Magazyn Patrol 3/2012 - Securitas

Magazyn Securitas w Polsce Nr 3/2012
Systemy inteligentnej analizy obrazu
Case Study - Współpraca z fi rmą EBCC Sp. z o. o.
Konsolidacja spółek Securitas w Polsce
Securitas na szczycie Mont Blanc
Piknik Rodzinny 2012

Wszystko zależy od nas
Szanowni Państwo,
Krzysztof Toczyski
Prezes Zarządu
Securitas Polska
Zewsząd docierają do nas hiobowe wieści dotyczące
kryzysu. Szczególnie media wydają się celować
w wytwarzaniu negatywnego szumu. Zła wiadomość, to
dobra wiadomość. Wielu, pod naporem złych informacji,
popada w niemal depresyjny nastrój. Z drugiej strony
uważniejszy obserwator dostrzeże, że niejednokrotnie
wytwarzanie złych informacji jest sztuką samą w sobie.
Wystarczy obserwować jakiś mierzalny czynnik, dający
możliwość weryfi kacji przewidywań medialno - ekonomicznych
mędrców. Na przykład kurs Euro. Trafność prognoz
wskazuje na to, że służą one w przytłaczającej większości
przypadków pobieraniu gaż za wierszówkę. Wygląda na
to, że gdyby gaża tych uczonych zależała od trafności ich
przewidywań, popadliby szybko w ubóstwo. Nie chcę przez
to powiedzieć, że żyjemy w łatwych czasach. Może jednak
zamiast oddawać się wirtualnej czarnej wizji, lepiej tworzyć
samemu realną rzeczywistość tak, aby sprostać wyzwaniom
naszych dni?
Jaka jest droga wyjścia? Z pewnością dotychczasowy
sposób postępowania doprowadził nas, jako społeczność
międzynarodową, do kryzysu. Jeśli będziemy trzymać
się starych, znanych metod postępowania wytworzymy
stary, znany efekt. Musimy zmienić metodę na nową.
Tylko jak? Wydaje się, że stoimy w pustym, zamkniętym
pomieszczeniu, przed drzwiami, za którymi nie wiadomo
co nas czeka. Aby się wydostać, musimy otworzyć te drzwi.
Klucz do nich nazywa się „Innowacyjność”.
Jeśli zajrzymy dalej do tego numeru Patrolu przeczytamy
o ewolucji fi rmy EBCC Sp. z o.o., której początki sięgają
lat sześćdziesiątych, 50-leciu Stena Line, 30-leciu
Toyoty w Warszawie. Co łączy te przedsiębiorstwa
o tak różnym profi lu? Co zapewnia im długowieczność?
Właśnie innowacyjność. To, czy Securitas pracując z tak
nowoczesnymi fi rmami sam będzie podążał drogą
innowacyjności, nie jest kwestią wyboru, jest prostą
koniecznością. Inaczej trudno nam będzie nadążyć.
Jeśli myślimy o innowacyjnej fi rmie dzisiejszych czasów,
zapewne jako pierwszy obraz przed oczami pojawia się jabłko.
Apple wydaje się odkrywać nowe sposoby kreatywności,
odmienne od dotychczas stosowanych. Być może tak, jak
po erze zbieractwa przyszło rolnictwo i dalej rewolucja
przemysłowa, aż w końcu wiek informacji, tak obecnie
mamy do czynienia z całkiem nowym rozdziałem w zakresie
innowacji. Historycznie innowacyjność i wynalazczość
kojarzą się nam z takimi nazwiskami jak Alexander Bell,
który opatentował pierwszy telefon, Samuel Morse
amerykański wynalazca telegrafu, czy wreszcie Thomas
Edison wynalazca m.in. żarówki. Wraz z rozwojem
przemysłu i coraz większą kompleksowością procesów
wytwarzania zmieniło się również oblicze innowacyjności.
Jej motorem stały się przedsiębiorstwa. Mogły one
sprostać zarówno kosztom, jak i kompleksowości, a co za
tym idzie konieczności utrzymania zespołów ludzkich
w dłuższej perspektywie. Te, które zdołały utrzymać
niezbiurokratyzowany system wspierania innowacyjności
stały się bohaterami nowych czasów. Do klasycznych
przykładów należą tu DuPont, czy Procter&Gamble.
W miarę biurokratyzacji wielu koncernów, grupy innowatorów
opuszczały skostniałe struktury i tworzyły
organizacje wspierane przez fundusze kapitałowe.
Oczekiwania co do coraz krótszego zwrotu na zainwestowanym
kapitale przyspieszyły w fundamentalny sposób
tempo realizacji kolejnych projektów.
Wygląda na to, że z biegiem czasu innowacyjność zamykana
była coraz bardziej za wysokimi murami struktur
korporacyjnych, czy kapitałowych. Jest jednak dobra
wiadomość. W dzisiejszych czasach wraz z rozwojem tanich
narzędzi informatycznych, internetu, globalnym dostępem
do informacji, możliwości innowacyjności indywidualnej
i powszechnej wzrosły niepomiernie. Jeśli jest ona dodatkowo
wspierana przez kulturę fi rmy, rokowania są jak
najlepsze. I tu lądujemy w Securitas. Każdy z nas mając
dostęp do szerokiej wiedzy zewnętrznej oraz wewnętrznej,
zawartej w centrach kompetencyjnych, czy MySecuritas
może stać się innowacyjny. Wszystkich zachęcam do
wiary w siebie, ciągłych poszukiwań i odwagi w zgłaszaniu
propozycji. Kierownictwo wszystkich szczebli zachęcam
do dawania swobody, stwarzania możliwości rozwoju,
inspirowania i wspierania inicjatyw pracowników.
