-laget kvalificerade sig för att representera Stockholm i Futsaal SM.
Det har även genomförts en mängd olika aktiviteter. Till A-lagets hemmamatcher har våra
ungdomslag spelat förmatcher samt gått in hand i hand med sina A-lagsidoler. Ungdomslagen har
agerat boll- och lottflickor vilket varit uppskattat framförallt bland de yngre flickorna. Traditionsenligt
så arrangerade Hammarby Damfotboll två fotbollsskolor under sommaren och ledarna för dessa kom
från våra äldre ungdomslag samt Bajen DFF.
12

För andra året i rad anordnades Sports Camp, ett projekt som Josefin Christensen (A-laget) startat.
Syftet med Sports Camp är att äldre tonårstjejer som aldrig spelat fotboll under en vecka ska få lära
sig grunderna inom fotbollen och ta del av den samvaro som idrotten kan ge.
I oktober 2007 höll vi vår första ledarutbildning i egen regi. Det var Anders Norin som utbildade våra
ledare i kursen Avspark. Anders Norin, som var ordförande i Hammarby Damfotboll 2001, har
erbjudit föreningen sina tjänster och kommer i fortsättningen att ansvara för att våra ledare får den
utbildning som krävs/önskas. Annika Wikander, utbildningsansvarig under 2007 och ny
ungdomsansvarig från och med 2008, har under året arbetat med Handslaget kopplat till våra
utbildningar. Annika har både planerat och utbildat inom bland annat ”sila snacket” för spelare 7- och
11-manna samt ”vett & etikett” för föräldrar i 5-mannalagen.
Under 2006 arbetade föreningen, styrelse och ledare tillsammans fram vår föreningspärm ”den
grön/vita tråden”, där bland annat Hammarby Damfotbolls policy och riktlinjer finns framtagna.
Pärmen riktar sig främst till våra ledare för att förenkla deras vardag och ge föreningens alla lag en
gemensam plattform att arbeta utifrån. ”Den grön/vita tråden” är ett levande dokument och under
2007 gick ledare från alla lag igenom pärmen igen på vår ledarresa i november. Punkter som
diskuterades var bland annat hur vi får behålla spelare längre, utbildningsmål för respektive
åldersgrupp, vad är egentligen elitsatsning och hur stärker vi samhörigheten mellan lagen. Dessutom
fanns önskemål om en ledarcoach i föreningen för ledarskap, kommunikation och coachning, en
önskan som gick i uppfyllelse direkt då Johan Kaliff från F-96 anmälde sitt intresse. Johan som har
utbildning och erfarenhet av ledarskap i det civila kommer under våren 08 att påbörja arbetet.
13