Ze swej strony zapewniam, że kreatywnym innowatorom
postawimy do dyspozycji infrastrukturę naszej fi rmy, siłę
naszej marki, wiedzę i wsparcie całej naszej organizacji. Jeśli
ktoś ma dobry pomysł i napotka na jakiekolwiek trudności
w jego realizacji, niech skontaktuje się bezpośrednio ze mną
– chętnie go wysłucham. Bądźmy innowacyjni w małych
i dużych sprawach. Bądźmy zdyscyplinowani i konsekwentni
we wdrażaniu innowacji. Jest to jedyna droga ku
przyszłości. Wszystko zależy od nas!
Krzysztof Toczyski
Prezes Zarządu

Koleżanki i Koledzy,
Wydawca
Securitas Polska Sp. z o. o.
Cybernetyki 21
02-677 Warszawa
tel. 22 457 07 00
securitas@securitas.pl
Alf Göransson
Prezes i CEO
Securitas AB
Nastały ciężkie czasy dla światowej gospodarki. Niekorzystna
koniunktura rynkowa odbiła się negatywnie na działaniach
wielu fi rm i branż, jej wpływ na funkcjonowanie Securitas był
jednak znacznie bardziej łagodny. Nadal możemy pochwalić
się stabilną sytuacją fi nansową. Niewątpliwie jednak rok
2011, a także pierwsza połowa 2012 były dla Securitas
trudne, co znalazło swoje odzwierciedlenie w wynikach
fi nansowych spółki.
W drugim kwartale 2012 roku odnotowaliśmy słaby wzrost
wartości sprzedaży w ujęciu operacyjnym. Głównym powodem
tego stanu rzeczy był spadek tempa wzrostu sprzedaży w ujęciu
organicznym w Ameryce Północnej, mało sprzyjające warunki
na rynku w Hiszpanii i Portugalii oraz nasza determinacja, aby
utrzymać równowagę pomiędzy ceną i wynagrodzeniem we
Francji.
Cieszy mnie fakt, iż wzrost cen w pierwszej połowie roku
szedł w parze ze wzrostem kosztów wynagrodzeń w Grupie
i jestem pewny, że podobnie stanie się w drugiej połowie
roku.
Poziom marży operacyjnej był również niższy niż w roku
ubiegłym, a także mniejszy niż zakładaliśmy. Wpływ na to
miały głównie wyjątkowo trudne warunki na rynku w Hiszpanii
oraz obniżenie marży operacyjnej na rynku amerykańskim
spowodowane przede wszystkim problemami w obszarze
działań rządu federalnego. Niemniej jednak, inwestycje
w technologię i monitoring, silna organizacja oraz przejęcie
wiodącej w branży technologicznej fi rmy Chillida stanowią
optymistyczny akcent dotyczący sytuacji w Hiszpanii.
Dzięki temu jesteśmy silniejsi niż dotychczas i dysponujemy
orężem niezbędnym do walki z konkurencją.
Więcej informacji można znaleźć w Okresowym Raporcie
Securitas za okres styczeń–czerwiec 2012, dostępnym na
platformie My Securitas lub na www.securitas.com.
Redakcja i skład
Securitas Polska Sp. z o. o.
Katarzyna Borejko
tel. 22 457 07 42
fax 22 457 07 41
katarzyna.borejko@securitas.pl
Okładka
fot. Ingemar Lindewall
Wielka Brytania
CEO
Usprawnienie przepływów pieniężnych - jedno z naszych
najlepszych rozwiązań
Jedną z konsekwencji załamania koniunktury fi nansowej są
większe niż dotychczas opóźnienia w spływaniu należności od
naszych Klientów. Bywa, że Klienci w ogóle nie regulują swoich
zobowiązań, co negatywnie odbija się na przepływach wolnych
środków pieniężnych i może przyczynić się do zwiększenia
poziomu nieściągalnych należności. Dlatego niezbędne są
działania zmierzające do zniwelowania tej tendencji oraz
zwiększenia wpływu środków pieniężnych. Dzięki temu
w przyszłości będziemy w stanie uruchamiać nowe inwestycje
oraz przejmować kolejne spółki, co poprawi naszą sytuację
rynkową i zwiększy wartość dla akcjonariuszy.
Zarządzanie przepływem gotówki, a zwłaszcza problem
skrócenia czasu pomiędzy dostawą usług a płatnością, powinno
stanowić istotny punkt w naszych codziennych działaniach.
Niedługo rozesłana zostanie broszura zawierająca studia
przypadków dotyczących przepływów gotówkowych.
Znajduje się tam kilka interesujących przykładów w jaki
sposób usprawnić przepływy pieniężne na rynkach, na których
działamy. Niewątpliwą zaletę stanowi fakt, iż opracowanie jest
zestawieniem najlepszych rozwiązań, które wdrożono w oddziałach
Securitas w różnych częściach świata.
Dania opracowała system wystawiania faktur proforma za
rozwiązania pakietowe, Securitas w Północnej Kalifornii
opisał monitorowanie historii płatności Klientów, Szwecja
przedstawiła sposób zmiany daty płatności faktury, Securitas
w Holandii opisał sposób skrócenia standardowego czasu
realizacji zapłaty, a Argentyna opracowała innowacyjny sposób
fi nansowania zobowiązań. Mocno wierzę, że zarówno te
rozwiązania, jak i pozostałe pomysły można z powodzeniem
wykorzystać w innych krajach. Cytując Toma Hauck, Prezesa
Securitas z regionu Nowy Jork/New Jersey: „Płatności są jednym
z elementów równania w biznesie, którego nie można pomijać ”.

Zabezpieczenia Techniczne
Systemy inteligentnej analizy obrazu
Wyobraźmy sobie sytuację...
Zakład chemiczny, zwyczajny dzień roboczy.
W fabryce pracuje około dwóch tysięcy
pracowników. Produkcja idzie pełną parą. Pod
główną bramę podjeżdza furgonetka. Po krótkiej
rutynowej kontroli pojazdu i dokumentów kierowcy
i pasażerów, samochód wjeżdża na teren zakładu.
Pracownik ochrony jeszcze przez chwilę obserwuje
samochód, po czym skupia swoją uwagę
na kolejnym aucie wjeżdzającym na teren obiektu.
Nagle włącza się głośny dźwięk alarmu przeciwpożarowego.
Pracownicy ochrony niezwłocznie
powiadamiają odpowiednie służby
i rozpoczynają realizację procedury ewakuacji.
Wszystkie przejścia zostają otwarte, tripody
opuszczone, a budynek fabryki zaczynają opuszczać
tłumy pracowników. Ochrona skupia się na
sprawnym przeprowadzeniu ewakuacji i uniknięciu
paniki, ponieważ najważniejsze jest zdrowie
i życie ludzkie.
Kiedy z budynku zaczynają wybiegać pierwsze
osoby, pasażerowie furgonetki opuszczają swój
pojazd i szybkim krokiem zmierzają w kierunku
Czy taka sytuacja mogłaby się naprawdę wydarzyć?
Czy współczesne systemy inteligentnej analizy obrazu
rzeczywiście okazałyby się na tyle skuteczne, aby zwrócić
uwagę pracowników ochrony w tak trudnym dla niej
momencie?
Czy faktycznie oferują takie możliwości, czy może jednak są
zwyczajnie przereklamowane i mało efektywne?
Początki rzeczywiście były trudne. W czasach kiedy inteligentna
analiza obrazu była realizowana wyłącznie przy pomocy
zbiorników z materiałami toksycznymi i łatwopalnymi.
Korzystając z zamieszania i tłoku podczas
ewakuacji, planują podłożyć ładunki wybuchowe
z opóźnionym zapłonem i opuścić teren fabryki na
24 godziny przed ich wybuchem.
Wszystkie dowody w postaci nagrań z kamer przemysłowych,
mają ulec kompletnemu zniszczeniu
podczas wybuchu. Zamachowcy nie zdają sobie
jednak sprawy z faktu, że fabryka niedawno zainwestowała
w system inteligentnej analizy obrazu,
który na bieżąco ostrzega operatorów o nietypowych
zachowaniach i obecności niepożądanych
osób w strefach największego zagrożenia.
System odnajduje furgonetkę w bazie skradzionych
pojazdów, zauważa niestandardową trajektorię
ruchu jej pasażerów i natychmiast ostrzega
o tym pracowników ochrony, którzy po krótkiej
analizie powiadamiają odpowiednie służby
mundurowe. Zamachowcy zostają zatrzymani,
a podłożone przez nich ładunki wybuchowe
rozbrojone.
rejestratorów cyfrowych budowanych na bazie komputerów PC,
skuteczność tego rowiązania pozostawiała wiele do życzenia.
Zbyt mała moc obliczeniowa komputerów oraz niska jakość
obrazu pozyskiwanego z analogowych kamer przemysłowych
czyniły system bardziej kosztownym gadżetem niż rozwiązaniem
przydatnym w praktyce.
Sytuację zmieniło dopiero pojawienie się wideoserwerów
wyposażonych w procesory inteligentnej analizy obrazu oraz
kamer megapikselowych.

Współczesne systemy inteligentnej
analizy obrazu mają ogromne możliwości.
Jedną z nich jest automatyczne
rozpoznawanie tablic rejestracyjnych
(ARTR). Dzięki kamerom megapikselowym
z układami sterowania
promiennikami podczerwieni i specjalistycznemu
oprogramowaniu, osiągają
prawie 100% skuteczność działania
(95-99%) bez względu na porę dnia,
warunki atmosferyczne i prędkość
pojazdu. W bazie danych, którą można
zintegrować z zewnętrznymi systemami
informatycznymi (np. bazą skradzionych
pojazdów), zapisywane są między innymi
takie informacje jak odczyty tablic rejestracyjnych,
prędkości i wagi pojazdów
oraz daty i godziny detekcji.
Kolejną dostępną na rynku funkcją jest
szeroko rozumiana analiza zachowań.
W najprostszej formie może ona oznaczać
zliczanie ludzi pozostających w różnych
strefach obiektu, dzięki czemu w trakcie
ewakuacji dokładnie wiadomo ilu z nich
znajduje się w najbardziej zagrożonych
miejscach.
Ta sama funkcja jest również wykorzystywana
podczas oceny skuteczności
różnego rodzaju działań marketingowych
do zliczania klientów w obiektach
handlowych oraz przy organizacji ruchu.
Powszechnie wiadomo również, że
inteligentne systemy analizy obrazu
potrafi ą także uruchamiać alarm
w przypadku kradzieży, wykrycia osób
przebywających w niedozwolonych
miejscach, przedmiotów pozostawionych
bez nadzoru i obiektów poruszających się
pod prąd.
Na tym jednak nie kończą się jednak
ich możliwości. Bardziej wyrafi nowane
urządzenia wykrywają i interpretują
nietypowe zachowania ludzi, co daje
możliwość na tyle wczesnego wezwania
odpowiednich służb, aby ich interwencja
okazała się skuteczna.
Osoby nerwowo zachowujące się na
lotnisku, pozostawione bez nadzoru
paczki w metrze, bójki i napady, a także
nieuprawnione forsowanie ogrodzeń są
więc zauważane nie tylko przez operatorów
lecz również sam system widzenia
przemysłowego.
Inteligentna analiza obrazu oznacza
również rozpoznawanie twarzy na
podstawie zapisów zarówno w czasie
rzeczywistym jak i wtórnym. W oczywisty
sposób ułatwia to pracę służbom i skraca
czas ich reakcji.