U-truppen
U-truppen startade sin verksamhet på senhösten 2007. Det var den första riktiga U-truppen i
Hammarby Damfotbolls historia. Truppen bildades av en kombination av utvalda spelare från gamla
90-truppen respektive gamla 91-truppen samt nya spelare, ungefär en tredjedel från respektive grupp.
Under vintern var omsättningen av spelare ganska stor. Upplägget bygger på att tjejerna måste satsa
på fotbollen och på vägen var det några som ansåg att det blev för tufft. Gruppen stabiliserade sig på
drygt 20 tjejer.
Med sedvanliga långtidsskador och något enstaka sent avhopp innebar det att ca 18 spelare har varit
aktiva under året.
U-truppens målsättning är först och främst att utbilda bra fotbollsspelare. De sportsliga målen
kommer i andra hand. Tanken är att hålla en hög nivå på träningarna och att se till att varje spelare
får en match på rätt nivå en gång i veckan. Dessutom ska truppen samarbete med Bajen DFF ”uppåt”
och 92:or ”nedåt”. Ett samarbete som under året fungerat mycket bra med både tränings- och
matchutbyte.
Försäsongslägret hölls på Åland och Eckeröhallen. Ett mycket lyckat läger där laget både tränar och
svetsar samman stämningen. Spelarråd och kaptener utses.
Sportligt satsade laget på ST-cupen, vår dam div 4-serie, Gotia och slutspelet i S:t Erikscupen F16,
vilket ledde till följande utfall:
• I ST-cupen gick det mycket bra i de klasser som laget deltog i. Vinst i F16SM, Vinst i F15 samt
slutspel och mycket nära finalspel i F16
• Div 4-serien startade lite knackigt, även om första matchen mot ett toppat Tyresö var bra.
Spelet är ojämnt och det märks att det nu handlar om en tuffare damfotboll. Laget blandar bra
och dåligt, både under och mellan matcher. Sämsta insatsen är bortamatchen mot Värmdö. Till
hösten har laget lärt sig läxan, blir jämnare och bättre och slutar fyra i serien. En andraplats hade
varit möjlig med lite bättre ”flyt” under våren. Tyresö vinner i överlägsen stil
• I Gothia-cup spelar laget som ett ungt lag i G17-klassen. Totalt deltar 97 lag i den klassen.
Gruppspelet går bra, men det görs för lite mål. I gruppen finns slutvinnaren, som vi spelar 0-0
mot i en mycket bra match. Tyvärr kommer vi tvåa i gruppen på målskillnad, vilket var ödesstiget.
Vi går till A-slutspel, men åker dit direkt mot smarta och tunga norrländskor. Vårt lag saknar
rutin och fysik helt enkelt
Laget har under säsongen, mer eller mindre på halvfart, kvalificerat ett lag till F16-slutspel. Vi spelar i
den serien tillsammans med 92:orna. Till slutspelet tas ett representationslag ut från DFF och U-
truppen. Det är ett mycket bra lag som går till semifinal och som där åker ut på straffar mot Haninge
i en match som egentligen borde vinnas innan straffläggningen.
Tränare var i början av året Jan-Ove Rivelsrud och Johan Nyman. Jan-Ove tog i slutet av mars över
Bajen DFF och Johan var under våren ensam tränare under långa perioder. Under en kortare period
var Sara Andersson från A-laget assisterande. Strax innan sommaren anslöt Ellie Lundgren istället.
14

Johan och Ellie tränade laget under hösten fram till avslutningen som skedde i oktober. Lagledare
under hela 2007 var Iggy Spångberg.
U-truppens spelare har under 2007 haft en stark utveckling och i några fall har den varit otroligt
stark. Till och från har vi haft spelare uppe för träning och matcher i Bajen DFF. Efter säsongen lyftes
även två spelare upp permanent till Bajen DFF. Min bedömning är att konceptet med U-truppen
fungerarutmärkt.
Under slutet av oktober månad påbörjades den nya U-truppen. Alla spelare från gamla U-truppen
erbjuds att fortsätta och slås då ihop med gamla 92-truppen. Dessutom hölls öppna träningar för att
nya spelare ska kunna ansluta. Det resulterar i en ny U-trupp inför 2007 på 31 spelare, där vi
glädjande nog kan konstatera att samtliga aktiva från gamla U-truppen också väljer att fortsätta i den
nya.
Hälsningar
Iggy Spångberg
15