Jaki będzie kierunek dalszego rozwoju
systemów inteligentnej analizy obrazu?
Myślę, że nikt nie zna jednoznacznej
odpowiedzi na tak postawione pytanie.
Z całą pewnością można jednak stwierdzić,
że przyszłość nie ograniczy się
jedynie do dalszego usprawniania wyżej
wymienionych i obecnie stosowanych
rozwiązań. Na rynku pojawiają się
bowiem coraz to nowsze i ciekawsze
pomysły. Opis jednego z nich zawarto we
wniosku patentowym, który w 2001 roku
złożony został w Urzędzie Patentowym
USA. Dokument przedstawia nowatorską
metodę analizy prawdomówności opartą
na termicznych obrazach twarzy człowieka.
Obrazy zebrane za pomocą
wysokiej klasy kamery termowizyjnej
zostają przetworzone na dane o parametrach
przepływu krwi, na podstawie
których z bardzo wysokim prawdopodobieństwem
można stwierdzić czy dana
osoba kłamie. Opatentowana metoda jest
o około 20% skuteczniejsza od obecnie
stosowanych wariografów.
Systemy inteligentnej analizy obrazu
z całą pewnością nie są przereklamowanymi
i jedynie kosztownymi gadżetami,
lecz praktycznymi rozwiązaniami o wielkiej
skali zastosowań i równie imponujących
możliwościach dalszego rozwoju.
Mariusz Smolarek
Dyrektor Zabezpieczeń
Technicznych
Zabezpieczenia Techniczne
Konsolidacja spółek Grupy
Securitas w Polsce
W dniu 1 lipca 2012 roku zapadła
decyzja o zmianach organizacyjnych
w strukturze spółek Securitas w Polsce.
Spółka Securitas Alert Services Polska
będąca dotychczas w Dywizji Alert
Services wejdzie w skład spółki
Securitas Polska, a tym samym stanie
się częścią Dywizji Security Services
Europe. Wewnątrz połączonych
struktur wydzielony został produkt
Mobile & Monitoring.
Połączenie Patroli i Monitoringu ma na
celu usprawnienie procesów przepływu
informacji i rozwój wspólnych usług
oraz optymalizację kosztową na
poziomie zarządzania i administracji.
W związku ze zmianami w strukturze
z dniem 1 września br. stanowisko
Menedżera Krajowego Patroli objął Pan
Piotr Sław, odpowiedzialny za sukces
projektu EURO 2012.
Pan Piotr Sław odpowiadać będzie
za nadzór i koordynację działań
wszystkich Patroli funkcjonujących
w strukturach Securitas w Polsce.
Pan Krzysztof Bartuszek -
dotychczasowy Dyrektor Patroli
w dalszym ciągu będzie pełnić
obowiązki Dyrektora ds. Rozwoju
koncentrując swoje działania na
rozwoju struktury sprzedażowej OFS
oraz na rozwiązaniach dla Klientów
Biznesowych.
PATROL – Magazyn Securitas w Polsce 03/2012

Piknik Rodzinny
Piknik Rodzinny 2012
15 września odbył się coroczny Piknik Rodzinny Pracowników Securitas.
Po raz drugi miał on miejsce na terenie Businessman Institute oraz Klubu Sosnowego
w Warszawie. Dziękujemy Wszystkim Pracownikom za przybycie i wspólną zabawę.
Do zobaczenia za rok!

Piknik Rodzinny
PATROL – Magazyn Securitas w Polsce 03/2012

EBCC Sp. z o.o. - Case Study
Efektywna współpraca
z EBCC Sp. z o.o.
– European Brakes and
Chassis Components
EBCC Sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu obecna jest na
rynku polskim od 1961 roku. Firma z bogatym
doświadczeniem w dziedzinie grawitacyjnego
odlewnictwa i obróbki aluminium, jest producentem
korpusów zacisków hamulców tarczowych stosowanych
przez wiele renomowanych marek samochodów, między
innymi Volkswagen, Renault, Mazda, Ford, Opel,
Peugeot i Volvo.
EBCC Sp. z o.o. rocznie
produkuje około 6,5
miliona aluminiowych
zacisków hamulcowych,
co czyni fi rmę drugim co
do wielkości producentem
w Europie.
EBCC jest częścią grupy ACE powstałej
w 2006 roku, której działalność koncentruje
się w trzech spółkach: Fuchosa
z siedzibą w Hiszpanii, Feramo w Czechach
oraz EBCC we Wrocławiu. Głównymi
klientami Grupy ACE są najwięksi
w Europie dostawcy podzespołów hamulcowych
takich jak Continental Teves,
TRW Automotive oraz Robert Bosch,
a także bezpośrednio producenci samochodów.
Zakład EBCC we Wrocławiu wyposażony
jest w agregaty do obróbki
cieplnej stopów aluminiowych, a także
automatyczne, zrobotyzowane linie odlewnicze.
Na terenie zakładu znajduje
się również laboratorium do pełnych
badań składu chemicznego i właściwości
mechanicznych oraz aparaty RTG.
Spółka zatrudnia około 400 pracowników
i posiada certyfi katy ISO 14001 i ISO/TS
16949:2009.
Audyt Bezpieczeństwa
Współpraca spółek została zainicjowana
w 2011 roku, w momencie kiedy fi rma
EBCC zwróciła się do Securitas z prośbą
o wykonanie audytu bezpieczeństwa.
„Zakres audytu obejmował analizę
takich elementów jak ochrona fi zyczna,
zabezpieczenia techniczne, funkcjonujące
procedury i analizę ryzyk. Wnioski
zawarte w audycie oraz profesjonalizm
i zaangażowanie pracowników
Securitas, skłoniły nas do nawiązania
dalszej współpracy z fi rmą Securitas
w zakresie ochrony fi zycznej naszego
zakładu.” – Adam Wawrzyniak, Szef
Logistyki EBCC.

Przejęcie usługi ochrony fi zycznej
Rozpoczynając współpracę z fi rmą EBCC,
Securitas miał na celu przede wszystkim
poprawę bezpieczeństwa pracy, osób
i mienia na terenie obiektu.
Kolejne kroki obejmowały:
- przejęcie ochrony zakładu
- wprowadzenie instrukcji ochrony oraz
procedur operacyjnych
- zbudowanie polityki bezpieczeństwa
- poprawę działań prewencyjnych,
uwzględniających szczegółową kontrolę
zakładu.
W oparciu o wprowadzone procedury
operacyjne Securitas uporządkował
gospodarkę kluczami do pomieszczeń,
wprowadził szczegółowe kontrole samochodów
i bagaży, w tym z wykorzystaniem
wykrywacza metalu. Dodatkowo
wprowadzono kontrole trzeźwości z użyciem
atestowango alkomatu dowodowego
oraz wprowadzono szczegółowe
kontrole prewencyjne terenu
zakładu w celu wyeliminowania ewentualnych
prób kradzieży mienia.
Efekt działań i profesjonalizm godny
polecenia
„Podejmowane przez fi rmę Securitas
Polska działania mają na celu poprawę
bezpieczeństwa mienia należącego do
EBCC jak i bezpieczeństwa fi zycznego
pracowników zakładu.
Wprowadzona Polityka Bezpieczeństwa
ma również korzystnie wpłynąć
na wizerunek zakładu w oczach
dostawców oraz partnerów biznesowych.
Zachowanie wysokich standardów
jakościowych powoduje wzrost
naszej konkurencyjności na rynku.
Pragniemy podziękować fi rmie
Securitas Polska Sp. z o.o. za
efektywną współpracę oraz polecić
świadczone przez nią usługi innym
partnerom biznesowym.” – Adam
Wawrzyniak, Szef Logistyki EBCC.
Ochranialiśmy
Dni Otwarte Stena Line
w Gdyni
Dnia 29 czerwca br. w Terminalu
Portowym Gdyni odbył się Dzień
Otwarty fi rmy Stena Line.
Promy Stena Line to jeden z największych
operatorów promów na
świecie oferujący transport morski
w krajach skandynawskich, Wielkiej
Brytanii, Irlandii, Niemczech i Polsce.
Z końcem czerwca Stena Line obchodziła
50–lecie działalności. Z tej okazji
w Gdyni, dla wszystkich chętnych
(wstęp był bezpłatny i wolny), odbyła
się prezentacja jednego z najnowocześniejszych
promów pasażerskich
„Stena Spirit”. Goście mieli możliwość
zwiedzenia całego statku pasażerskiego,
łącznie z mostkiem kapitańskim,
SPA oraz mogli zrobić zakupy w pokła-
Baltic Sail w Gdańsku
Baltic Sail to zrzeszenie sześciu
miast portowych i dwadzieścia dni
świętowania, podczas których ożywają
tradycje marynistyczne regionu Morza
Bałtyckiego.
Cykl żeglarskich imprez Baltic Sail, jak
co roku został zainicjowany w Gdańsku.
W dniach 4-8 lipca trwała XVI edycja
Baltic Sail Gdańsk. Od rana do wieczora
w rejsy po Zatoce Gdańskiej wypływało
dziesięć żaglowców m.in.: Baltic Beauty,
Ark, Knudel, Zjawa IV, Hansine, Libava
i Brabander oraz katamaran Sta Maria.
Chętnych na tak fantastyczną przygodę
pod żaglami nie brakowało - podczas
News
dowym sklepie.
Dodatkowo organizator zapewnił liczne
atrakcje, m.in. plac zabaw dla najmłodszych,
degustacje szwedzkich przysmaków,
pokazy oraz naukę tańca – zumby
i salsy. Atrakcją dnia był koncert Sylwii
Grzeszczak, na którym wokalistka
zaprezentowała przeboje ze swojej płyty
„Sen o przyszłości”.
Bezpieczeństwo całego wydarzenia
zapewniali pracownicy Securitas.
czterech dni Zlotu w rejsy wypłynęło
ponad tysiąc osób, prawie sto jednostek
z Polski i Europy!
Zlotowi żaglowców towarzyszył: Festiwal
„Szanty pod Żurawiem”, Festiwal „Kino
pod Żaglami” oraz regaty Nord Cup.
Na zakończenie Zlotu wszystkie goszczące
w Gdańsku jednostki wzięły udział
w Paradzie Żaglowców na Motławie.
Wydarzenie to zgromadziło rekordową
liczbę widzów. Na czele parady płynęli
Mateusz Kusznierewicz i Dominik Życki -
aktualni mistrzowie Europy.
Nad bezpieczeństwem imprezy już
po raz czwarty czuwali pracownicy
Securitas.
PATROL – Magazyn Securitas w Polsce 03/2012

News
„Żegnaj lato na rok” - Piknik
w Pruszkowie
W sobotę 8 września 2012 roku odbył
się coroczny festyn w Pruszkowie z okazji
pożegnania lata. Tradycyjnie piknik odbył
się w parku Mazowsze na Żbikowie, natomiast
muzyczna część imprezy odbyła się
na stadionie Znicz.
Podczas pikniku najmłodsi uczestnicy
mogli wziąć udział w zawodach sportowych,
skorzystać z dmuchanych zjeżdżalni
i trampolin, spróbować swoich sił na
ściance wspinaczkowej, pojeździć na kucyku
i skorzystać z wielu przyrządów rekreacyjnych.