F-92
92-truppen bestod under 2007 av 22 stycken spelare. De flesta hade spelat i laget under tidigare
säsonger. Det tillkom dock en del (4 st) varav någon kom från gamla 91-laget och resterande utifrån.
Tränare för laget var Annelie Norén, Adam Zakrewski, Megan Owens och Annika Wikander fram till
avslutningen som skedde i oktober. Utav dessa var det Annelie Norén och Adam Zakrewski som
hade huvudtränaransvaret och de övriga ställde upp när de kunde.
Lagledare under 2007 var Catharina Grönborg.
Målsättningen för 92-truppen var först och främst att utbilda bra fotbollsspelare, de sportsliga målen
kom i andra hand. Laget ville hålla en hög nivå på träningarna och försökte se till att varje spelare fick
spela minst en match en gång i veckan. Dessutom skulle truppen samarbeta med U-truppen och
Bajen DFF ”uppåt” och 93:orna ”nedåt”. Ett samarbete som under året fungerat bra med både
tränings- och matchutbyte uppåt, dock har samarbetet nedåt med 93:orna inte varit lika
tillfredställande. Efter säsongen slut lyftes två spelare upp permanent till Bajen DFF.
Försäsongslägret gick till Åtvidaberg och blev ett mycket lyckat läger där laget både bodde och åt
gott! Under lägret både tränade och svetsade laget samman. Under denna vistelse hann vi med tre
träningsmatcher varav en på vägen dit då laget gör en avstickare till Västerås!
Sportligt satsade vi på ST-cupen, Gothia och slutspelet i S:t Erikscupen F15 och F16. F16-serien
delade laget med U-truppen. Detta ledde till följande resultat:
• I ST-cupen gick det så där då laget åkte ut redan i gruppspelet. I F14 SM gick det bättre och laget
tog sig till en semifinal som vi tyvärr förlorade
• I Gothia-cup gick det bra, får man säga så här i efterhand. Laget går till A-slutspel och tar sig till
semifinalspel där ett amerikanskt lag blir för svåra och vi förlorar efter förlängning på straffar.
Laget blev bästa svenska lag i F15 serien
• F15- laget tar sig till slutspel i S:t Erikscupen. Här tar sig laget ända fram till en semifinal som laget
dock förlorar
• F16-laget tar sig till slutspel i S:t Erikscupen. När slutspelet startar är dock inga 92:or med och
spelar eftersom en spelare endast får representera ett lag i slutspelet. I stället tar U-truppen, med
hjälp av Bajen DFF, hand om slutspelet i denna serie. Detta resulterar i att laget tar sig till
semifinal där de åker ut på straffar.
Övrigt kan sägas att säsongen var bra generellt. Laget hade en del skador som dock störde. Kan även
nämnas att detta var ett år när spelarna hade många funderingar kring sitt fortsatta fotbollsliv. Vad
detta beror på kan man diskutera mycket kring. Faktorer som kan vara en del utav orsaken är först
och främst åldern och att kraven från skolan blir allt hårdare under detta år. Allt detta ledde till att
tankar kom på hur laget skulle drivas under år 2008 och beslut togs att vi skulle slås ihop med U-
truppen.
Laget avslutade säsongen med att åka till Oxelösund och spendera en dag på Boda Borg, detta
äventyr uppskattades utav de flesta i laget och även av de ledare som var med. Även en middag
avslutade säsongen där gamla bilder från lagets tidigare äventyr beskådades.
16

Hopslagning med U-truppen påbörjades i slutet av oktober månad och så här långt känns detta som
en mycket bra lösning.
Hälsningar
Catharina Grönborg
F-93
Tränare: Lasse Karlsson, Janne Schönnings
Lagledare: Carina From
Antal spelare i truppen: 22
Antal träningsmatcher:
Turneringar inomhus:
Turneringar utomhus:
Placering S:t Erikscupen:
17