Nie zabrakło również akcji
edukacyjnych. Wydział Ochrony Środowiska
Urzędu Miejskiego w Pruszkowie
zorganizował quizy i konkursy, z kolei
Strażnicy Miejscy udzielali porad dotyczących
szeroko pojętego bezpieczeństwa.
Koncert na stadionie Znicz rozpoczął się
od występu zespołu „Strata Czasu”, który
zagrał rockowe, bluesowe i folkowe
szlagiery. Po nim na scenie zaprezentowała
się Tamara Raven – jazzowa wokalistka
pochodząca z Abchazji. Na zakończenie
imprezy wystąpiła gwiazda
wieczoru - zespół Golec uOrkiestra, którzy
wykonali swoje największe przeboje,
a tym samym zapewnili publiczności doskonałą
zabawę.
Pruszkowskie imprezy masowe słyną
z tego, że są wyjątkowo spokojne i bezpieczne.
Tak było również w tym roku.
Nad bezpieczeństwem imprezy czuwał
47 - osobowy zespół ochrony Securitas.
30 - lecie fi rmy TOYOTA
9 września br. z okazji 30-lecia fi rmy
w salonie Toyoty oraz Lexusa przy ulicy
Jagiellońskiej w Warszawie odbył się
piknik dla pracowników oraz klientów
fi rmy. Podczas pikniku było wiele atrakcji
m.in. pokazy wyczynowej jazdy na
motocyklach, pokazy Off Road Toyotą
HILUX, pokazy driftu, a także wyczynowej
jazdy gokartami. Gwiazdę wieczoru był
zespół Perfekt.
Securitas zapewniał bezpieczeństwo
podczas całego wydarzenia w składzie
22 pracowników ochrony.
Piknik Rodzinny fi rmy
„Ziaja”
W dniu 9 września br. w Restauracji
,,Wróblówka’’ w Gdańsku odbyła się
impreza integracyjna fi rmy Ziaja -
producenta kosmetyków.
Podczas plenerowej imprezy ochronę
zapewniała fi rma Securitas.
Informacje z Polski
Sesja zdjęciowa Pracowników
Securitas
W dniach 5-6 września br. roku
w Warszawie odbyła się sesja zdjęciowa
pracowników Securitas, która miała na
celu przedstawić usługi jakie oferuje Securitas
w Polsce.
Zakres tematyczny sesji objął segmenty:
handel, biura oraz energetykę prezentuąc
kompleksowy zakres usług jaki Securitas
świadczy w tych segmentach.
Sesję przeprowadził fotograf Grupy Secu-
ritas. Wszystkim pracownikom biorącym
udział w sesji dziękujemy za zaangażowanie!
Zdobyliśmy kolejny szczyt
Już po raz drugi fl aga Securitas ozdobiła
jeden z największych szczytów górskich.
Pierwszym było Kilimandżaro w 2011
roku, a tym razem Pani Anna Kozarowicz,
pracownik ochrony fi zycznej z Regionu
Południowego, zdobyła Mont Blanc –
najwyższy szczyt górski w Europie.
Alpinizm od wielu lat jest pasją Pani Anny
Kozarowicz. W najbliższym czasie, o ile
pasję uda się pogodzić z obowiązkami
zawodowymi, planuje wyjazd do Albanii.
Gratulujemy i życzymy kolejnych udanych
wypraw!
Informacje z Grupy
Securitas w Norwegii przejmuje
ISS Facility Service
Z dniem 1 września br. roku Securitas
w Norwegii przejął portfolio klientów ISS
Facility Service w zakresie świadczenia
usług ochrony.
Obie fi rmy zobowiązały się nawiązać
ścisłą współpracę w celu zapewnienia
zintegrowanej, wysokiej jakości obsługi
administracyjnej typu facility services
świadczonej zarówno Klientom Securitas
jak i ISS na terenie Norwegii.
Securitas przejął operacje spółki ISS
Facility Services w zakresie usług bezpieczeństwa
i ochrony na terenie Norwegii.

Ścieżki kariery w Securitas
Imię i nazwisko: Łukasz Świetlik
Staż pracy w Securitas: 11 lat
Obecnie zajmowane stanowisko: Inspektor Nadzoru OFS
Historia zatrudnienia:
2001 - 2003 - Pracownik Ochrony, Netto Polska
2002 - 2003 - Dowódca Zmiany, Multikino
2003 - 2005 - Dowódca Zmiany, DB Schenker Bydgoszcz
2005 - 2006 - Dowódca Zmiany, DB Schenker Pyskowice
2006 - 2007 - Dowódca Zmiany, Saint Gobain Isover Gliwice
2007 - 2010 - Dyspozytor Centrum Alarmowego - Koordynator Systemu Kontroli
Dostępu General Motors Manufacturing Poland Gliwice
2010 - 2011 - Audytor ds. Ochrony w Warszwie, w jednej z wiodących sieci sklepów
spożywczych Europy.
2011 - 2012 - Kierownik Rejonu Ochrony w Tarnowie, w jednej z wiodących sieci
sklepów spożywczych Europy.
od 1.X.2012 - Inspektor Nadzoru OFS w Rejonie Zachodnim.
Dyplomy, nagrody, kursy i szkolenia:
Wyróżnienie - Pracownik Miesiąca w lutym 2002 r. i w maju 2005 r. . Licencja II stopnia
POF. Certyfi kat z Kursu Kwalifi kacyjnego Szeregowej Państwowej Straży Pożarnej
w Opolu 2007, Certyfi kat Kursu dla Ratowników Przedmedycznych Krajowego Systemu
Ratowniczo Gaśniczego w Opolu 2007, Certyfi kat ukończenia Kursu dla Menedżerów
2012, Kurs Ochrony Imprez Masowych, Legitymacja osoby dopuszczonej do posiadania
broni, Kurs TBS, Kurs do Licencji typ C, Administrator systemu UNIKD 2009, Warsztaty
Polish Open Uniwersity 2011 – Skuteczne Przywództwo w Zarządzaniu Firmą w XXI
wieku. Szkolenie INTEGRA 2011 – „Silny Menedżer”.