F-94
Tränare: Thomas Gibson, Putte Frejd, Stefan Frodig
Lagledare: Cecilia Smith-Jonasson
Antal spelare i truppen: 31
Antal träningsmatcher: 12
Turneringar inomhus: 6
Turneringar utomhus: 7
Placering S:t Erikscupen:2
För att summera denna säsong kan vi säga att sammanslagningen av de båda lagen till en gemensam
träningsgrupp har gått bra på det personliga planet, vi kände att vi var en 94-trupp. Men på det
fotbollsmässiga planet var det fortfarande stor skillnad mellan spelarna. Vi har haft en ganska hög nivå
på träning trots dåliga förutsättningar och vi har spelat ganska många matcher. Vi har försökt vara så
rättvisa som möjligt när det gäller matcher och cuper.
Att slå ihop två grupper är känsligt så vi har försökt vara lyhörda och har hållit våra öron och ögon
öppna och vi märker inga tendenser till problem i gruppen. Några spelare har slutat och några har
kommit till under säsongen.
Vi började året med en samling på Bosön samt där vi informerade om Hammarbys uttalade
målsättning att ha ett lag i den högsta serien i 11-mannaspelet (elitserien), ett sk Representationslag,
och om underlag finns även ett sk Utvecklingslag i en lägre serie så att alla som vill kan få spela fotboll i
Hammarby. Elit + Bredd helt enkelt.
11-mannaspelet har ställt andra krav på spelarna och mycket har varit nytt men vi tycker att
omställningen till 11-mannaspel har gått bra. Vi har haft roligt både på träning och match och vi
upplever att detsamma gäller spelarna. Vi kom 2:a i vår grupp i S:t Erikscupen och gick till semifinal
där vi förlorade mot Stocksund som vann hela cupen. Därmed tog vi också en elitplats till nästa
säsong vilket var det huvudsakliga sportsliga målet 2007. I Eskilsminne förlorade vi också semifinalen -
mot Askim - som vann cupen. Vi vann Pingstcupen i Eskilstuna, NFF Futsal series och Waxholm Cup
vilket är ett bra facit rent sportsligt.
Lagom till avslutningen på säsongen blev vi inbjudna att vara med på den tv-sända Fotbollsgalan på
Hovet. Tjejerna repeterade under söndagen och generalrepeterade under måndagseftermiddagen.
Det var ett gäng trötta tjejer som klev av scenen vid 22-tiden på måndagskvällen. Vilken upplevelse
och bra avslutning att stå på scenen i landslagströjor tillsammans med Zlatan, Marta mm! Det är inte
varje dag man får vara med om något sådant, nästa gång kanske är när någon av spelarna hämtar pris i
fotbollsgalan om ett par år?!
Inför 2008 har vi fått många nya spelare och vi delade upp truppen i en Representationstrupp och en
Utvecklingstrupp med separata tränarstaber och laddar nu för nästa säsong!
Hälsningar,
Thomas, Putte, Stefan och Cissi
18

F-95
Tränare: Fram till oktober: Jonas Nordling, Lars Eliasson, Sören Möller Jensen, Matilda Callenbo.
Från oktober: Olle Strandberg, Lars Eliasson, Sören Möller Jensen, Anette Lundqvist.
Lagledare: Ulrika Brenner, från oktober även Cecilia Redtzer.
Antal spelare i truppen: 24 - 38
Antal träningsmatcher:
Inomhus: Gröndal, Helenelund, Kallhäll x 2.
Utomhus: IFK Täby x 4, BK Zeros, Hammarby P-97, AIK, Ingarö, Kallhäll x 2, Älvsjö AIK,
Djurö/Vindö.
Turneringar inomhus: Statoil Cup
Turneringar utomhus: Mälarvik Cup, Eskilscupen x 2, Carnestedts Cup, Hammarbys förberedande
x 2.
Placering S:t Erikscupen: Deltog med två lag, ett i Lätt serie och ett i Medel.
Slutade sexa i Lätt serie och sist i Medel. Nämnas bör att det endast skiljde några poäng mellan sista
och tredjeplatsen.
Övrigt värt att nämna:
I oktober gick större delen av Karlbergs f-95 (12 spelare och 3 ledare) över till Hammarby vilket gav
en rejäl förstärkning.
Laget har genomgående haft en hög träningsnärvaro och genomfört i snitt tre träningar i veckan.
Visst utbyte med övriga Hammarbylag har skett, 94:orna har lånat spelare från 95:orna och 95:orna
har lånat spelare av 96:orna.
Laget arrangerade också Hammarbys förberedande 11-mannaturnering, ett mycket uppskattat
arrangemang.
I övrigt har vi deltagit på a-lagsaktivteter och även haft andra sociala aktiviteter (boxning, grillning,
fester).
19

F-96, grön
Tränare: Peter Von Walden
Lagledare: Mats Jonson
Antal spelare i truppen: 14 st
Antal träningsmatcher: 1 st
Turneringar inomhus: Stuvsta Indoor cup 2007
Turneringar utomhus: Vinterserien, Dalaröcupen och Helenecupen
Placering S:t Erikscupen: 9:a i F96 10 Lätt
Övrigt värt att nämna:
Efter sommaren bröt lagen sin långa trend att inte vinna en match. Efter sommaren har laget vunnit 3
matcher i St:Erikscupen och även vunnit en cup (Dalaröcupen) även om det var med lätt motstånd.
Numera känner sig tjejerna som ett lag som inte bara förlorar utan kan vinna.
Det fortsätter att sluta tjejer och komma in nya i laget. När säsongen började var vi 17 tjejer och
under året har 6 slutat i laget. Vi har samtidigt fått in 3 nya tjejer. De som är kvar är alla motiverade
att vara med både på träning och vid matcher.
Laget har tränat 2 ggr/vecka under året.
20

F-96, vit
Tränare: Johan Borglund, Thomas Lundgren
Lagledare: Lars Kiessling
Antal spelare i truppen: 26
Antal träningsmatcher: 5
Turneringar inomhus: Vinterserien, Sumpan Cup, Nyårscupen, St-cupen, Kärsby Fusballcup
Turneringar utomhus: St Erikscupen X 2, SCC, Pingstcupen, Solnacupen, Maxcupen,
Oktoberpokalen
Placering S:t Erikscupen 3, 5
21

F-97
Tränare: Marie Appelgren, Thomas Lind, Richard Söderlund
Lagledare: Johan Krutmeijer
Antal spelare i truppen: I början av säsongen 25, i slutet 21
Antal träningsmatcher: 2st utomhus 97 (Vaksala från Uppsala) och Hässelby
2st 7-manna Pojkar98 (Boo och Hägersten)
Turneringar inomhus: 4 st 97 1:a plats ST-cupen,
2:a plats Stuvsta indoor,
2:a och 4:e plats Godby cup, Åland,
1:a och 2:a plats Kärsby Futsal (lilla vinterserien)
1 st 96 1: plats Stjärncupen, Nyköping,
1:a Sörmlands Sparbanks Cup 96/97
Turneringar utomhus: 10st 97 1:a Skärgårdscupen,
1:a AIK-cupen,
1:a Vårcupen,
1:a MAX-cupen,
1:a Stockholm Summer Games,
1:a Kronfågel cup,
1:a St:Erikscupen F10-6,
1:a St:Erikscupen F10-10,
1:a St:Erikscupen F11-7,
1:a BEA-cupen, 2st 96
3:e plats Aroscupen,
1:a BEA-cupen
Placering S:t Erikscupen: 2 97-serier som gav vinster utan några förluster
Övrigt värt att nämna:
1 96-serie som gav vinst utan några förluster
• Utvecklingssamtal med 75% av tjejerna (resterande nu 2007)
• Föräldrarmöten februari och september
• 1 miniläger på Kanalplan halvdag sedan lunch och bowling
• 1 träningsläger 2 dagar Roslagsbro i början av sommaren
• 1 träningsläger Öland i augusti
• 1 träningsläger 2 dagar Roslagsbro i december inomhus
• Lottflickor
• 2st fotbollsmatcher i Herr ett antal matcher i Damallsvenskan
• Avslutningsfest för säsongen i oktober
22

F-98
Tränare: Johan Kaliff
Lagledare: Fredrik Kjellander
Antal spelare i truppen: 20
Antal träningsmatcher:
Turneringar inomhus: Kamratcupen, ST Cupen
Turneringar utomhus: Österåkerscupen, Helenecupen, Carnestedts Tjejcup
Placering S:t Erikscupen: Ingen resultatredovisning i 5-manna
Övrigt värt att nämna:
Väldigt bra stämning i truppen. Alla spelare har utvecklats under året.
Vi har spelat i två serier (5-manna) i St Erikscupen, och under hösten har vi provat på
7-manna spel i några cuper. Sportslig framgång var segern i Österåkerscupen.
F -99
Tränare: Tobias Edbom (huvudansv) samt assisterande tränare Birgitta Lövgren,
Idde Schultz, Per Gustavsson
Lagledare: Kerstin Bygge Öberg
Antal spelare i truppen: ca 25
Antal träningsmatcher: 0
Turneringar inomhus: Ingen
Turneringar utomhus: 2 cuper : Sköndalsbollen i april och Helenecupen i oktober
Placering S:t Erikscupen: -
Övrigt värt att nämna: 2 lag anmälda i S:t Erikscupen
23