Zawód wyuczony, czyli dyplom otrzymałem z tytułem grafi k komputerowy.
Pierwszy dzień pracy w Securitas to nowe wyzwanie. Byłem oszołomiony i zaskoczony niezwykle dynamicznym dniem pracy.
Pamiętam, że tego dnia bardzo dużo się działo. Ta niezwykła dynamika działań bardzo mnie wciągnęła i tak zostało do
dzisiaj.
Największą satysfakcję daje mi ciężka praca, która przynosi efekty.
Moja codzienna praca to ciągłe podejmowanie decyzji oraz kontakt z Klientem. A poza tym to tysiące przemierzonych kilometrów.
Sukces zawodowy uznanie ze strony Klienta i zaangażowanie pracowników.
Za kilka lat chciałbym wydać własne publikacje historyczne.
Po pracy grody, zamki, twierdze, fortyfi kacje, czyli wyprawy ekstremalne szlakiem architektury obronnej, podczas których dokumentuję
i fotografuję zabytki.
Jestem dumny z zespołu, z którym pracuję.
Najbardziej cenię szczerość.
Praca w Securitas daje możliwość rozwoju zawodowego i społecznego poprzez swoją dynamikę oraz sposobność poznawania
nowych interesujących osób, od których zawsze można się czegoś nowego nauczyć.
Nigdy nie mówić, że czegoś nie da się zrobić.
Zawsze trzeba być sobą i wierzyć w to co się robi.
Gdybym mógł cofnąć czas to nic bym nie zmienił. Jestem tym kim jestem dlatego, że przeszedłem właśnie taką, a nie inną drogę.
Moja recepta na sukces to nie bać się podejmowania decyzji.
Łukasz Świetlik trafi ł do naszego centrum kompetencyjnego Retail
we wrześniu 2010 roku obejmując stanowisko Audytora ds. Bezpieczeństwa.
Jego zaangażowanie i należycie wykonywane obowiązki,
sprawiły, że zaledwie po roku awansował na stanowisko Kierownika
Rejonu Ochrony.
Łukasz dał się poznać jako bardzo dobry organizator pracy, zarówno
własnej jak i podległego zespołu. Jego szeroka wiedza z zakresu
bezpieczeństwa ogólnego jest często wykorzystywana przez
naszych pracowników w codziennej pracy. Łukasz jest ambitny,
sumienny i zdyscyplinowany. Jego dużą zaletą jest umiejętność dobrej
komunikacji dzięki czemu jest bardzo lubiany przez współpracowników
i podwładnych. W kontakcie z naszym Klientem, zawsze
utrzymuje bardzo wysoki poziom kultury.
To co wyróżnia Łukasza to jego pasja – fotografowanie oraz fortyfi
kacje. Potrafi opowiadać o swoim hobby z wielkim zaangażowaniem.
Z pełną odpowiedzialnością mogę określić Łukasza jednym wyrażeniem
– „odpowiedni człowiek na odpowiednim miejscu”. – Adam
Kowalski, Menedżer OFS.
PATROL – Magazyn Securitas w Polsce
03/2012

Daniel Stanisławski
Szef Ochrony Obiektu
Pracownik lipca
Krzysztof Bat
Szef Ochrony Obiektu
Pracownik sierpnia
Robert Mączka
Szef Ochrony Obiektu
Pracownik września
Zwyczajni Bohaterowie Każdego Dnia - Pracownicy Miesiąca
Pan Daniel Stanisławski jest zatrudniony
w fi rmie Securitas od 2008 roku. Obecnie pełni
obowiązki Szefa Ochrony Obiektu Bridgestone
w Stargardzie Szczecińskim. Swoją karierę w fi rmie
rozpoczął od stanowiska liniowego pracownika
ochrony w Zarządzie Morskich Portów Szczecin –
Świnoujście. Posiada Licencję I stopnia POF.
„W obiekcie Bridgestone pracuję praktycznie od
samego początku jego funkcjonowania. Mój zespół
składa się z 20 pracowników i są to fantastyczni
ludzie. Najważniejsze, żeby zespół dobrany był w taki
sposób, aby nie występowała wśród pracowników
rotacja. Tak jest właśnie w moim zespole i bardzo
sobie to cenię.” – Daniel Stanisławski.
„Duże zaangażowanie Daniela Stanisławskiego
w wykonywanie obowiązków poparte jest znajomością
tematyki zawodowej. Opanowanie oraz
ponadprzeciętna spostrzegawczość w połączeniu ze
zdecydowanym działaniem sprawiają, iż Daniel ma
bardzo dobre wyniki pracy, które wielokrotnie były
Pan Krzysztof Bat pracę w Securitas rozpoczął
w 2002 roku. Początkowo zatrudniony w obiekcie
Thomson w Piasecznie, gdzie przeszedł ścieżkę
kariery od pracownika ochrony, poprzez operatora
CCTV, aż po stanowisko Dowódcy Zmiany.
W latach 2004–2006 pełnił obowiązki Szefa
Ochrony Obiektu Procter & Gamble Targówek.
Od listopada 2006 objął stanowisko Szefa Ochrony
Obiektu Danone Warszawa, gdzie pracuje do dnia dzisiejszego.
Pan Krzysztof posiada licencję Pracownika
Ochrony Fizycznej i Zabezpieczeń Technicznych
II stopnia.
„Z Krzysztofem mam przyjemność współpracować
od 9 lat. Spokojne, rzeczowe i profesjonalne podejście
do obowiązków, przyczyniło się do rozwoju jego
kariery i awansu na stanowisko Szefa Ochrony Obiektu
Danone, na którym pracuje i cieszy się niezmiennie
bardzo dobrą opinią Klienta. Skrupulatny, opanowany,
zawsze pomocny współpracownikom.
Gratuluję Krzysztofowi wyróżnienia i życzę na przyszłość
dalszego tak stabilnego poziomu wykonywania
swojej pracy.” – Zbigniew Dudek, Inspektor OFS.
„Krzysztof to sumienny pracownik, który odpowie-
Pan Robert Mączka na rynku ochrony pracuje od 20
lat. Swoją karierę w Securitas rozpoczął w 2008 roku
na stanowisku pracownika ochrony w obiekcie Lotos.
Następnie przeszedł do Delphi w Jeleśni, gdzie
pełnił obowiązki Szefa Ochrony Obiektu. Od 2010
powrócił do Rafi nerii Lotos, gdzie na stanowisku
Sz.O.O. pracuje do dnia dzisiejszego. Do mocnych
stron Pana Roberta należy spokój, opanowanie oraz
obiektywizm. Posiada licencję II stopnia POF.
„Pan Robert znakomicie sprawdza się w roli Szefa
Obiektu. Posiada bardzo dobrą orientację terenu,
a Lotos jest obiektem wielokrotnie złożonym
(topografi cznie oraz proceduralnie). Realizacja zadań
nie ogranicza się tylko do spotkań z kierownictwem
spółek. Wielokrotnie wyniki naszej działalności (udaremnione
przypadki kradzieży majątku Lotos, itd.) są
wynikiem dokonywanej przez Pana Roberta analizy
zdarzeń zachodzących na terenie obiektu. Żywię
nadzieję, że dalsza nasza współpraca będzie długotrwała
i przyniesie wiele sukcesów obydwu stronom.”
– Adam Andruszkiewicz, Menedżer OFS.
pozytywnie oceniane przez klienta.
Swoje sukcesy zawdzięcza rzetelnej, sumiennej
pracy oraz dobrze wyszkolonemu zespołowi, którym
skutecznie zarządza. Zawsze koleżeński, uczynny,
chętnie dzieli się swoim doświadczeniem. Poza tym
jest kreatywny, odporny na stres i opanowany.
Dużą wagę przywiązuje do podstawowych wartości,
które reprezentuje Securitas: zarówno w odniesieniu
do pracowników jak i Klienta.
Daniel to „solidna fi rma”, na której można zawsze
polegać. Jest to właściwa osoba na właściwym
miejscu.” – Grzegorz Kulon, Menedżer OFS.
„Najbardziej satysfakcjonujące osiągnięcie w mojej
karierze to owe wyróżnienie. Jest to wspaniałe
uczucie wiedzieć, że pracodawca docenia moją
pracę.” – Daniel Stanisławski.
Pan Daniel w wolnym czasie interesuje się
motoryzacją, jest m.in. właścicielem modelu
samochodu Warszawa z 1959 roku oraz lubi
wędkować.
dzialnie podchodzi do powierzonych mu zadań.
Wiedza oraz zdobyte doświadczenie są doceniane
przez Klienta, co w konsekwencji procentuje
w postaci bardzo dobrych relacji z Klientem.” –
Grzegorz Świniarski, Menedżer OFS.
„Pan Krzysztof Bat w Danone pracuje od 6 lat.
Cechuje go wysoka kultura osobista i profesjonalizm
w wykonywaniu swoich obowiązków. Jest osobą nadzwyczaj
otwartą na potrzeby Klienta. Jest kompetentny
i profesjonalny. Swoją postawą istotnie wpływa na
zwiększenie bezpieczeństwa na naszym terenie.
Pan Krzysztof traktuje Klienta wewnętrznego z dużą
powagą i zrozumiałością. Wykazuje wysoką empatię
w stosunku do ludzi – asystuje i pomaga, wykazując
dbałość o człowieka w każdej sekundzie.
Życzymy fi rmie Securitas 100% załogi o takim
profi lu.” – Halina Kowalska, Offi ce Manager Danone.
„Do pracy motywuje mnie zadowolenie pracowników
i Klienta oraz rezultaty jakie dzięki wspólnej
pracy osiągamy. Wyróżnienie traktuję jako ogromny
sukces. Bardzo dziękuję.” – Krzysztof Bat.
Do hobby Pana Krzysztofa należy jazda na motocyklu
oraz wędkarstwo muchowe.
„Wraz z pojawieniem się w obiekcie Pana Roberta
Mączki oraz objęcia przez niego funkcji Szefa Ochrony
Obiektu w odczuwalny sposób poprawiła się jakość
usług z zakresu ochrony mienia.
Z moich obserwacji wynika, iż w dużej mierze jest to
zasługa Pana Mączki, który jest właściwą osobą na
właściwym miejscu” – Łukasz Olesik, Koordynator
ds. Ochrony, LOTOS Czechowice S.A.
„Do swoich sukcesów zaliczam stworzenie zespołu
40 pracowników, którzy skutecznie przeciwdziałają
i realizują zadania powierzone przez Klienta. Jest to
wspaniały zespół ludzi, którzy są ogromną wartością
fi rmy.
Praca przynosi mi dochody, dzięki którym mogę spełniać
swoje pasje, a dodatkowo jest wspaniałą przygodą,
która trwa nieustająco od 20 lat.” – Robert Mączka.
Hobby Pana Roberta to sport w szczególności
wyprawy i wspinaczki po górach (marzeniem
jest zdobycie szczytu Kilimandżaro) oraz dalekie
podróże.